Attraktive Bezahlung nach Tarif

Es gelten die verbindlichen Arbeitsvertrags­richtlinien der Diakonie Deutschland.

100 € Pflegefachkraftzulage

Als Pflegefachkraft bekommst du eine monatliche Zulage.

31 Tage Erholungsurlaub

Bei einer 5-Tage-Woche. Für Nachtarbeit bekommst du zusätzlichen Urlaub.

Fort- und Weiterbildungsangebot

Du hast Zugang zu über 100 eigenen Kursen und digitalen Lernangeboten in unserer Lernwelt.

Corporate Benefits

Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir zahlen für dich in eine Rentenversicherung der Zusatzversorgungskassen (ZVK) ein.

Dienstkleidung

Wir stellen und waschen die Dienstkleidung für dich.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das sich deinem Leben anpasst.

Jahressonderzahlung

Du bekommst pro Jahr bis zu ein Monatsgehalt als Extra-Zahlung.

Zahlreiche Zulagen und Zuschläge

Z. B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinder­zuschlag, Stand-by-Dienste und für kurzfristiges Einspringen.

Flexible Arbeitszeitmodelle

Wir bieten dir viele Teilzeitmöglichkeiten, Eltern- oder Springerdienste.

Fahrradleasing

Wir bieten dir ein gutes Angebot zum Fahrradleasing.

Mobilitätszuschuss

Wir bezahlen dir einen Zuschuss für dein ÖPNV-Ticket.

Kostenlose Getränke

Du bekommst überall kostenlos Kaffee, Wasser und Tee.

Die besten Personalschlüssel

Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung.

Du steuerst den Pflegeprozess und koordinierst die Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner und Bewohnerinnen. Du pflegst die Menschen in deiner Wohngruppe und dokumentierst deine Tätigkeiten. Du stehst in Kontakt mit Arztpraxen, Apotheken und Angehörigen. Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege Verantwortungsbewusstsein und Professionalität Teamgeist und Empathie weniger ansehen

Das ist das Arbeitsumfeld:

Bei DATEV arbeitest Du nicht nur in einem Team, sondern bist von Anfang an Teil einer Gemeinschaft, die rund 200 Auszubildende und dual Studierende umfasst. Du bist in verschiedene Aufgaben eingebunden, die sowohl herausfordernd als auch abwechslungsreich sind. Gemeinsam sorgen wir für exzellente Kundenberatung und langfristige Geschäftsbeziehungen. Du arbeitest in einem dynamischen und innovativen Umfeld, das neuen Ideen und Weiterentwicklungen stets offen gegenübersteht.

Zum 01.09. starten wir mit einem Orientierungsmonat: 2 Wochen Praxisphase bei DATEV und 2 Wochen Online-Theoriephase an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW). Ab 01.10. beginnt dann Dein reguläres Studium.

Das sind die Aufgaben:

Beratung: Du hilfst unseren Kunden telefonisch und schriftlich beispielsweise in den Bereichen Rechnungswesen und Personalwirtschaft – immer mit einem Fokus auf digitale Lösungen.

Eventmanagement: Du nimmst an spannenden Kundenveranstaltungen teil und bist aktiv in deren Planung und Durchführung eingebunden.

Vermarktung: Du unterstützt die Vermarktung von DATEV-Produkten und lernst, wie Zielgruppen effektiv angesprochen werden.

Teamarbeit: Du arbeitest eng mit dem Vertriebsteam zusammen, unterstützt bei der Kundengewinnung für Veranstaltungen, der Planung von Terminen und bei verschiedenen Projektaufgaben.

Kombination von Theorie und Praxis: Teilnahme an den Vorlesungen der Dualen Hochschule Baden-Württemberg am Campus Heilbronn und den Praxisphasen bei DATEV in der Niederlassung Ulm

Das suchen wir:Voraussetzungen: Du hast die allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife mit guten Ergebnissen oder erfüllst die Zugangsvoraussetzungen der DHBW.Erfahrung: Erste praktische Erfahrungen im betriebswirtschaftlichen Bereich sind von Vorteil, aber kein Muss.Digitale Affinität: Du interessierst Dich für digitale Trends und hast Lust, diese bei DATEV weiterzuentwickeln.Reisebereitschaft: Idealerweise hast du auch Spaß an einer Außendiensttätigkeit – mit dem Schwerpunkt im Südwesten Deutschlands.Kommunikationsstärke: Du fühlst Dich wohl im Gespräch mit anderen und bringst Dich aktiv ein.Teamfähigkeit: Du hast Spaß daran, sowohl im Team zu arbeiten als auch eigenverantwortlich Aufgaben zu übernehmen.

Das bieten wir:Individuelle Ausbildungs- und Einsatzplanung für alle Auszubildenden und dual Studierenden, sowie persönliche und fachliche Betreuung durch kompetente Ansprechpartner: innenFlexible Arbeitszeit durch Homeoffice-Tage und mobile Arbeitsausstattung inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-BalanceGroßes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit, sowie zahlreiche interne Communities und Projektteams zum Vernetzen und gemeinsamen Lernenund vieles mehr…

Das sind wir:

DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 9.000 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 800.000 Kund:innen voranzutreiben. Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Wir sind eine starke und offene Community, in der die Menschen nicht nur schnell ankommen, sondern auch gerne bleiben. Dafür sorgt unsere Kultur von Sicherheit und Offenheit, die auf eine technologisch fortschrittliche Arbeitsumgebung trifft. Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür steht DATEV jeden Tag ein. Die beste Zukunft entsteht in starker Gemeinschaft. #WirsindDATEV!

Wir freuen uns auf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf ein Kennenlernen. Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlage eines Bewerbungsaccounts.

Kontakt:

Fabian Karl

Telefon:

+49 (911) 31958751

E-Mail:

karriere@datev.de

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Die Keppler-Stiftung bietet als große Trägerin der Altenhilfe vielfältige und individuelle Berufs- und Karrierechancen. Kommen Sie zu uns als Mitgestaltende und Mitdenkende in einen der vielen Bereiche unseres Unternehmens. Ob in der Pflege und Hauswirtschaft, in Verwaltung und Technik, in der Beratung und Betreuung, bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Vielfältige Teams, innovative Konzepte und beste Entwicklungschancen zeichnen uns aus.

Für unser Seniorenzentrum Clarissenhof in Ulm-Söflingen mit 140 Pflegeplätzen suchen wir ab Sommer 2026 eine:n

Mitarbeiter:in (w/m/d) für den Sozialdienst in Teilzeit
(voraussichtlich bis zu 75 %)

Your Tasks

Organisation der Heimaufnahme, Schnittstellen-Kommunikation mit allen internen und externen Beteiligten. Beratung und Begleitung der Bewohner:innen und Angehörigen insbesondere zur gesundheitlichen Versorgungsplanung gemäß §132g SGB V. Das umfasst auch die Unterstützung bei der Erstellung von Verfügungen (Patientenverfügungen, Vollmachten etc.) und eine entsprechende Dokumentation und Weitergabe individueller Wünsche und Entscheidungen (Weiter-) Entwicklung bestehender Konzeptionen (Beratung, Seelsorge, palliatives Konzept) Planung und Organisation der Veranstaltungen und Seelsorgeangebote im Haus Gemeinwesen-, Öffentlichkeits- und Projektarbeit Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Fachbereichen im Haus und insbesondere der Betreuung bei Querschnittsaufgaben sowie Schulungen der interdisziplinären Teams zur Versorgungsplanung und der palliativen Konzeption sowie zur Umsetzung von Wünschen am Lebensende

Our Expectations

Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Pflege, Seelsorge oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie bringen mit: Beratungskompetenz, Kontaktfreudigkeit, soziale Kompetenz und kommunikatives Geschick im Umgang mit diversen Zielgruppen. Sie haben die Zusatzqualifikation gemäß den Vorgaben des § 132g SGB V (Weiterbildung zur Gesprächsbegleitung der Gesundheitlichen Versorgungsplanung) oder bringen die Bereitschaft mit, diese zu absolvieren. Der sichere Umgang mit den aktuellen Office-Programmen ist für Sie selbstverständlich. Von Vorteil sind zu dem Erfahrungen mit Dokumentationssoftware zur Verwaltung von Bewohner:innendaten und Pflegedokumentation. Ihnen liegt eine eigenständige Arbeitsweise. Sie können sich und Ihre Aufgaben gut selbst organisieren. Sie können mit großem Gestaltungsfreiraum genauso zielgerichtet umgehen wie mit geregelten Strukturen und Abläufen. Dienstleistungsorientierung und Qualität sind Ihnen wichtig. In der Zusammenarbeit mit Kollegen:innen sind Sie zuverlässig, teamorientiert und flexibel. Sie haben eine positive Grundeinstellung zu den Werten, Zielen und Aufgaben der Keppler-Stiftung.

What We Offer

ein beständiges Team und wertschätzendes Arbeitsklima ein Arbeitsplatz mit sicherer Zukunft attraktive tarifliche Vergütung (Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas) plus Zusatzleistungen betriebliche Altersversorgung individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen ein umfangreiches Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung Konzeptionelle und kulturelle Mitgestaltung der Beratungsangebote im Clarissenhof und große Offenheit für Ihre fachlichen Ideen
Additional Information
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Bei uns bekommst Du die volle Unterstützung bei Deiner Karriereplanung! Wir helfen Dir als erfahrenen Vertriebsmitarbeiter dabei, einen neuen Job zu finden, der noch besser zu Dir passt! 

