Disposition, Planung und Betreuung von LKW Teil- und Komplettladungen Disposition von internationalen Transporten Einkauf von Laderaum und Führen von Verhandlungen mit Frachtführern Buchung von Zustellungsterminen bei Endempfängern Kalkulation von Tagespreisen für Transporte Aufbau und Nutzung von Synergien im Laderaumeinkauf Abwicklung von Drittlandtransporten unter Berücksichtigung entsprechender Zollbestimmungen weniger ansehen

Wir suchen einen engagierten Kfz-Mechatroniker (w/m/d), der mit Leidenschaft, Innovationsgeist und technischer Kompetenz unseren Mitgliedern in Pannensituationen kompetente und zuverlässige Hilfe bietet. Bei uns erwarten dich ein unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Tage Urlaub, damit du beruflich und privat voll durchstarten kannst. Bewirb dich jetzt und werde Teil der Gelben Engel!

Professionelle Unterstützung leisten: Mit deinem Kfz-Know-how bietest du unseren Mitgliedern am Pannenort stets zuverlässige und professionelle Hilfe. Durch eine umfassende Einarbeitung und die Unterstützung erfahrener Kolleginnen und Kollegen stellen wir sicher, dass du bei uns erfolgreich starten kannst.Technische Probleme lösen: Du diagnostizierst und behebst technische Defekte an Kraftfahrzeugen und Fahrrädern, um sie wieder fahrtüchtig zu machen. Außerdem gibst du den Verkehrsteilnehmern kompetente Auskünfte und informierst über mögliche Folgemaßnahmen.Koordination und Zusammenarbeit: In enger Abstimmung mit unserer Disposition und externen Partnern sorgst du dafür, dass der Ablauf der Pannenhilfe reibungslos funktioniert.Mitglieder betreuen und gewinnen: Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Mitglieder vor Ort, berätst zu ihrer Mitgliedschaft, informierst über zusätzliche Leistungen und gewinnst als Repräsentant des ADAC neue Mitglieder. weniger ansehen

Service im KonferenzbereichVeranstaltungsbetreuungKlassische ServicetätigkeitenErstellung eines „Mise en Place“Kontrolle der Tee- und Kaffeeküchen weniger ansehen

Werde Paketzusteller in Frankfurt Rödelheim Was wir bieten * 18,47 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und incl. regionale Arbeitsmarktzulage * Weitere 50% Weihnachtsgeld im November * Bis zu 332 € Urlaubsgeld * Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche * Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen * Möglichkeit der Sprachförderung * Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft * Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung * Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung * Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich * Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als Paketzusteller bei uns * Auslieferung von Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln * Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg * Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest * Du darfst einen Pkw fahren * Du kannst dich auf Deutsch unterhalten * Du bist wetterfest und kannst gut anpacken * Du bist zuverlässig und hängst dich rein Werde Paketzusteller bei Deutsche Post DHL Du begegnest täglich netten Menschen und bist an fünf Werktagen in der Woche (zwischen Montag und Samstag) mit unseren modernen Fahrzeugen unterwegs. Jede Lieferung kommt dank dir sicher zum Kunden, vom Sneaker bis zum Gasgrill. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspaketzusteller #jobsNLFrankfurt weniger ansehen

Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD E9a (entspricht 45.550€ - 61.860€ p.a. in Vollzeit, ohne Zulagen), inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen. Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt. Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung. Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus. Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Empfehle uns in deinem Bekanntenkreis. Du erhältst eine Prämie i. H. von 500€ für Kollegen (m/w/d), die über deine Empfehlung bei uns ihren neuen Arbeitsplatz gefunden haben. Unterstützung unserer Bewohner (m/w/d) in der Gestaltung ihres Tages Beratung, Planung und Gestaltung der tagesstrukturierenden und therapeutischen Maßnahmen Kontinuierliche Weiterentwicklung der Maßnahmen zur Gestaltung des Tages Führen von fachlich ausgerichteten Bedarfs– sowie Befunderhebungen Organisation und Führen von individuellen Einzel- sowie Gruppenangeboten Pflege von zielgerichteter Verlaufsdokumentation Eine abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten oder Physiotherapeuten (m/w/d) - **Gerne auch Berufseinsteiger (**m/w/d) Interesse an der Arbeit mit Menschen mit schweren neurologischen Schädigungen Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Flexibilität weniger ansehen

Mitwirkung an Planungen und Umsetzungen von Prozessabläufen

Fachliche Führung der Mitarbeiter sowie Durchführung von Mitarbeitergesprächen

Verantwortung für die wirtschaftliche Durchführung der Transporte und das Erreichen von Zielvorgaben

Optimierung der speditionellen Prozesse innerhalb der Abteilung „Disposition international“ unter Einbeziehung der Kundenbedürfnisse, speziell in Anbetracht der Ergebnisverbesserung

Kundenbetreuung in Zusammenarbeit mit der Speditions- und/oder Verkaufsleitung

Planung und Anpassung der Netzwerk-Kapazitäten im Bereich Disposition

Überwachung und Steuerung der Qualität innerhalb der Abteilung sowie Reporting an die Speditionsleitung

Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter im Bereich Disposition

Überwachung von relevanten logistischen Kennzahlen und Herleitung sowie Umsetzung von Verbesserungspotenzialen

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Disposition, Planung und Betreuung von LKW Teil- und Komplettladungen

Disposition von internationalen Transporten

Einkauf von Laderaum und Führen von Verhandlungen mit Frachtführern

Buchung von Zustellungsterminen bei Endempfängern

Kalkulation von Tagespreisen für Transporte

Aufbau und Nutzung von Synergien im Laderaumeinkauf

Abwicklung von Drittlandtransporten unter Berücksichtigung entsprechender Zollbestimmungen

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Ein Team mit Leidenschaft für Zukunftsmobilität, Technologie und Impact an einem attraktiven Standort im Herzen Frankfurts Spannende Kundenprojekte aus Wirtschaft und öffentlichem Sektor Ein hervorragendes Betriebsklima in einer verantwortungsvollen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördert Eine dauerhafte Zusammenarbeit mit persönlichen Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen Kreative Gestaltungsspielräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement sowie kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie Die Balance zwischen Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5 Std.-Woche und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Arbeitsvertragliche Zusatzleistungen: Deutschlandticket, Zusatzkrankenversicherung, Altersvorsorge Betriebliche Zusatzleistungen: Fahrradleasing, Firmenfitness (EGYM Wellpass), Mitarbeiterevents, Feelgood-Management Entwicklung strategischer Mobility-Konzepte und neuer Geschäftsmodelle für Kund:innen aus Mobilitätsbranche, Kommunen und der Tech-Welt Analyse von Markttrends, um daraus konkrete Handlungsempfehlungen abzuleiten Gestaltung von Pilotprojekten, Workshops und Produktvisionen – von der Idee bis zum Rollout Wissenseinbringung in interdisziplinäre Teams Souveräne Kommunikation mit Entscheider:innen, Entwicklung von Präsentationen und pitchen von Ideen auf Augenhöhe Enge Zusammenarbeit mit dem Management unserer Kund:innen sowie die Begleitung dieser als Sparringspartner:in auf Augenhöhe Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Geographie oder einer vergleichbaren Qualifikation 4+ Jahre Erfahrung in Strategie, Mobility, Innovation oder Tech-Consulting 4+ Jahre in Projektleitungsverantwortung Know-how in Themen wie: OnDemand-Mobilität, Autonomes Fahren, MaaS, Smart Cities oder digitale Plattformen Starkes analytisches und konzeptionelles Mindset, kombiniert mit Hands-on-Mentalität Sie bewegen sich sicher zwischen Tech-Speak und Business-Talk – und können beides vermitteln Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein Gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise weniger ansehen

Eine sinnstiftende und relevante Tätigkeit im Bereich der öffentlichen Daseinsvorsorge Attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) mit einem 13. Monatsgehalt Work-Life-Balance durch eine 39-Stunden-Woche, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub sowie am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihren Wissensdurst Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge Bezuschussung von Heil- und Hilfsmitteln Essenszuschuss sowie Erschwerniszulage Mitarbeitenden- und Teamevents Betriebliche Gesundheitsförderung sowie kostenfreie Verfügbarkeit von Sportkursen Möglichkeit zum JobRad und einen Zuschuss zum JobTicket Ein weltoffenes Team (wir sind Mitglied in der Initiative „Charta der Vielfalt“) Hessenwasser ist Anwender des Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK) Wartung und Instandhaltung an sämtlichen elektrischen Anlagen der Wasserversorgung und der Gebäudetechnik Prüfung sowie Reparaturarbeiten der Anlagen Feststellung von Störungen sowie das Ergreifen entsprechender Maßnahmen zu deren Beseitigung Mess-, Steuerungs- und Regelungseinrichtungen bedienen, kontrollieren und warten Störungen an Arbeitsgeräten feststellen sowie Maßnahmen zu ihrer Beseitigung ergreifen Planung und Durchführung von Kleinprojekten Reinigungs- und Pflegearbeiten durchführen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik mit Kenntnissen in der Automatisierungstechnik, der Energietechnik (Niederspannungs- und Mittelspannungsbereich), Antriebstechnik (Motoren- und Pumpentechnik) sowie Fernmeldetechnik Kenntnisse in MS-Office Flexibilität, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft Für die Teilnahme an der Rufbereitschaft (nach Einarbeitungszeit) ist ein standortnaher Wohnort erforderlich Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B/BE weniger ansehen

Leistungsorientierte, angemessene Vergütung Gezielte Fort- und Weiterbildung Spannende Aufgabenbereiche in Verbindung mit eigenständigem, mandantenorientiertem Arbeiten  in einem Team netter Kollegen Viele Standortvorteile: zentrale, gut erreichbare Lage in Frankfurt am Main, klimatisierte 2er-Büros mit ergonomischer Ausstattung und zwei Bildschirmen Geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeit / Homeofficemöglichkeit Wertschätzendes, freundliches Miteinander Flache Hierarchien, kollegialer fachlicher Austausch über alle Ebenen hinweg Betriebsveranstaltungen Laufende Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen Erstellung von Steuererklärungen, Einnahmenüberschussrechnungen und Jahresabschlüssen aller Gesellschaftsformen Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) ggf. mit der Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) und bringen bereits einige Jahre Berufserfahrung mit Sie sind mit den Abläufen in einer Steuerberatungskanzlei bestens vertraut Die Erstellung von Finanzbuchhaltungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen gehören zu Ihrem Tagesgeschäft Sie haben ein fundiertes EDV-Wissen (MS-Office, DATEV Kanzlei Rechnungswesen und idealerweise  DATEV Unternehmen online) und eine gewisse Routine im Umgang mit digitalen Arbeitsprozessen Sie arbeiten selbstständig und gewissenhaft, sind teamfähig und die Kommunikation mit Mandanten und Behörden geht Ihnen leicht von der Hand weniger ansehen

