Als führender Hersteller von Etikettierlösungen mit über 128 Jahren Erfahrung und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit zählen wir zu den Top 5 % der über 100 000 bewerteten Unternehmen weltweit. Mit unseren 5 700 Mitarbeitenden setzen wir uns kontinuierlich dafür ein, unsere Produkte und Prozesse nachhaltiger zu gestalten. Wir, die Fuji Seal Gruppe, sind stolz darauf, im Oktober 2023 das goldene Prädikat in der EcoVadis-Nachhaltigkeitsumfrage erhalten zu haben. Suchst Du nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen Arbeitsumfeld, das es Dir erlaubt, Dich weiterzuentwickeln? Ab sofort suchen wir für unsere Label Division einen Mitarbeiter Lager / Logistik (m/w/d) Dein Aufgabengebiet Be- und Entladen von LKWs mithilfe von Flurförderfahrzeugen Fachgerechtes Ein-, Aus- und Umlagern der Ware und die Durchführung der Buchungen mit der vorhandenen Lagersoftware Interner Warentransport Instandhaltung und Pflege der Lagersysteme und Flurförderfahrzeuge Generieren der Kommissionierlisten, selbstständige und ordnungsgemäße Kommissionierung und Verpackung der Ware Mitwirkung an Inventuren Abfallentsorgung Bedienung von Rollenschneidern und Hülsenschneidern Deine Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Erfahrung mit ERP-System Gabelstaplerschein und Erfahrung im Bedienen von Flurförderfahrzeugen Was wir Dir bieten Familiäres und sehr kollegiales Arbeitsumfeld mit Duz-Kultur Die Chance, Deine Zukunft zu gestalten und Ideen umzusetzen Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliches Vorschlagswesen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Mitarbeiterbonusprogramm 30 Tage Urlaub Wasserspender, Kaffee- und Snackautomaten Firmen- und Abteilungsevents Corporate Benefits Ladesäulen für E-Fahrzeuge und Firmenparkplatz Bezuschusstes Kantinenessen Für Fragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung. Deine Bewerbungsunterlagen sendest Du bitte an Frau Höhn. Fuji Seal Germany GmbH Gutenbergstraße 9 72631 Aichtal Tel. 07127 5801-1291

Als führender Hersteller von Etikettierlösungen mit über 128 Jahren Erfahrung und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit zählen wir zu den Top 5 % der über 100 000 bewerteten Unternehmen weltweit. Mit unseren 5 700 Mitarbeitenden setzen wir uns kontinuierlich dafür ein, unsere Produkte und Prozesse nachhaltiger zu gestalten. Wir, die Fuji Seal Gruppe, sind stolz darauf, im Oktober 2023 das goldene Prädikat in der EcoVadis-Nachhaltigkeitsumfrage erhalten zu haben. Suchst Du nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen Arbeitsumfeld, das es Dir erlaubt, Dich weiterzuentwickeln? Ab sofort suchen wir für unsere Label Division einen Mitarbeiter Lager / Logistik (m/w/d) Dein Aufgabengebiet Be- und Entladen von LKWs mithilfe von Flurförderfahrzeugen Fachgerechtes Ein-, Aus- und Umlagern der Ware und die Durchführung der Buchungen mit der vorhandenen Lagersoftware Interner Warentransport Instandhaltung und Pflege der Lagersysteme und Flurförderfahrzeuge Generieren der Kommissionierlisten, selbstständige und ordnungsgemäße Kommissionierung und Verpackung der Ware Mitwirkung an Inventuren Abfallentsorgung Bedienung von Rollenschneidern und Hülsenschneidern Deine Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Erfahrung mit ERP-System Gabelstaplerschein und Erfahrung im Bedienen von Flurförderfahrzeugen Was wir Dir bieten Familiäres und sehr kollegiales Arbeitsumfeld mit Duz-Kultur Die Chance, Deine Zukunft zu gestalten und Ideen umzusetzen Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliches Vorschlagswesen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Mitarbeiterbonusprogramm 30 Tage Urlaub Wasserspender, Kaffee- und Snackautomaten Firmen- und Abteilungsevents Corporate Benefits Ladesäulen für E-Fahrzeuge und Firmenparkplatz Bezuschusstes Kantinenessen Für Fragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung. Deine Bewerbungsunterlagen sendest Du bitte an Frau Höhn. Fuji Seal Germany GmbH Gutenbergstraße 9 72631 Aichtal Tel. 07127 5801-1291

Als führender Hersteller von Etikettierlösungen mit über 128 Jahren Erfahrung und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit zählen wir zu den Top 5 % der über 100 000 bewerteten Unternehmen weltweit. Mit unseren 5 700 Mitarbeitenden setzen wir uns kontinuierlich dafür ein, unsere Produkte und Prozesse nachhaltiger zu gestalten. Wir, die Fuji Seal Gruppe, sind stolz darauf, im Oktober 2023 das goldene Prädikat in der EcoVadis-Nachhaltigkeitsumfrage erhalten zu haben. Suchst Du nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen Arbeitsumfeld, das es Dir erlaubt, Dich weiterzuentwickeln? Ab sofort suchen wir für unsere Label Division einen Mitarbeiter Lager / Logistik (m/w/d) Dein Aufgabengebiet Be- und Entladen von LKWs mithilfe von Flurförderfahrzeugen Fachgerechtes Ein-, Aus- und Umlagern der Ware und die Durchführung der Buchungen mit der vorhandenen Lagersoftware Interner Warentransport Instandhaltung und Pflege der Lagersysteme und Flurförderfahrzeuge Generieren der Kommissionierlisten, selbstständige und ordnungsgemäße Kommissionierung und Verpackung der Ware Mitwirkung an Inventuren Abfallentsorgung Bedienung von Rollenschneidern und Hülsenschneidern Deine Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Erfahrung mit ERP-System Gabelstaplerschein und Erfahrung im Bedienen von Flurförderfahrzeugen Was wir Dir bieten Familiäres und sehr kollegiales Arbeitsumfeld mit Duz-Kultur Die Chance, Deine Zukunft zu gestalten und Ideen umzusetzen Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliches Vorschlagswesen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Mitarbeiterbonusprogramm 30 Tage Urlaub Wasserspender, Kaffee- und Snackautomaten Firmen- und Abteilungsevents Corporate Benefits Ladesäulen für E-Fahrzeuge und Firmenparkplatz Bezuschusstes Kantinenessen Für Fragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung. Deine Bewerbungsunterlagen sendest Du bitte an Frau Höhn. Fuji Seal Germany GmbH Gutenbergstraße 9 72631 Aichtal Tel. 07127 5801-1291

Gastlichkeit ist deine Leidenschaft und Du hast Spaß am Kontakt und der Beratung unserer Gäste? Dann unterstütze unser Serviceteam!Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung (Hotel- oder Restaurantfach) oder Berufserfahrung in der gehobenen GastronomieKenntnisse in Getränke- und SpeisekundeDeine Aufgaben Leiten einer eigenen ServicestationBeratung der GästeServieren von Speisen und GetränkenVorbereitung des Service (Mise en Place)Erstellen einer KellnerabrechnungWir bieten Übertarifliche, pünktliche BezahlungZuschläge für Nachtarbeit und die Arbeit an Sonn- und FeiertagenUrlaubs- und Weihnachtsgeld1000 m² große Mitarbeiterebene mit Duschen, Spinds und BistroMitarbeiterparkhausBezahlte Weiterbildungen und SchulungenUnterstützung bei der WohnungssucheNutzung des Fitnessraums, Tennis- und VolleyballplatzesNutzung des Schwimmbads im Rahmen der MitarbeiterschwimmtageSteuerfreue Zuwendungen mit der Ticket-Plus-KarteSommerfest und Weihnachtsfeier

Du bist Experte für Beauty, Wellness und ganzheitliches Wohlbefinden und möchtest unseren Gästen eine Auszeit für Körper & Seele bieten?Dein Profil Abgeschlossene BerufsausbildungGepflegtes ErscheinungsbildJean D’Arcel-Produktkenntnisse von VorteilDeine Aufgaben Durchführen von GesichtsbehandlungenManikürePediküreKörperbehandlungen, z.B. Bäder, Packungen, Entspannende MassagenPflege- und Produktempfehlungen sowie Beratung und VerkaufWir bieten Übertarifliche, pünktliche BezahlungZuschläge für Nachtarbeit und die Arbeit an Sonn- und FeiertagenUrlaubs- und Weihnachtsgeld1000 m² große Mitarbeiterebene mit Duschen, Spinds und BistroMitarbeiterparkhausBezahlte Weiterbildungen und SchulungenUnterstützung bei der WohnungssucheNutzung des Fitnessraums, Tennis- und VolleyballplatzesNutzung des Schwimmbads im Rahmen der MitarbeiterschwimmtageSteuerfreue Zuwendungen mit der Ticket-Plus-KarteSommerfest und Weihnachtsfeier