Du hast Dein Potenzial noch nicht voll ausgeschöpft? Bei uns wirst Du zur Führungskraft.

Außendienstmitarbeiter / persönliche Kundenberatung (m/w/d) Vom Einzelkämpfer zum Leader (m/w/d) – Direktvertrieb mit echtem AufstiegWas wir Dir bieten: Fester Vertrag mit WachstumspotenzialKarrierepfad zur Führung – mit Schulungen & MentoringGeregeltes Einkommen + TeamboniEinsatz digitaler Tools – CRM, Tablets, DatenanalyseTeamevents & gemeinsame ErfolgserlebnisseWas Du mitbringst: Ambition & VerkaufserfahrungC1 DeutschTeamspirit & FührungshungerWas Du machst: Abschlussorientierte BeratungMitaufbau Deines eigenen VertriebsteamsCoaching & operative Begleitung Deiner MitarbeitendenWorauf warten? Jetzt zum Marktführer wechseln - Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Wir unterstützen Dich bei Deiner Karriereplanung und bieten eine umfassende Orientierungshilfe für Jobsuchende im Direktvertrieb. Finde mit uns Deinen Traumjob mit gutem Gehalt und Work-Life-Balance. Let's go!

Entweder per E-Mail, alternativ telefonisch unter (0) 800 55 500 58 oder über unsere Homepage.  Wir freuen uns über Deine Bewerbung!

Stellenangebotevertrieb.de ein Service der Sales Profis UG
Frau Elena Wallner
jobs[at]stellenangebotevertrieb.de
Telefon: 0800 55 500 58
www.stellenangebotevertrieb.de

Stellenangebotevertrieb.de, ein Service der Sales Profis UG, ist eine Personalvermittlungsagentur; es ist keine Zeitarbeitsfirma. Deine Bewerbungsunterlagen mit Deinen persönlichen Daten werden im Bewerbungsprozess standortbezogen innerhalb unserer Partnerunternehmen weitergegeben. Bitte bewirb Dich nur, wenn Du ausdrücklich damit einverstanden bist. Deine persönlichen Daten werden zeitnah datenschutzkonform gelöscht. Weitere Informationen zu unserem Datenschutz, insbesondere Dein Recht auf Widerruf, findest du unter www.stellenangebotevertrieb.de/datenschutzerklaerung. Die datenschutzrechtliche Einwilligung im Bewerbungsverfahren findest Du unter www.stellenangebotevertrieb.de/datenschutzrechtliche-einwilligungserklaerung.

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Beschreibung

Unterstützung bei der Grundpflege (Körperpflege, Ernährung, Mobilität)Begleitung und Betreuung der Bewohner im AlltagUnterstützung der Pflegefachkräfte bei pflegerischen TätigkeitenMithilfe bei hauswirtschaftlichen AufgabenDokumentation einfacher Pflegetätigkeiten

Anforderungen

Erste Erfahrung in der PflegeEinfühlsames und freundliches AuftretenZuverlässige und sorgfältige ArbeitsweiseTeamfähigkeit und BelastbarkeitBereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten

Was wir bieten

Direkte Festanstellung beim Unternehmen- keine ZeitarbeitPersönliche Betreuung im gesamten BewerbungsprozessOptimale Vorbereitung auf Gespräche und transparente InformationenPassgenaue Vermittlung- wir schlagen nur passenden Stellen vor weniger ansehen

Über SYNERGIE
Als Karriere-Coach begleiten wir Menschen auf ihrem beruflichen Weg und eröffnen ihnen neue Perspektiven – persönlich, sympathisch, individuell! Wir möchten Dir einen Job vermitteln, der wirklich zu Dir passt. Durch unsere starke Vernetzung in der Region kennen wir die offenen Vakanzen – und auch die Arbeitsatmosphäre in den Betrieben.
So können wir Dich bestmöglich bei der Jobsuche beraten.

Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

Einsatzort:Ulm

Art(en) der Anstellung:Vollzeit

Du hast als Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Ulm Lust auf Teamwork und abwechslungsreiche Aufgaben?

Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Denn wir suchen genau Dich als Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für ein beliebten Kunden in Ulm – ab sofort und im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung.

Deine Aufgaben 

Bearbeitung der Kunden- und Lieferantenportalen / Datenpflege, Nachverfolgung / AktualisierungScreening von AusschreibungsportalenKundenbetreuung und Angebotsunterstützung, Entgegennahme und Bearbeitung von Kundenanfragen (in- und ausländisch)Terminüberwachung und AngebotsverfolgungUnterstützung bei VertriebsaktivitätenDokumentation und Pflege von Aktivitäten im CRM-System

Das bringst Du mit 

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftErfahrung im Vertrieb in der Angebots- und Auftragsbearbeitung sowie in der TelefonieGute Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Anwendungen

Wir bieten Dir 

Unbefristeter ArbeitsvertragSehr gute ÜbernahmemöglichkeitenÜbertarifliche Vergütung und LeistungszulagenWeihnachts- und UrlaubsgeldVorschuss- und AbschlagszahlungenEinkaufsvorteile bei vielen Firmen (Corporate Benefits)

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Ulm! Uns geht es um Dein Können, deshalb verzichten wir ab sofort auf ein Anschreiben – Dein Lebenslauf genügt. Du hast noch Fragen? Melde Dich gerne bei uns!

Melisa Ak

Telefon: 0731 140 448 0
Mail: ulm-jobs@synergie.de

Art(en) des Personalbedarfs: AÜ mit Übernahmemöglichkeit

Tarifvertrag:GVP

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Wir sind Teva

Wir sind Teva, ein führendes, innovatives biopharmazeutisches Unternehmen, das durch ein erstklassiges Generikageschäft unterstützt wird. Ganz gleich, ob es um Innovationen in den Bereichen Neurowissenschaften und Immunologie oder um die weltweite Bereitstellung hochwertiger Medizin geht – wir sind bestrebt, die Bedürfnisse der Patienten jetzt und in Zukunft zu erfüllen. Hier wirst du Teil einer leistungsstarken, integrativen Unternehmenskultur, die Wert auf frisches Denken und Zusammenarbeit legt. Du hast den Raum für Wachstum, die Flexibilität, Leben und Arbeit in Einklang zu bringen, und die Möglichkeit, gemeinsam Gesundheit weltweit zu verbessern.

Start: 01.09.2026 | Ausbildungsort: Ulm-Donautal | Berufsschule: Ehingen

Deine Ausbildung bei uns

Vom ersten Tag Deiner Ausbildung an bist Du ein fester Teil unseres Teams. Du erlernst deinen Ausbildungsberuf von Grund auf und arbeitest in verschiedenen Abteilungen der Teva mit. Dabei wirst du immer von erfahrenen und engagierten Ausbildenden und Mitarbeitenden unterstützt. 

Let’s Go | Das sind deine Aufgaben

In deiner Ausbildung arbeitest du im Güterverkehr und transportierst die Teva ratiopharm-Arzneimittel zu den Großhändlern im Inland Du überprüfst die LKWs vor Fahrtantritt und hilfst bei der Be- und Entladung des Fahrzeugs mit Ladepapiere und Checklisten kontrollierst du auf Vollständigkeit Du führst dein Fahrzeug sicher und unter Beachtung der verschiedenen gesetzlichen Vorschriften innerhalb Deutschlands Kleinere Wartungs- und Pflegearbeiten am Fahrzeug nimmst du selbständig vor Im Rahmen der Ausbildung erwirbst du den Führerschein Klasse C+E, Stapler-Führerschein und ADR-Schein (für Gefahrguttransport)

Ready? Das bringst du mit

Hauptschulabschluss oder mittlere Reife Gutes technisches Verständnis Handwerkliches Geschick Verantwortungsbewusstsein Flexibilität und Mobilität

Wie wir uns um Dich kümmern

Sehr gute Übernahmechancen Attraktive Ausbildungsvergütung (1.186 € im 1. Ausbildungsjahr) und tarifliche Leistungen Zuschuss zu den Fahrtkosten und zum Betriebsrestaurant Welcome Days, Teambuilding Events und Digitale Lernangebote Prüfungsvorbereitung Zuschüsse für Fahrt & Unterkunft Gym-Rabatte & Sportkurse Kostenübernahme LKW – Führerschein

Dein Ansprechpartner in der Ausbildung

Jochen Reck

Klingt spannend?

Bewerben geht bei uns ganz einfach online - lade einfach deinen Lebenslauf und deine Zeugnisse in unserem Portal hoch. Wenn du noch irgendwelche offenen Fragen hast, melde dich gerne bei Matthias |

Oder noch mehr Einblicke gefällig?

Dann folg uns bei Instagram für echte Einblicke ins Azubileben:

Arbeitest Du bereits @Teva?

Wenn Du ein aktueller Teva-Mitarbeiter bist, kannst Du Dich über die interne Karriereseite unter "Employee Central" registrieren. Auf diese Weise wird Deine Bewerbung vorrangig behandelt. Du kannst auch Möglichkeiten sehen, die ausschließlich Teva-Mitarbeitern zugänglich sind. Verwende den folgenden Link, um zu suchen und Dich zu bewerben:

* Die interne Karriereseite ist auch über Dein Heimnetzwerk verfügbar. Wenn Du Probleme bei der Eröffnung Deines EC-Kontos haben solltest, wende Dich bitte an Deinen lokalen HR / IT-Partner.