Zeit für Erholung ist wichtig – wir bieten Dir 30 Tage Urlaub Dank attraktiver Fahrrad­leasing-Angebote fällt der Umstieg aufs Rad noch leichter Als Ausgleich zum Job erwartet Dich ein ansprechendes Firmen­fitness-Angebot – so bleibest Du fit und gesund Wer mit dem Auto zur Arbeit kommt, findet auf unserem Gelände ausreichend kosten­lose Parkplätze Wir bieten Dir attraktive Mitarbeiter-Angebote für renom­mierte Marken Telefonische Auftragsannahme und kompetente Beratung unserer Kunden im Tages­geschäft Erstellung von Angeboten bis hin zum Führen von Preis­verhand­lungen Bearbeitung von Leistungs­verzeich­nissen im Bereich Klima- und Lüftungs­technik Bearbeitung und Nachverfolgung von Reklamationen aus dem Bereich Klima / Lüftung Mitwirken an Schulungen für Mitarbeiter und Fach­handwerker Eine abgeschlossene kauf­männische und/oder technische Ausbildung im Bereich Klima / Lüftung Mehrjährige Berufs­praxis in der Klima- / Lüftungs­branche und ein tiefes Ver­ständnis für den Arbeits­alltag im Fach­handwerk Fundierte Produkt­kenntnisse im Bereich Lüftungs- und Klima­technik Echte Leidenschaft für den Vertrieb, ein sicheres, freund­liches Auftreten am Telefon sowie Team­geist und Organi­sations­talent weniger ansehen

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium. Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung! Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet. In dieser Position verantworten Sie Prüfungsleistungen nach DGUV-V3 und VDMA mit qualifizierter Protokollierung Sie sind für die Instandhaltung (Inspektion, Wartung, Instandsetzung und Optimierung) der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik für gebäudetechnische Anlagen zuständig Sie beschäftigen sich mit dem Neubau, bzw. der Instandsetzung/Änderung von Schaltschränken und wirken bei der Umsetzung von Sanierungsprojekten mit Darüber hinaus sind Sie für die Durchführung von Störungsbeseitigungen, Reparaturen und Umbauten an gebäudetechnischen Anlagen verantwortlich Die Erstellung und Pflege der technischen Dokumentationsunterlagen runden Ihr Aufgabengebiet ab Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Mess-, Steuerungs- und Regeltechniker, Elektroniker für Betriebstechnik, Energieelektroniker oder eines vergleichbaren Ausbildungsberufes Sie können Kenntnisse im Bereich der Mess-, Steuer-​ und Regelungstechnik vorweisen Sie haben Erfahrungen in der Prüfleistung nach DGUV V3 / VDE 0100-600 / VDE 0105-100 / VDE 0113-1 Praktische Erfahrung im Bereich Energie- und Gebäu­de­technik sowie Erfahrungen in der Gebäudeautomation und der SPS-Technik sind von Vorteil Bei Ihnen besteht die Bereitschaft zur Teilnahme an unserer Rufbereitschaft Wenn Sie eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise besitzen und sich als teamfähig und flexibel bezeichnen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung weniger ansehen

Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD P7(45.300€ - 55.100€ in Vollzeit, ohne Zulagen) inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen. Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt. Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeiter*innen exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung. Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus. Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. … Teilhabe und Würde fördern – bis zum letzten Lebensjahr! Du kümmerst dich nicht einfach nur um unsere Bewohner (m/w/d), sondern verbesserst ihr Leben rundherum. … den Überblick behalten: Gewissenhaft dokumentierst du sämtliche Pflegetätigkeiten inkl. aller positiven wie negativen gesundheitlichen Entwicklungen. … alle Fäden zusammenführen: Zielorientiert und professionell tauschst du dich mit Ärzten (m/w/d) und Angehörigen aus, damit alle involvierten Personen jederzeit informiert sind. … Verantwortung tragen: Nach Bedarf gibst du sowohl festgelegte als auch wechselnde Medikamente an Bewohnern (m/w/d) aus. … Vorbild sein: Mit deinem Fachwissen bist du kompetente Ansprechperson für unsere Nachwuchskräfte und leitest sie gerne fachlich an. Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder alternativ eine andere vergleichbare Ausbildung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege Erfahrungen im Bereich Pflegedokumentation und Pflegeplanung Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit Teamfähigkeit und Flexibilität Organisationsgeschick, nachhaltiges Handeln weniger ansehen

Aktiv, direkt und entschlossen verkaufst Du unsere ADAC Mitgliedschaften, Versicherungs- und Finanzdienstleistungen – immer abgestimmt auf den jeweiligen Bedarf.Dazu berätst Du unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden sowohl persönlich als auch telefonisch zu den Themen ADAC Mitgliedschaft, Mitgliederleistungen und Mobilität.Darüber hinaus beantwortest Du aufkommende Fragen und bietest unseren Kundinnen und Kunden zielgerichtet unsere individuellen Serviceleistungen und Waren an. weniger ansehen

Gemeinsam wissen wir mehr: Wir fördern einen fach- und standortübergreifenden Austausch unter Kolleg:innen Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Arbeitszeiten eigenverantwortlich zu gestalten Wir fördern dich mit individueller Fortbildung Fahrten zu Kundenterminen gelten als Arbeitszeit Wir bieten Zuschüsse für Kinderbetreuungskosten und Vergünstigungen bei Mobilitäts- und Gesundheitsangeboten wie z. B. bei JobRad oder Urban Sports Wir finanzieren dir deine Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit vollständig In interdisziplinären Teams berätst und unterstützt du unterschiedlichste Unternehmen bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben im Arbeits- und Gesundheitsschutz Gemeinsam mit den Verantwortlichen in Kundenunternehmen entwickelst du Strategien und Maßnahmen, die Arbeitsplätze rundum sicher gestalten Du arbeitest an der Schnittstelle zu Aufsichtsratsämtern und Unfallversicherungsträgern verschiedener Branchen Du nutzt dein Wissen, um Unternehmen eigenverantwortlich und ganzheitlich zu beraten Du hast eine Ausbildung mit Techniker- / Meisterabschluss oder als Ingenieur (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen oder bringst einen Nachweis einer meisterähnlichen Tätigkeit mit Du liebst den Kontakt mit Menschen, berätst über alle Hierarchieebenen hinweg und magst es, Kundengespräche zu moderieren Ein professionelles und verbindliches Auftreten gehört zu deinen Stärken Du bringst ein gutes Zeitmanagement, Eigeninitiative und digitale Affinität mit Du bist mobil und besuchst Unternehmen vor Ort weniger ansehen

Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt 30 Urlaubstage bei Voll- und Teilzeit Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal Betriebliche Altersvorsorge Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie Regelmäßige Teamevents Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment. Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten. In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein. Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene. Bei unserer Teilzeitoption, arbeitest du wie deine Kolleginnen und Kollegen in Vollzeit gemäß unseren regulären Arbeitszeiten ‒ das bedeutet dann natürlich, dass deine Arbeitswoche viel kürzer ist (30 Urlaubstage bekommst du trotzdem). Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) ‒ wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen! Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+) Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! weniger ansehen

Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD P6 (39.100€ - 51.500€ p.a., in Vollzeit, ohne Zuschläge) inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen. Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt. Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung. Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus. Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. Unterstützung in der Grundpflege und der Inkontinenzversorgung Hilfestellung bei der Nahrungsaufnahme Unterstützung bei der Alltagsbewältigung Übernahme spezifischer Aufgaben nach Delegation Überwachung der Vitalzeichen (Puls, Atmung, Temperatur, Blutdruck, etc.) Betten machen, frisch beziehen und Einzelteile wechseln Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Krankenpflegehelfer, Altenpflegehelfer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Pflege Erfahrung in der EDV-gestützten Pflegedokumentation Interesse an Fort- und Weiterbildungen Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Flexibilität Unterstützung bei der Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems weniger ansehen

Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD P7(45.300€ - 55.100€ in Vollzeit, ohne Zulagen) inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen. Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt. Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeiter*innen exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung. Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus. Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. … Teilhabe und Würde fördern – bis zum letzten Lebensjahr! Du kümmerst dich nicht einfach nur um unsere Bewohner (m/w/d), sondern verbesserst ihr Leben rundherum. … den Überblick behalten: Gewissenhaft dokumentierst du sämtliche Pflegetätigkeiten inkl. aller positiven wie negativen gesundheitlichen Entwicklungen. … alle Fäden zusammenführen: Zielorientiert und professionell tauschst du dich mit Ärzten (m/w/d) und Angehörigen aus, damit alle involvierten Personen jederzeit informiert sind. … Verantwortung tragen: Nach Bedarf gibst du sowohl festgelegte als auch wechselnde Medikamente an Bewohnern (m/w/d) aus. … Vorbild sein: Mit deinem Fachwissen bist du kompetente Ansprechperson für unsere Nachwuchskräfte und leitest sie gerne fachlich an. Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder alternativ eine andere vergleichbare Ausbildung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege Erfahrungen im Bereich Pflegedokumentation und Pflegeplanung Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit Teamfähigkeit und Flexibilität Organisationsgeschick, nachhaltiges Handeln weniger ansehen

spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten, bei denen du deine eigenen Stärken und Interessen einbringen kannst Unterstützung, Begleitung, Pflege und Beratung von Menschen mit unterschiedlichen Einschränkungen Freizeitgestaltung Übernahme von verschiedenen Rollen und Aufgaben, die im kollegial geführten Team gewählt werden Vermittlung lebenspraktischer Fähigkeiten Dokumentation und Qualitätssicherung fallbezogenen Zusammenarbeit mit dem Casemanagement die professionelle Kooperation mit Angehörigen, gesetzl. Vertretern, Leistungsträgern und Akteur:innen im Sozialraum weniger ansehen