Du bist von Herzen Gastgeber und hast schon Erfahrung in der gehobenen Gastronomie? Du hast Spaß am Kontakt und der Beratung unserer Gäste und Lust auf Verantwortung?Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung (Hotel- oder Restaurantfach)Berufserfahrung in der gehobenen GastronomieFührungserfahrungumfassende Kenntnisse in Getränke- und SpeisekundeDeine Aufgaben Führung von Mitarbeitern und Koordination des ServiceablaufsErstellung von Tages- und Dienstplänen sowie des UrlaubsplansEinarbeitung von Fachkräften und AuszubildendenSchulung und Weiterbildung der AuszubildendenBestellungen, die den Service betreffenBeratung der GästeMise en Place-ArbeitenFachgerechtes Servieren von Speisen und GetränkenKenntnisse in HACCPErstellung der KellnerabrechnungEigenständiges Führen einer StationFachgerechte Lagerung und Zubereitung von GetränkenWir bieten Übertarifliche, pünktliche BezahlungZuschläge für Nachtarbeit und die Arbeit an Sonn- und FeiertagenUrlaubs- und WeihnachtsgeldMitarbeiter-App für Dienstpläne, Kennzahlen und AbwesenheitenDigitale Zeiterfassung mit Überstundenausgleich 1000 m² große Mitarbeiterebene mit Duschen, Spinds und BistroMitarbeiterparkhaus mit kostenloser Lademöglichkeit für E-Bikes und E-ScooterBezahlte Weiterbildungen und Schulungenverschiedene Mitarbeiterwohnungen und Unterstützung bei der WohnungssucheNutzung des Fitnessraums, Tennis- und VolleyballplatzesNutzung des Schwimmbads im Rahmen der MitarbeiterschwimmtageSteuerfreue Zuwendungen mit der Ticket-Plus-KarteMöglichkeit zum JobRad-LeasingSommerfest und Weihnachtsfeier

Du bist Experte für Wellness und ganzheitliches Wohlbefinden und möchtest unseren Gästen eine Auszeit für Körper & Seele bieten?Dein Profil Abgeschlossene BerufsausbildungIndividualität und EinfühlungsvermögenDeine Aufgabe Klassische Massagen, z.B. Sportmassagen, Rücken-Nacken-MassageWellnessmassagen, z.B. Lomi Lomi, Hot Stone, AyurvedaSpezielle Behandlungen, z.B. Breussmassage, Wirbeltherapie nach Dorn, FußreflexzonenmassageWir bieten Übertarifliche, pünktliche BezahlungZuschläge für Nachtarbeit und die Arbeit an Sonn- und FeiertagenUrlaubs- und WeihnachtsgeldMitarbeiter-App für Dienstpläne und AbwesenheitenDigitale Zeiterfassung mit Überstundenausgleich1000 m² große Mitarbeiterebene mit Duschen, Spinds und BistroMitarbeiterparkhaus mit kostenloser Lademöglichkeit für E-Bikes und E-scooterBezahlte Weiterbildungen und SchulungenVerschiedene Mitarbeiterwohnungen und Unterstützung bei der WohnungssucheNutzung des Fitnessraums, Tennis- und VolleyballplatzesNutzung des Schwimmbads im Rahmen der MitarbeiterschwimmtageSteuerfreue Zuwendungen mit der Ticket-Plus-KarteMöglichkeit zum JobRad-LeasingSommerfest und Weihnachtsfeier

Sie sind organisiert und behalten auch bei außergewöhnlichen Situationen einen kühlen Kopf? Sie mögen die Abwechslung zwischen strategischer Analyse von Rahmenbedingungen sowie dienstleistungsorientierter Arbeit mit Kund*innen? Vielleicht haben Sie schon im Touristikumfeld - gerne auch im Bereich Flugbegleitung - gearbeitet oder möchten sich nun beruflich mit Reisen beschäftigen? Dann sollten wir uns kennenlernen! Für unsere Zentrale in Eschborn suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsMitarbeiter Notfall- und Sicherheitsmanagement (m/w/d) Festanstellung | Vollzeit | Schichtarbeit | 5-Tage-WocheIhre Aufgaben als Mitarbeiter*in Notfall- & Sicherheitsmanagement Troubleshooting bei Problemen während der Reise, insbesondere Reiseabbruch durch z.B. Krankheit, Unfälle, usw. in Zusammenarbeit mit Agenturen / Reiseleitung / Busunternehmen / Kund*innen Telefonische Erreichbarkeit für Kunden an unserer trendtours-Notrufnummer (kein Call-Center!) Fortlaufende Beobachtung internationaler Krisenlagen über die Medienlandschaft und Social Media mit dem Ziel, zukünftige Krisen zu vermeiden bzw. abzuwenden Operative Unterstützung des internen Krisenstabs Erfassung relevanter Ereignisse und Analyse der Lageberichte, Statistiken zur stetigen Risikoanalyse ab Übergabe einer neuen Reise / eines neuen Zielgebiets • Bearbeitung von Berichten und Einholung aller wichtigen Informationen für die Reklamationsabteilung inkl. Verkehrssicherungspflichten und Sicherheitschecklisten Ihr Profil als Mitarbeiter*in Notfall- & Sicherheitsmanagement Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung Gute MS-Office-Kenntnisse Empathie im Umgang mit Kunden in Notfällen Verständnis von Notfall- / Krisen- und Sicherheitsmanagement Selbstständige Arbeitsweise • Strukturiert und lösungsorientiert Schnelle Reaktionsfähigkeit und Entscheidungsfreude in stressigen Situationen Teamorientierung • Hands-on-Mentalität mit Blick fürs Wesentliche Kundenkontakt auch in schwierigen Situationen (gutes Ausdrucksvermögen)Unser Angebot Anstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten Zukunftsaussichten Eine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, kollegialer Hands-on-Mentalität und dem Freiraum, viel bewegen zu können Attraktive Sozialleistungen wie attraktive Mitarbeiterreisevorteile, wahlweise Zuschuss Deutschlandticket/Fitnessstudio/Kitazuschuss/Benefitcard, kostenlose Firmenparkplätze u.v.m. Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage/Woche Moderne Arbeitsplatzausstattung Über uns Seit mehr als 20 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständisches Unternehmen wächst stetig und beschäftigt über 180 Mitarbeiter*innen. Von unserer verkehrsgünstig bei Frankfurt gelegenen Unternehmenszentrale aus bieten wir unseren jährlich mehr als 400.000 zufriedene Gäste ein breites Portfolio an: Unsere Urlaubswelt reicht von Bus-, Flugund exklusiven Fernreisen bis zum (K)urlaub. Interessiert? Dann bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als „Mitarbeiter Notfall- & Sicherheitsmanagement (m/w/d)“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen und für einen ersten persönlichen Kontakt steht Ihnen Maren Erb unter der Telefonnummer 06196 / 7801237 gerne zur Verfügung.

Willkommen bei Shell! Wir sind eines der führenden Energieunternehmen der Welt und auf dem Weg, die Energiewende einzuläuten. Unser großes Ziel ist es, bis 2050 ein Unternehmen mit Netto-Null-CO₂-Emissionen zu werden. Dafür benötigen wir viel Kraft und Leidenschaft, z.B. von selbstständigen Franchisenehmern (m/w/d) bei Shell.   Haben Sie das Zeug dazu?Werden Sie Franchisenehmer (m/w/d) bei Shell! Bringen Sie die Energie mit, um Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben? Als selbstständiger Franchisenehmer (m/w/d) bei Shell führen und entwickeln Sie Ihr eigenes Team, gestalten die Zukunft der Mobilität aktiv mit und entwickeln sich gemeinsam mit einem starken Partner auch persönlich weiter.   Gestalten Sie Ihre Zukunft! Jetzt! Als Franchisenehmer (m/w/d) bei Shell übernehmen Sie die Führung Ihrer eigenen Shell Service Tankstellen. Sie managen Ihr Team, kümmern sich um das Warenmanagement und setzen nationale Kampagnen um. Ihre Stationen präsentieren Sie ansprechend, besonders im Fast-Food-Bereich, und sorgen stets für ein perfekte Kundenerlebnis. Dabei haben Sie die Wirtschaftlichkeit Ihres Unternehmens stets im Blick. Kurz gesagt: Sie sind der Chef, der sein Unternehmen zum Erfolg führt!   Was wir Ihnen bieten: Selbstständigkeit: Unternehmerische Freiheit in der Gestaltung der beruflichen und privaten Situation Einzigartigkeit: Erfolgsversprechendes Franchisekonzept im Tankstellen-Markt Zukunfstfähigkeit: Arbeiten mit und an der Zukunft im Automobil-Bereich Genauigkeit: Professionelle Einarbeitung und Begleitung an einer Ausbildungsstation Möglichkeit: Praxiserprobte Betriebsstandards in einem umsatzstarken Shop-Konzept Ehrlichkeit: Lukrative Verdienstmöglichkeiten auf dem Weg in eine finanzielle Unabhängigkeit

Willkommen bei Shell! Wir sind eines der führenden Energieunternehmen der Welt und auf dem Weg, die Energiewende einzuläuten. Unser großes Ziel ist es, bis 2050 ein Unternehmen mit Netto-Null-CO₂-Emissionen zu werden. Dafür benötigen wir viel Kraft und Leidenschaft, z.B. von selbstständigen Franchisenehmern (m/w/d) bei Shell.   Haben Sie das Zeug dazu?Werden Sie Franchisenehmer (m/w/d) bei Shell! Bringen Sie die Energie mit, um Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben? Als selbstständiger Franchisenehmer (m/w/d) bei Shell führen und entwickeln Sie Ihr eigenes Team, gestalten die Zukunft der Mobilität aktiv mit und entwickeln sich gemeinsam mit einem starken Partner auch persönlich weiter.   Gestalten Sie Ihre Zukunft! Jetzt! Als Franchisenehmer (m/w/d) bei Shell übernehmen Sie die Führung Ihrer eigenen Shell Service Tankstellen. Sie managen Ihr Team, kümmern sich um das Warenmanagement und setzen nationale Kampagnen um. Ihre Stationen präsentieren Sie ansprechend, besonders im Fast-Food-Bereich, und sorgen stets für ein perfekte Kundenerlebnis. Dabei haben Sie die Wirtschaftlichkeit Ihres Unternehmens stets im Blick. Kurz gesagt: Sie sind der Chef, der sein Unternehmen zum Erfolg führt!   Was wir Ihnen bieten: Selbstständigkeit: Unternehmerische Freiheit in der Gestaltung der beruflichen und privaten Situation Einzigartigkeit: Erfolgsversprechendes Franchisekonzept im Tankstellen-Markt Zukunfstfähigkeit: Arbeiten mit und an der Zukunft im Automobil-Bereich Genauigkeit: Professionelle Einarbeitung und Begleitung an einer Ausbildungsstation Möglichkeit: Praxiserprobte Betriebsstandards in einem umsatzstarken Shop-Konzept Ehrlichkeit: Lukrative Verdienstmöglichkeiten auf dem Weg in eine finanzielle Unabhängigkeit

