Raum für Begegnung schaffen - dafür brauchen wir Dich!

Wir suchen Dich als Erzieher:in für unser Kinder- und Jugendhaus Mariaschutz in Berlin-Wilmersdorf. Begleite unsere zehn Kinder und Jugendlichen der Wohngruppe Raphael auf ihrem Weg bei uns.

Du hast Interesse Kinder und Jugendliche bei der Bewältigung des Alltags zu unterstützen und sie in ihren individuellen Lebensthemen zu begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig. Die Arbeit mit und für unsere Kinder und Jugendlichen ist für unser derzeit rund 50-köpfiges Team eine Berufung. Mariaschutz lebt von einer guten Mischung jüngerer und erfahrenerer Mitarbeiter:innen aller Geschlechter und verschiedener Nationalitäten. Wir beschäftigen Erzieher:innen, Sozialpädagog:innen, Sozialarbeiter:innen, ebenso wie Hauswirtschafter:innen oder Verwaltungsangestellte.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einem Umfang von 39 Wochenstunden.

Your Tasks

Versorgung der Kinder und Jugendlichen Hauptverantwortliche Prozessführung für einzelne Kinder und Jugendliche Krisenintervention, Deeskalation und Stabilisierung der Kinder und Jugendlichen Kooperation mit den Eltern/Familien und anderen am Prozess Beteiligten Teilnahme an Teamsitzungen und Fallsupervision

Our Expectations

eine Ausbildung zur Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung Erfahrung im Bereich der stationären Kinder- und Jugendhilfe

Du hast außerdem Lust...

an einem fachlichen Austausch und Raum für deine eigene Meinung auf flexible Arbeitszeiten im Schichtdienst mit Nachtbereitschaft, auch an Wochenenden und Feiertagen auf Kolleg:innen, für die ein wertschätzender, empathischer und respektvoller Umgang mit Menschen eine Selbstverständlichkeit ist deine Kompetenzen und Fähigkeiten freudvoll in die Beziehungsarbeit mit Kindern und Jugendlichen mit einfließen zu lassen die bei uns anfallenden täglichen Abläufe eigenverantwortlich, strukturiert und kreativ zu begleiten

Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit Leidenschaft und Nächstenliebe für andere einsetzen und unsere Werte mittragen - unabhängig einer Konfession. Vielfalt sehen wir als Bereicherung.

What We Offer

Buddysystem während der Einarbeitungszeit einen flexiblen Dienstplan mit Berücksichtigung eigener Wünsche Einbindung in die Gesamteinrichtung des Kinder- und Jugendhauses Mariaschutz Faire und sichere Vergütung nach Tarif (AVR) ist Standard bei uns. Unsere betriebliche Altersversorgung (KZVK) gibt Ihnen von Jahr zu Jahr zunehmende Sicherheit, um später unbeschwert den Ruhestand genießen zu können. Durch unsere Kooperation mit JobRad haben Mitarbeitende die Möglichkeit sich fit zu halten und aktiv die Umwelt zu schützen. Aus Fahrrädern und E-Bikes werden Diensträder - natürlich auch zur privaten Nutzung. Selbstverständlich haben Fort- und Weiterbildung bei uns einen hohen Stellenwert. Das Caritas-Flex-Konto, unser Lebensarbeitszeitmodell: Machen Sie aus Arbeitszeit Bildungszeit, Reisezeit, Familienzeit, Auszeit, Pflegezeit, Teilzeit oder Ruhezeit. Für bis zu drei Tage im Jahr, können Sie an Exerzitien teilnehmen. Diese Auszeiten bieten Raum für Stille, Begegnung, persönliche Entwicklung, Achtsamkeit, Auseinandersetzung mit Glauben und Werten Ihre Fitness ist uns wichtig. Für eine Mitgliedschaft bei Wellpass bezahlen Sie selbst nur 19,90 &euromonatlich - den Rest übernehmen wir! Gern unterstützen wir Sie in Ihrer Mobilität und bieten Ihnen ein Firmenticket als Deutschlandticket zu günstigen Konditionen.
Additional Information

Als Teil unserer Organisation bist Du ein wichtiger Baustein, der gebraucht wird. Du bist willkommen in einem aufgeschlossenen, toleranten und engagierten Team. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen und fördern ein positives, faires und integratives Arbeitsumfeld.

Bei Fragen wende Dich gerne an Herrn Kramm unter 030 - 863909416 oder unter:
Kinder- und Jugendhaus Mariaschutz
z.Hd. Andreas Kramm
Pfalzburger Straße 18
10719 Berlin

Bewirb Dich gleich hier in nur wenigen Schritten mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen!

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Résumé du poste:

The Associate Technical Project Manager supports the coordination, planning, and tracking of Technology Infrastructure deliverables during the design and construction phases of Walt Disney Imagineering (Germany)/Disney Cruise Line new ship build projects.

The Associate Technical Project Manager works closely with Senior Project Managers, the Shipyard, cross‑functional project teams, and external vendors to help ensure schedules, documentation, and project workflows remain on track.

Responsibilities

Coordinate international logistics to enable just-in-time delivery for project hardware according to build schedule.

Assist in coordinating Technology Infrastructure tasks throughout design, construction, and integration phases of cruise ship projects.