Leitung von übergeordneten Bauprojekten auf komplexen Liegenschaften sowie fachliche und wirtschaftliche Projektsteuerung, insbesondere hinsichtlich der Errichtung von Unterkunftsgebäuden für die Bundeswehr Sicherstellung der Projektziele, Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten einschließlich des Risikomanagements Wahrnehmung der Bauherrinfunktion von der Planung bis zur Übergabe von Baumaßnahmen der BImA Koordination und Schnittstellenmanagement zur Bauverwaltung – Eigentümerin- und Bauherrinvertretung gegenüber der baudurchführenden und fachaufsichtsführenden Ebene der Bauverwaltung bzw. externen Projektbeteiligten Entwicklung und Projektkoordination von verschiedenen Vergabemodellen wie z. B. GU/GÜ, MPV oder ÖPP-Verfahren Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten zur Wahrnehmung von Bauherrinaufgaben und Entwicklung von Qualitätsstandards Hochbautechnische Stellungnahmen und baufachliche Beratung in schwierigen Fällen weniger ansehen

Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD P7(45.300€ - 55.100€ in Vollzeit, ohne Zulagen) inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen. Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt. Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeiter*innen exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung. Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus. Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. … Teilhabe und Würde fördern – bis zum letzten Lebensjahr! Du kümmerst dich nicht einfach nur um unsere Bewohner (m/w/d), sondern verbesserst ihr Leben rundherum. … den Überblick behalten: Gewissenhaft dokumentierst du sämtliche Pflegetätigkeiten inkl. aller positiven wie negativen gesundheitlichen Entwicklungen. … alle Fäden zusammenführen: Zielorientiert und professionell tauschst du dich mit Ärzten (m/w/d) und Angehörigen aus, damit alle involvierten Personen jederzeit informiert sind. … Verantwortung tragen: Nach Bedarf gibst du sowohl festgelegte als auch wechselnde Medikamente an Bewohnern (m/w/d) aus. … Vorbild sein: Mit deinem Fachwissen bist du kompetente Ansprechperson für unsere Nachwuchskräfte und leitest sie gerne fachlich an. Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder alternativ eine andere vergleichbare Ausbildung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege Erfahrungen im Bereich Pflegedokumentation und Pflegeplanung Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit Teamfähigkeit und Flexibilität Organisationsgeschick, nachhaltiges Handeln weniger ansehen

Das bieten wir dir:

Faire Bezahlung - ein Gehalt, angelehnt an den Einzelhandelstarif des jeweiligen Bundeslandes zzgl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldWork-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.)Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem GeburtstagEinen sicheren Arbeitsplatz - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc.Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernstVielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip

Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.

In Vollzeit oder Teilzeit mit 100 - 163 Stunden monatlich.

Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.

Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende.

Deine Aufgaben:

Freundliche und kompetente Beratung sowie Erstellung von Warenbestellungen unserer Kund:innenErfüllung unseres Servicegedankens und Orientierung an den Wünschen der Kund:innenVerantwortungsübernahme für die Platzierung von Produkten sowie Aktionswaren in deinem Verkaufsbereich Durchführung von Preisauszeichnungen sowie das Anbringen von BeschilderungenTreffen von Entscheidungen in deinem Handlungsspielraum, z.B. bei Reklamationen sowie das Einbringen von Sortimentsideen

Das bringst du mit:

Erfahrungen im Handel z.B. als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Verkäufer:in, Kundenberater:in oder im Handwerk, z.B. als Tischler:in, Elektriker:in, Heizungs-/Sanitärinstallateur:in oder als Quereinsteiger:in aus einer anderen BrancheInteresse an unserem Baumarktsortiment und idealerweise Erfahrungen als Heimwerker:inFreude am direkten Kontakt mit Kund:innen, dem Verkauf unserer Produkte sowie Kommunikationsstärke und LösungsorientierungOrganisationsfähigkeit, z.B. für die selbstständige Priorisierung und Strukturierung des TagesgeschäftsOffenheit für den Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Warenwirtschaftssystemen  weniger ansehen

Der Justizvollzugsanstalt Frankfurt am Main III obliegt die Unterbringung und Betreuung von straffällig gewordenen erwachsenen, heranwachsenden und jugendlichen Frauen in Untersuchungs-, Strafhaft, Offener Vollzug und Mutter-Kind-Heim sowie in Sicherungsverwahrung und Sozialtherapie.

In der Arbeitstherapie werden Gefangene beschäftigt, die im Rahmen einer kreativen Zusammenarbeit an Alltagssituationen und den Grundanforderungen des Arbeitslebens herangeführt werden sollen.

Die "Arbeitstherapie" soll demnach unter anderem den Einstieg in die Berufswelt ermöglichen. In diesem Rahmen sollen Eigenschaften wie z. B. Selbstvertrauen, Übernahme von Verantwortung, Belastbarkeit, Konzentration, Anpassungs- und Ausdauerfähigkeit, Gewöhnung an zeitliche Strukturen und Teamarbeit gefördert und gefestigt werden.

Abgeschlossene Berufsausbildung als Arbeitserzieher/in Sie verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung. Zu Ihren persönlichen Stärken gehören eine hohe Auffassungsgabe, eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Initiative, Kreativität und ausgeprägte soziale Kompetenz.  Mit Konflikten - gerade im Umgang mit sehr schwierigen weiblichen Gefangenen - wissen Sie adäquat umzugehen. Erwartet werden pädagogische Fähigkeiten, Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich den besonderen Anforderungen einer Tätigkeit im Justizvollzug engagiert und verantwortungsvoll zu stellen. Es werden ein freundliches, repräsentatives, vorbildliches und sicheres Auftreten erwartet. Darüber hinaus werden Belastbarkeit, Auffassungsgabe, Organisationsfähigkeit und die Fähigkeit zu selbstständigen Arbeiten vorausgesetzt.

Zusätzlich erfolgt die Prüfung der gesundheitlichen Eignung (Untersuchung durch eine/n Amtsärztin/Amtsarzt) und eine Sicherheitsüberprüfung (Prüfung Eintragung im Bundeszentralregister und beim HLKA).

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Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten gemeinnützigen Unternehmen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe E12 nach der Entgeltordnung der BVZ GmbH, vergleichbar dem TVöD für bis zu 39 Wochenstunden 30 Tage Urlaub Einen modernen Büroarbeitsplatz mit guter technischer Ausstattung und guter Verkehrsanbindung Ein motiviertes Team Betriebliche Sozialleistungen (Jobticket Deutschland und betriebliche Altersvorsorge)

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fachliche und organisatorische Verantwortung für die Abteilung Finanzbuchhaltung sowie Vertretung der Abteilung im Unternehmen Koordination und Sicherstellung aller anfallenden Aufgaben in der Finanzbuchhaltung Selbstständige Prognose der monatlichen, vierteljährlichen und jährlichen Ergebnisse sowie Entwicklung geeigneter Auswertungsmethoden Sicherstellung der fristgemäßen Fertigstellung zuwendungsrelevanter Abrechnungen Sicherstellen, dass alle Buchhaltungstätigkeiten und internen Audits den Finanzvorschriften entsprechen Erstellung des Jahresabschlusses mit dem Steuerberater Disziplinarische Verantwortung für die Abteilung: Übernahme von Führungsverantwortung und disziplinarische Aufgaben. Organisation und Wissensmanagement: Schaffung von Strukturen, die Aufgabenerledigung, Wissenstransfer ermöglichen und die Weiterentwicklung des Teams fördern. Hochschulabschluss bzw. Bachelor im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung, z.B. Kanzleierfahrung wünschenswert Erfahrung in der Personalführung ist wünschenswert, aber kein Muss Umfassende Kenntnisse in den Bereichen Buchhaltung und Jahresabschluss Umfassende Kenntnisse gesetzlicher Rahmenbedingungen, v.a. im Handels- und Steuerrecht Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung verschiedener Finanzbuchhaltungssysteme sowie in der Anwendung von Dokumentenmanagement-Systemen Flexibilität und Problemlösungskompetenz für anfallende fachliche Aufgaben sowie im Bereich der Teamführung Klares Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie zielorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Engagement, Zuverlässigkeit weniger ansehen

Als Projektassistent:in (w/m/d) unterstützt du deine Führungskraft und übernimmst selbstständig die professionelle Bearbeitung von diversen Assistenzaufgaben Du verantwortest administrative, operative sowie kaufmännische Angelegenheiten und bist für die konzeptionelle und thematische Zuarbeit zuständig Die reibungslose Kommunikation und Korrespondenz zwischen Leitung und internen wie externen Beteiligten wird von dir sichergestellt Präsentationen und Meetings werden zum Erfolg, indem sie von dir terminiert, organisiert sowie vor- und nachbereitet werden Neben der Erstellung von diversen Unterlagen obliegt dir auch die Leitung und Protokollierung von Besprechungen, Workshops und Telefonkonferenzen weniger ansehen

Feste Ansprechpartner in der Einsatzleitung und am Objekt Übertarifliche Bezahlung + tarifliche Zulagen Garantiert pünktliche Lohnüberweisung Kostenlose Arbeits- und Funktionskleidung Über 800 attraktive Mitarbeiter-Rabatte bei z.B. BMW, AUDI, T-Mobile, congstar, SKY, Juwelier Christ .... Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere KÖTTER Akademie Objektschutz Pfortendienste Empfangsdienste Überwachen von Sicherheits- und Meldetechnik Durchführung von Kontrollgängen im Innen- und Außenbereich Vorbeugender Brandschutz und Erste Hilfe im Notfall Melde- und Berichtswesen Durchführung von Fahrzeug-, Besucher- und Zutrittskontrollen Kontrolle, Weiterleitung und Beaufsichtigung von Lieferanten und ext. Dienstleistern Durchführung von Kontroll- und Schließrunden zu Fuß Durchführung von Fahrzeug-, Besucher- und Zutrittskontrolle Kontrolle der Zutrittsberechtigten Fachmännische Reaktion bei Unregelmäßigkeiten IHK-Unterrichtung gem. §34a GewO oder höherwertiger Ersthelfer Brandschutzhelfer Freundliches, kundenorientiertes Auftreten Teamfähigkeit Serviceorientierung Durchsetzungsvermögen Zuverlässigkeit Pünktlichkeit Flexibilität Kommunikationsstärke Selbstständigkeit weniger ansehen

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium. Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell.  Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester.  Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet. 