Wir versprechen dir: Gleiche Chancen für alle.

Das ist unser Equal Employment - Versprechen: Teva fördert die berufliche Chancengleichheit. Gleichheit bedeutet für uns, alle Mitarbeitende unabhängig von Alter, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischem oder nationalem Hintergrund, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion oder Glauben, körperlichen Fähigkeiten oder besonderen Bedürfnissen und/oder chronischen Krankheiten, Erbanlagen oder anderen, landesspezifisch relevanten geschützten Merkmalen gleich zu behandeln.

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Potenziale freisetzen.

Kupfer verbindet die Welt - in Technologien wie der E-Mobilität, der Energie- und Datenübertragung, der Kälte- und Klimatechnik, der Digitalisierung, dem Internet of Things. Überrasche uns durch dein frisches Denken mit neuen Impulsen und gestalte die Welt von morgen. Entdecke dabei zahlreiche Möglichkeiten, deine Potenziale freizusetzen.

Wieland steht für Vielfalt und Chancengleichheit - aus diesem Grund freuen wir uns auf individuelle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion sowie ethnischer und sozialer Herkunft.    

  Personalsachbearbeiter (m/w/d) – befristet für 2 Jahre

 Deine Zukunft

Praxis: Du bearbeitest im HR-Ticketsystem alle personalrelevanten Maßnahmen – von Einstellungen über Versetzungen und Austritte bis hin zu Entgeltveränderungen und Umgruppierungen – und achtest dabei auf die Einhaltung unserer betrieblichen Standards.Zeugniserstellung: Du bereitest Arbeitszeugnisse professionell vor, pflegst alle notwendigen Angaben im Zeugnismanager und leitest die Unterlagen zur Freigabe weiter. Dabei stehst du im engen Austausch mit den Fachabteilungen und beantwortest eingehende Anfragen.Personalmaßnahmen: Du unterstützt bei der Durchführung regelmäßiger Personalmaßnahmen wie z. B. betriebliche Altersteilzeit oder BEM-Prozesse. Du prüfst Unterlagen, überwachst den Ablauf und erstellst statistische Auswertungen inklusive Kommentierung.Vertragswesen: Du füllst Vertragsmuster aus, versendest sie, kontrollierst den Rücklauf und übernimmst nach Rücksprache mit der Führungskraft die Meldung an den Betriebsrat. Auch die Bearbeitung von Erstattungen (z. B. Fahrtkosten) und das Anfordern von Arbeitspapieren gehören zu deinem Verantwortungsbereich.Stammdatenpflege: Du erfasst und pflegst gewissenhaft alle relevanten Personalstammdaten und stellst so die Datenqualität im System sicher.

Dein Potenzial

Qualifikation: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung – idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbarer Qualifikation.Erfahrung: Du bringst bereits praktische Erfahrung in der Personalsachbearbeitung oder einem vergleichbaren administrativen Bereich mit und kennst dich mit gängigen HR-Prozessen aus.Soft-Skills: Du überzeugst durch Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Spaß an der Zusammenarbeit im Team sowie mit anderen Fachbereichen.Sprachen: Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Deine Vorteile

Besser verdienen: Du wirst nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie aus dem jeweiligen Tarifgebiet bezahlt – plus einer übertariflichen Wieland-Komponente. Bei einem erfolgreichen Geschäftsjahr erhältst du zusätzlich eine Beteiligung am Unternehmenserfolg.Flexibel arbeiten: Wir arbeiten in einer 35-Stunden-Woche. Du profitierst von tariflich geregeltem Urlaub, hast Gleitzeit und individuelle Zeitkonten.Entwicklung: Ein strukturierter Einarbeitungsplan erleichtert dir den Einstieg. Über unsere Online-Lernplattform kannst du an verschiedenen Seminaren teilnehmen. Gut versorgt sein: Du kannst dich über umfangreichen Sozialleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Kinderweihnachtsgeschenke, Mitarbeitergeschenke, Kantine mit Vitalessen und verschiedenen Mitarbeiterrabatten freuen.Fit bleiben: Wir bieten dir verschiedene Möglichkeiten, um dich bei der Erhaltung deiner Gesundheit zu unterstützen. Hierzu zählen u. a. Wellpass, Vitalwerkstatt und Sportgruppen.

Kontakt

Gerne beantworte ich deine Fragen.

Frau Marina Tikvic
Tel: +49 731 944 1223

 

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In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an.

Sozialpädagogen (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder Sozialarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) als Leitung des Gelben Hauses - Ulm

Für den Tannenhof Ulm, Gelbes Haus, suchen wir ab sofort einen Sozialarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) / Sozialpädagogen (m⁠/⁠w⁠/⁠d) als Leitung Gelbes Haus mit abgeschlossenem Studium auf Basis Bachelor der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik in zunächst befristeter Vollzeitanstellung.

Das erwartet Sie:

Fachliche und organisatorische Leitung des Gelben Hauses mit aktuell 36 Wohnplätzen pädagogische und wirtschaftliche Verantwortung des Bereichs Umsetzung und Mitgestaltung des Betreuungsrahmens Ausbau und Pflege nichtprofessioneller sozialer Kontakte und Netzwerke die Klientel im Ulmer Sozialraum Fachliche und konzeptionelle Mitarbeit und aktive Bereitschaft in Bezug auf bevorstehende Veränderungen innerhalb des Tannenhofs Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen BetreuerInnen Direkte Mitarbeit in der Pflege und Assistenz innerhalb des Hauses Dienstplanung und Teamführung

Das bringen Sie mit:

Studium zum Sozialpädagogen (m⁠/⁠w⁠/⁠d)/ Sozialarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) auf Basis Bachelor Ausgesprochene Affinität zu moderner Behindertenhilfe Kundenorientierung und sozialraumorientiertes Handeln Klares Auftreten und ausgeprägte Kommunikationskompetenz Selbstreflektiertes, verantwortungsbewusstes und eigenständiges Arbeiten Teamfähigkeit, Mitarbeiterführung und Entscheidungsfreudigkeit Kenntnisse im Zusammenhang mit dem Bundesteilhabegesetz (BTHG) Fundierte EDV-Kenntnisse Besitz des Führerscheins Klasse B (ehem. Klasse 3)

Davon profitieren Sie:

Verantwortungsvolle Aufgaben und berufliche Fortbildung Vergütung nach TVöD-B/VKA mit Zulagen, Zeitzuschlägen, Sonderzahlung Juni/ November Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge (Betriebsrente ZVK) Betriebliches Gesundheitsmanagement externe Mitarbeiterberatung JobRad-Angebot und Corporate-Benefits-Programm Langfristige Perspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens

Bereit für eine neue Herausforderung?

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Ines Bull, Abteilungsleitung SGB IX Besondere Wohnformen zentral, unter der Rufnummer 0731 4013-320 gerne zur Verfügung.

Bitte bewerben Sie sich bis 28.02.2026 über unser Online-Bewerberportal.

Standort:
Habila GmbH
Saulgauer Straße 3
89079 Ulm

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Pflegefachkraft Kinderkrankenpflege (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

ID:3750

Einsatzort:Ulm

Art(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit

Ihr neuer Arbeitsplatz:

Ein Schwerpunktkrankenhaus in der Region Ostwürttemberg sichert mit mehreren Fachkliniken, Instituten sowie ambulanten Versorgungszentren die umfassende medizinische Betreuung von Patientinnen und Patienten stationär wie ambulant. Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin behandelt ein breites Spektrum pädiatrischer Krankheitsbilder, inklusive der Pflege von Früh- und Neugeborenen ab der 32. Schwangerschaftswoche bis zum 18. Lebensjahr. Die moderne Ausstattung, wie elektronische Patientenkurve und Medikation, unterstützt die qualitätsvolle, ganzheitliche Versorgung.

Ihr Tätigkeitsbereich:

Durchführung individueller ergotherapeutischer Behandlungen, insbesondere im geriatrischen BereichPlanung und Durchführung von Einzel- und GruppentherapienDokumentation von Befund, Therapieverlauf und ErgebnissenBeratung hinsichtlich Hilfsmitteln und VerordnungenTeilnahme an interdisziplinären Teamsitzungen und enger Austausch mit anderen Fachbereichen

Ihre Vorteile:

Strukturierte Einarbeitung in ein motiviertes TeamModerne Arbeitsumgebung mit digitalen ToolsUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & FamilieUmfassende Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMitarbeiter Benefits30 Urlaubstage plus ZusatzurlaubUnterstützung bei der WohnungssucheAttraktive VergütungUnbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit

Ihr Profil:

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Pflegefachkraft PädiatrieEinfühlungsvermögen für Kinder, Jugendliche und deren AngehörigeTeamfähigkeit, Organisationstalent und Eigeninitiative

Ihr Ansprechpartner:

BAUER B+V Personalberatung
Frau Lena Schwarz
Bahnhofstr. 34
44575 Castrop-Rauxel

T.: +49 2305 358 85-43
E.: beratung@bauerbv.de
H.: www.bauerbv.de

Hinweis: Der angegebene Ort dient lediglich der Orientierung. Der genaue Standort wird Ihnen bei Interesse im Gespräch mitgeteilt.