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1600 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dich Installation, Konfiguration und Wartung von Servern und anderer Netzwerkperipherie. Überwachung von System- und Netzwerkleistungen Erstellen von Sicherheitskopien und -Wiederherstellungen Integration von Software- und Hardwareupdates und Patches Erstellung von Benutzerkonten und Zugriffsberechtigungen Verwaltung von Netzwerken und Einrichtung von Sicherheitsmaßnahmen sowie der Überwachung von Netzwerkaktivitäten Planung, Design, Definition und Spezifikation der Netzwerk-Infrastrukturen, Serverlandschaft, Hochverfügbarkeitssysteme, Redundanzen Projektleitung im Bereich IT-Infrastrukturen und Fachbereichsberatung – Planung der Wartungs- Service und laufenden Kosten Server inkl. Container Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder alternativ eine abgeschlossene IT-technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT mit dem Schwerpunkt Backend Operations Kenntnisse in einem oder mehreren Bereichen zu den Themen HyperVisor, Terminalserver, Storage und Backupsysteme, Switch und Router Networking Idealweise SD-WAN und Firewall Kenntnisse Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsfähigkeit, Zielstrebigkeit und Teamfähigkeit Hohe Reisebereitschaft Führerschein der Klasse B Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Dein Ansprechpartner für diese Ausschreibung ist Dominik Kühn (Telefon +49 171 6808839).

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1600 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dich Cloud Computing SaaS, PaaS, IaaS Cloud Infrastrukturen planen, designen und implementieren Cloud Plattformen evaluieren, betreiben und erweitern Cloud Schnittstellen und Apps entwickeln Cloud Sicherheit und Compliance sicherstellen Cloud Leistungsoptimierung und Troubleshooting Cloud Beratung und Schulung der Fachbereiche Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder alternativ eine abgeschlossene IT-technische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich IT mit dem Schwerpunkt Cloud Infrastructure Kenntnisse in einem oder mehreren Bereichen zu den Themen DevOps, Automatisierung, IT-Security, Deployment-Prozesse, Software Architektur, AWS, MS Azure und GCP Idealerweise Kenntnisse in HyperVisor, Terminalserver, SD-WAN, OS Server inkl. Container Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsfähigkeit, Zielstrebigkeit und Teamfähigkeit Hohe Reisebereitschaft Führerschein der Klasse B Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Dein Ansprechpartner für diese Ausschreibung ist Dominik Kühn (Telefon +49 171 6808839).

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1600 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dich Installation, Konfiguration und Wartung von Servern und anderer Netzwerkperipherie. Überwachung von System- und Netzwerkleistungen Erstellen von Sicherheitskopien und -Wiederherstellungen Integration von Software- und Hardwareupdates und Patches Erstellung von Benutzerkonten und Zugriffsberechtigungen Verwaltung von Netzwerken und Einrichtung von Sicherheitsmaßnahmen sowie der Überwachung von Netzwerkaktivitäten Planung, Design, Definition und Spezifikation der Netzwerk-Infrastrukturen, Serverlandschaft, Hochverfügbarkeitssysteme, Redundanzen Projektleitung im Bereich IT-Infrastrukturen und Fachbereichsberatung – Planung der Wartungs- Service und laufenden Kosten Server inkl. Container Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder alternativ eine abgeschlossene IT-technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT mit dem Schwerpunkt Backend Operations Kenntnisse in einem oder mehreren Bereichen zu den Themen HyperVisor, Terminalserver, Storage und Backupsysteme, Switch und Router Networking Idealweise SD-WAN und Firewall Kenntnisse Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsfähigkeit, Zielstrebigkeit und Teamfähigkeit Hohe Reisebereitschaft Führerschein der Klasse B Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Dein Ansprechpartner für diese Ausschreibung ist Dominik Kühn (Telefon +49 171 6808839).

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dichIn unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Als IT Operations Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt ServiceNow Customer Service Management (CSM) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Planung, Implementierung und Betreuung moderner Business- und Unterstützungsapplikationen. Gemeinsam mit internen Fachbereichen und externen Partnern arbeitest du an zukunftsorientierten Lösungen und sorgen für einen stabilen und sicheren IT-Betrieb. Deine Aufgaben im Detail: Implementierung und Weiterentwicklung von Business- und Unterstützungsapplikationen, mit Schwerpunkt auf ServiceNow CSM Bewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Softwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit der Business Analyse und dem Solution Architekten Mitwirkung in agilen und interdisziplinären Teams bei der Einführung neuer Softwarelösungen Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Erfassung und Umsetzung von Anforderungen Sicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren Betriebs der verantworteten Applikationen Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern im Tagesgeschäft und in Projekten Dokumentation von Systemen und Prozessen sowie Unterstützung bei Audits und Compliance-Anforderungen Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Einführung und Betreuung von Business-Applikationen, idealerweise mit ServiceNow CSM Kenntnisse in IT-Architekturen, Prozessmanagement und Systemintegration Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Teams (Scrum, SAFe o. ä.) Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich!Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Deine Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Joana Ulrich (Telefon+49 151 43132173).

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dichIn unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Als IT Operations Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt ServiceNow Customer Service Management (CSM) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Planung, Implementierung und Betreuung moderner Business- und Unterstützungsapplikationen. Gemeinsam mit internen Fachbereichen und externen Partnern arbeitest du an zukunftsorientierten Lösungen und sorgen für einen stabilen und sicheren IT-Betrieb. Deine Aufgaben im Detail: Implementierung und Weiterentwicklung von Business- und Unterstützungsapplikationen, mit Schwerpunkt auf ServiceNow CSM Bewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Softwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit der Business Analyse und dem Solution Architekten Mitwirkung in agilen und interdisziplinären Teams bei der Einführung neuer Softwarelösungen Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Erfassung und Umsetzung von Anforderungen Sicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren Betriebs der verantworteten Applikationen Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern im Tagesgeschäft und in Projekten Dokumentation von Systemen und Prozessen sowie Unterstützung bei Audits und Compliance-Anforderungen Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Einführung und Betreuung von Business-Applikationen, idealerweise mit ServiceNow CSM Kenntnisse in IT-Architekturen, Prozessmanagement und Systemintegration Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Teams (Scrum, SAFe o. ä.) Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich!Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Deine Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Joana Ulrich (Telefon+49 151 43132173).

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dichIn unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Als IT Operations Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt ServiceNow Customer Service Management (CSM) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Planung, Implementierung und Betreuung moderner Business- und Unterstützungsapplikationen. Gemeinsam mit internen Fachbereichen und externen Partnern arbeitest du an zukunftsorientierten Lösungen und sorgen für einen stabilen und sicheren IT-Betrieb. Deine Aufgaben im Detail: Implementierung und Weiterentwicklung von Business- und Unterstützungsapplikationen, mit Schwerpunkt auf ServiceNow CSM Bewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Softwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit der Business Analyse und dem Solution Architekten Mitwirkung in agilen und interdisziplinären Teams bei der Einführung neuer Softwarelösungen Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Erfassung und Umsetzung von Anforderungen Sicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren Betriebs der verantworteten Applikationen Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern im Tagesgeschäft und in Projekten Dokumentation von Systemen und Prozessen sowie Unterstützung bei Audits und Compliance-Anforderungen Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Einführung und Betreuung von Business-Applikationen, idealerweise mit ServiceNow CSM Kenntnisse in IT-Architekturen, Prozessmanagement und Systemintegration Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Teams (Scrum, SAFe o. ä.) Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich!Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Deine Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Joana Ulrich (Telefon+49 151 43132173).

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dichIn unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Als IT Operations Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt ServiceNow Customer Service Management (CSM) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Planung, Implementierung und Betreuung moderner Business- und Unterstützungsapplikationen. Gemeinsam mit internen Fachbereichen und externen Partnern arbeitest du an zukunftsorientierten Lösungen und sorgen für einen stabilen und sicheren IT-Betrieb. Deine Aufgaben im Detail: Implementierung und Weiterentwicklung von Business- und Unterstützungsapplikationen, mit Schwerpunkt auf ServiceNow CSM Bewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Softwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit der Business Analyse und dem Solution Architekten Mitwirkung in agilen und interdisziplinären Teams bei der Einführung neuer Softwarelösungen Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Erfassung und Umsetzung von Anforderungen Sicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren Betriebs der verantworteten Applikationen Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern im Tagesgeschäft und in Projekten Dokumentation von Systemen und Prozessen sowie Unterstützung bei Audits und Compliance-Anforderungen Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Einführung und Betreuung von Business-Applikationen, idealerweise mit ServiceNow CSM Kenntnisse in IT-Architekturen, Prozessmanagement und Systemintegration Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Teams (Scrum, SAFe o. ä.) Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich!Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Deine Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Joana Ulrich (Telefon+49 151 43132173).

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dichIn unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Als IT Operations Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt ServiceNow Customer Service Management (CSM) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Planung, Implementierung und Betreuung moderner Business- und Unterstützungsapplikationen. Gemeinsam mit internen Fachbereichen und externen Partnern arbeitest du an zukunftsorientierten Lösungen und sorgen für einen stabilen und sicheren IT-Betrieb. Deine Aufgaben im Detail: Implementierung und Weiterentwicklung von Business- und Unterstützungsapplikationen, mit Schwerpunkt auf ServiceNow CSM Bewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Softwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit der Business Analyse und dem Solution Architekten Mitwirkung in agilen und interdisziplinären Teams bei der Einführung neuer Softwarelösungen Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Erfassung und Umsetzung von Anforderungen Sicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren Betriebs der verantworteten Applikationen Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern im Tagesgeschäft und in Projekten Dokumentation von Systemen und Prozessen sowie Unterstützung bei Audits und Compliance-Anforderungen Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Einführung und Betreuung von Business-Applikationen, idealerweise mit ServiceNow CSM Kenntnisse in IT-Architekturen, Prozessmanagement und Systemintegration Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Teams (Scrum, SAFe o. ä.) Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich!Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Deine Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Joana Ulrich (Telefon+49 151 43132173).