Unsere Fahrgäste erwarten hohen Komfort in allen Bereichen. In der Stadtbahnzentralwerkstatt kümmern wir uns darum, Frankfurt moderne und klimatisierte Fahrzeuge mit niveaugleichem Einstieg bieten zu können. Rund 400 Mitarbeiter:innen warten und modernisieren unsere Schienenfahrzeuge, setzen sie instand, bauen sie um und führen Inspektionen durch. Komponenten-Instandhaltung, Softwarebetreuung zentraler Steuergeräte und Fahrzeuglackierung gehören ebenso zu unseren Aufgaben wie das Erarbeiten von Konzepten und Beratung sowie Fahrzeugneubeschaffungen und Abnahmen.

Sie sind selbständig für das Wiederherstellen, Ersetzen, Spannen und Richten wesentlicher und schwierig herzustellender Teile (insbesondere tragende Teile und Verstrebungen) verantwortlich Die Instandsetzung bzw. Erneuerung des Fußbodens, der Seiten- und Deckenverkleidungen sowie Schalterschränke gehört zu Ihrem Tagesgeschäft Die Demontage, Instandsetzung und Montage von Kunststoffteilen aus PUR und ABS stellt für Sie keine Herausforderung dar Sie sind für das Aus- und Einglasen sowie Abdichtungsarbeiten an den Fahrzeugen zuständig Dazu unterstützen Sie bei Zusatzarbeiten wie z.B. Umbau von Fahrzeugen o. Ä. Darüber hinaus arbeiten Sie an der Instandsetzung von Fahrzeugtüren, Sitzpolstern aller Fahrzeugtypen und an Unfallfahrzeugen mit Sie führen Rangierfahrten mit Schienenbahnfahrzeugen aus Sie arbeiten mit 3D-Druck Technologien sowie deren Vor- und Nachbereitung Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Tischler:in oder Schreiner:in Dazu verfügen Sie über umfangreiche Kenntnisse in den Bereichen Kleben (Klebpraktiker:in von Vorteil) und Einglasen Mit den üblichen Holzbearbeitungsmaschinen kennen Sie sich bestens aus Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Die Bereitschaft zur Schichtarbeit bringen Sie mit (aktuell Früh- und Spätschicht von Montag bis Freitag) Sie sind offen für neue Aufgaben und Weiterbildungen Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie eine hohe Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab weniger ansehen

Ihnen obliegt die Instandsetzung von Luftfahrtgerät nach geltenden Vorschriften. Dazu gehört unter anderem:

Sie verantworten die Befundung, Reparatur und Modifikation von Elektronikkomponenten unter Berücksichtigung vorgeschriebener Verfahren und geltender Vorschriften im Bereich LuftfahrtSie führen Funktions- und Abnahmetests durchSie übernehmen die Protokollierung der durch­geführten Arbeiten an den Reparaturgeräten in SAP weniger ansehen

Das Land Hessen ist der größte Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes in unserem Bundesland. 

Als Allgemeiner Justizvollzugsdienst bringen Sie die ca. 4300 Gefangenen des Landes sicher unter und tragen dazu bei, Sie zu befähigen, nach ihrer Strafverbüßung ein Leben ohne Straftaten zu führen. Sie sind die erste Ansprechperson für die Gefangenen, sie ordnen und gestalten deren Tagesablauf, Sie vermitteln den Gefangenen den Wert eigener Arbeit, aber auch Grenzen und Regeln, deren Einhaltung Sie überwachen. Um in kritischen Situationen einen kühlen Kopf bewahren zu können, werden unsere Vollzugsbeamtinnen und -beamten in Selbstverteidigung und Deeskalation trainiert. 

Ausführliche Informationen finden Sie unter: https://justizministerium.hessen.de/Karriere/

Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit, die eines EU Mitgliedsstaates oder eines anderen Staates, mit dem ein Assoziierungsabkommen besteht. Sie sind nicht mit Gesetzesverstößen aktenkundig geworden und treten für die Werte des Grundgesetzes und der hessischen Verfassung ein. Ihre wirtschaftlichen Verhältnisse sind geordnet. Sie sind mindestens 18 und höchstens 40 Jahre alt. Sie besitzen einen mittleren Schulabschluss oder einen Hauptschulabschluss und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung. Sie sind vollzugsdiensttauglich nach Polizeidienstvorschrift 300 (Medizinische Eignung). Sie stellen sich zusätzlich zu dem üblichen Auswahlverfahren einem Test, in dem Sie ihre körperliche Fitness nachweisen. 

Nähere Informationen zum Auswahlverfahren finden Sie unter: https://justizministerium.hessen.de/Karriere/

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Aus- und Weiterbildung Gute Verkehrsanbindung Kooperationen mit Fitnessstudios Kostenfreie Getränke Mitarbeiterevents Mitarbeitervorteilsportal Regelmäßige Angebote der Gesundheitsförderung Zuschuss zum Deutschland-Ticket Fakten auf den Tisch: Unser Personal verdient ein faires und sicheres Gehalt sowie optimale Arbeitsbedingungen.

Beides dürfen Sie bei uns erwarten. Darüber hinaus zeigen wir Ihnen unsere Wertschätzung mit:

Einer attraktiven Vergütung nach TVöD Jahressonderzahlung 30 Tagen Erholungsurlaub Netten Kollegen 😊
Lust auf mehr Vorteile? Dann sprechen Sie uns beim Onboarding gerne an! Spannende Tätigkeit mit folgenden Aufgaben: EDV-gestützte Patientenaufnahme Ermittlung, Erfassung und Pflege der Eingabe relevanter Patientendaten in das Krankenhausinformationssystem Kommunikation und Sicherung der Kostenübernahme mit den Kostenträgern Anlegen von Patientenakten Kompetenter Ansprechpartner für unsere Patienten, Angehörige und Berufsgruppen Präzision zeichnet uns aus, daher sind für uns bei der Einstellung folgende Punkte unabdingbar: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (MFA) oder Gesundheits- und Krankenpfleger Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Kundenorientierung Zuverlässig- und Teamfähigkeit Organisationstalent und ein freundliches Auftreten weniger ansehen

Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD Regelmäßige Gehaltsanpassungen, Jahressonderzahlung, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub Betrieblich geförderte Altersvorsorge Nutzung der kostenlosen eLearning-Plattform CNE (Thieme) Vergünstige Parkmöglichkeiten Ein umfangreiches Angebot von innerbetrieblicher Fort- und Weiterbildung Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte/Dienstleistungen von Top-Anbietern Das JobRad (Fahrrad-Leasing) für Arbeitsweg & Freizeit  In dieser Position sind Sie zuständig für die Leitung, Organisation und Weiterentwicklung der Abteilung Patientenmanagement Gemeinsam mit Ihrem Team sorgen Sie für eine rechtssichere und kundenorientierte Patientenaufnahme, Erlössicherung, fristgerechte ambulante und zeitnahe stationäre Leistungsabrechnung sowie Rechnungsprüfung von Kooperations- und Konsiliarverträgen Sie sind kompetenter Ansprechpartner für die einzelnen Kliniken sowie für  Patienten und Kostenträger Darüber hinaus übernehmen Sie die Pflege der Entgelte für Leistungen sowie für Zu- und Abschläge in Orbis (GBDM) und generieren Prozesse zur Erlösoptimierung Mit Ihrer fachlichen Expertise unterstützen Sie in fachlichen Fragestellungen sowie bei abteilungsübergreifenden Projekten Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Gesundheitswesen sind Sie bestens auf diese Position vorbereitet Sie können gute Kenntnisse im Krankenhausrecht (KHEntgG, FPV, BPflV) sowie ambulanter Tarifwerke (EBM, DKG-NT, GOÄ) vorweisen und haben Erfahrungen in der stationären und ambulanten Leistungsabrechnung von Akutkliniken  Persönlich überzeugen Sie durch eine hohe Teamorientierung, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Eigeninitiative und Durchsetzungsstärke Sie agieren sicher im Umgang mit MS-Office-Produkten und Orbis weniger ansehen

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium. Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung! Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet. 

Unsere Fahrgäste erwarten hohen Komfort in allen Bereichen. In der Stadtbahnzentralwerkstatt kümmern wir uns darum, Frankfurt moderne und klimatisierte Fahrzeuge mit niveaugleichem Einstieg bieten zu können. Rund 400 Mitarbeiter:innen warten und modernisieren unsere Schienenfahrzeuge, setzen sie instand, bauen sie um und führen Inspektionen durch. Komponenten-Instandhaltung, Softwarebetreuung zentraler Steuergeräte und Fahrzeuglackierung gehören ebenso zu unseren Aufgaben wie das Erarbeiten von Konzepten und Beratung sowie Fahrzeugneubeschaffungen und Abnahmen.

Sie übernehmen selbständig die Inspektionen im Rahmen der Instandhaltung für unsere Schienenfahrzeuge Die Fehlersuche und Instandsetzung von Schäden an elektrischen und mechanischen Anlagenteilen, wie z.B. Kupplungen, Türsteuerungen, Stromabnehmer, Fahrsteuerungen, Laufwerken und Klimaanlagen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie führen die Einstellarbeiten nach Schaltplan bzw. Normblatt durch Sie montieren, demontieren und bedarfsweise kümmern Sie sich um die Instandsetzung mechanischer und elektronischer Einbauteile an Schienenfahrzeugen inkl. Komponenten Dazu gehört auch die Inbetriebnahme von Fahrzeugen nach Instandsetzung sowie selbstständige Demontage- und Montagearbeiten an elektrischen und mechanischen Baugruppen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in oder Mechatroniker:in Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung und Wartung Die Bereitschaft zur Schichtarbeit bringen Sie mit (aktuell Früh- und Spätschicht von Montag bis Freitag) Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheines der Klasse B Eine Fahrberechtigung für Flurförderzeuge und Kräne wünschenswert (falls nicht vorhanden, kann dieser intern erworben werden) Sie sind offen für neue Aufgaben und interessiert an Weiterbildungen weniger ansehen