Support Senior Project Managers in organizing meetings, preparing agendas and meeting minutes, maintaining project schedules and documentation, tracking milestones, and preparing status updates.

Assist with communication between internal Disney stakeholders, the Shipyard, and external vendors.

Support interactions with consultants and vendors, including tracking deliverables, reviewing documentation for completeness, and following up on outstanding actions.

Help ensure vendors perform in accordance with agreements, escalating concerns to senior project leaders as needed.

Contribute to the creation and maintenance of standardized processes and templates for multiple ship builds.

Support project tracking using established project management methodologies, tools and templates (e.g., schedules, budgets tracker, status updates and issue logs).

Monitor inventory of project materials, equipment shipments, and technology‑related logistics.

Support travel coordination for business travelers and vendors, shipyard access requests, and other logistical needs for the project team.

Support onboarding of internal and external team members by ensuring tools, permissions, and documentation are prepared.

Provide day‑to‑day support to project teams, helping remove blockers and escalating issues appropriately.

Ensuring that deliverables conform to Disney security policies, standards, and procedures.

Basic Qualifications

Minimum 2 years of experience within the Hospitality, Cruise, Technology or Technical industry

Computer skills in MS office

Knowledgeable in the use of Smartsheets, Jira, and Power BI as project management tools in design, administration, planning, and finance

Track record of customer focus, based on openness, trust, and delivering on promises

Manage several projects simultaneously

Day-to-day technical design coordination for multiple systems and venues

Fluent in English; working knowledge of German is an advantage

Eligible to work and live within EU

Required Education

Bachelor of Arts or Bachelor of Science degree

Preferred Qualifications

Experience in cruise-ship newbuilds and construction environments

Computer skills in AutoDesk Construction Cloud, AutoCAD LT and BlueBeam Revu

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Willkommen in der Zukunft der Mobilität!

Elektromobilität, autonomes Fahren und Digitalisierung sind längst Realität bei uns. Wir sind führend in weltweiten Flottenerprobungen, cloudbasierter mobiler Datenerfassung und Thermomanagement-Lösungen im Bereich Elektromobilität. Unsere Mission ist die Schaffung von technologischen Innovationen sowie die Entwicklung wegweisender Hard- und Software für die Mobilität der Zukunft.

Möchtest Du Teil dieser Revolution sein? Dann bewirb dich jetzt!

Zur Verstärkung unserer Geschäftsbereichs IPEmeasure suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager (m/w/d) für den Standort Baden-Baden.

Einsatzort: Baden-Baden

Art der Anstellung: Vollzeit 

Beginn: sofort

Dein Aufgabenbereich 

Du bist für die Planung, Steuerung und Kontrolle von Projekten im Hardware-, Software- und Firmware-Bereich auf Basis genehmigter Projektanträge und Lastenhefte verantwortlichDu übernimmst die operative und organisatorische Leitung des Projekts mit dem Ziel einer optimalen Erreichung der definierten Projektziele innerhalb der vorgegebenen RahmenbedingungenDie Vertretung des Projekts nach außen, insbesondere gegenüber beteiligten Fachabteilungen, Linienvorgesetzten der Projektmitarbeiter sowie weiteren internen und externen Schnittstellen gehören auch zu deinem Verantwortungsbereich Du übernimmst die Aufgabenverteilung, Priorisierung und Ressourceneinsatz im Rahmen der operativen ProjektleitungDas Anforderungsmanagement auf Grundlage der Projektanträge, insbesondere bei der Begleitung von Entwicklungs- und Erprobungsprojekten übernimmst du ebenfallsDu erstellst Projektstatus- und Ergebnisberichten sowie Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für das weitere ProjektvorgehenDu führst Produktvoruntersuchungen durch bzw. Koordinierst diese auf Basis der Projektanträge

Dein Profil 

Du hast langjährige Erfahrung in der Leitung technischer Entwicklungsprojekte mit hoher technischer und organisatorischer Verantwortung Du hast eine Zertifizierung als Certified Project Manager (IPMA® Level C) oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast tiefgehendes technisches Verständnis, vorzugsweise mit Berufserfahrung als Entwickler im Hard‑ oder SoftwarebereichDu hast exzellente Kenntnisse in Projektmanagementmethoden, Qualitätsmanagement und ProduktentstehungsprozessenDu bist sicher im Umgang mit relevanten Tools und Methoden zur Projektplanung, ‑Steuerung und ‑KommunikationDu zeigst Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und dynamisches Auftreten

Unsere Vorteile

Bei uns findest du nicht nur ein fesselndes Aufgabenfeld in einem modernen und innovativen Unternehmen, sondern auch eine freundliche Arbeitsatmosphäre, in der die Freude an der Arbeit immer im Mittelpunkt steht. Unsere Unternehmensphilosophie sichert dir ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortung.

Unsere Benefits

Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung mit unbefristetem ArbeitsvertragModernes, nachhaltig errichtetes Firmengebäude mit zeitgemäßen ArbeitsmittelnIndividuelle KarriereaussichtenBetriebliche AltersvorsorgeGesundheitsförderung und GesundheitstageJobradKostenfreie Parkplätze und hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Interessiert?

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