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dichIn unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren.Als IT Operations Manager (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Einführung und Betreuung von Business- und Unterstützungsapplikationen sowie deren Integration in unsere IT-Landschaft. Gemeinsam mit internen und externen Partnern gestaltest du moderne Software- und Hardwarelösungen für einen zuverlässigen, sicheren und zukunftsfähigen IT-Betrieb. Im Einzelnen erwarten dich folgende Aufgaben: Implementierung von Business- und Unterstützungsapplikationen inkl. Integration in bestehende Netzwerk- und Systemumgebungen Bewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Software- und Hardwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit der Business Analyse und dem Solution Architekten Mitarbeit in agilen, interdisziplinären und internationalen Teams bei der Einführung neuer Lösungen Enge Abstimmung mit den Fachbereichen zur Anforderungsklärung und Lösungsentwicklung Sicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren IT-Betriebs Koordination und Steuerung externer Dienstleister im Rahmen von Betrieb und Projekten Dokumentation technischer Lösungen sowie Unterstützung bei Audits und Compliance-Prüfungen Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der Implementierung von Business-Applikationen und IT-Infrastrukturprojekten Kenntnisse in der Systemintegration und in IT-Architekturen Verständnis für IT-Security, Betriebsprozesse und Compliance-Anforderungen Erfahrung im Arbeiten mit agilen Methoden (z. B. Scrum, SAFe) Kommunikations- und Teamfähigkeit, auch in einem internationalen Umfeld Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich!Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns! Deine Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Joana Ulrich (Telefon +49 151 43132173).

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dichIn unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren.Als IT Operations Manager (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Einführung und Betreuung von Business- und Unterstützungsapplikationen sowie deren Integration in unsere IT-Landschaft. Gemeinsam mit internen und externen Partnern gestaltest du moderne Software- und Hardwarelösungen für einen zuverlässigen, sicheren und zukunftsfähigen IT-Betrieb. Im Einzelnen erwarten dich folgende Aufgaben: Implementierung von Business- und Unterstützungsapplikationen inkl. Integration in bestehende Netzwerk- und Systemumgebungen Bewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Software- und Hardwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit der Business Analyse und dem Solution Architekten Mitarbeit in agilen, interdisziplinären und internationalen Teams bei der Einführung neuer Lösungen Enge Abstimmung mit den Fachbereichen zur Anforderungsklärung und Lösungsentwicklung Sicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren IT-Betriebs Koordination und Steuerung externer Dienstleister im Rahmen von Betrieb und Projekten Dokumentation technischer Lösungen sowie Unterstützung bei Audits und Compliance-Prüfungen Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der Implementierung von Business-Applikationen und IT-Infrastrukturprojekten Kenntnisse in der Systemintegration und in IT-Architekturen Verständnis für IT-Security, Betriebsprozesse und Compliance-Anforderungen Erfahrung im Arbeiten mit agilen Methoden (z. B. Scrum, SAFe) Kommunikations- und Teamfähigkeit, auch in einem internationalen Umfeld Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich!Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns! Deine Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Joana Ulrich (Telefon +49 151 43132173).

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1600 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dich Planung, Implementierung und Steuerungvon CHG- Standards für agile Prozesse (z.B. Scrum- Events, Definition of Ready (DoR), Definition of Done (DoD)) Moderation von Scrum- Events (Sprint Review, Sprint Retrospective, Daily Scrum, Sprint Planning, Refinement) Sicherstellung der Einhaltung des agilen Softwareentwicklungsprozesses und Verwaltung entsprechender Agile Boards Aufbau einer kollaborativen und kooperativen Teamstruktur Unterstützung beiBottom- Up-Schätzungen und Vorhersagen von Entwicklungsaufwänden basierend auf Backlog und Performancedaten Unterstützung des Backlog Owners bei der Verfeinerung und Priorisierung der User Stories sowie kontinuierliche Verbesserung der Schätzung von User Stories Überwachung der Ressourcenverfügbarkeit und Kapazitätsplanung des Teams sowie Ableitung mit entsprechenden Empfehlungen Erhebung und Analyse von Team- Performance- Kennzahlen zur kontinuierlichen Verbesserung des agilen Entwicklungsprozesses sowie Ableitung von entsprechenden Optimierungsmaßnahmen Coaching und Schulung von Teams sowie Stakeholdern in agilen Prinzipien und Methoden Identifikation, Beseitigung und Eskalation von Hindernissen, die die Leistung des Teams beeinträchtigen Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master oder Agile Coach in agilen Softwareentwicklungsprojekten Fundierte Kenntnisse agiler Methoden und Frameworks (z. B. Scrum, Kanban, SAFe) Erfahrung im Coaching von Teams und Organisationen im agilen Umfeld Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten Hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick Kenntnisse in agilen Projektmanagement-Tools wie Jira oder Confluence von Vorteil Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR Academy oder durch externe Schulungen, spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Deine Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Kathrin Seliger ().

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dich Administration der verschiedenen Security Hard- und Software Systeme, z.B. EDR, Vulnerability Management, Loadbalancer, SIEM, WAF, Anomaly Detection Koordination und Implementation von IT Security Projekten Bearbeitung und Analyse von sicherheitsrelevanten Ereignissen Erarbeitung von Security Prozessen und Dokumentationen 2nd Level Support für einzelne Systeme / systemübergreifende Komponenten Koordiniation der Partner im Bereich IT Security  Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder alternativ eine abgeschlossene IT-technische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich IT-Security Idealerweise Kenntnisse in Load Balancer Systemen, EDR Systemen, NAC, SIEM, Vulnerability Management und/ oder Firewalls Erfahrungen in Hyper-Visor, Terminal-Server, Cloud-Infrastruktur und Secure Gateways Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsfähigkeit, Zielstrebigkeit und Teamfähigkeit Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Dein Ansprechpartner für diese Ausschreibung ist Dominik Kühn (Telefon +49 171 6808839).

Standort WeingartenWir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dichIn unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Weiterentwicklung von DevOps Prozessen (CI/CD) sowie Implementierung und Verwaltung entsprechender Tools Enge Zusammenarbeit mit der Softwareentwicklung zur Verbesserung und Automatisierung von Deployment Prozessen Aufbau, Deployments und Betrieb der verantworteten Applikationen für alle Umgebungen (QA/Production) Verantwortung für die technische Funktionsfähigkeit der betreuten Applikation Dokumentation sowie Unterstützung bei regulatorischen Anforderungen Das bringst du mit Eine abgeschlossene Ausbildung zum Systemintegrator/ Anwendungsentwickler (m/w/d) oder ein entsprechendes Studium z.B. (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar Erste einschlägige Berufserfahrung von mind. 2 Jahren in einem ähnlichen Berufsumfeld Kenntnisse in Software Entwicklungs- und Releaseprozessen Beherrschung min. einer Skriptsprache (Ideal: PowerShell) Kenntnisse in der Containertechnologie Kubernetes von Vorteil Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Schnelle Auffassungsgabe, Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Team und Zuverlässigkeit runden dein Profil ab Reisebereitschaft 5 % (gering) Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich!Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Deine Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Saskia Kiefer (Telefon +49 751 503-544) .

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dichIn unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Implementierung von Business- und Unterstützungsapplikationen Bewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Softwarelösungen in Zusammenarbeit mit den Bereichen Business Analyse und Solution Architektur Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen sowie Koordination und Steuerung der externen Dienstleister Sicherstellung des effizienten, stabilen und sicheren IT-Betrieb Dokumentation sowie Unterstützung im Audit Das bringst du mit Abschluss einer IT-technischen Ausbildung wie Fachinformatiker für Systemintegration oder einer vergleichbaren Ausbildung, alternativ ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ist wünschenswert Idealerweise praktische Erfahrungen in der Analyse, der Implementierung und im Betrieb von Business Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären und agilen Teams, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe sowie eine offene Kommunikationsart Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workations, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern Wir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben.Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns! Dein Ansprechpartner für diese Stelle ist Dominik Kühn (Telefon +49 171 6808839).