Leitung der Einrichtung mit der Ausübung der Dienst- und Fachaufsicht über derzeit 4 MitarbeitendeAusrichtung des Angebotes auf gesellschaftliche, soziale und kulturelle VeränderungsprozesseVerantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption und nonformaler BildungsansätzeWeiterentwicklung eines FachcontrollingsQualitätssicherung, Steuerung der Angebote für unterschiedliche Zielgruppen und deren EvaluationFühren von Mitarbeiter:innen-GesprächenErstellen von Beurteilungen und ZeugnisentwürfenBegleiten und Steuerung der TeamprozesseFortbildungs- und UrlaubsplanungMitwirkung bei PersonalauswahlverfahrenDurchführen von UnterweisungenDurchführen team- und aufgabenbezogener BesprechungenMitarbeit in internen und externen Arbeitskreisen sowie Teilnahme an Dienstbesprechungen, Konzepttagen und Jahrestagungen des GeschäftsbereichesKooperation mit dem Jugend- und Sozialamt, den sozialen Akteuren im Quartier und den SozialräumenPlanung und Controlling des EinrichtungsbudgetsErstellung von Berichten und AnträgenÜbernahme liegenschaftsbezogener Aufgaben – insbesondere im Rahmen des Brandschutzes und der Verkehrssicherungspflichtselbstständige pädagogische Arbeit mit den unterschiedlichen Zielgruppen auf der Grundlage der geltenden Qualitätskriterien für die offene Kinder- und Jugendarbeit und der Leitlinien, mit einem Umfang von 50 % der Tätigkeiten weniger ansehen

Führen des Café-TeamsKrisenintervention und erste Hilfe bei Drogennotfällen Gestaltung und Verantwortung der Angebote zur Beschäftigung und Aktivierung im offenen Bereich / KontaktcaféAnleitung der Mitarbeiter*innen im sozialen Bereich Die Gestaltung und Teilnahme an Teamsitzungen, Besprechungen und in der Gremienarbeit sind für Sie selbstverständlich und bereiten Ihnen FreudeSie erkennen und fördern Talente und Ressourcen Ihrer Mitarbeiter*innen und von Klient*innen, dabei haben Sie eine kreative, motivierende und wertschätzende VorgehensweiseSie planen und organisieren (Gruppen-)Aktivitäten innerhalb und außerhalb der Einrichtung Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Leitungen und Mitarbeitenden der anderen Bereiche weniger ansehen

Günter Dietrich und Kollegen ist eine seit vielen Jahren bestehende Steuerberatungsgesellschaft mit Sitz in Frankfurt am Main – Bockenheim. Gemeinsam mit seinem erfahrenen Team organisiert Geschäftsführer und Steuerberater Gunnar Härtter für kleine und mittelgroße Unternehmen, Freiberufler, Existenzgründer, Privatpersonen und Vereine das Leben rund um Steuern und Finanzen.

Die Schwerpunkte der Kanzlei sind Steuerberatung, private und betriebliche Steuererklärungen, Existenzgründungsberatung, Unternehmensberatung, Wirtschaftsberatung, Nachfolgeberatung, Finanzbuchhaltung, Lohn- und Gehaltsabrechnung, sowie Vorsorgeberatung.

Selbstständige oder mitwirkende Erstellung und Durchführung – je nach Fachrichtung, Qualifikation und Erfahrung:

Finanz- und Lohnbuchhaltungen  Monats- und Jahresabschlüsse Einnahmen-Überschuss-Rechnungen betriebliche und private Steuerklärungen Prüfung von Steuerbescheiden Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Monitoring der offenen Posten Korrespondenz mit Mandantinnen und Mandanten, Finanzämtern und weiteren Behörden Betreuung eines festen Mandantenstamms zunehmende Bearbeitung mit „DATEV Unternehmen Online“

Wir werden die Aufgaben entsprechend deiner Fachrichtung, Qualifikation und Erfahrung im Team verteilen. 

Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/-r oder Steuerfachwirt/-in oder Finanzbuchhalter/-in oder Bilanzbuchhalter/-in oder eine vergleichbare Ausbildung oder ein relevantes Studium fundierte Kenntnisse in den Bereichen Finanz- und Lohnbuchhaltung, Monats- und Jahresabschluss, Einnahmen-Überschuss-Rechnung, betriebliche und private Steuererklärung, Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung – je nach deiner Fachrichtung und Qualifikation! Erfahrung in der Arbeit mit DATEV, ELSTER und den gängigen MS-Office-Programmen gute Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Mandantinnen und Mandanten eigenverantwortliche, zuverlässige und genaue Arbeitsweise Interesse und Freude an Weiterentwicklung

Siehst du in einem deiner Fachbereiche Schulungs- oder Auffrischungsbedarf?
Sprich uns direkt darauf an, wir bemühen uns gerne um eine gemeinsame Lösung

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Steuerung des Vertrags- und Nachtragsmanagements einschließlich Prüfung sowie unterstützende Bewertung bei den technischen Leistungen gemäß VOB/B und HOAI Einleitung der Verhandlung von Nachträgen in Rücksprache mit dem technischen Projektleiter, Einkauf und HLI Erarbeitung bzw. Zusammenstellung von fachbezogenen Unterlagen für projektbezogene Finanzierungsvereinbarungen, Wirtschaftlichkeitsrechnungen und baubetriebliche Dokumente Sorgfältige Vorbereitung der Nachtragsverhandlungen mit dem:der Auftraggeber:in und bei Bedarf Teilnahme an den Verhandlungen Koordinierung aller am Claim-Management beteiligten Stellen, enger Austausch mit der Projektleitung, Bauleitung sowie der Arbeitskalkulation Mitwirkung bei Vergabeprozessen Verfolgung der Fristen für Nachträge sowie eigenständiges Anmahnen und Einfordern der ausstehenden Bearbeitungen bei internen und externen Beteiligten. Erstellung eines Vergabeterminplans zur Steuerung und Überwachung des Prozesses Ausarbeitung von Vergabekonzepten in Abstimmung mit dem Projektteam und dem Einkauf weniger ansehen

Besetzung des Besucherempfangs / der Telefonzentrale: Empfang von Besuchern, Handwerkern etc. und ggf. Weiterhilfe bei Raumzuweisungen Entgegennahme und Weiterleitung von zentralen Anrufen, E-Mails, Sendungen und Paketen sowie Pflege des Empfangshandbuches + Ausgabe von Infomaterialien Aktualisierung der Telefonliste im Intranet + Verwaltung der Parkplatzbelegung Mitarbeit im Sitzungsmanagement: Beantwortung von Sitzungsraumanfragen + Reservierung von Sitzungsräumen In Vertretung oder mit unserem Hausmeister: Verantwortung für die rechtlich korrekte Planung und Durchführung von Sitzungen und Veranstaltungen im Dienstgebäude inklusive Bestuhlung von Sitzungsräumen, Bereitstellung, Auf- und Abbau, Einrichtung und Pflege der Sitzungstechnik wie z. B. Laptops, Beamer, Mikrofonanlage, sowie kompetente/r Ansprechpartner/in für die gesamte Dienststelle und Dritte (z. B. Dritte als Mitveranstalter, Gastreferenten, etc.) bei Sachverhalten, die die technisch-organisatorische Planung von Sitzungen und Veranstaltungen betreffen. Empfang und Beaufsichtigung des Wartungspersonals externer Firmen im gesamten Gebäude und für unterschiedlichste Gewerke In Vertretung oder mit unserer Servicekraft: Ein- und Abdecken der Sitzungsräume + Zubereitung von Heißgetränken gemäß Sitzungsmeldungen, Reinigung + Rückgabe des Sitzungsgeschirrs nach den Sitzungen, Bedienservice bei ausgewählten Veranstaltungen Vertretung für Poststelle + andere Aufgabengebiete der Zentralen Dienste: Post holen, sortieren, öffnen, stempeln, teilweise scannen + verteilen Ausgangspost frankieren, sowie Frankiermaschine abrechnen und aufladen Vertretung weiterer Aufgabengebiete der Zentralen Dienste nach Erfordernis und Weisung durch Vorgesetzte weniger ansehen

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium. Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester.  Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet. 

Unsere Fahrgäste erwarten hohen Komfort in allen Bereichen. In der Stadtbahnzentralwerkstatt kümmern wir uns darum, Frankfurt moderne und klimatisierte Fahrzeuge mit niveaugleichem Einstieg bieten zu können. Rund 400 Mitarbeiter:innen warten und modernisieren unsere Schienenfahrzeuge, setzen sie instand, bauen sie um und führen Inspektionen durch. Komponenten-Instandhaltung, Softwarebetreuung zentraler Steuergeräte und Fahrzeuglackierung gehören ebenso zu unseren Aufgaben wie das Erarbeiten von Konzepten und Beratung sowie Fahrzeugneubeschaffungen und Abnahmen.

Nach einer intensiven Einarbeitung erwarten Sie folgende Aufgaben:

Sie übernehmen eigenständig die Wartung und Instandsetzung von Motoren, Heizgeräten, Bordnetzumrichtern oder Fahrschaltern an unseren Schienenfahrzeugen Dazu führen Sie selbstständig Demontage- und Montagearbeiten an elektrischen Baugruppen durch Mit dem Schaltplan in der Hand begeben Sie sich eigenständig und/oder im Team auf Fehlersuche Instandsetzungsarbeiten an elektrischen Betriebsmitteln inklusive der elektrischen Inbetriebnahme gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenfeld Sie haben eine Ausbildung als Elektroniker:in für Betriebstechnik/ Mechatroniker:in/ Elektromechaniker:in/ KFZ-Mechatroniker:in erfolgreich abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheines der Klasse B Die Bereitschaft zur Schichtarbeit bringen Sie mit (aktuell Früh- und Spätschicht von Montag bis Freitag) Fahrberechtigung für Flurförderzeuge und Kräne wünschenswert (falls nicht vorhanden, kann diese intern erworben werden) Sie sind offen für neue Aufgaben und Weiterbildungen Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie eine hohe Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab weniger ansehen

Wartungs- und Reparaturarbeiten an den Omnibussen der ICB-FlotteFehlerdiagnose mit anschließenden Instandsetzungsarbeiten an mechanischen und elektrischen KomponentenUmbau- und Nachrüstarbeiten weniger ansehen

Auf dich wartet ein dynamisches Arbeitsumfeld geprägt von respektvoller Zusammenarbeit und abwechslungsreichen Tätigkeiten Wir legen Wert auf eine attraktive und faire Vergütung unserer Mitarbeitenden Weiterbildungen durch vielseitige fachliche Schulungen sind für uns eine Selbstverständlichkeit Und on top statten wir dich für die Arbeit in unserem Outlet mit BOGNER-Outfits aus

Du setzt dein Talent im Service bei der persönlichen Kundenberatung und –betreuung ein Du betreust zusammen mit unserem Team vor Ort den Verkauf, bist verantwortlich für den Kassenvorgang und stellst sicher, dass die Waren im Store immer aufgefüllt und gut gepflegt sind In Absprache mit dem Store Manager unterstützt du bei der Lagerpflege und stellst somit eine reibungslose Warenannahme, Warenrücksendung und Lagerstruktur sicher  Bei der Mitarbeit im Visual Merchandising kannst du deinen Blick fürs Detail und Ästhetik gekonnt einsetzen und dazu beitragen, dass wir BOGNER bestmöglich vor Ort präsentieren Du besitzt Erfahrung in der Textilbranche und kennst dich idealerweise auch im Luxus- und Premiumsegment aus Du hast Freude am Verkaufen und ein natürliches Talent im Umgang mit anspruchsvollen Kund*innen Deine hohe Einsatzbereitschaft zeichnet dich ebenso aus wie dein Verantwortungsbewusstsein und deine Flexibilität Außerdem hast du ein ausgeprägtes Gespür für den Stil unserer Zielgruppe und zeichnest dich durch Einfühlungsvermögen und Geschmackssicherheit aus weniger ansehen

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium. tarifvertragliche und kulturell gelebte 38,5-Stunden-Woche. Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet. 

