Sie begeistern sich für die Bereiche Steuern und/oder Accounting, würden gern in einem internationalen Umfeld arbeiten und sich in einem multinationalen Unternehmen langfristig entwickeln?Wir sind auf der Suche nach Talenten zur Verstärkung unseres Teams in Schwalbach, mit langfristiger Karriereperspektive im Bereich Controlling, Corporate und International Taxation.IHR ZUKÜNFTIGER ARBEITGEBERSeit seiner Gründung vor mehr als 185 Jahren als Start-up für Seife und Kerzen hat sich P&G in ein führendes Konsumgüterunternehmen weiterentwickelt. Seit Generationen vertrauen die Menschen unseren Marken, die in Millionen von Wohnzimmern, Küchen, Waschküchen und Badezimmern stehen. Unsere Marken haben in den vergangenen Jahren Konventionen infrage gestellt, Innovationen eingeführt und damit auch die Kultur geformt.Wir bei P&G glauben, dass das Engagement, die Vielfältigkeit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden für den Erfolg des Unternehmens von essentieller Bedeutung sind. Wir bieten eine breite Auswahl an Programmen zur Erweiterung der Kompetenzen und Fertigkeiten unserer Mitarbeitenden. Davon profitieren sowohl das Unternehmen als auch die eigene Karriere. Deshalb setzen wir uns dafür ein, erstklassige Talente zu finden und diese langfristig zu fördern.Standort: Schwalbach am Taunus neben Frankfurt.IHRE ROLLEBeurteilung und Handhabung komplexer steuerlicher und/oder buchhalterischer AspekteVerantwortung für Aufgaben und Prozesse im Bereich Tax Compliance in DeutschlandPflege nachhaltiger Arbeitsbeziehungen mit externen Partnern (z.B. Behörden, lokalen Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, etc)Erstellung von HGB-Jahresabschlüssen und SteuererklärungenWeiterentwicklung und Pflege starker Governance-ProzesseZusammenarbeit mit verschiedenen internationalen Financial Service Center in Prozess- und Ausführungsfragen sowie bei ProjektenProjekte im Bereich Automatisierung und Digitalisierung

Sie sind organisiert und behalten auch bei außergewöhnlichen Situationen einen kühlen Kopf? Sie mögen die Abwechslung zwischen strategischer Analyse von Rahmenbedingungen sowie dienstleistungsorientierter Arbeit mit Kund*innen? Vielleicht haben Sie schon im Touristikumfeld - gerne auch im Bereich Flugbegleitung - gearbeitet oder möchten sich nun beruflich mit Reisen beschäftigen? Dann sollten wir uns kennenlernen! Für unsere Zentrale in Eschborn suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsMitarbeiter Notfall- und Sicherheitsmanagement (m/w/d) Festanstellung | Vollzeit | Schichtarbeit | 5-Tage-WocheIhre Aufgaben als Mitarbeiter*in Notfall- & Sicherheitsmanagement Troubleshooting bei Problemen während der Reise, insbesondere Reiseabbruch durch z.B. Krankheit, Unfälle, usw. in Zusammenarbeit mit Agenturen / Reiseleitung / Busunternehmen / Kund*innen Telefonische Erreichbarkeit für Kunden an unserer trendtours-Notrufnummer (kein Call-Center!) Fortlaufende Beobachtung internationaler Krisenlagen über die Medienlandschaft und Social Media mit dem Ziel, zukünftige Krisen zu vermeiden bzw. abzuwenden Operative Unterstützung des internen Krisenstabs Erfassung relevanter Ereignisse und Analyse der Lageberichte, Statistiken zur stetigen Risikoanalyse ab Übergabe einer neuen Reise / eines neuen Zielgebiets • Bearbeitung von Berichten und Einholung aller wichtigen Informationen für die Reklamationsabteilung inkl. Verkehrssicherungspflichten und Sicherheitschecklisten Ihr Profil als Mitarbeiter*in Notfall- & Sicherheitsmanagement Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung Gute MS-Office-Kenntnisse Empathie im Umgang mit Kunden in Notfällen Verständnis von Notfall- / Krisen- und Sicherheitsmanagement Selbstständige Arbeitsweise • Strukturiert und lösungsorientiert Schnelle Reaktionsfähigkeit und Entscheidungsfreude in stressigen Situationen Teamorientierung • Hands-on-Mentalität mit Blick fürs Wesentliche Kundenkontakt auch in schwierigen Situationen (gutes Ausdrucksvermögen)Unser Angebot Anstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten Zukunftsaussichten Eine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, kollegialer Hands-on-Mentalität und dem Freiraum, viel bewegen zu können Attraktive Sozialleistungen wie attraktive Mitarbeiterreisevorteile, wahlweise Zuschuss Deutschlandticket/Fitnessstudio/Kitazuschuss/Benefitcard, kostenlose Firmenparkplätze u.v.m. Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage/Woche Moderne Arbeitsplatzausstattung Über uns Seit mehr als 20 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständisches Unternehmen wächst stetig und beschäftigt über 180 Mitarbeiter*innen. Von unserer verkehrsgünstig bei Frankfurt gelegenen Unternehmenszentrale aus bieten wir unseren jährlich mehr als 400.000 zufriedene Gäste ein breites Portfolio an: Unsere Urlaubswelt reicht von Bus-, Flugund exklusiven Fernreisen bis zum (K)urlaub. Interessiert? Dann bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als „Mitarbeiter Notfall- & Sicherheitsmanagement (m/w/d)“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen und für einen ersten persönlichen Kontakt steht Ihnen Maren Erb unter der Telefonnummer 06196 / 7801237 gerne zur Verfügung.

“Treffpunkt Stargate – an der Schnittstelle von Mensch und Roboter” – Strauss setzt mit Industrie 4.0 und der Digitalisierung operativer Abläufe neue Maßstäbe. Sehr stark investieren wir in die technische Konzeption unseres Markenauftritts auf jeglichen Endgeräten sowie in die konsequente Weiterentwicklung maßgeschneiderter IT-Lösungen auf der Warenwirtschaftsseite. Werde auch du Resident in unserem „IT-Village“ in Freigericht nahe Frankfurt a.M.. Wir bieten dir kreative Aufgaben in allen Bereichen. Sei dabei und bewirb dich jetzt. SOFTWARE SOLUTION ARCHITECT (M/W/D) | Vollzeit | Teilzeit Dein Menü: Als Teil des Teams der Softwareentwicklung fungierst du als Schnittstelle zu unseren Fachabteilungen.Du führst gemeinsam mit unseren Fachbereichen Anforderungsanalysen durch und übersetzt die Ergebnisse in die eigenen Strukturen.Gemeinsam mit deinem Entwicklungsteam erarbeitest du passende Lösungsvorschläge, um unsere Systeme und Prozesse stetig zu verbessern.Bei der Konzeptionierung unserer Software-Produkte (WebShop, Business Tools, Warenwirtschaft) arbeitest du aktiv im Entwicklungsteam mit und legst den Fokus auf die fachlichen Anforderungen.Du behältst sowohl fachliche und technische Anforderungen als auch unsere gesetzten Priorisierungen im Blick.Die Kommunikation mit externen Dienstleistern und die Koordination der Einbindung unserer UX-Designer gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben. Deine Zutaten: Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung im Softwareentwicklungsbereich.Mit deinem grundsätzlichen Verständnis für komplexe und technische Fragestellungen punktest du bei uns.Du bist wissbegierig und strebst nach der besten Lösung für Strauss, um gemeinsam das nächste Level zu erreichen.Ein hohes Qualitätsbewusstsein und deine ausgeprägte zielgruppenorientierte Kommunikationsstärke zeichnen dich aus.Deine guten Englischkenntnisse stellst du sicher in Wort und Schrift unter Beweis. Wir schätzen Individualität. Wenn du nicht alle Kriterien zu 100% erfüllst, aber motiviert bist: Bewirb dich und werde ein Strauss! Unser Erfolgsrezept: Ob im Office oder bis zu 100% remote - du hast die Wahl!Wir Strausse setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen.Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot.Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care - von Physio im Headquarter bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei.Wir feiern unsere Gemeinschaft, unter anderem auf unseren legendären Christmas Partys!Die Kleinen einfach morgens mit zur Arbeit bringen? Im Straussennest in Biebergemünd können sich die Meister von Morgen richtig austoben – und zwar ganztags.Top-Infrastruktur nahe der A66 und Ladestationen für dein E-Bike/E-Auto.On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte. Du hast Fragen? Melde dich bei:Tanja Herzberger0 60 50 / 97 10 3003hr@strauss.de