EinleitungMit uns kommt Ware von A nach B – und du hoch hinaus! Als Team Lidl Logistik International stellen wir die Versorgung in unseren über 12.000 Filialen weltweit sicher. Und weil wir viel bewegen, brauchen wir auch viele Mitarbeiter! Über 40.000 Kollegen stellen mit dir gemeinsam in mehr als 180 Lagerstandorten in über 30 Ländern die Versorgung sicher. Was wir auch sicherstellen? Ein faires Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung für dich. Deine AufgabenEntlastung im Tagesgeschäft des Bereichs Sales OperationsÜbernahme administrativer und organisatorischer Tätigkeiten inklusive BüroorganisationEffiziente Terminplanung sowie die Organisation von DienstreisenVor- und Nachbereitung von Besprechungen und TerminenAufbereitung und Pflege von Daten und Übersichten sowie Erstellung von PräsentationenKorrespondenz mit internen und externen Partnern sowie Koordination des InformationsflussesDein ProfilAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sekretariat / AssistenzSelbstständige, engagierte und strukturierte ArbeitsweiseAusgeprägtes Organisationstalent sowie hohe Kommunikationsstärke und ServiceorientierungSicherer Umgang mit gängigen MS Office-AnwendungenSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungBei uns ist jeden Tag Zahltag! Als Team sind wir für die Verarbeitung und fristgerechte Bezahlung aller Eingangsrechnungen auch für die kaufmännische Sicherstellung unserer Lieferketten sowie der Logistikketten im Bereich See- und Landfracht verantwortlich. Dabei kannst du mit uns tief in die Waren-, Finanzbuch-, Anlagen- und Logistikbuchhaltung eintauchen, ebenso wie in Controlling Themen, die das Top Management bei Ihren Entscheidungen unterstützen. Gemeinsam und auf Augenhöhe unterstützen wir als Team unsere Organisation bei allen kaufmännischen Fragestellungen.Deine AufgabenAls Mitarbeiter in der Warenbuchhaltung Online bist du Ansprechpartner für unsere Lieferanten und Fachabteilungen in buchhalterischen Fragen....konkret heißt das:Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Ein- und Ausgangsrechnungen nach den Grundsätzen ordnungsgemäßer Buchführung und unseren Konzernvorgaben in SAP VIM/MM und SAP FIPflege und Überprüfung von StammdatenUnterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen und Klärung offener PostenSicherstellung der Qualität der WarenbuchhaltungDein ProfilAbgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt in der BuchhaltungMehrjährige Berufserfahrung in der BuchhaltungSicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen, insbesondere ExcelAnwenderkenntnisse im Umgang mit SAP FI/MM sind von VorteilSelbstständige und zuverlässige ArbeitsweiseBelastbarkeit, Teamfähigkeit und VerantwortungsbewusstseinSpaß an Prozessoptimierungen und deren Unterstützung mit deinem FachwissenWir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungMarketing ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Marketing International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Kampagnen und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.Deine AufgabenAls Sekretariat der Geschäftsleitung Marketing (m/w/d) hältst du unserer Geschäftsleitung durch Übernahme administrativer und organisatorischer Tätigkeiten den Rücken frei und stellst damit einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts sicher.… konkret heißt das:Verantwortung für die gesamte Büroorganisation im Bereich Marketing International und Unterstützung der FachberantwortlichenEffiziente Terminplanung sowie Organisation von Dienstreisen und AbrechnungenVor- und Nachbereitung von Besprechungen, Seminaren und Terminen, zum Teil auf internationaler EbeneAufbereitung und Pflege von Daten und ÜbersichtenPlanung von Veranstaltungen, Schulungen und TagungenUnterstützung bei der Erstellung von PräsentationenDein ProfilAbgeschlossene Ausbildung, z. B. zur Bürokauffrau, Kauffrau für Büromanagement, Industriekauffrau, Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d)Mehrjährige Berufserfahrung im Sekretariat oder einer vergleichbaren SituationSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office AnwendungenStrukturierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, Organisationstalent und SorgfaltSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseBereitschaft für eine regelmäßige Vor-Ort-PräsenzWir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungBrand ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Brand International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Kampagnen und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.Deine AufgabenAls Senior Manager Corporate Brand Strategy (m/w/d) arbeitest du als treibende Kraft an der Markenstrategie und Markenführung zur Transformation der Unternehmensmarke Lidl aus Kundensicht…konkret bedeutet das:Führung von Projekten zur strategischen Markenentwicklung Markenstrategische Begleitung von internationalen Marketing-, Design- und KommunikationsmaßnahmenEntwicklung und Aufbau von Techniken einer zentralen, strategischen Markenführung Ableitung von internationalen Strategien der Marke in über 30 Ländern in enger Zusammenarbeit mit den Schnittstellen Zusammenarbeit und Steuerung von Unternehmensberatungen und weiteren Dienstleistern sowie internen Schnittstellen wie z.B. Marktforschung, Partnerschaften Dein ProfilMehrjährige Berufserfahrung in einer Unternehmens- bzw. Markenberatung oder vergleichbare Tätigkeit unternehmensseitigAbgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder eine vergleichbare QualifikationSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft für eine Vor-Ort-Präsenz von 2-3 Tagen pro Woche Wir bietenLidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.

EinleitungAls Team unterstützen wir unser Management dabei, die richtigen Entscheidungen zu treffen. Dafür greifen wir auf eine Vielzahl von Tools und KPIs zurück und auf unser performancestarkes Team! Gemeinsam sind wir immer dicht dran an aktuellen Trends und dem Miteinander auf Augenhöhe. Wir erkennen Risiken und beraten unsere Kunden als aktiver Businesspartner. Obwohl wir als Zahlenmenschen Entscheidungen nie aus dem Bauch heraus treffen, muss das Bauchgefühl im Team stimmen. Deine AufgabenRegelmäßige Erstellung von Sonderanalysen für VorstandstermineUnterstützung des Managements bei der strategischen Planung und Simulation von Szenarien für strategische EntscheidungsfindungNachverfolgung von neu umgesetzten Maßnahmen und Definition der relevanten KennzahlenMitarbeit an übergeordneten Projekten, gemeinsam mit unseren internationalen FachbereichenAufnahme und Koordinierung von (Sonder-) Berichten und Präsentationen sowie Unterstützung bei der JahresplanungKlärung von Auffälligkeiten mit internen Ansprechpartnern sowie den jeweiligen LandesgesellschaftenDein ProfilStudium der Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung Controlling, Accounting / Rechnungswesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarErste Berufserfahrung als Controller und/oder Erfahrung in der Projektarbeit im Controllingumfeld von VorteilSehr gutes Zahlenverständnis und Fähigkeit zum vernetzten, systemischen DenkenHohe Eigenmotivation, selbständige Arbeitsweise und gestalterischer WilleSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungUnser Lieblings-Plus-One bist Du! Als Teil unseres Lidl Plus international Teams arbeitest du an unserem rein digitalen Vorteilsprogramm „Lidl Plus“ mit. Als Team erarbeiten wir Konzepte, um Lidl Plus noch besser zu machen und die vielen Millionen Nutzer in mehr als 30 Ländern zufriedenzustellen. Was auch mehr als zufriedenstellend ist? Unser Miteinander im Team!Deine AufgabenAls CRM Manager International (m/w/d) bist du verantwortlich für die internationale Weiterentwicklung und Steuerung von Zielgruppenaktivierungen für unsere Lidl Plus Kunden.…konkret heißt das:Entwicklung, Steuerung und Bewertung von CRM-Zielgruppenaktivierungskonzepten auf Basis relevanter CRM-Customer Journeys für ein personalisiertes NutzererlebnisKonzeption und Evaluation von Email-Kampagnen und NewsletterUnterstützung bei der Entwicklung der Strategie fürs ZielgruppenmanagementKonzeptionelle und kundenorientierte Steuerung der Entwicklung zielgruppenspezifischer App-Funktionen zur Loyalisierung Dein ProfilMehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich Customer-Relationship-Management / App / E-Mail-Marketing, vorzugsweise im Umfeld Handel, Lebensmittel, eCommerce oder KonsumgüterAbgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder vergleichbarer StudiengangUmfangreiche Erfahrung in der Nutzung von CRM-Systemen (Salesforce von Vorteil) sowie technische AffinitätAusgeprägte Fähigkeiten in CRM Datenanalyse, Reporting sowie Email PerformanceErfahrung im internationalen Projektmanagement von der Konzeption bis zur Implementierung und Erfolgsmessung Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseWir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen, rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungOperativer Einkauf von Blumen und Pflanzen ist deine Leidenschaft? Dann wird dir dieser Job gefallen! Gemeinsam setzen wir Produktideen um, behalten die neusten Trends im Blick und pflegen nicht nur unser Sortiment, sondern auch die Geschäftsbeziehungen zu unseren Lieferanten. Im engen Austausch mit deinem Team führst du Verhandlungen und probierst neue Produkte aus. Genießen kannst du auch unsere Arbeitsbedingungen, schließlich sind Teamwork, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung die Erfolgsfaktoren unseres Teams.Deine AufgabenDu gestaltest deine Warengruppe Blumen & Pflanzen unter Wahrung definierter Qualitätsstandards und dem Einsatz von Category Management-Gedanken.…konkret heißt das:Verantwortung für dein Sortiment, von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt im Regal unserer FilialenDurchführung von Verhandlungen und Jahresgesprächen mit internationalen LieferantenTrendscouting und Besuch von Messen, um neue Produktinnovationen zu identifizieren und das Lidl Sortiment zukunftssicher aufzustellenSicherstellung der Lieferkette durch Bündelung von Informationen aus den Bereichen Supply Chain Management, Qualitätssicherung, Marketing, CSR, usw.Dein ProfilMehrjährige Erfahrung im Managen der Warengruppe Blumen und PflanzenExpertise im Führen von Verhandlungen im Einkauf, idealerweise im EinzelhandelGespür für Marktentwicklungen, Kundenanforderungen und TrendsAffinität für Produkte aus dem Bereich Blumen und PflanzenFließende Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWir bietenAttraktive Vergütung sowie SozialleistungenFirmenwagen inkl. Tankkarte auch zur privaten NutzungFreier Gestaltungsspielraum bei der SortimentsgestaltungTop Aufstiegschancen und Karrierebegleitung