Mit unseren mobilen Servicediensten sorgen wir dafür, dass Fahrgäste der VGF jederzeit bestens beraten und unterstützt werden – direkt vor Ort und flexibel im gesamten Stadtgebiet.

Als Fachkraft für Mobilität & Service sind Sie erste:r Ansprechpartner:in vor Ort und bedienen unsere Einsatzfahrzeuge (z.B. Elektrolastenrad, Elektrofahrzeuge, Info-Bus), um vor Ort eine optimale Beratung und Unterstützung zu bieten Mit Ihrer offenen sowie zuvorkommenden Art, informieren und beraten Sie unsere Fahrgäste u.a. zu Tarifen, Strecken und allgemeinen Fragen, Informations- und Beratungsleistungen rund um die ÖPNV-Angebote Sie führen Stationsrundgänge durch und prüfen auf Sauberkeit sowie Funktionsfähigkeit technischer Einrichtungen und geben bei Bedarf entsprechende Meldungen weiter Dabei nutzen Sie die von uns zur Verfügung gestellten Tablets, Smartphones als technische Unterstützung für Ihre Tätigkeit Mobilitätsberatung bei Bau- und Betriebsmaßnahmen Sie führen mit Ihrem Engagement Kundenbefragungen und Dokumentationen von Ereignissen/Sonderfällen durch Sie unterstützen durch Ihre flexible Einsatzbereitschaft als Springer andere Bereiche Mit Ihrer Empathie übernehmen Sie die Begleitung und Betreuung von mobilitätseingeschränkten Personen Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Servicebereich mit oder konnten bereits Erfahrungen im kaufmännischen Bereich sammeln Bei Ihnen stehen Servicegedanke und gute Kommunikation an erster Stelle auch in englischer Sprache – andere Fremdsprachen sind willkommen Bereitschaft zur Arbeit in wechselnden Schichten nach einem festen Rhythmus, von Montag bis Samstag, jeweils zwischen 06:00 Uhr und 21:00 Uhr Digitalisierung? Für Sie kein Problem! Ihnen fällt es leicht sich in neue Programme und technische Anwendungen einzuarbeiten und der Umgang mit digitalen Medien ist für die selbstverständlich und Sie nehmen gerne an Weiterbildungen und Schulungen zu diesem Themenbereich teil Zur Bedienung unserer mobilen Infostände benötigen Sie einen Führerschein der Klasse B oder C (für C die Bereitwilligkeit bei Bedarf diesen zu erlernen). Hinzu kommt das Fahren von einem elektrisch angetriebenen Lastenfahrrad weniger ansehen

Bauwerk Parkett ist Teil der Bauwerk Group, zu der ebenfalls die Marken BOEN und Somerset Hardwood Flooring gehören. Mit Produktionsstandorten in der Schweiz, Litauen, Kroatien und den USA und rund 1'750 Mitarbeitenden gehört die Gruppe weltweit zu den führenden Unternehmen der Parkettbranche.

Bauwerk Parkett - Built for a lifetime
Was 1935 durch den Schweizer Pionier Ernst Göhner mit der Erfindung des Klötzli-Parketts begann, ist heute Maßstab für anspruchsvolles Design und gesundes Wohnen. Die Verschmelzung von Schweizer Ingenieurskunst und echter Natur schafft außergewöhnliche Wohnerlebnisse - heute und für kommende Generationen.

Kundenberatung bereitet Ihnen Freude?
Sie lieben den Werkstoff Holz?
Dann sind Sie bei Bauwerk Parkett richtig!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (27 Std./Woche) Verstärkung für die Parkettwelt Frankfurt.

Verkaufsberater/Einrichtungsberater (m/w/d)
Parkettwelt Frankfurt
Hanauer Landstraße 126-128
60314 Frankfurt am Main

Ihre Aufgaben:

Abschlussorientierte Beratung von privaten und institutionellen Bauherren (m/w/d), Architekten (m/w/d), Verlegern (m/w/d) und Endkunden (m/w/d) in der Parkettwelt Erstellung und Nachbearbeitung der Besucherberichte und Angebote Verwaltung der Kundendaten und Erfassung akquirierter Objekte im CRM-System salesforce Planung, Organisation und Durchführung von Kundenveranstaltungen Kontaktpflege, Kommunikation intern im Team sowie mit den Gebietsleitern (m/w/d), Innendienst, Architekten (m/w/d), Bauträgern, Verlegern (m/w/d) etc. Objektrecherche/Objektakquise im Internet, in Printmedien etc. Bauträger- und Architektenrecherche in enger Abstimmung mit Gebietsleiter und KAM

Idealerweise bringen Sie mit:

Affinität für Stil und Design Interesse an Trends Kommunikationsvermögen und ein zugewandtes Auftreten Beratungs- und/oder Verkaufserfahrung im Branchenumfeld (Inneneinrichtung) Engagement, Zuverlässigkeit und Eigenmotivation Bereitschaft zur Arbeit auch am Samstag Ihr Einsatz erfolgt ganztags von 10 bis 19 Uhr

Unser Angebot:

Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team Eine respektvolle und dynamische Unternehmenskultur, in der Engagement und Eigeninitiative unterstützt werden Sie sind Teil des Netzwerks der Bauwerk Group Ein attraktives Gehalt mit vermögenswirksamen Leistungen und JobRad

Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Sie! Ihre schriftliche Bewerbung mit frühestem Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte per E-Mail an: , Mathias Fischer, T

Bauwerk Parkett Deutschland GmbH
Bahnhofstraße 77, DE-72411 Bodelshausen, T ,

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Schon gewusst,
dass mehr als 5 Millionen Handwerkerinnen und Handwerker das Kernstück der deutschen Wirtschaft bilden?

Als eine der größten Handwerkskammern Deutschlands arbeiten wir jeden Tag daran mit.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams.

Wir suchen für unser Fachzentrum Elektro in Frankfurt am Main und Weiterstadt

Elektrotechniker als Ausbilder/Dozent (m/w/d) Schwerpunkt Energie- und Gebäudetechnik

Vollzeit oder
freiberuflich ab sofort Frankfurt am Main
Weiterstadt

Deine Aufgaben:

Du unterrichtest in verschiedenen Ausbildungsbereichen, hilfst Schülern und Migranten bei der Berufsorientierung und unterstützt Erwachsene in Meisterlehrgängen und Weiterbildungen Du entwickelst und verbesserst Kursinhalte und Unterrichtsmaterialien Du kümmerst dich um die Werkstätten und Unterrichtsräume und sorgst dafür, dass alles läuft Du arbeitest eng mit externen Partnern zusammen, wie zum Beispiel Prüfungsausschüssen oder Verbänden

Dein Profil:

Du hast eine Meisterqualifikation im Elektrohandwerk Du hast Spaß daran, Wissen zu teilen und mit anderen Menschen zu arbeiten Du kennst dich gut mit Normen und Vorschriften aus, z. B. VDE Es wäre super, wenn du Erfahrung in Themen wie KNX, VoIP, LWL oder SPS hast Du bist flexibel und offen für neue Herausforderungen

Wir bieten: Ein spannendes Arbeitsumfeld mit modernster Technik Ein cooles Team, bei dem die Zusammenarbeit Spaß macht Du kannst bei uns entweder fest oder auf freiberuflicher Basis arbeiten Du hast die Möglichkeit, die Zukunft aktiv mitzugestalten

Wenn du fest bei uns einsteigst, erwarten dich zusätzlich ein Jobrad, eine Zusatz-Rentenversicherung, ein 13. Monatsgehalt und das Deutschlandticket!

Bei uns in der Handwerkskammer arbeiten Leute aus allen möglichen Kulturen zusammen. Uns ist wichtig, dass wir uns gegenseitig respektieren und offen für neue Ideen und Perspektiven sind - ganz ohne Vorurteile. Wenn wir unsere Unterschiede schätzen, bringen wir Kreativität und Innovation voran.

Unsere Arbeitsbedingungen orientieren sich an den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes in Hessen (TV-H).

Bewirb dich einfach über unser ONLINEPORTAL und gib uns die Chance, dich kennenzulernen. Die Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main steht für Vielfalt und Diversität: Unsere Stellenangebote richten sich an alle, auch wenn wir aus Gründen der Lesbarkeit eine bestimmte Form wählen. Hier geht's zur DATENSCHUTZERKLÄRUNG .

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Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main, Personalabteilung
Postfach , 60077 Frankfurt am Main

Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main

2025-08-04T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR

YEAR 45000.0 65000.0

2025-06-05

Frankfurt am Main 60311

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VitaCop ist eine Tochtergesellschaft der Frankfurter Rotkreuz-Kliniken und betreibt drei hochmoderne Katheter-Anlagen mit mehr als 4.000 Fällen pro Jahr in der Klinik Rotes Kreuz.

VitaCop Krankenpfleger (m/w/d) für das Herzkatheterlabor Frankfurt am Main ab sofort Vollzeit unbefristet Ihre Aufgaben: abwechslungsreich!