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Job Description
Für unseren Kunden in Stuttgart/Ulm suchen wir einen Senior Software Engineer.

Welche Aufgaben erwarten dich?

Du entwickelst und wartest robuste und skalierbare Backend-Services mit Spring Boot und Kotlin.
Die Gestaltung und Implementierung von Server-Side-Rendering-Lösungen mit Kotlinx HTML DSL und HTMX sowie modernen Benutzeroberflächen mit Tailwind CSS gehört zu deinen Aufgaben.
Du implementierst eventbasierte Architekturen für asynchrones Messaging und stellst die Hochverfügbarkeit und Skalierbarkeit der Anwendungen sicher.
Die Arbeit mit PostgreSQL und Redis für Datenverwaltung und Caching-Strategien ist Teil deines Verantwortungsbereichs.
Du führst Code-Reviews durch und unterstützt das Team durch Mentoring und technische Anleitung.
Die Entwicklung und Optimierung von CI/CD-Pipelines mit GitHub Actions sowie Infrastructure-as-Code mit Terraform wird von dir übernommen.
Du arbeitest mit Docker und Kubernetes für Containerisierung und Orchestrierung.
Umfassende Tests, darunter Unit-Tests, ArchUnit-Tests, Approval Tests sowie End-to-End-Tests mit Playwright, werden von dir implementiert.
Du überwachst Anwendungen mit Datadog und analysierst Logs.
Die aktive Begleitung der geplanten Migration von AWS zu Azure ist ebenfalls eine deiner Aufgaben.
Du arbeitest eng mit DevOps-Ingenieuren, Architekten sowie Product Ownern zusammen und bringst innovative Ideen und Best Practices ein.


Voraussetzungen

Wie passt du in unser Team?

Du hast nachweisliche, praktische Expertise in der Backend-Entwicklung mit Spring Boot und Kotlin.
Idealerweise bringst du auch schon Erfahrung mit Server-Side-Rendering, HTMX und Tailwind CSS mit.
Praktische Erfahrung mit PostgreSQL ist vorhanden.
Du kennst dich mit eventbasierten Architekturen und Messaging-Systemen (z.B. AWS SQS/SNS) aus.
Erfahrung mit Cloudplattformen wie Azure oder AWS ist von Vorteil.
Du bist offen für DevOps-Aufgaben mit Docker, Kubernetes, Terraform und GitHub Actions.
Idealerweise hast du Erfahrung mit verschiedenen Test-Frameworks: JUnit, ArchUnit, Approval Tests und Playwright.
Kenntnisse in JavaScript, TypeScript und Java sind von Vorteil.
Du bist vertraut mit Datadog oder ähnlichen Monitoring-Tools.
Du kannst technische Konzepte klar kommunizieren und arbeitest gerne im Team.
Herausforderungen gehst du mit einer positiven Einstellung an und findest kreative Lösungen.
Du übernimmst Verantwortung für deine Arbeit und bist bereit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Du bist in der Lage einmal pro Woche am Standort in Ulm vor Ort zu sein.

Vorteile

Mobiles Arbeiten

Bei unserer Arbeits- und Führungskultur sind uns das „Wie“ und das „Wir“ wichtiger als das „Wo“. Freiheit und Eigenverantwortung werden deshalb bei uns großgeschrieben! Du möchtest lieber remote statt im Office arbeiten? Hier sind wir flexibel und finden nach gemeinsamer Absprache die optimale Lösung für dich und dein Team!

Requirements
Ihr Profil: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und mit Ihnen über Ihre Karrieremöglichkeiten bei uns zu sprechen! Geben Sie einfach Ihre Kontaktdaten ein, und wir werden uns umgehend bei Ihnen melden! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gerne an uns. weniger ansehen

Wir sind Teva

Wir sind Teva, ein führendes, innovatives biopharmazeutisches Unternehmen, das durch ein erstklassiges Generikageschäft unterstützt wird. Ganz gleich, ob es um Innovationen in den Bereichen Neurowissenschaften und Immunologie oder um die weltweite Bereitstellung hochwertiger Medizin geht – wir sind bestrebt, die Bedürfnisse der Patienten jetzt und in Zukunft zu erfüllen. Hier wirst du Teil einer leistungsstarken, integrativen Unternehmenskultur, die Wert auf frisches Denken und Zusammenarbeit legt. Du hast den Raum für Wachstum, die Flexibilität, Leben und Arbeit in Einklang zu bringen, und die Möglichkeit, gemeinsam Gesundheit weltweit zu verbessern.

Ein Tag in der Quality

Um die zuverlässige Versorgung unserer Patientinnen und Patienten mit biopharmazeutischen Produkten sicherzustellen, verantwortet unser Team sämtliche compliance-relevanten Prozesse für die mikrobiologischen und chemisch-analytischen Labore der Qualitätskontrolle am Teva-Biotech-Standort Ulm.

Als Mitglied des QC-Compliance-Teams übernimmst Du die Bearbeitung und Nachverfolgung von Überschreitungen, Abweichungen, Laboruntersuchungen, Change-Control-Vorgängen sowie daraus resultierenden CAPAs. Damit leistest Du einen wesentlichen Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Qualitätsprozesse.

Darüber hinaus weist Du Schulungen zu und stellst die Einhaltung sowie Nachverfolgung der Schulungsanforderungen innerhalb der Abteilung sicher. Du erstellst, prüfst und pflegst SOPs, Rationalen sowie weitere qualitätsrelevante Dokumente gemäß internen und externen regulatorischen Vorgaben.

Ein weiterer zentraler Bestandteil Deiner Tätigkeit ist die Vorbereitung sowie aktive Mitwirkung bei internen Audits und externen Inspektionen. In Deiner Rolle arbeitest Du eng mit der Qualitätssicherung, der Produktion, den QC-Laboren sowie mit externen Auftragslaboren zusammen.

Mit Deinem Engagement stellst Du sicher, dass unsere Prozesse jederzeit höchsten Qualitäts- und Sicherheitsstandards entsprechen.

Weitere Informationen zur Teva Biotech in Ulm und zum Genesis-Projekt findest Du unter:

Wen suchen wir?

Du bist

erfahren in der Erstellung und Bearbeitung von Change Controls, Laboruntersuchungen, Abweichungen sowie der Ableitung und Umsetzung von CAPAs eine kommunikative, aufgeschlossene und teamorientierte Persönlichkeit mit mehrjähriger Berufserfahrung, vorzugsweise in der pharmazeutischen Qualitätskontrolle (Laborumfeld, Mikrobiologie) oder alternativ in der pharmazeutischen Qualitätssicherung  gut organisiert, arbeitest selbstständig, zuverlässig und engagiert und verfügst über fundierte Kenntnisse regulatorischer Anforderungen und gesetzlicher Vorgaben im pharmazeutischen Umfeld

Du hast

ein abgeschlossenes Studium der Biotechnologie, Biologie, Pharmatechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Qualitätskontrolle oder Qualitätssicherung Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen an biopharmazeutische Produktionsanlagen, einschließlich Arzneibuchvorgaben (USP, Ph. Eur.), Annex 1, ISPE sowie Anforderungen von FDA und EMA fundierte Kenntnisse der GMP-Regularien im Bereich der Qualitätskontrolle Erfahrung in der Vorbereitung und Begleitung von Audits sowie Behördeninspektionen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit Veeva und LIMS ist von Vorteil

Wie wir uns um Dich kümmern

Bei Teva

kümmern wir uns um Deine Gesundheit (u.a. durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Betriebsärztin, Physiotherapie, Sportangebote und eine Betriebskantine)  hast Du Zeit für Deine Familie (durch einen eigenen Betriebskindergarten und Ferienfreizeiten für Schulkinder, sowie 30 Urlaubstage) kannst Du Dein Potential entfalten (durch ein umfassendes virtuelles Fortbildungsprogramm) werden Deine Leistungen entsprechend wertgeschätzt (z.B. durch Anerkennungs- und Senior Leaders Programme, sowie verschiedene Firmenevents)  denken wir gemeinsam mit Dir an Deine Zukunft (z.B. durch eine betriebliche Altersversorgung)

Funktiom

Quality

Berichtet an

Manager Quality Control 

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Über uns

Die A/S Logcare GmbH wurde im Jahr 2009 in der charmanten Stadt Gersthofen gegründet, die heute auch unseren Hauptsitz beherbergt. Seit unseren Anfängen haben wir uns kontinuierlich weiterentwickelt. Im Jahr 2014 eröffneten wir unsere zweite Niederlassung in Kirchheim unter Teck, in der Region nahe Stuttgart. Seit 2021 dürfen wir zudem eine weitere Geschäftsstelle in Neu-Ulm unser Eigen nennen.

Als mittelständischer Personaldienstleister sind wir stolz darauf, rund 150 engagierte Mitarbeiter in unserem Team zu haben. Wir glauben fest daran, dass der persönliche Kontakt zu unseren Mitarbeitern von entscheidender Bedeutung ist. Deshalb legen wir großen Wert auf eine offene und ehrliche Kommunikation. Bei A/S Logcare fördern wir ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder Einzelne wertgeschätzt und gehört fühlt. Unsere Grundprinzipien – Offenheit und Ehrlichkeit – spiegeln sich nicht nur in unserem Umgang miteinander wider, sondern auch in der Art und Weise, wie wir unsere Dienstleistungen erbringen.