EinleitungMarketing ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Marketing International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Kampagnen und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.Deine AufgabenAls Sekretariat der Geschäftsleitung Marketing (m/w/d) hältst du unserer Geschäftsleitung durch Übernahme administrativer und organisatorischer Tätigkeiten den Rücken frei und stellst damit einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts sicher.… konkret heißt das:Verantwortung für die gesamte Büroorganisation im Bereich Marketing International und Unterstützung der FachberantwortlichenEffiziente Terminplanung sowie Organisation von Dienstreisen und AbrechnungenVor- und Nachbereitung von Besprechungen, Seminaren und Terminen, zum Teil auf internationaler EbeneAufbereitung und Pflege von Daten und ÜbersichtenPlanung von Veranstaltungen, Schulungen und TagungenUnterstützung bei der Erstellung von PräsentationenDein ProfilAbgeschlossene Ausbildung, z. B. zur Bürokauffrau, Kauffrau für Büromanagement, Industriekauffrau, Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d)Mehrjährige Berufserfahrung im Sekretariat oder einer vergleichbaren SituationSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office AnwendungenStrukturierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, Organisationstalent und SorgfaltSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseBereitschaft für eine regelmäßige Vor-Ort-PräsenzWir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungMit uns kommt Ware von A nach B – und du hoch hinaus! Als Team Lidl Logistik International stellen wir die Versorgung in unseren über 12.000 Filialen weltweit sicher. Und weil wir viel bewegen, brauchen wir auch viele Mitarbeiter! Über 40.000 Kollegen stellen mit dir gemeinsam in mehr als 180 Lagerstandorten in über 30 Ländern die Versorgung sicher. Was wir auch sicherstellen? Ein faires Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung für dich. Deine AufgabenEntlastung im Tagesgeschäft des Bereichs Sales OperationsÜbernahme administrativer und organisatorischer Tätigkeiten inklusive BüroorganisationEffiziente Terminplanung sowie die Organisation von DienstreisenVor- und Nachbereitung von Besprechungen und TerminenAufbereitung und Pflege von Daten und Übersichten sowie Erstellung von PräsentationenKorrespondenz mit internen und externen Partnern sowie Koordination des InformationsflussesDein ProfilAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sekretariat / AssistenzSelbstständige, engagierte und strukturierte ArbeitsweiseAusgeprägtes Organisationstalent sowie hohe Kommunikationsstärke und ServiceorientierungSicherer Umgang mit gängigen MS Office-AnwendungenSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungMarketing ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Marketing International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Kampagnen und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.Deine AufgabenAls (Senior) Marketing Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Entwicklung von inspirierenden, kreativen Vermarktungskonzepten für unsere Non-Food Marken und Produkte. …konkret heißt das: Umsetzung von kundenrelevanten Marketingmaßnahmen an allen TouchpointsUmsetzung von Bild- und BewegtbildproduktionenBriefing, Steuerung und konzeptionelle Abstimmung externer Agenturen zur Entwicklung kundenbezogener MarketingaktivitätenMonitoring des Projektfortschrittes, Timing, Kosten und ZielerreichungZusammenarbeit mit internen SchnittstellenAnsprechpartner für Kollegen in den Marketingabteilungen unserer Lidl Länder Dein ProfilMehrjährige Berufserfahrung im Marketing einem internationalen Unternehmen wünschenswert, idealerweise im FMCG Umfeld oder auf AgenturseiteAbgeschlossenes Studium im Fachgebiet Marketing, Design oder vergleichbarer Fachrichtung oder entsprechende Ausbildung mit Berufserfahrung im FachgebietStarke konzeptionelle und kreative Out-of-The-Box DenkweiseAnalytische & kommunikative Fähigkeiten sowie eine zuverlässige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWir bietenLidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.

EinleitungOperativer Einkauf von Blumen und Pflanzen ist deine Leidenschaft? Dann wird dir dieser Job gefallen! Gemeinsam setzen wir Produktideen um, behalten die neusten Trends im Blick und pflegen nicht nur unser Sortiment, sondern auch die Geschäftsbeziehungen zu unseren Lieferanten. Im engen Austausch mit deinem Team führst du Verhandlungen und probierst neue Produkte aus. Genießen kannst du auch unsere Arbeitsbedingungen, schließlich sind Teamwork, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung die Erfolgsfaktoren unseres Teams.Deine AufgabenDu gestaltest deine Warengruppe Blumen & Pflanzen unter Wahrung definierter Qualitätsstandards und dem Einsatz von Category Management-Gedanken.…konkret heißt das:Verantwortung für dein Sortiment, von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt im Regal unserer FilialenDurchführung von Verhandlungen und Jahresgesprächen mit internationalen LieferantenTrendscouting und Besuch von Messen, um neue Produktinnovationen zu identifizieren und das Lidl Sortiment zukunftssicher aufzustellenSicherstellung der Lieferkette durch Bündelung von Informationen aus den Bereichen Supply Chain Management, Qualitätssicherung, Marketing, CSR, usw.Dein ProfilMehrjährige Erfahrung im Managen der Warengruppe Blumen und PflanzenExpertise im Führen von Verhandlungen im Einkauf, idealerweise im EinzelhandelGespür für Marktentwicklungen, Kundenanforderungen und TrendsAffinität für Produkte aus dem Bereich Blumen und PflanzenFließende Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWir bietenAttraktive Vergütung sowie SozialleistungenFirmenwagen inkl. Tankkarte auch zur privaten NutzungFreier Gestaltungsspielraum bei der SortimentsgestaltungTop Aufstiegschancen und Karrierebegleitung

EinleitungMit uns kommt Ware von A nach B – und du hoch hinaus! Als Team Lidl Logistik International stellen wir die Versorgung in unseren über 12.000 Filialen weltweit sicher. Und weil wir viel bewegen, brauchen wir auch viele Mitarbeiter! Über 40.000 Kollegen stellen mit dir gemeinsam in mehr als 180 Lagerstandorten in über 30 Ländern die Versorgung sicher. Was wir auch sicherstellen? Ein faires Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung für dich. Deine AufgabenAnsprechpartner und Schnittstelle zwischen Fachbereichen und der IT für alle Themen rund um unsere Warenflusssysteme, bspw. AutoDispo Mitwirkung in der Koordination der Weiterentwicklung unserer IT-Systeme – Anforderungs- & Releasemanagement Mitwirkung bei der (Weiter-)Entwicklung & dem Content Management einer Informations- und Kommunikationsplattform im Supply Chain Umfeld für unseren nationalen & internationalen Anwender Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Auswertungen für unterschiedliche Management-Ebenen Dein ProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder mehrjährige Berufserfahrung im Projektumfeld sowie IT-Affinität Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten Kenntnisse in MS Office Paket Sehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseBereitschaft zu internationalen Dienstreisen Wir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungWir wollen für Lidl nur das Beste. Dich zum Beispiel. Egal, was du bei Lidl machst - du machst es mit vollem Einsatz. Als Lidl Stiftung mit internationaler Ausrichtung geben wir dir viel Raum für deine persönliche Entfaltung. Egal, ob im Personal, dem Einkauf oder in der Logistik. Berufseinsteiger oder Berufserfahrene. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu agieren – und dafür Wertschätzung und ein attraktives Gehalt zu bekommen.Werde jetzt Teil des Teams!Deine AufgabenAls kaufmännischer Angestellter Produktentwicklung (m/w/d) begleitest Du das Team bei der täglichen Abwicklung organisatorischer und administrativer Aufgaben. … konkret heißt das:• Unterstützung im Tagesgeschäft, wie z.B. Rechnungsprüfung und Auswertung sowie Aufbereitung von Datenlisten• Koordination und Planung von Terminen • Aufbereitung und Auswertung von Daten sowie Recherchetätigkeiten mit anschließenden Vorbereitungen zum Qualitätsabgleich• Auf- und Nachbereiten von Artikeln • Pflege von Dokumenten- und Ausschreibungsunterlagen• Erstellung von Präsentationen und Protokollen Dein Profil• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise erste Berufserfahrung • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsstärke sowie Flexibilität • Sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen und Zahlenaffinität• Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen - insbesondere Excel und Power Point • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse• Bereitschaft zu einer wöchentlichen Vor-Ort-Präsenz Wir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen, rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungOperativer Einkauf von Lebensmitteln ist dein Ding? Dann wird dir dieser Job schmecken! Gemeinsam setzen wir Produktideen um, behalten die neusten Food-Trends im Blick und pflegen nicht nur unser Sortiment, sondern auch die Geschäftsbeziehungen zu unseren Lieferanten. Im engen Austausch mit deinem Team führst du Verhandlungen und probierst neue Produkte aus. Auf der Zunge zergehen lassen kannst du dir auch unsere Arbeitsbedingungen, schließlich sind Teamwork, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung die Hauptzutaten unseres Teamerfolgs.Deine AufgabenVerantwortung für dein Sortiment, von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt im Regal unserer FilialenDurchführung von Verhandlungen und Jahresgesprächen mit internationalen LieferantenSortimentsoptimierung durch Teilnahme an VerkostungenTrendscouting, um neue Produktinnovationen zu identifizieren und das Lidl Sortiment zukunftssicher aufzustellenSicherstellung der Lieferkette durch Bündelung von Informationen aus den Bereichen Supply Chain Management, Qualitätssicherung, Marketing, CSR, usw.Dein ProfilMehrjährige Erfahrung im Führen von Verhandlungen im Einkauf oder Vertrieb, idealerweise in der LebensmittelbrancheVerhandlungsgeschick in Kombination mit ausgeprägten rhetorischen FähigkeitenGespür für Marktentwicklungen, Kundenanforderungen und TrendsAffinität für Produkte aus dem Bereich FoodFließende Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWir bietenAttraktive Vergütung sowie SozialleistungenFirmenwagen inkl. Tankkarte auch zur privaten Nutzung Individuelle Einarbeitung und persönlicher PateFreier Gestaltungsspielraum bei der SortimentsgestaltungTop Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Buying Director (m/w/d) Hinweis:Da für diese Stelle eine zentralseitige Rekrutierung erfolgt, werden Deine Bewerbungsunterlagen folgenden Gesellschaften zur Verfügung gestellt:• Lidl Stiftung & Co. KG, Stiftsbergstr. 1, 74176 Neckarsulm• Lidl Dienstleistung GmbH & Co.KG, Bonfelder Str. 2, 74206 Bad WimpfenWenn Du dich nur bei einer der genannten Gesellschaften bewerben möchtest, hast Du die Möglichkeit der Verarbeitung Deiner Bewerberdaten durch die andere Gesellschaft zu widersprechen. Deine Bewerbung wird dann an die von Dir gewünschte Gesellschaft weitergeleitet. Deinen Widerspruch richtest Du an die Gesellschaft, bei der Du dich nicht bewerben möchtest.