Ihre Arbeit fokussiert sich auf die Versorgung unserer Patienten, wobei der Mensch im Mittelpunkt steht. Dazu gehören:Eigenständige Betreuung unserer PatientenVorbereitung, Mithilfe, Durchführung und Nachbereitung bei diagnostischen und therapeutischen MaßnahmenEnge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team Administration und Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten

Ihr Profil: enorm wichtig!

Präzision zeichnet uns aus, daher sind für uns bei der Einstellung folgende Punkte unabdingbar:Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und KrankenpflegerGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEin hohes VerantwortungsbewusstseinKörperliche Belastbarkeit und FlexibilitätTeamgeist und KommunikationsfähigkeitEin selbstständiger Arbeitsstil, Lust auf Verantwortung und Engagement in unseren Stationsteams
Fühlen Sie sich angesprochen? Worauf warten Sie noch?

Ihre Vorteile: verdient!

Regelmäßige Angebote der Gesundheitsförderung

Gute Verkehrsanbindung

Mitarbeiterevents

Kooperationen mit Fitnessstudios

Kostenfreie Getränke

Mitarbeitervorteilsportal

Aus- und Weiterbildung

Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Ihre Vorteile: lohnend!
Fakten auf den Tisch: Pflegendes Personal verdient ein faires und sicheres Gehalt sowie optimale Arbeitsbedingungen. Beides dürfen Sie bei uns erwarten. Bei der Vergütung für unsere Mitarbeiter orientieren wir uns am TVöD inklusive der tariflichen Jahressonderzahlung. Darüber hinaus zeigen wir unsere Wertschätzung mit:Arbeitsmarktzulage von 325 € Willkommensprämie von 1000 € 38,5 Arbeitsstunden pro Woche 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr

Zusammen Gutes bewirken

Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken sind ein Ort des Miteinanders und des persönlichen Wachstums. Wir fördern aktiv den Austausch zwischen unseren Mitarbeitenden, um ein freundliches, tolerantes und inspirierendes Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial ausschöpfen können.

Das sind wir!

Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken beherbergen neben der größten Orthopädie der Region, mit den Schwerpunkten Schulter-, Hüft-, Knie- sowie Fuß- und Sprunggelenkchirurgie renommierte Herzspezialistinnen und -spezialisten und das modernste Herzkatheterlabor in Frankfurt am Main. Dazu betreiben wir weitere ausgezeichnete Fachabteilungen, wie Gynäkologie, Pneumologie und Gefäßmedizin. Unser Standort ist ein Hybridkrankenhaus, sodass wir aus hauseigener und externer Expertise zahlreicher Belegärzte schöpfen können.

Ob Reinigungskraft, Patient, Arzt oder Ärztin - Als Institution, die mit und für Menschen arbeitet, leben wir Diversität, Toleranz und sehen den Einzelnen als Individuum, nicht als Nummer. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.

Ihr Kontakt bei fachlichen Fragen:

Frau Larissa Nastas (Teamleitung Herzkatheterlabor):

Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?

Dann melden Sie sich einfach bei uns - wir freuen uns darauf.

Petra Gerlach

Referentin Rekrutierung

Tel:

Bewerben

Zusammen Gutes bewirken

Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken sind ein Ort des Miteinanders und des persönlichen Wachstums. Wir fördern aktiv den Austausch zwischen unseren Mitarbeitenden, um ein freundliches, tolerantes und inspirierendes Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial ausschöpfen können.

Das sind wir!

Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken beherbergen neben der größten Orthopädie der Region, mit den Schwerpunkten Schulter-, Hüft-, Knie- sowie Fuß- und Sprunggelenkchirurgie renommierte Herzspezialistinnen und -spezialisten und das modernste Herzkatheterlabor in Frankfurt am Main. Dazu betreiben wir weitere ausgezeichnete Fachabteilungen, wie Gynäkologie, Pneumologie und Gefäßmedizin. Unser Standort ist ein Hybridkrankenhaus, sodass wir aus hauseigener und externer Expertise zahlreicher Belegärzte schöpfen können.

Ob Reinigungskraft, Patient, Arzt oder Ärztin - Als Institution, die mit und für Menschen arbeitet, leben wir Diversität, Toleranz und sehen den Einzelnen als Individuum, nicht als Nummer. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.

Ihr Kontakt bei fachlichen Fragen:

Frau Larissa Nastas (Teamleitung Herzkatheterlabor):

VitaCop ist eine Tochtergesellschaft der Frankfurter Rotkreuz-Kliniken und betreibt drei hochmoderne Katheter-Anlagen mit mehr als 4.000 Fällen pro Jahr in der Klinik Rotes Kreuz.

VitaCop Krankenpfleger (m/w/d) für das Herzkatheterlabor Frankfurt am Main ab sofort Vollzeit unbefristet

Ihre Aufgaben: abwechslungsreich! Ihre Arbeit fokussiert sich auf die Versorgung unserer Patienten, wobei der Mensch im Mittelpunkt steht. Dazu gehören:Eigenständige Betreuung unserer PatientenVorbereitung, Mithilfe, Durchführung und Nachbereitung bei diagnostischen und therapeutischen MaßnahmenEnge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team Administration und Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten

Ihr Profil: enorm wichtig! Präzision zeichnet uns aus, daher sind für uns bei der Einstellung folgende Punkte unabdingbar:Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und KrankenpflegerGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEin hohes VerantwortungsbewusstseinKörperliche Belastbarkeit und FlexibilitätTeamgeist und KommunikationsfähigkeitEin selbstständiger Arbeitsstil, Lust auf Verantwortung und Engagement in unseren Stationsteams
Fühlen Sie sich angesprochen? Worauf warten Sie noch?

Ihre Vorteile: verdient! Regelmäßige Angebote der Gesundheitsförderung Gute Verkehrsanbindung Mitarbeiterevents Kooperationen mit Fitnessstudios Kostenfreie Getränke Mitarbeitervorteilsportal Aus- und Weiterbildung Zuschuss zum Deutschland-Ticket Ihre Vorteile: lohnend!
Fakten auf den Tisch: Pflegendes Personal verdient ein faires und sicheres Gehalt sowie optimale Arbeitsbedingungen. Beides dürfen Sie bei uns erwarten. Bei der Vergütung für unsere Mitarbeiter orientieren wir uns am TVöD inklusive der tariflichen Jahressonderzahlung. Darüber hinaus zeigen wir unsere Wertschätzung mit:Arbeitsmarktzulage von 325 € Willkommensprämie von 1000 € 38,5 Arbeitsstunden pro Woche 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr

Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?

Dann melden Sie sich einfach bei uns - wir freuen uns darauf.

Petra Gerlach

Referentin Rekrutierung

Tel: Bewerben

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Job ID 3963 / Vollzeit / Job Kategorie: Disposition / Unbefristet

"Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.

Disponent (m/w/d) Teil- und Komplettladung

Aufgaben

Disposition, Planung und Betreuung von LKW Teil- und Komplettladungen Disposition von internationalen Transporten Einkauf von Laderaum und Führen von Verhandlungen mit Frachtführern Buchung von Zustellungsterminen bei Endempfängern Kalkulation von Tagespreisen für Transporte Aufbau und Nutzung von Synergien im Laderaumeinkauf Abwicklung von Drittlandtransporten unter Berücksichtigung entsprechender Zollbestimmungen

Qualifikationen

Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Logistik oder Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung Fahrzeugtechnische Kenntnisse sowie ADR-Grundqualifikation wünschenswert Gute EDV- und MS Office-Anwenderkenntnisse Englischkenntnisse sowie weitere Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert Geografische Kenntnisse und Kenntnisse der Fahrtzeitenregelungen Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie organisierte und strukturiere Arbeitsweise

Unser Angebot

Zukunftssicheres und innovatives Familienunternehmen Ergonomische Arbeitsplätze und Mobiles Arbeiten sowie Corporate Benefits für attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte Subventionierte Zusatzleistungen für Inhouse Massage sowie hauseigene Kantine Intensive und strukturierte Einarbeitung, integriert in ein professionelles Onboarding Betriebliche Altersvorsorge und Maßnahmen zum Gesundheitsmanagement sowie persönliche und fachliche Weiterbildung (Dachser Academy) Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike

Kontakt

Phil Buchheister
Human Resources
Frankfurt Am Main, Logistikzentrum Frankfurt, Flughafen Frankfurt, DACHSER SE

Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.

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Ob Kindertagesstätten und schulnahe Betreuungen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehrgänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrerkooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Beratungsangeboten. Zum anderen aber ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach kennen als Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kitas in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach - in Teil- oder Vollzeit-

Hier bringst du dich ein:

Für unsere Kleinen wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in unsereren Kindertagesstätten in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach übernimmst du die Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren.

Du begleitest die Kinder im jeweiligen Entwicklungs- und LerntempoMit vielfältigen Projekten unterstützt du die Entwicklung der KinderAls Impulsgeber in lädst du die Kinder zur Mitgestaltung einIn allen Phasen des Tagesablaufs bietest du dich als verlässliche r Beziehungspartner in an
Die Erziehungspartnerschaft rundet dein Aufgabenfeld ab

Das bringst du mit: Staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen bzw. ein sozialpädagogisches oder vergleichbares StudiumEinfühlungsvermögen, Teamplayerqualitäten und KommunikationsstärkeOffenheit für Neues und eine kreative AderDeutsch und/ oder Englisch auf muttersprachlichem Niveau
Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen

Das bieten wir:

Tarifvertrag angelehnt an TVöDUrlaubsgeld Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) 30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil) AG-Zuschuss von 40 € für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit) Sonderkonditionen bei "Corporate Benefits" und "Ticketsprinter" Kooperation mit FitSevenEleven Krankenzusatz-/ Berufsunfähigkeitsversicherungen zu günstigen Konditionen Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement Events für Mitarbeitende Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifizierung besonders berücksichtigt. Haben wir dein Interesse geweckt? Bewirb dich einfach hier. Wir freuen uns, dich kennenzulernen.

Noch Fragen? Diese beantworten wir dir gerne ().

Ausschreibungsdatum: 15.04.2025

Kita Andréstraße (Offenbach)

Kita Brunnenpfad (Frankfurt)

Kita Blauländchenstraße (Frankfurt)

Kita Hohe Straße (Frankfurt)

Sport-Kita (Langen)

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Die Beratungsstelle Frauennotruf Frankfurt bietet Frauen und Mädchen , die von sexualisierter, körperlicher oder digitaler Gewalt bedroht oder betroffen sind, umfassende Beratung, Krisenintervention und Unterstützung bei Klärungs- und Bewältigungsprozessen.