Ihre Aufgaben

Bestückung und Bedienung der MaschinenDurchführung von Zerkleinerungs-, Mischungs-, Erhitzungs- und DestillationsprozessenFachgerechte Verpackung

Ihr Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder Berufserfahrung im genannten BereichPKW von VorteilBereitschaft zur 3-Schicht

Wir bieten

Einen unbefristeten ArbeitsvertragÜberwiegend langfristige Einsätze und realistische ÜbernahmemöglichkeitenUrlaubs- und WeihnachtsgeldEinfache Kommunikation und digitaler Abruf der Lohnunterlagen über die JobApp

Ihr Ansprechpartner bei uns

Susanne Niemann
0731/7180500-00
Böttgerstr. 2/3
89231 Neu-Ulm

bewerbung-ulm@aslogcare.de

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Darauf hast du bock

Betrieb, Inspektion, Wartung und Instandhaltung von haustechnischen Anlagen im Bereich Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär Störungsbedingte Instandsetzung und Durchführung von Kleinreparaturen Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten Technische Dokumentation der Anlagen Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten

Wann du zu uns passt

Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker Sanitär, Heizung, Klimatechnik ( SHK / HKLS ) (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Gas- und Wasserinstallateur (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Klempner (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Lüftungsmonteur (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Ofen- und Luftheizungsbauer (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Gebäudebetrieb wünschenswert Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B von Vorteil

Darum avanti

avanti ist einer der führenden Dienstleister in der Facility Management und in der Dienstleistungs-Branche seit 20 Jahren Einsätze oder Direkteinstieg bei den Marktführern bundesweit – du entscheidest wie Hohe Jobsicherheit Wir sind dein Sprungbrett zum Festvertrag! Feste Ansprechpartner vom Fach, die dir Einsätze gemäß deinen Vorstellungen anbieten Fahrkarten und Sprit sind teuer – das wissen wir – nach Absprache übernehmen wir die Kosten gerne für dich Du bist Handwerker aber Quereinsteiger in der Facility Branche? Wir haben den perfekten Einstieg für dich! Du musst nicht mehr bei Wind und Wetter auf der Baustelle arbeiten! Exklusive avanti Mitarbeiterrabatte durch corporate benefits bei über 800 Top-Markenanbietern Volle Lohnauszahlung bis zum 15. des Monats mit der Option auf feste Abschlagszahlungen zum 01. des Monats

Noch unsicher? Der Job passt nicht zu 100%? Ruf uns gerne an und nutze unsere Connections! Wir finden garantiert den richtigen Job für dich.

Dein avanti FM-Team Stuttgart

Kontakt

avanti GmbH

Team Recruiting Facility Management
Bundesweit

Telefon:    +49 (0) 711 81070000
E-Mail:      bewerbung.fm@avanti.jobs
Webseite: www.avanti.jobs

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Imagetext / Arbeitgebervorstellung

Premium Personal, da arbeite ich gerne!

Als Premiumanbieter im Bereich Arbeitnehmerüberlassung sind wir im süddeutschen Raum mit vier Büros in Donauwörth, Augsburg, Ulm und Burgau vertreten.

Durch unser dichtes Filialnetz steht unseren Mitarbeitern und Kunden jederzeit ein kompetenter Ansprechpartner in ihrer Region zur Verfügung. Unsere Zertifizierung nach EN ISO 9001-2015 oder AMS garantiert ein Höchstmaß an Sicherheit und gleichbleibend hohe Qualitätsstandards in allen Bereichen.

Unsere jahrelange Erfahrung in der Zusammenarbeit mit namhaften Kunden verschiedenster Branchen aus Industrie und Handwerk, ermöglicht unseren Mitarbeitern eine breite Auswahl an interessanten Stellenangeboten.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

Ihre Aufgaben:

Einrichtung und Überwachung automatisierter Produktionslinien Einstellung, Steuerung und Überwachung der Anlagenparameter Dokumentationserstellung in Form von Fertigungsprüfplänen und Protokollen Qualitätsprüfung

Fachliche Anforderungen

Ihre Voraussetzungen:

eine fundierte Berufsausbildung und erste Berufserfahrung sind zwingend erforderlich Motivation, technisches Interesse und Flexibilität Führerschein Klasse B von Vorteil ggf. Bereitschaft zur Schicht-, Wochenendarbeit

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

Das Premiumversprechen!

Premium Vergütung! Premium Jobs! Premium Betreuung!

Bei uns finden Sie, was andere Versprechen: Übertarifliche Zulagen, Firmenfahrzeuge, Fahrdienstlösungen, Mehrurlaub, Übernachtungsmöglichkeiten, kostenlose Aus- & Weiterbildungen, eine Betriebliche Rentenversicherung, ...    Aber das wichtigste: Bei uns sind Sie keine Nummer, sondern unser Mitarbeiter, um den sich alles dreht! Sie sind uns wichtig!

Kontaktdaten für Stellenanzeige

Premium Personal GmbH

Nicolaus Otto Straße 14

89079 Ulm

t: 0731 15 18 87 0

f: 0906 705515 100

m: ulm-work-bewerber@premiumpersonal.com

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Sachbearbeiter Versand/Zoll

Einsatzort:Ulm

Art(en) der Anstellung:Vollzeit

Zweck und Ziel der Stelle

Sachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Versand / Zoll

Im Takt der Weltwirtschaft – Ihre Karriere im Logistikmanagement!

Wir bieten:

•    Attraktive Vergütung 21,00 Euro/Std

•    Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit

•    Urlaubs und Weihnachtsgeld

•    Eine herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen

•  Firmenfahrrad (Leasing Bike)

Aufgaben:

•    Eigenverantwortliche Abwicklung von Zollformalitäten für Import- und Exportsendungen

•    Erstellung und Prüfung von Zollanmeldungen sowie Begleitdokumenten

•    Kommunikation mit Zollbehörden, Speditionen und relevanten Partnern

•    Sicherstellung der Einhaltung aller Zollvorschriften und -richtlinien

•    Bearbeitung von Zollanfragen und -beschwerden

•    Optimierung und Weiterentwicklung von Zollprozessen und -abläufen

•    Pflege und Verwaltung zollrelevanter Daten in internen Systemen

Ihr Profil:

•    Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann, Industriekaufmann, Groß-und Außenhandelskaufmann oder vergleichbare Qualifikation

•    Berufserfahrung im Bereich Logistik und Spedition von Vorteil

•    Sicherer Umgang mit Zollvorschriften und internationalen Transportabläufen

•    Kommunikationsstärke und Kundenorientierung

•    Gute Kenntnisse in MS Office und Speditionssoftware

Bewerbung:

Wenn Sie Teil unseres erfolgreichen Teams werden möchten, senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und relevanten Zeugnissen, an j.graeser@eura-personal.com. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft zu gestalten.

Jürgen Gräser

Regionalleitung

0731-40318610

0172-2413944 (gerne auch WhatsApp)

Nicht das passende dabei gewesen? Dann schauen Sie doch gleich hier vorbei:

www.eurajobs.de

Hinweis: Alle Geschlechter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) sind gleichermaßen angesprochen. Die Verwendung einer Geschlechtsform dient ausschließlich der besseren Lesbarkeit.

Abteilungen:Büro

Art(en) des Personalbedarfs:Neubesetzung

Tarifvertrag:iGZ

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Ihre Bewerbung als Manager Audit (gn) ist in besten Händen
Finde mit Manpower den richtigen Job! Als Spezialist für den gewerblichen Bereich und bundesweit 46 Standorten bringen wir die nötige Erfahrung mit, um Ihre Fähigkeiten bestmöglich einzusetzen.

Unser Angebot an Sie:
Weihnachts- und Urlaubsgeld Zahlreiche Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Beratung und Vermittlung Passgenaue Stellenauswahl Persönliche Betreuung und Profilerstellung Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche Interessante Unternehmen kennenlernen in der Region Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem von interdisziplinärer Zusammenarbeit geprägten Kanzleiverbund Faire Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitenim Modell der Vertrauensarbeitszeit Auch in der Großstadt ein entspannter Weg zur Arbeit durch Jobticket und Job-Rad Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz und im Privaten durch den EGYM Wellpassund Langfristige Perspektive mit umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Selbststudium durch LinkedIn Learning Kostenlose Getränke, frische Obstkörbe und Köstlichkeiten unserer Espresso-Bar mit Terrasse zur Donau Eine stabile und sichere finanzielle Zukunft durch marktgerechte Vergütung und einen hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Das sind Ihre Aufgaben:
Leitung von Prüfungsteams Eigenverantwortliche Durchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen bei Mandanten verschiedener Branchen und Rechtsformen Durchführung von betriebswirtschaftlichen Prüfungen und Sonderprüfungen Begleitung von M&A-Transaktionen (Due Diligence, Unternehmensbewertungen) Kommunikation mit Mandanten, Ansprechpartner bei rechnungslegungsrelevanten, betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Fragestellungen Verantwortung für die Prüfungsergebnisse, Berichtserstattung und Qualitätssicherung
Das bringen Sie mit:
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung Erste Erfahrungen in der Leitung von Prüfungsteams wünschenswert Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit Ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie Eigeninitiative Gute Kommunikationskenntnisse in englischer Sprache
Konnten wir Sie überzeugen? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den Bewerbungs-Button oder über die angegebenen Kontaktdaten!
Sie können nicht alle unsere Anforderungen erfüllen? Das sollte Sie nicht davon abhalten, sich trotzdem zu bewerben. Nicht zuletzt stehen bei uns Begeisterungsfähigkeit und der Wille sich in verschiedene Fachgebiete einzuarbeiten im Vordergrund.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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Healthbridge GmbHIm Auftrag unseres renommierten Kunden im Raum Ulm suchen wir einen engagierten Facharzt für Nephrologie (m/w/d), der das fachärztliche Team in einem modernen nephrologischen Zentrum mit Dialyse verstärkt.