Amazon Lieferpartner:in / Selbständige:r Unternehmer:in (m/w/d)  Gründe dein eigenes Logistikunternehmen als Partner eines erfahrenen Unternehmens  Die Logistikbranche entwickelt sich dynamisch und bietet innovative Chancen für unternehmerische Persönlichkeiten. Als Amazon Lieferpartner führst du dein eigenes Unternehmen und gestaltest deine Unternehmenskultur selbst - mit der Unterstützung eines erfahrenen Unternehmens an deiner Seite.  Was macht das Lieferpartner-Programm besonders?  Die Partnerschaft verbindet unternehmerische Freiheit mit der Stärke eines etablierten Partners. Du profitierst von Amazons 25-jähriger Logistikerfahrung und modernster Technologie, während du dein eigenes Unternehmen nach deiner Vision aufbaust und führst.  Qualifikationen:   • Kundenorientierung   • Führungskompetenz   • Budgetmanagement   • Unternehmerisches Denken   • Selbstständigkeit und Belastbarkeit  Die wichtigsten Voraussetzungen: Du verfügst über 25.000 EUR an liquiden Mitteln für den Start deines Unternehmens. Logistikerfahrung ist keine Voraussetzung - entscheidend sind deine Führungsqualitäten und dein unternehmerischer Antrieb.  Unsere Unterstützung für deinen Erfolg:   Wir stellen dir moderne Technologien und Systeme zur Verfügung, die dir helfen, dein Unternehmen effizient zu führen. Du wirst Teil eines Netzwerks erfolgreicher Unternehmer:innen und profitierst von bewährten Geschäftsprozessen.  Bereit für den nächsten Schritt?  Besuche unsere Website für detaillierte Programminformationen und authentische Erfahrungsberichte erfolgreicher Lieferpartner:innen. Dort findest du auch alle wichtigen Details zum Bewerbungsprozess.     

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Product Support Engineer - Italian Speaker (f/m/d) Mainz, Germany Join the excitement at Edmund Optics®, where we contribute shaping the future with optics, imaging and photonics and enjoy what we do! As a leading provider of off-the-shelf optical components, we're on a mission to enable innovative technologies across various industries, from high-speed factory automation to cutting-edge DNA sequencing. At Edmund Optics Europe, we're all about building a vibrant community. As part of our team, you'll be surrounded by dynamic, diverse individuals from various backgrounds, all working together to an excellent technical customer support. We're on the lookout for a Product Support Engineer - Italian Speaker (f/m/d) As a key player in our customer support team, you'll be the go-to guru for technical assistance in Europe. From helping customers select the perfect product for their needs to managing accounts and even getting involved in exciting projects like writing articles or designing demos, this role is anything but ordinary. Essential Functions: Providing technical assistance and product recommendations Handling customer inquiries  Collaborating with global teams and supporting marketing initiatives Qualifications: Ready to jump in and make a difference? The requirements listed below are representative of the knowledge, skill, and/or ability required. We're all about inclusivity, so rest assured, reasonable accommodations may be made to enable individuals with diverse abilities to perform the essential functions. Your profile: Bachelor's degree in Science or Engineering Fluent in Italian and English Proficient with MS Office Strong communication and problem-solving skills What we offer: Get ready for a thrilling ride with Edmund Optics! Alongside a competitive salary, we offer a range of perks, including: Company pension scheme Hybrid working options (1 day/week) Extensive training and development opportunities Subsidized gym membership Cycle to Work scheme / Jobbike program Company events Plus, you'll be joining a team of passionate, forward-thinking individuals who know how to have fun while getting the job done. Ready to dive into the world of optics with us? Apply now and let's shape the future together! This office-based position can be located in Mainz (Germany) or York (UK), depending on the candidate's preference.