Zudem engagieren wir uns in Präventionsprojekten, Medienarbeit, Kampagnen, Vernetzungen, Fortbildungen und fachpolitischer Beratung.

Aufgrund der spezifischen Thematik richtet sich diese Stellenausschreibung an Frauen . Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Kollegin für psychosoziale telefonische, persönliche und online Beratung (keine Therapie) und Projektarbeit (30-34 Stunden).

Ihr Aufgabenbereich umfasst:

psychosoziale telefonische und persönliche Beratung Krisenintervention und Stabilisierung in herausfordernden und emotional belastenden Lebenslagen Durchführung von Fortbildungen Netzwerkarbeit Recherche sowie Verwaltungstätigkeiten

Ihr Profil:

Sie haben Interesse an der Arbeit mit und für Frauen und Mädchen . Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich, sind emotional belastbar, engagiert, durchsetzungsfähig und selbstreflektiert.

Sie verfügen über: einen Hochschulabschluss in Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation eine Weiterbildung in Beratung und/oder entsprechende Berufserfahrung eine feministische Grundhaltung und Lebenserfahrung gute PC-Kenntnisse gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Fähigkeit zur Texterstellung Teamfähigkeit, Kreativität, Flexibilität im Arbeitsalltag, Neugier und fortwährende Lernbereitschaft Erfahrungen in der Durchführung von Fortbildungen und dem Halten von Vorträgen Kenntnisse über psychische Traumata Erfahrungen im Themenfeld geschlechtsspezifischer Gewalt

Unser Angebot: eine anspruchsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit eine umfassende Einarbeitung regelmäßige Supervision und fachspezifische Fortbildung eine wertschätzende, kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team mit flacher Hierarchie

Die Vergütung erfolgt angelehnt an den TVöD. Die Stelle ist unbefristet.

Ein vielfältiges Team ist uns wichtig. Wenn Sie uns mit Ihrer Tatkraft und Kompetenz unterstützen möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Arbeitsort ist Frankfurt am Main.

Wir bitten um schriftliche Bewerbung (Bewerbungen per E-Mail werden nicht angenommen) bis zum 19. August 2025

Vorstand der Beratungsstelle Frauennotruf
Kasseler Straße 1 A
60486 Frankfurt am Main

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Einsatzleiter (m/w/d) Winterdienst

Den Job will ich

Ein Job bei der FES-Gruppe bietet mehr und bringt Sie gut durch den Alltag. Bei uns erleben Sie echte Gemeinschaft, nachhaltige Jobsicherheit und einem optimalen Mix aus Freizeit und Berufsleben. Als "Frankfurts attraktivster Arbeitgeber" garantieren wir Ihnen zudem ein pünktliches Gehalt und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre. Wir freuen uns auf Ihr Können und Ihre Persönlichkeit. Werden auch Sie ein wichtiger Teil der FES-Gruppe.

Frankfurts attraktivster Arbeitgeber 2024 Statista-Auszeichnung

Dies (er-)schaffen Sie bei uns Sie managen unsere Winterdienstleistungen und organisieren im Team die Aufträge von der effizienten Planung bis zur Qualitätssicherung. Sie kalkulieren die notwendigen personellen und materiellen Ressourcen und sind vor Ort Ansprechpartner für unsere Kunden. Das gewerbliche Personal führen Sie und fungieren neben Ihrer Rolle als fachlicher Vorgesetzter auch als Vorbild. Sie führen Angebotskalkulationen durch und analysieren unsere betrieblichen Abläufe, um Prozesse zu optimieren. Hiermit werden Sie uns begeistern Sie verfügen über eine einschlägige Berufsausbildung sowie idealerweise mehrjährige Führungserfahrung. Sie weisen gute kaufmännische Grundkenntnisse, auch im Arbeitsrecht, vor. Verhandlungsgeschick verbinden Sie mit Ehrgeiz und sicherem Auftreten. Mit Leistungsbereitschaft sowie unternehmerischem und lösungsorientiertem Denken möchten Sie uns und sich selbst voranbringen. Die MS-Office-Programme sind Ihnen vertraut, zusätzliche Kenntnisse in SAP und RIB ITwo sind wünschenswert. Sie verfügen über den Führerschein der Klasse B. Berufserfahrung im Winterdienst ist wünschenswert, aber nicht erforderlich

Den Job will ich

Katja Griebling Personalreferentin FFR

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Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent / Pflegefachkraft - Flex-Pool für den OP
(kurzfristige Einsätze) Anstellungsart: feste Anstellung Arbeitsmodell: Vollzeit Ausschreibungsnummer:

Genau hier sind Sie mittendrin

Attraktive Vergütung, verschiedene Fachabteilungen - herzlich willkommen in unserem OP-Flex-Pool!

Unser OP-Flex-Pool ist genau das Richtige für Sie, wenn Sie täglich neue Herausforderungen suchen und Freude daran haben, Einblick in viele unserer Stationen und Teams zu bekommen. Sie arbeiten nach einem verlässlichen Dienstplan, den Sie mitgestalten können, und unterstützen unsere OP-Teams im Rahmen eines kurzfristigen Ausfallmanagements.

Sie sind OTA oder eine Pflegefachkraft mit einer Weiterbildung für den Operationsdienst und möchten gerne in die unterschiedlichsten Fachbereiche hineinschnuppern? Werden Sie gerne ein Teil unseres Teams! Sie arbeiten in einem Schichtsystem nach einem vorgegebenen Dienstplan. Sie können mindestens sechs Stunden durchgehende Arbeitszeit realisieren. Sie haben Lust auf viel Fachlichkeit, die die unterschiedlichen Stationen, Teams und Einsätze am Universitätsklinikum mit sich bringen. Wir legen großen Wert darauf, dass Sie gemäß Ihren Qualifikationen eingesetzt werden. Im Flex-Pool wird ebenso vollumfänglich qualitativ gearbeitet wie im festen Team.

Genau hier ist Ihr Profil gefragt

Sie sind Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent (OTA), Pflegefachkraft (PK) / (Fach-)Gesundheits- und Krankenpflegerin / (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger im Operationsdienst Sie verfügen über Erfahrung im OP, idealerweise in den verschiedenen Fachbereichen. Sie lieben die Abwechslung und sind offen, neue Teams kennenzulernen. Das erfordert, dass Sie sich gut und schnell auf neue Situationen einstellen können. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

Genau hier wird Ihnen viel geboten

Starke Tarifverträge: TV Stärkung und Entlastung und TV-UKF Zuverlässiges Frei, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung und Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge Kostenloses Landesticket Hessen Unterstützung bei der Wohnraumsuche Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Gesundheitsförderung Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice ) Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn FAQs für neue Beschäftigte

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams!

Kontakt: Herr Timothy Paling (Pflegedienstleiter)
Telefon: -85512

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Jetzt bewerben

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen

Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre, begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

Universitätsmedizin Frankfurt RecruitinG-Team Theodor-Stern-Kai 7 60590 Frankfurt am Main

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button "Jetzt bewerben" ein.
Rückfragen können Sie gerne an richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. Folgen Sie uns auf Instagram ( ), XING , LinkedIn und YouTube .

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Schon gewusst,
dass mehr als 5 Millionen Handwerkerinnen und Handwerker das Kernstück der deutschen Wirtschaft bilden?

Als eine der größten Handwerkskammern Deutschlands arbeiten wir jeden Tag daran mit.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams.

Wir suchen für unser Fachzentrum Elektro in Frankfurt am Main und Weiterstadt

Elektrotechniker als Ausbilder/Dozent (m/w/d) Schwerpunkt Energie- und Gebäudetechnik

Vollzeit oder
freiberuflich ab sofort Frankfurt am Main
Weiterstadt

Deine Aufgaben:

Du unterrichtest in verschiedenen Ausbildungsbereichen, hilfst Schülern und Migranten bei der Berufsorientierung und unterstützt Erwachsene in Meisterlehrgängen und Weiterbildungen Du entwickelst und verbesserst Kursinhalte und Unterrichtsmaterialien Du kümmerst dich um die Werkstätten und Unterrichtsräume und sorgst dafür, dass alles läuft Du arbeitest eng mit externen Partnern zusammen, wie zum Beispiel Prüfungsausschüssen oder Verbänden

Dein Profil:

Du hast eine Meisterqualifikation im Elektrohandwerk Du hast Spaß daran, Wissen zu teilen und mit anderen Menschen zu arbeiten Du kennst dich gut mit Normen und Vorschriften aus, z. B. VDE Es wäre super, wenn du Erfahrung in Themen wie KNX, VoIP, LWL oder SPS hast Du bist flexibel und offen für neue Herausforderungen

Wir bieten: Ein spannendes Arbeitsumfeld mit modernster Technik Ein cooles Team, bei dem die Zusammenarbeit Spaß macht Du kannst bei uns entweder fest oder auf freiberuflicher Basis arbeiten Du hast die Möglichkeit, die Zukunft aktiv mitzugestalten

Wenn du fest bei uns einsteigst, erwarten dich zusätzlich ein Jobrad, eine Zusatz-Rentenversicherung, ein 13. Monatsgehalt und das Deutschlandticket!

Bei uns in der Handwerkskammer arbeiten Leute aus allen möglichen Kulturen zusammen. Uns ist wichtig, dass wir uns gegenseitig respektieren und offen für neue Ideen und Perspektiven sind - ganz ohne Vorurteile. Wenn wir unsere Unterschiede schätzen, bringen wir Kreativität und Innovation voran.

Unsere Arbeitsbedingungen orientieren sich an den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes in Hessen (TV-H).

Bewirb dich einfach über unser ONLINEPORTAL und gib uns die Chance, dich kennenzulernen. Die Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main steht für Vielfalt und Diversität: Unsere Stellenangebote richten sich an alle, auch wenn wir aus Gründen der Lesbarkeit eine bestimmte Form wählen. Hier geht's zur DATENSCHUTZERKLÄRUNG .

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Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main, Personalabteilung
Postfach , 60077 Frankfurt am Main

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YEAR 45000.0 65000.0

2025-06-05

Frankfurt am Main 60311

50. 8.

Weiterstadt 64331

49. 8.

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