EinleitungOperativer Einkauf von Lebensmitteln ist dein Ding? Dann wird dir dieser Job schmecken! Gemeinsam setzen wir Produktideen um, behalten die neusten Food-Trends im Blick und pflegen nicht nur unser Sortiment, sondern auch die Geschäftsbeziehungen zu unseren Lieferanten. Im engen Austausch mit deinem Team führst du Verhandlungen und probierst neue Produkte aus. Auf der Zunge zergehen lassen kannst du dir auch unsere Arbeitsbedingungen, schließlich sind Teamwork, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung die Hauptzutaten unseres Teamerfolgs.Deine AufgabenBrot und Backwaren sind deine Leidenschaft. Du gestaltest dein Sortiment unter Wahrung definierter Qualitätsstandards und dem Einsatz von Category Management-Gedanken.… konkret heißt das:Verantwortung für dein Sortiment, von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt im Regal unserer FilialenDurchführung von Verhandlungen und Jahresgesprächen mit internationalen LieferantenSortimentsoptimierung durch Teilnahme an VerkostungenTrendscouting, um neue Produktinnovationen zu identifizieren und das Lidl Sortiment zukunftssicher aufzustellenSicherstellung der Lieferkette durch Bündelung von Informationen aus den Bereichen Supply Chain Management, Qualitätssicherung, Marketing, CSR, usw.Dein ProfilAbgeschlossenes Studium vorzugsweise mit Schwerpunkt BWL / Handel / EinkaufExpertise und Affinität für Brot und BackwarenMehrjährige Erfahrung im Führen von Verhandlungen im Einkauf oder VertriebVerhandlungsgeschick in Kombination mit ausgeprägten rhetorischen FähigkeitenGespür für Marktentwicklungen, Kundenanforderungen und TrendsFließende Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWir bietenAttraktive Vergütung sowie SozialleistungenFirmenwagen inkl. Tankkarte auch zur privaten Nutzung Individuelle Einarbeitung und persönlicher PateFreier Gestaltungsspielraum bei der SortimentsgestaltungTop Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Buying Director (m/w/d)

EinleitungAls Team unterstützen wir unser Management dabei, die richtigen Entscheidungen zu treffen. Dafür greifen wir auf eine Vielzahl von Tools und KPIs zurück und auf unser performancestarkes Team! Gemeinsam sind wir immer dicht dran an aktuellen Trends und dem Miteinander auf Augenhöhe. Wir erkennen Risiken und beraten unsere Kunden als aktiver Businesspartner. Obwohl wir als Zahlenmenschen Entscheidungen nie aus dem Bauch heraus treffen, muss das Bauchgefühl im Team stimmen.Deine AufgabenBusiness Partner für Management, interne Controlling-Bereiche und Ansprechpartner für die Schwarz-GruppeAnalyse und Erstellung von internationalen Vorstands- und Management-PräsentationenBeratung und Unterstützung des Managements anhand steuerungsrelevanter Informationen und Durchführung von Ad-hoc- und SonderanalysenVisualisierung, Erstellung und Sicherstellung einer hochwertigen Kennzahlenkommunikation für das Controlling und der Schwarz-GruppeMitarbeit an konzernübergreifenden Projekten und Übernahme von TeilprojektverantwortungDein ProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Accounting, Finance oder eine vergleichbare QualifikationMindestens drei Jahre Berufserfahrung im ControllingErfahrung im Visualisieren von hochwertigen Präsentationen sowie Freude an kreativer GestaltungHohes Maß an Eigenverantwortung und LernbereitschaftAusgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe ProblemlösungskompetenzSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Bereitschaft für gelegentliche DienstreisenWir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungAls Team unterstützen wir unser Management dabei, die richtigen Entscheidungen zu treffen. Dafür greifen wir auf eine Vielzahl von Tools und KPIs zurück und auf unser performancestarkes Team! Gemeinsam sind wir immer dicht dran an aktuellen Trends und dem Miteinander auf Augenhöhe. Wir erkennen Risiken und beraten unsere Kunden als aktiver Business-Partner. Obwohl wir als Zahlenmenschen Entscheidungen nie aus dem Bauch heraus treffen, muss das Bauchgefühl im Team stimmen.Deine AufgabenRolle des Business Partners im Controlling für das Top-Management des Bereichs EinkaufKonzeption und Weiterentwicklung von Berichten im digitalen KontextInhaltliche Analyse von Auffälligkeiten in den Einkaufs-KPIs (z.B. Preisentwicklung) und Aufbereitung der Ergebnisse für PräsentationenErstellung von Ad-hoc Analysen der Einkaufs-KPIs zur Unterstützung in der EntscheidungsfindungAnsprechpartner für betriebswirtschaftliche Themen der Lidl-Länder (Planung, Forecast, Analyse)Dein ProfilStudium der Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung Controlling, Finance, Accounting oder vergleichbarIdealerweise mehrjährige Berufserfahrung im ControllingSehr gutes Zahlenverständnis, hohe Eigenmotivation & starkes QualitätsbewusstseinSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseSehr gute Excel-KenntnisseWir freuen uns auch über Bewerbungen ohne Berufserfahrung für einen Einstieg als Junior ControllerWir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen, rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungAls Team unterstützen wir unser Management dabei, die richtigen Entscheidungen zu treffen. Dafür greifen wir auf eine Vielzahl von Tools und KPIs zurück und auf unser performancestarkes Team! Gemeinsam sind wir immer dicht dran an aktuellen Trends und dem Miteinander auf Augenhöhe. Wir erkennen Risiken und beraten unsere Kunden als aktiver Business-partner. Obwohl wir als Zahlenmenschen Entscheidungen nie aus dem Bauch heraus treffen, muss das Bauchgefühl im Team stimmen.Deine AufgabenAnsprechpartner für betriebswirtschaftliche Themen der zu betreuenden Landesgesellschaften, insbesondere hinsichtlich Planung, Forecast sowie Monats- und JahresabschlussBusiness Partner des Leiters Controlling Land und der internationalen ControllingbereicheDurchführung von Ad-hoc- und SonderanalysenFachliche Unterstützung und Identifikation von Best Practices und Landesinnovationen im Rahmen von regelmäßigen LandesbesuchenUnterstützung bei der Implementierung und Umsetzung von konzerneinheitlichen Standards in unseren Landesgesellschaften Weiterentwicklung der Controllingprozesse und -tools insb. durch Mitarbeit bei der DigitalisierungDein ProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Accounting, Finance oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Controlling Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP-KenntnisseHohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und LernbereitschaftAusgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe ProblemlösungskompetenzSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Bereitschaft für gelegentliche DienstreisenWir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen, rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungOperativer Einkauf von Blumen und Pflanzen ist deine Leidenschaft? Dann wird dir dieser Job gefallen! Gemeinsam setzen wir Produktideen um, behalten die neusten Trends im Blick und pflegen nicht nur unser Sortiment, sondern auch die Geschäftsbeziehungen zu unseren Lieferanten. Im engen Austausch mit deinem Team führst du Verhandlungen und probierst neue Produkte aus. Genießen kannst du auch unsere Arbeitsbedingungen, schließlich sind Teamwork, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung die Erfolgsfaktoren unseres Teams.Deine AufgabenDu gestaltest deine Warengruppe Blumen & Pflanzen unter Wahrung definierter Qualitätsstandards und dem Einsatz von Category Management-Gedanken.…konkret heißt das:Verantwortung für dein Sortiment, von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt im Regal unserer FilialenDurchführung von Verhandlungen und Jahresgesprächen mit internationalen LieferantenTrendscouting und Besuch von Messen, um neue Produktinnovationen zu identifizieren und das Lidl Sortiment zukunftssicher aufzustellenSicherstellung der Lieferkette durch Bündelung von Informationen aus den Bereichen Supply Chain Management, Qualitätssicherung, Marketing, CSR, usw.Dein ProfilMehrjährige Erfahrung im Managen der Warengruppe Blumen und PflanzenExpertise im Führen von Verhandlungen im Einkauf, idealerweise im EinzelhandelGespür für Marktentwicklungen, Kundenanforderungen und TrendsAffinität für Produkte aus dem Bereich Blumen und PflanzenFließende Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWir bietenAttraktive Vergütung sowie SozialleistungenFirmenwagen inkl. Tankkarte auch zur privaten NutzungFreier Gestaltungsspielraum bei der SortimentsgestaltungTop Aufstiegschancen und Karrierebegleitung

EinleitungMarketing ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Marketing International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Kampagnen und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.Deine AufgabenAls (Senior) Marketing Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Entwicklung von inspirierenden, kreativen Vermarktungskonzepten für unsere Non-Food Marken und Produkte. …konkret heißt das: Umsetzung von kundenrelevanten Marketingmaßnahmen an allen TouchpointsUmsetzung von Bild- und BewegtbildproduktionenBriefing, Steuerung und konzeptionelle Abstimmung externer Agenturen zur Entwicklung kundenbezogener MarketingaktivitätenMonitoring des Projektfortschrittes, Timing, Kosten und ZielerreichungZusammenarbeit mit internen SchnittstellenAnsprechpartner für Kollegen in den Marketingabteilungen unserer Lidl Länder Dein ProfilMehrjährige Berufserfahrung im Marketing einem internationalen Unternehmen wünschenswert, idealerweise im FMCG Umfeld oder auf AgenturseiteAbgeschlossenes Studium im Fachgebiet Marketing, Design oder vergleichbarer Fachrichtung oder entsprechende Ausbildung mit Berufserfahrung im FachgebietStarke konzeptionelle und kreative Out-of-The-Box DenkweiseAnalytische & kommunikative Fähigkeiten sowie eine zuverlässige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWir bietenLidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.