Das Zentrum zeichnet sich durch eine angenehme Arbeitsatmosphäre, hochmoderne Ausstattung und ein attraktives Vergütungspaket aus. Zudem profitieren Sie von geregelten, familienfreundlichen Arbeitszeiten ohne Nachtdienste.

Ihre Aufgaben:Betreuung von Patientinnen und Patienten mit chronischen Nierenerkrankungen in der Prädialysephase, während der ambulanten Dialyse sowie in der Transplantationsvorbereitung und -nachsorgeInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachärzten m/w/dSicherer Umgang mit modernster DialysetechnikEinhaltung hoher Qualitäts- und HygienestandardsIhr Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung in Innerer Medizin mit Schwerpunkt Nephrologie (m/w/d)Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Flexibilität und EinsatzbereitschaftAusgeprägte Kommunikations- und DurchsetzungsfähigkeitFachliche Kompetenz sowie soziale Kompetenz im Umgang mit Patientinnen und PatientenPatientenorientierte ArbeitsweiseInteresse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem Dialysezentrum mit angeschlossener PraxisDeutsche Approbation Ihre Perspektive: Keine Nachtdienste, attraktive Vergütung und geregelte ArbeitszeitenVerantwortungsvolle Tätigkeit in einem freundlichen, kompetenten Ärzte- und PflegeteamSicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und zukunftsorientierten UnternehmenUnterstützung bei der Wohnungssuche durch das UnternehmenVielfältige Weiterbildungsangebote und familienfreundliche ArbeitsbedingungenWenn Sie eine spannende Herausforderung in einem professionellen Umfeld suchen und Ihre Expertise in der Nephrologie einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Interesse?
Sprechen Sie uns an: Frau Karin Meyer, Tel. 040-34 107 7121, Mail:km@healthbridge.de
Mehr Informationen, auch zu weiteren interessanten Stellen für Sie, finden Sie unter www.healthbridge.de
Für Sie als Interessent (m/w/d) sind jegliche unserer Leistungen kostenlos.

Seit über 13 Jahren gehören wir zu den führenden Unternehmen im Bereich der medizinischen Personalvermittlung. Wir sind national und international tätig. Unser Team besteht aus erfahrenen medizinischen Personalberatern, die über ein ausgezeichnetes Netzwerk verfügen. Healthbridge arbeitet ausschließlich im verbindlichen Auftrag ihrer Kunden (s).

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Job Description

Die Abteilung Naval & Ground Planning & Cables ist verantwortlich für die Konfektionierung und Prüfung von Kabeln, Kabelformen und Semi-Rigid-Leitungen.

Als Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme unterstützen Sie das Team bei der Herstellung, Prüfung und Dokumentation elektronischer Baugruppen und Kabelsysteme.

Ihre Aufgaben:

Herstellung und Konfektionierung von einfachen bis komplexen Kabeln und Leitungen nach technischen Unterlagen

Vorbereitende Tätigkeiten wie Ablängen von Kabeln und Vormontage von Steckern

Anfertigung von Verbindungen (gecrimpt, gelötet, mechanisch gesichert) und Verdrahtung gemäß IPC-A-620

Erkennen und Beheben von Problemen während des Produktionsprozesses

Durchführung und Dokumentation von Qualitätstests mit anschließender Protokollführung

Voraussetzungen

Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Geräte und Systeme, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation

Erfahrung im Arbeiten nach Zeichnungsunterlagen

Löterfahrung wünschenswert

Kenntnisse in MS Office und SAP (ERP/PML-Modul von Vorteil)

Deutsch: verhandlungssicher

Englisch: versiert

Kommunikations- und Teamfähigkeit

Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland

Vorteile

Tarifliche Vergütung nach ERA EG 8 (Baden-Württemberg)

35-Stunden-Woche in Vollzeit

Befristete Anstellung bis 31.03.2026

Sicherheitsüberprüfung (Ü2) erforderlich

Mitarbeit an sicherheitsrelevanten Hightech-Projekten

Strukturierte Einarbeitung in ein erfahrenes Produktionsteam

Requirements
Fachliche Voraussetzungen: Abgeschlossenes Studium in Logistik, Supply Chain Management, Materialwirtschaft mit Schwerpunkt SAP EWM oder vergleichbare Qualifikationen Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der Logistik bzw. Supply-Chain-Logistik Erfahrung im Bereich Lean Logistics/ Lean Production und Prozessoptimiereung Sehr gute IT-Kenntnisse im Bereich SAP und MS-Office Sprachkenntnisse: Deutsch mind. verhandlungssicher und Englisch mind. versiert Persönliche Voraussetzungen: gute Kommunikationsfähigkeiten zur Sicherstellung des Informationsflusses Teamfähigkeit hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent analytisches Denken, Hands-on-Mentalität und starke Umsetzungsorientierung weniger ansehen

Worauf du dich freuen kannst:

Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) - Unsere Vollzeit ist deine TeilzeitDienstplanmitgestaltung + keine Rufbereitschaft - frei bleibt freiÜbertarifliche Bezahlung + ZuschlägeFirmenwagen, auch zur privaten Nutzung - alternativ bieten wir eine FahrkostenübernahmeAttraktive Sozialleistungen u.a. betriebliche KrankenzusatzversicherungPersonalrabatte - z.B. Rabatte für deinen nächsten Urlaub oder KonzertPrämien - werbe neue KollegenPersönliche Betreuung - ein Ansprechpartner, der sich um deine Anliegen kümmert und für dich da istMöglichkeit auf Work & Travel

Deine Skills:

Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung in der Pflege sowie mindestens 1-jähriger BerufserfahrungIdealerweise eine Fachweiterbildung in der Anästhesiepflege oder einschlägige Berufserfahrung in der AnästhesieEinfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen ruhig und besonnen zu handelnTeamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten in einem anspruchsvollen, aber erfüllenden UmfeldFührerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung

Klingt das nach deiner nächsten Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines Teams, das mit Fachwissen und Teamgeist für eine sichere und professionelle Anästhesie sorgt!

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen bei avanti GmbH richten sich stets an alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Die Auswahl der Bewerber (m⁠/⁠w⁠/⁠d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Kontakt

avanti GmbH
Nationales Pflegeteam
Team Recruiting
Friedrichstraße 185 (Haus E)
10117 Berlin

Tel: +49 30 220 138 060
Mail: bewerbung.pflegeteam@avanti.jobs
Homepage: www.avanti.jobs

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Ihre Bewerbung als Aufarbeitungsmitarbeiter (gn) ist in besten Händen
Finde mit Manpower den richtigen Job! Als Spezialist für den gewerblichen Bereich und bundesweit 46 Standorten bringen wir die nötige Erfahrung mit, um Ihre Fähigkeiten bestmöglich einzusetzen.

Unser Angebot an Sie:
Gehalt 18,64 € - 19,71 €Weihnachts- und UrlaubsgeldZahlreiche Mitarbeiter RabatteKostenlose Beratung und Vermittlung Passgenaue Stellenauswahl Persönliche Betreuung und Profilerstellung Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche Interessante Unternehmen kennenlernen in der Region
Das sind Ihre Aufgaben:
Aufarbeitung von der Motorenkomponenten wie z.B. Kurbelwelle, Kurbelgehäuse, Turbolader, Pleuel, Zylinderkopf mittels manueller sowie automatisieren Verfahren Bedienung von Prüfständen für z.B. Einspritzpumpen, Abgasturbolader, Ölpumpen, Einspritzventile, Kompressoren, Starter und Generatoren Anwendung von Prüf- und Messverfahren, Dokumentation und Bewertung von Arbeitsergebnissen Konservierung von Teilen für die Einlagerung Durchführung von Wartungs- und Inspektionsaufgaben an den Maschinen nach Vorgabe
Das bringen Sie mit:
2-Schichtbereitschaft (06:00-13:45 Uhr - 13:45-21:30 Uhr )Technische Ausbildung in der Metallbranche, z. B. zum Metallbauer, Bau- und Landmaschinenmechaniker, Kfz-Mechaniker, Industriemechaniker Berufserfahrung im Bereich Kfz, Metall oder Zerspanung wünschenswert Motorenkenntnisse von Vorteil Kosten- und qualitätsbewusste Arbeitsweise hinsichtlich Wiederverwendbarkeit und Verschleiß Flexibilität und Teamfähigkeit

Konnten wir Sie überzeugen? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den Bewerbungs-Button oder über die angegebenen Kontaktdaten!
Sie können nicht alle unsere Anforderungen erfüllen? Das sollte Sie nicht davon abhalten, sich trotzdem zu bewerben. Nicht zuletzt stehen bei uns Begeisterungsfähigkeit und der Wille sich in verschiedene Fachgebiete einzuarbeiten im Vordergrund.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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Worauf du dich freuen kannst:

Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) - Unsere Vollzeit ist deine TeilzeitDienstplanmitgestaltung + keine Rufbereitschaft - frei bleibt freiÜbertarifliche Bezahlung + ZuschlägeFirmenwagen, auch zur privaten Nutzung - alternativ bieten wir eine FahrkostenübernahmeAttraktive Sozialleistungen u.a. betriebliche KrankenzusatzversicherungPersonalrabatte - z.B. Rabatte für deinen nächsten Urlaub oder KonzertPrämien - werbe neue KollegenPersönliche Betreuung - ein Ansprechpartner, der sich um deine Anliegen kümmert und für dich da istMöglichkeit auf Work & Travel

Deine Skills:

Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann mit Schwerpunkt Pädiatrie oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung in der Pflege und mindestens 1-jähriger BerufserfahrungIdealerweise eine Fachweiterbildung in pädiatrischer Intensivpflege oder Berufserfahrung in der Neonatologie bzw. auf einer neonatologischen IntensivstationEinfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen ruhig und besonnen zu handelnTeamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten in einem anspruchsvollen, aber erfüllenden UmfeldFührerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung

Klingt das nach deiner nächsten Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines Teams, das mit Herz und Fachwissen für die Kleinsten da ist!

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen bei avanti GmbH richten sich stets an alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Die Auswahl der Bewerber (m⁠/⁠w⁠/⁠d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Kontakt

avanti GmbH
Niederlassung Nationales Pflegeteam
Team Recruiting
Ebersstraße 3
10827 Berlin

Telefon: +49 30 220 138 060
E-Mail:    bewerbung.pflegeteam@avanti.jobs
Website: www.avanti.jobs

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Warum team KRAFT?

Moderne Personalexperten. team KRAFT - das sind wir. Unsere Superkraft besteht darin, Ihre zu Ihrem Beruf zu machen. Wir bringen Menschen und Unternehmen zusammen, jeden Tag aufs Neue. Unser Team überlässt und vermittelt Kandidaten in den Bereichen Office, Industry, Handwerk und Informationstechnologie. Doch viel wichtiger für uns: wer sind Sie? Bewerben Sie sich jetzt! Wir finden einen Job, der zu Ihnen passt!

Ihre Aufgaben:

Fehlersuche an NahverkehrszügenLesen von SchaltstromplänenPrüfarbeiten an SchienenfahrzeugenEinweisen und Anlernen von Kundendienstarbeitern (von Fremdfirmen)Freigabe und Inbetriebnahme der Züge für den Verkehr nach Wartungsarbeiten

Ihre Stärken:

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker Betriebstechnik (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Elektriker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) od. Industrieelektriker (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Erste Erfahrungen in der Reparatur von SchienenfahrzeugenIm Idealfall Erfahrung in der Führung / Einweisung von PersonalReise- und Montagebereitschaft (Der Einsatz in Hennigsdorf ist zeitlich begrenzt, ein Folgeeinsatz steht schon fest)Gutes Deutsch in Wort und SchriftTeamplayerLeistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit

Ihre Vorteile:

Startlohn bei 22,95 € und steigt nach 3 Monaten auf 26,48 € zuzüglich VerpflegungsmehraufwandBezahlte ÜbernachtungBezahlte monatliche Heimfahrt in Form von FahrgeldUnbefristeter ArbeitsvertragKostenlose Corporate Benefits bei namhaften MarkenBis zu 30 Tagen UrlaubTägliche Betreuung und Unterstützung durch unser TeamPersönliche Einsatzbegleitung (wenn gewünscht)Volle Unterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen WeiterentwicklungWir schätzen unsere Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) und die Individualität jedes Einzelnen

Ihre Team Nürnberg:

team KRAFT GmbH
 Pfinzingplatz 1
 90537 Feucht

+49 9128 7230 386

nuernberg@teamkraft.de
www.teamkraft.de

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Als Joint Venture der Deutschen Bank und der ManpowerGroup besetzen wir seit 1998 erfolgreich Vakanzen in der Banken-, Finanz- und Versicherungsbranche. Wir schaffen Verbindungen und sind innerhalb dieser spezialisierten Branche bestens vernetzt. Profitieren Sie von unserem Netzwerk! Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach einer beruflichen Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Jobperspektiven.

Ab sofort suchen wir für einen unserer Kunden im Raum Ulm einen Projekteinkäufer (m⁠/⁠w⁠/⁠d). 

Benefits

Urlaub und Nutzung von firmeneigenen Freizeitfahrzeugen inklusive Tankkarte

Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten/Homeoffice

Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten über interne Schulungsprogramme

Aufgaben

Verantwortung für die strategische Steuerung und operative Umsetzung von Warengruppen

Leitung und Koordination bereichsübergreifender Beschaffungsprojekte

Optimierung von Einkaufsprozessen und Sicherstellung effizienter Kostenstrukturen

Analyse von Kennzahlen, Identifikation von Risiken und Ableitung zielführender Maßnahmen

Aufbau und Pflege langfristiger, strategischer Lieferantenbeziehungen

Durchführung von Preisverhandlungen und Abschluss nationaler sowie internationaler Rahmenverträge

Ableitung, Implementierung und Monitoring von Kostensenkungsinitiativen

Anforderungen

Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige Erfahrung im strategisch-technischen Einkauf

Sicherer Umgang mit SAP und den gängigen Office-Anwendungen

Ausgeprägtes technisches Verständnis und analytische Stärke

Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Hohe Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und unternehmerisches Denken

Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten

Ihr Weg zum neuen Job

Sie können sich im beschriebenen Profil wiedererkennen und/oder sind interessiert an einer beruflichen Veränderung? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen - idealerweise inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrer Verfügbarkeit.

Der schnellste Weg zu uns führt direkt über den Button "jetzt bewerben". Alternativ können Sie uns auch eine E-Mail an: mpdejobsmuenchen@bankpower.de zukommen lassen.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. 

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir freuen uns auf Sie!

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Das bekommst du bei uns:

Unbefristeter Arbeitsvertrag beim Personaldienstleister – Sicherheit & Flexibilität vereintKeine Rufbereitschaft & Dienstplanmitgestaltung – deine Freizeit bleibt planbarÜbertarifliche Bezahlung & attraktive ZuschlägeFirmenwagen zur privaten Nutzung oder FahrkostenübernahmeAttraktive Sozialleistungen (betriebliche Krankenzusatzversicherung, Edenred-Gutscheine)Exklusive Mitarbeiterrabatte (Reisen, Technik, Events)Prämienprogramm – Mitarbeiter werben MitarbeiterBerufsbegleitendes Studium an der HFH (ohne Abitur möglich)Persönliche Betreuung durch festen AnsprechpartnerOption auf Work & Travel im Pflegebereich

Deine Einsatzmöglichkeiten:

ArztpraxenMVZKrankenhausambulanzen

Die Einsätze erfolgen je nach Verfügbarkeit und deinen Wünschen in medizinischen Einrichtungen aller Versorgungsstufen.

Was du mitbringst:

Examen als Medizinische Fachangestellte (MFA), Arzthelfer und PraxiserfahrungVersiert in Labor- und DiagnostikprozessenSchulung in Hygieneverfahren nach aktuellen VorgabenEmpathische Betreuung von Patienten jeden AltersTeamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise

Jetzt ist deine Zeit: Komm zu avanti und gestalte deinen MFA-Alltag neu!

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.

Kontakt

avanti GmbH
Niederlassung Ulm
Team Recruiting
Hafenbad 18
89073 Ulm

Telefon:      +49 731 96 33 84 60
Mail:           bewerbung.ulm@avanti.jobs
Webseite:   www.avanti.jobs

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Uber uns
Als HOME OF THE PERFECT MATCH verfolgt ACTIEF die Mission, Menschen und Unternehmen zusammenzubringen, die wirklich zueinander passen. Fairness, Transparenz und Jobs mit echter Perspektive stehen dabei im Mittelpunkt unserer Arbeit. Als einer der größten Personaldienstleister Deutschlands, engagiert sich ACTIEF täglich an rund 80 Standorten bundesweit dafür, individuelle Potenziale zu erkennen und nachhaltige Verbindungen zu schaffen.

Aufgaben
Betreuung, Pflege und Verwaltung von Kunden- und Lieferantenportalen inkl. Datenpflege, Nachverfolgung und Aktualisierung Regelmäßiges Screening von Ausschreibungsportalen sowie Identifikation passender Ausschreibungen (u. a. KI-gestützt) und Weiterleitung an die zuständigen Fachabteilungen Kundenbetreuung und Angebotsunterstützung durch Entgegennahme und Bearbeitung nationaler und internationaler Kundenanfragen Betreuung und Koordination interner und externer Kunden (Clearing) Terminüberwachung und Angebotsverfolgung in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Unterstützung bei Vertriebsaktivitäten sowie Mitarbeit bei telefonischen Akquise- und Vertriebsaktionen (z. B. Calling-Kampagnen) Präzise Dokumentation und Pflege aller Aktivitäten im CRM-System

Das bringst Du mit
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zur Industriekauffrau (m/w/d) Erfahrung im Vertriebsumfeld, insbesondere in Angebots- und Auftragsbearbeitung sowie in der telefonischen Kundenkommunikation Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel) sowie Erfahrung mit CRM- und ERP-Systemen Interesse und gute Kenntnisse im Umgang mit KI-Tools (z. B. ChatGPT, Copilot) Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kundenorientierung und gewissenhafte Arbeitsweise

Benefits
35-Stundenwoche Einen Stundenlohn in Höhe von 20€ - 22,00€ Nach 6-Monaten: Zusätzliche Leistungszulage Langfristige Beschäftigungsmöglichkeit in einem Unternehmen in der Region Vielfältige Vergünstigungen und exklusive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits Sehr gute Chancen auf eine spätere Übernahme und Festanstellung Faire Bezahlung nach GVP-Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Professionelle und persönliche Betreuung durch eine/n ACTIEF Ansprechpartner*in Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und gestellte Arbeitskleidung

Bewerbungsverfahren

neu-ulm@actief-personal.de

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Deine Vorteile:

Mit uns finden Sie schnell und einfach einen Job, der zu Ihnen passt. Als zuverlässiger Partner nehmen wir Ihre Wünsche ernst und unterstützen Sie bei der Suche nach Ihrem Traumjob. Lassen Sie sich von unseren Experten in Ihrer Nähe einfach persönlich beraten. Die Betreuung, Vermittlung und der Service von KIJA sind für Sie kostenlos.