EinleitungWir wollen für Lidl nur das Beste. Dich zum Beispiel. Egal, was du bei Lidl machst - du machst es mit vollem Einsatz. Als Lidl Stiftung mit internationaler Ausrichtung geben wir dir viel Raum für deine persönliche Entfaltung. Egal, ob im Personal, dem Einkauf oder in der Logistik. Berufseinsteiger oder Berufserfahrene. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu agieren – und dafür Wertschätzung und ein attraktives Gehalt zu bekommen.Werde jetzt Teil des Teams!Deine AufgabenAls kaufmännischer Angestellter Produktentwicklung (m/w/d) begleitest Du das Team bei der täglichen Abwicklung organisatorischer und administrativer Aufgaben. … konkret heißt das:• Unterstützung im Tagesgeschäft, wie z.B. Rechnungsprüfung und Auswertung sowie Aufbereitung von Datenlisten• Koordination und Planung von Terminen • Aufbereitung und Auswertung von Daten sowie Recherchetätigkeiten mit anschließenden Vorbereitungen zum Qualitätsabgleich• Auf- und Nachbereiten von Artikeln • Pflege von Dokumenten- und Ausschreibungsunterlagen• Erstellung von Präsentationen und Protokollen Dein Profil• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise erste Berufserfahrung • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsstärke sowie Flexibilität • Sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen und Zahlenaffinität• Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen - insbesondere Excel und Power Point • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse• Bereitschaft zu einer wöchentlichen Vor-Ort-Präsenz Wir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen, rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungDie Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer HR-Leistungen ebenso wie die HR-Mitarbeiter als Gestalter der Veränderungen. Schnittstellen zu internationalen Fachbereichen und in Länder sorgen für einen lebendigen und abwechslungsreichen Alltag!Deine AufgabenAls Projektmanager (m/w/d) an unserem internationalen Hauptstandort in Neckarsulm bist du für Projekte und Teilprojekte mit Fokus auf Personal Zeitwirtschaft verantwortlich…konkret heißt das:Analyse und Optimierung der Personalprozesse der SAP Cloud Zeitwirtschaft (Successfactors Time Tracking) im Bereich der Personal ZeitwirtschaftAnforderungsanalyse und -management für unsere über 30 Lidl Landesgesellschaften Kommunikation und Abstimmung mit allen Projekt- und Prozessbeteiligten, sowie der Projektleitung / Teilprojektleitung Ansprechpartner für nationale und internationale HR-Fachbereiche sowie IT, Vertrieb, Logistik und VerwaltungDein ProfilAbgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger BerufserfahrungFundierte Kenntnisse in den personalwirtschaftlichen ProzessenErfahrung in (internationalen) Transformations- und DigitalisierungsprojektenKenntnisse in SAP HCM ZeitwirtschaftKommunikationsstärke in internationalen und interdisziplinären TeamsFließendes Deutsch und Englisch in Wort und SchriftWir bietenLidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.

EinleitungMarketing ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Marketing International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Kampagnen und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.Deine AufgabenAls Senior Manager Marketing Analytics (m/w/d) bist du für die Entwicklung von Strategien zur automatisierten Messbarkeit und weiteren Digitalisierung des Lidl Media Mix (Paid/Earned/Owned) entlang der Customer Journey verantwortlich.…konkret heißt das:Entwickeln von internationalen Standards für die Planung, Messung und das Reporting von (digitalen) KPIsUnterstützung beim Aufsetzen & Rollout des internationalen AdTech Stacks und Schnittstellenmanagement zu MarTech SystemenAufsetzen von Reportings & Dashboards in Zusammenarbeit mit anderen Expertenbereichen sowie Weiterentwicklung der Analyse- und Reporting-Prozesse für Kampagnendaten.Treiben von speziellen Analytics-Projekten wie ökonometrische & Attributions-ModellierungDein ProfilMehrjährige fundierte Berufserfahrung in einer Analytics FunktionErfahrung und hohes Maß an Verständnis im Umgang mit Taxonomien, komplexen Daten, Modelings & (digitalen) KPIs sowie in der Implementierung datenbasierter Marketing-Standards.Affinität und Erfahrung mit digitalen Media- und Marketingsystemen (z.B. Power BI, Looker, Analytics, GMP, DSPs, CMS, DMP, CDP etc.) von VorteilFührungserfahrung von VorteilBereitschaft für eine Vor-Ort-Präsenz von 1-2 Tagen pro WocheWir bietenLidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.

EinleitungMarketing ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Marketing International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Kampagnen und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.Deine AufgabenAls Senior Manager Marketing Analytics (m/w/d) bist du für die Entwicklung von Strategien zur automatisierten Messbarkeit und weiteren Digitalisierung des Lidl Media Mix (Paid/Earned/Owned) entlang der Customer Journey verantwortlich.…konkret heißt das:Entwickeln von internationalen Standards für die Planung, Messung und das Reporting von (digitalen) KPIsUnterstützung beim Aufsetzen & Rollout des internationalen AdTech Stacks und Schnittstellenmanagement zu MarTech SystemenAufsetzen von Reportings & Dashboards in Zusammenarbeit mit anderen Expertenbereichen sowie Weiterentwicklung der Analyse- und Reporting-Prozesse für Kampagnendaten.Treiben von speziellen Analytics-Projekten wie ökonometrische & Attributions-ModellierungDein ProfilMehrjährige fundierte Berufserfahrung in einer Analytics FunktionErfahrung und hohes Maß an Verständnis im Umgang mit Taxonomien, komplexen Daten, Modelings & (digitalen) KPIs sowie in der Implementierung datenbasierter Marketing-Standards.Affinität und Erfahrung mit digitalen Media- und Marketingsystemen (z.B. Power BI, Looker, Analytics, GMP, DSPs, CMS, DMP, CDP etc.) von VorteilFührungserfahrung von VorteilBereitschaft für eine Vor-Ort-Präsenz von 1-2 Tagen pro WocheWir bietenLidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.

EinleitungEine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind die Lidl Stiftung. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente.Ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich. Wir freuen uns auf Bewerbungen aus der gesamten Unternehmensgruppe.Deine AufgabenDu hast die Möglichkeit, unser NonFood-Sortiment aktiv mitzugestalten. Deine kreativen Ideen wirken sich auf unsere über 14.200 Filialen in allen Lidl-Ländern und Online-Shops aus und begeistern unsere internationalen Kunden.Das bedeutet konkret:Steuerung und Planung einer der Sortimentsbereiche für Wohnen & Einrichtung oder Küche & HaushaltDurchführung von Umsatz- und Abverkaufsanalysen zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Weiterentwicklung des internationalen SortimentsDurchführung regelmäßiger Markt-, Trend- und Wettbewerbsanalysen auf nationaler und internationaler Ebene zur Identifikation von OptimierungspotenzialenKritische Betrachtung unseres bestehenden Produktportfolios und Ableitung von HandlungsempfehlungenEnge Schnittstellenarbeit mit dem internationalen Einkauf, der Produktentwicklung und dem MarketingDein ProfilAbgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit mehrjähriger relevanter BerufserfahrungIdealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Sortimentsentwicklung oder im Category Management sowie über Kenntnisse im Bereich der MarktforschungHervorragende analytische Fähigkeiten zur fundierten EntscheidungsfindungÜberzeugendes Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten, zur Präsentation von IdeenLust auf gelegentliche Dienstreisen, um internationale Märkte vor Ort kennenzulernen und wertvolle Einblicke zu gewinnenBereitschaft für eine Vor-Ort-Präsenz von 3 Tagen pro WocheWir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

EinleitungWir gehen auf Nummer sicher! Als Team der Qualitätssicherung Food und Nearfood sind wir die Experten, Prozess- und Standardgeber für die hohe Qualität von Food- und Nearfood-Artikeln der Lidl Eigenmarken. Auf nationaler und internationaler Ebene sichern und optimieren wir die Qualität unserer Produkte durch analytische Prüfungen, die Auditierung von Produktionsstätten, professionelle Verkostungen, Deklarationsprüfungen und die Beobachtung lebensmittelrechtlicher Entwicklungen. Als Teil unseres Teams stellst du die hohe Qualität unserer Produkte sicher und leistest einen wichtigen Beitrag für eine gesündere und bewusstere Ernährung.Deine AufgabenIn enger Zusammenarbeit mit dem Einkauf sowie unseren internationalen Lieferaten bist du für die Qualität und Weiterentwicklung unserer Eigenmarkenprodukte im Bereich Near Food verantwortlich. Dabei trägst du maßgeblich zur Sicherstellung von Produktqualität, Verbraucherfreundlichkeit und unserer Vision bei.Das bedeutet konkret:Ansprechpartner qualitätsrelevante Fragestellungen rund um Near Food Produkte darunter Kosmetikartikel, Wasch-, Putz- und Reinigungsmittel, Lebensmittelbedarfsgegenstände und weiteren ProduktenErstellung und Aktualisierung von ProduktspezifikationenPrüfung und Bewertung der Zusammensetzung und Inhaltsstoffe unter Berücksichtigung von NachhaltigkeitsaspektenTeilnahme und Auswertung von VerkostungenInternationale Zusammenarbeit mit Lieferanten und unserem Near Food-EinkaufDein ProfilAbgeschlossenes Studium der Lebensmittelchemie oder vergleichbarer Ausbildung Fundierte Erfahrungen in der Produktentwicklung und Qualitätssicherung von Near Food Produkten von VorteilInteresse an Nachhaltigkeitsthemen und die stetige Optimierung unseres internationalen SortimentsSelbstsicheres Auftreten und Wille, Veränderungen voranzutreibenSichere Kommunikation auf Deutsch und EnglischWir bietenWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.