Dein Profil:

Berufserfahrung im genannten AufgabenbereichZuverlässigkeit und FlexibilitätSelbständige ArbeitsweiseDeutschkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (je nach Arbeitsaufkommen)Hohe Eigenmotivation, Teamfähigkeit und eine zuverlässige ArbeitsweiseFührerschein und PKW von Vorteil (zum erreichen des Arbeitsplatz)

Dein Weg zu uns:

KIJA Zeitarbeit GmbH 
Königstraße 45
89407 Dillingen an der Donau

Telefon: +49 9071 7089530
E-Mail:  bewerbung@kija-zeitarbeit.de

http://www.kija-zeitarbeit.de

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Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend

Um unsere Mandanten im Gesundheits- und Sozialwesen mehr Zeit für die wesentlichen Dinge im Alltag zu ermöglichen, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, diese als beratendes Unternehmen in der Abwicklung von Personalrekrutierung und bei der Durchführung von Auswahlverfahren und internen Schulungen zu unterstützen. Denn nur bestens geschultes Personal trägt zum Wohle der Patienten und Bewohner bei und ermöglicht es, eine gute und menschenwürdige Pflege sicher zu stellen.

Wenn Sie das genauso sehen, dann sind Sie bei uns genau richtig:

IHRE VORTEILEFestanstellung & unbefristeter ArbeitsvertragSehr attraktives GehaltZahlung einer Startprämie (350 € bei Arbeitsantritt und 350 € nach bestandener Probezeit)Voll- oder TeilzeitFamilienfreundliche und flexible Dienstplangestaltung nach Absprache selbstverständlich möglichKurze Entscheidungswege, ein unterstützendes Qualitätsmanagement und eine transparente Kommunikation unterstützen Sie in Ihrer täglichen ArbeitSehr hohe Qualitäts- und PflegestandardsWertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem motivierten TeamModerne und helle Senioreneinrichtung, in der sich Bewohner und Mitarbeiter wohlfühlenBestmögliche Entwicklungsperspektiven und Fortbildungsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensIHRE AUFGABENIndividuelle Pflege und Betreuung der Bewohner und Bewohnerinnen in der Nacht, um die Lebenszufriedenheit der Bewohner sicherzustellen
Erstellung, Durchführung und Evaluierung einer individuellen PflegeplanungDokumentation von PflegemaßnahmenAnsprechpartner für Angehörige, Ärzte und TherapeutenMitarbeit bei ärztlicher Diagnostik und TherapieMitarbeit bei QualitätssicherungsmaßnahmenIHR PROFILAbgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege zwingend erforderlich - Sie sind Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Kinderkrankenpfleger bzw. KinderkrankenschwesterFreundliche, aufgeschlossene ArtEngagement für Ihren BerufVerantwortungsbewusstsein und EinfühlungsvermögenHohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles MiteinanderUnsere KontaktdatenFalls wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen,
vorzugsweise per E-Mail oder WhatsApp.

Adresse:
Unternehmens- und Personalberatung Daniel Ehrend
Herr Daniel Ehrend
Brückenstr. 21
88097 Eriskirch

Kontaktdaten:
Telefonnummer: +49 (75 41) 40 67 84 1
Mobilnummer: +49 (1 76) 10 23 09 21 (WhatsApp-Bewerbung möglich)
E-Mail: bewerbung@easy-jobs24.de

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Über uns

Die A/S Logcare GmbH wurde im Jahr 2009 in der charmanten Stadt Gersthofen gegründet, die heute auch unseren Hauptsitz beherbergt. Seit unseren Anfängen haben wir uns kontinuierlich weiterentwickelt. Im Jahr 2014 eröffneten wir unsere zweite Niederlassung in Kirchheim unter Teck, in der Region nahe Stuttgart. Seit 2021 dürfen wir zudem eine weitere Geschäftsstelle in Neu-Ulm unser Eigen nennen.

Als mittelständischer Personaldienstleister sind wir stolz darauf, rund 150 engagierte Mitarbeiter in unserem Team zu haben. Wir glauben fest daran, dass der persönliche Kontakt zu unseren Mitarbeitern von entscheidender Bedeutung ist. Deshalb legen wir großen Wert auf eine offene und ehrliche Kommunikation. Bei A/S Logcare fördern wir ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder Einzelne wertgeschätzt und gehört fühlt. Unsere Grundprinzipien – Offenheit und Ehrlichkeit – spiegeln sich nicht nur in unserem Umgang miteinander wider, sondern auch in der Art und Weise, wie wir unsere Dienstleistungen erbringen.

Ihre Aufgaben

Fertigung von InnenausbautenBearbeitung von Holz und Holzwerkstoffen nach ZeichnungenBedienung von Holzbearbeitungsmaschinen

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner / Tischler (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder vergleichbare QualifikationHandwerkliches Geschick und technisches Verstädnis

Wir bieten

ein freundliches und überdurchschnittlich engagiertes Team, das Sie in allen Lebenslagen unterstützteinen unbefristeten ArbeitsvertragUrlaubs- und Weihnachtsgeldfaire Bezahlung aller geleisteten Arbeitsstunden

Ihr Ansprechpartner bei uns

Susanne Niemann
0731/7180500-00
Böttgerstr. 2/3
89231 Neu-Ulm

bewerbung-ulm@aslogcare.de

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Unser Angebot: Spannende Jobs bei interessanten Unternehmen wie Airbus Operations, Airbus Defence & Space sowie der luftfahrt- und raumfahrttechnischen ZuliefererindustrieAttraktive und leistungsgerechte GehaltskonditionenUmfangreiches Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunktePassende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer TätigkeitenBis zu 30 Tage JahresurlaubPersönliche Betreuung und qualifizierte Beratung an den Unit Aviation Standorten wie z.B. Hamburg-Finkenwerder, Stade, Augsburg, München oder Bremen Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Für unseren renommierten Kunden HENSOLDT am Standort Ulm sind Sie als Systemingenieur (m/w/d) Functional Safety tätig.

HENSOLDT ist ein weltweit führender Anbieter von Premium-Sensoren für Sicherungs-, und Überwachungsmissionen.

Das Unternehmen ist stark auf den Märkten für Radare, Optronik sowie elektronische Schutzsysteme vertreten und u.a. Weltmarktführer bei Flugkörperwarnsystemen und U-Boot-Periskopen.

Ihre Aufgaben: Definition von Sicherheitsplänen für die funktionale Sicherheit Durchführung von FHA (Functional Hazard Assessment), FTA (Fault Tree Analysis) und FMEA (Failure Mode and Effect Analysis) Definition von Sicherheitsanforderungen auf verschiedenen Systemebenen Erstellung von Systemarchitektur und Designänderungen Verwaltung eines Hazard Tracking Systems Definition und Beurteilung von sicherheitsbezogenen Verifikationsmethoden Einbeziehung der funktionalen Sicherheitsbelange in Prüfspezifikationen und Prüfverfahren Zusammenstellung der Sicherheitsnachweise in Safety Case Reports Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Physik, Informatik, Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrt oder eine vergleichbare QualifikationErfahrungen in funktionaler Sicherheit (FHA, SSA, SSPP, FMEA usw.) in Luft- und Raumfahrt, Kernenergie, Bahn- oder Autoindustrie Gute Kenntnisse von IEC 61508, MIL-STD 882E Versierter Umgang in MS-OfficeErfahrung in Requirements Engineering (z.B. mit DOORS) und in der Entwicklung von Radarsystemen, Signal- und Datenverarbeitung wünschenswert Verhandlungssichere Deutsch- und versierte Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Partner:

Die Orizon Unit Aviation ist auf die Personalüberlassung und -vermittlung in den Bereichen Luft- und Raumfahrt sowie Defence spezialisiert. Mit fundierter Branchenerfahrung bieten wir Fachkräften attraktive berufliche Perspektiven in diesen Bereichen. Wenn Sie passende Qualifikationen oder erste Erfahrungen im Aviation Umfeld mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie zu uns an Bord!

Orizon ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil der internationalen BREXA Holdings Inc. Wir bieten passgenaue Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis hin zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit EU Recruiting und medizinischem Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.aviation@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.

Für Fragen steht Herr Besler gerne unter der Telefonnummer +49 821 3456026 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

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