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Product Support Engineer - German Speaker (f/m/d) Mainz, Germany Join the excitement at Edmund Optics®, where we contribute shaping the future with optics, imaging and photonics and enjoy what we do! As a leading provider of off-the-shelf optical components, we're on a mission to enable innovative technologies across various industries, from high-speed factory automation to cutting-edge DNA sequencing. At Edmund Optics Europe, we're all about building a vibrant community. As part of our team, you'll be surrounded by dynamic, diverse individuals from various backgrounds, all working together to an excellent technical customer support. We're on the lookout for a Product Support Engineer - German Speaker (f/m/d) As a key player in our customer support team, you'll be the go-to guru for technical assistance in Europe. From helping customers select the perfect product for their needs to managing accounts and even getting involved in exciting projects like writing articles or designing demos, this role is anything but ordinary. Essential Functions: Providing technical assistance and product recommendations Handling customer inquiries  Collaborating with global teams and supporting marketing initiatives Qualifications: Ready to jump in and make a difference? The requirements listed below are representative of the knowledge, skill, and/or ability required. We're all about inclusivity, so rest assured, reasonable accommodations may be made to enable individuals with diverse abilities to perform the essential functions. Your profile: Bachelor's degree in Science or Engineering, preferably in Optics, Photonics, Physics or Electrical Engineering Fluent in German and English Proficient with MS Office Strong communication and problem-solving skills What we offer: Get ready for a thrilling ride with Edmund Optics! Alongside a competitive salary, we offer a range of perks, including: Company pension scheme Hybrid working options (1 day/week) Extensive training and development opportunities Subsidized gym membership Cycle to Work scheme / Jobbike program Company events Plus, you'll be joining a team of passionate, forward-thinking individuals who know how to have fun while getting the job done. Ready to dive into the world of optics with us? Apply now and let's shape the future together! This office-based position can be located in York (UK), Mainz (Germany) or Lyon (France), depending on the candidate's preference.

Wir sind eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen der Augenoptik-Branche. Aktuell betreiben wir über 280 Filialen in Deutschland, Österreich, Schweden, den Niederlanden und Belgien. Wir verstehen die Brille als Modestatement und haben für unsere Kunden stets die neuesten Brillentrends. Unsere Devise: Eine Brille kaufen soll Spaß machen! Damit jeder Brillenkauf zum Fashionkauf wird, setzen wir auf einen einheitlichen, transparenten Komplettpreis.Für eyes + more ist die Brille mehr als eine Brille. Sie ist ein Modestatement, mit dem wir jeden Tag unseren individuellen Stil betonen. Und dies gilt nicht nur für unsere Kund: innen, sondern auch für unsere Mitarbeiter: innen - bei uns verkleidest du dich nicht. Immer getreu dem Motto: Du bist du in unserem Wir! Das bieten wir dir: Ein sicherer und flexibler Arbeitsplatz: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, dabei ist jedes Arbeitsmodell möglich von Voll- bis Teilzeit Individualität + Diversität:  Duz-Kultur, flache Hierarchien und ein kollegiales Umfeld auf Augenhöhe Deine Perspektive:  Es erwarten dich spannende Entwicklungsprogramme und viele weitere Karrieremöglichkeiten, wie z.B. unser Trainee Programm zum Store Manager Attraktive Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket inkl. Store Performance Bonus Dein Urlaub:  30 Tage - mehr Zeit für deine Träume Deine eyes + more Brillen: Bis zu acht gratis Mitarbeiterbrillen pro Jahr für den richtigen Durchblick Vergünstigte EGYM Wellpass oder Urban Sports Mitgliedschaft: Trainiere wann, wo und was du willst - #wearedoers Corporate Benefits: Zahlreiche Rabatte bei anderen Brands Und vieles mehr: Dein eigenes Jobbike und die Förderung der betrieblichen Altersvorsorge erwarten dich ebenfalls bei uns Ein typischer Tag bei uns: Das Qualitätsmanagement im Store liegt in deiner Hand, dabei sicherst du die Qualität unserer Brillen für den Verkauf Du bietest einen Rundum-Service - von Auswahl und Beratung, über Anpassung der Brillen bis hin zu kleineren Reparaturen und der Reklamationsbearbeitung Die Durchführung von Refraktionen und Analyse von Korrektionswerten gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben Du berätst Kund: innen kompetent und modebewusst und begeisterst sie für unsere eyes + more Brillen als modisches Accessoire, indem du aktiv zuhörst und ihre Wünsche verstehst Dabei arbeiten wir im Team zusammen, um gemeinsam Ziele zu erreichen Damit begeisterst du uns: Dir fällt es leicht Kund: innen mit deiner aufgeschlossenen, stets serviceorientierten Art für ihre neue Brille zu begeistern und kannst die individuellen Bedürfnisse immer zielsicher analysieren Die Beratung der Kund: innen macht dir Spaß und findest immer die perfekte Brille für jeden Anlass Bei der Durchführung von Sehtests hilft dir deine Fachkompetenz und dein augenoptisches Know-How Es macht dir Spaß, im Team gemeinsam Ziele zu erreichen  Weitere Informationen zu deiner Bewerbung: Hier findest du unseren FAQ-Bereich I Dein: e Ansprechpartner: in ist Lovelyn WeigelTelefon: +49 40 226 1627 48Wir bei eyes + more brauchen keinen meterlangen Lebenslauf oder aufwändige Anschreiben. Wir brauchen echte Persönlichkeiten mit Spaß am Kundenkontakt und Leidenschaft für den Verkauf. Dazu sind wir ein Unternehmen, für das Werte und seine Verantwortung in der Gesellschaft eine große Bedeutung spielen. Dabei setzen wir uns jeden Tag für erschwingliche und modische Brillenprodukte, begeisterte und motivierte Mitarbeiter: innen, eine verantwortungsvoll gestaltete Wertschöpfungskette sowie nachhaltiges Handeln ein. Weitere Infos dazu findest du auf der Karrierewebsite. Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung inklusive möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein Erstellung systematisierter und wirtschaftlicher Gebäudetechnikkonzepte für den schlüsselfertigen Hochbau von der Konzept- bis zur Montageplanung Prüfung von Entwurfs- und Ausführungsunterlagen unserer Auftraggeber Erstellung von Berechnungen und Auslegung der technischen Anlagen Zukunftsorientierte Planung mit BIM am 3D-Modell Erstellung von Präsentationsunterlagen, Mitwirkung bei Bauherrengesprächen sowie Projektvorstellungen Integrale Zusammenarbeit mit internen Projektteams und externen Planungsbüros Mitwirkung bei der Entwicklung neuer, innovativer Systemlösungen für die Gebäudetechnik Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder abgeschlossene Ausbildung zum Meister (Mensch) oder Techniker (Mensch) im Bereich Elektrotechnik Einschlägige Erfahrung in der Entwurfs- und Ausführungsplanung und ggf. bereits erste Erfahrungen in der Montageplanung von gebäudetechnischen Anlagen Freude an Kommunikation und interdisziplinarem Teamerfolg Gute CAD-Kenntnisse (vorzugsweise Revit) sowie routinierter Umgang mit einschlägiger Berechnungssoftware (Linear) Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.) Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Geburtstagsgutschein Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Prüfungsaufträgen von elektronischen Anlagen Rundgänge inner- und außerhalb des Gebäudes zur Zustandsüberwachung und proaktivem Handeln Überwachung und Koordination der Nachunternehmer vor Ort Systematische Störungssuche und Störungsbeseitigung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Dokumentation der ausgeführten Leistungen Regionaler Einsatz im Rhein-Main Gebiet Bereitschaft zum Not- und Stördienst Das bringst Du mit Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder als Elektroniker (Mensch), Elektriker (Mensch), Elektrotechniker (Mensch) oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrung in der Wartung und Instandsetzung sowie Störungsanalyse und -behebung im Bereich Elektrotechnik Kenntnisse im Bereich Schwachstrom (BMA, EMA und Video) wünschenswert Grundkenntnisse der MSR-Regeltechnik Grundkenntnisse MS Office-Anwendungen Führerschein Klasse B Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Hochwertige Arbeitskleidung Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.) Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Geburtstagsgutschein Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein Überwachung und Koordination der Baustelle bzw. des Fremdpersonals und Mitwirkung bei der Inbetriebnahme Koordination der Leistungen mit den anderen Gewerken auf der Baustelle Erstellung und Prüfung von Aufmaßen und Leistungen Planung der Arbeitsabläufe, Organisation der Baustelle sowie aktive Vorbereitung des Werkzeugs Material- und Personaleinsatzplanung Das bringst Du mit Techniker (Mensch) oder Meister (Mensch) im Bereich Elektrotechnik oder abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (Mensch), Elektriker (Mensch) oder Elektrotechniker (Mensch) Erfahrung in der Abwicklung von Baustellen im Bereich der Energietechnik, Anlagenbau, Gebäudetechnik oder Elektrotechnik Verantwortungsbewusstsein für die qualitäts-, kosten- und termingerechte Projektrealisierung Führerschein Klasse B Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Hochwertige Arbeitskleidung Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.) Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Geburtstagsgutschein Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein Ausführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an sicherheitstechnischen Anlagen wie z.B. Brandmeldeanlagen und Sprachalarmierungsanlagen Durchführung von kleineren Umbauten Analyse und Behebung von Störungen im Bereich BMA und ELA Dokumentation der ausgeführten Leistungen Das bringst Du mit Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (Mensch), Elektroinstallateur (Mensch), Elektroniker (Mensch), Automatisierungstechniker (Mensch), Energieelektroniker (Mensch) oder ein verwandtes Berufsfeld wie z.B. Sicherheitstechnik , Brandschutz Erfahrungen im Bereich Brandmelde-, Sicherheits- und Datentechnik  Kenntnisse in der Installation von sicherheitstechnischen Anlagen Erfahrung als Brandschutzmonteur (Mensch) Führerschein Klasse B Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Hochwertige Arbeitskleidung Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.) Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Geburtstagsgutschein Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Prüfungsaufträgen Systematische Störungssuche und Störungsbeseitigung im Rahmen der übertragenen Aufgaben Überwachung und Koordination der Nachunternehmer vor Ort sowie Durchführung der Abnahmen Dokumentation der ausgeführten Leistungen Das bringst Du mit Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK (Mensch), Gas- Wasser-Installateur (Mensch), Heizungs- und Lüftungsbauer (Mensch), Elektroniker (Mensch), Elektriker (Mensch), Elektrotechniker (Mensch) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung als technischer Hausmeister (Mensch) oder Objekttechniker (Mensch) Einschlägige Erfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit wünschenswert Erfahrung in der Wartung und Instandsetzung sowie Störungsanalyse und -beseitigung Grundkenntnisse MS Office-Anwendungen Bereitschaft zum Not- und Stördienst Führerschein Klasse B wünschenswert Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Hochwertige Arbeitskleidung Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.) Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Geburtstagsgutschein Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Prüfungsaufträgen Störungssuche und Störungsbeseitigung im Rahmen der übertragenden Aufgaben Überwachung und Koordination der Nachunternehmer vor Ort sowie Durchführung der Abnahmen Dokumentation der ausgeführten Leistungen sowie Erstellen von Statistiken Sicherstellung des reibungslosen Betriebsablaufes Die Ausführung von einfachen Befund- und Prüfarbeiten sowie komplexe Instandhaltungsarbeiten Projektbetreuung Probenahme und Analysen Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser (Mensch) , Mechatroniker (Mensch), Anlagenmechaniker (Mensch) oder vergleichbar Idealerweise erste Erfahrungen in der chemischen Produktion Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen sowie Vorkenntnisse im elektotechnischen Umfeld sind wünschenswert Führerschein Klasse B erforderlich Bereitschaft zum Not- und Stördienst,Früh- und Spätschicht sowie gelegentliche Wochenendarbeit Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Hochwertige Arbeitskleidung Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.) Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Geburtstagsgutschein Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein Eigenverantwortliche Betreuung bestehender Kunden und Vertriebspartner im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (HKLS, Elektrotechnik) Steuerung von Vertrieb und Kalkulation von Großprojekten im Anlagenbau, sowie die Auswertung der Anfragen in Abstimmung mit den Niederlassungen Ermittlung des Kundenbedarfs und der Kundenanforderungen an unsere Dienstleistungen Beratung und Erstellung von Angeboten im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung in Abstimmungen mit den zuständigen Fachbereichen Beobachtung des Markt- und Wettbewerbsumfelds Verantwortung für die Angebotsverfolgung und Bestätigung des Auftrages Durchführung von Vertragsverhandlung in Zusammenarbeit mit den Niederlassungen Prüfung und Sicherstellung von Verträgen hinsichtlich gültiger Normen, Gesetze, Regelwerke und Spezifikationen der Gebäudetechnik in Abstimmung mit dem Projektmanagement Organisation von Vertriebsveranstaltungen für Kunden zusammen mit Marketing (Messen) Berichterstattung an die Geschäftsführung Das bringst Du mit Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik, Elektrotechnik, MSR-Technik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energie- oder Umwelttechnik Einschlägige Erfahrung in einem ausführenden Unternehmen in der Gebäudetechnik Kenntnisse in der VOB, gültiger Normen, Gesetze, Regelwerke und Spezifikationen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Gute Branchen- und Marktkenntnisse mit vorhandenem Netzwerk (Ingenieurbüros, Endkunden) Hohe Kommunikationsfähigkeit und starke Kunden- sowie Serviceorientierung Bundesweite Reisebereitschaft Englischkenntnisse wünschenswert Deine Vorteile und Benefits Attraktives Vergütungspaket Firmen-PKW zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub 24/7 Unfallversicherung EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Betriebliche Altersvorsorge Geburtstagsgutschein Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Unbefristete Festanstellung Langfristige Kundenbeziehungen Mitarbeiter-Rabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/ Bike- Leasing und Entertainment Interessante Aufgaben in den unterschiedlichsten Projekten und bei Stammkunden Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein Eigenverantwortliche Betreuung bestehender Kunden und Vertriebspartner im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (HKLS, Elektrotechnik) Steuerung von Vertrieb und Kalkulation von Großprojekten im Anlagenbau, sowie die Auswertung der Anfragen in Abstimmung mit den Niederlassungen Ermittlung des Kundenbedarfs und der Kundenanforderungen an unsere Dienstleistungen Beratung und Erstellung von Angeboten im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung in Abstimmungen mit den zuständigen Fachbereichen Beobachtung des Markt- und Wettbewerbsumfelds Verantwortung für die Angebotsverfolgung und Bestätigung des Auftrages Durchführung von Vertragsverhandlung in Zusammenarbeit mit den Niederlassungen Prüfung und Sicherstellung von Verträgen hinsichtlich gültiger Normen, Gesetze, Regelwerke und Spezifikationen der Gebäudetechnik in Abstimmung mit dem Projektmanagement Organisation von Vertriebsveranstaltungen für Kunden zusammen mit Marketing (Messen) Berichterstattung an die Geschäftsführung Das bringst Du mit Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik, Elektrotechnik, MSR-Technik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energie- oder Umwelttechnik Einschlägige Erfahrung in einem ausführenden Unternehmen in der Gebäudetechnik Kenntnisse in der VOB, gültiger Normen, Gesetze, Regelwerke und Spezifikationen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Gute Branchen- und Marktkenntnisse mit vorhandenem Netzwerk (Ingenieurbüros, Endkunden) Hohe Kommunikationsfähigkeit und starke Kunden- sowie Serviceorientierung Bundesweite Reisebereitschaft Englischkenntnisse wünschenswert Deine Vorteile und Benefits Attraktives Vergütungspaket Firmen-PKW zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub 24/7 Unfallversicherung EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Betriebliche Altersvorsorge Geburtstagsgutschein Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Unbefristete Festanstellung Langfristige Kundenbeziehungen Mitarbeiter-Rabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/ Bike- Leasing und Entertainment Interessante Aufgaben in den unterschiedlichsten Projekten und bei Stammkunden Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein Erstellung der Aufmaße und Abrechnung Prüfung der Aufmaße der Nachunternehmer Kostenverfolgung und -prognose in Abstimmung mit der Projektleitung Durchführung von Soll-/Ist Vergleichen sowie Analysen bei Abweichungen Unterstützung von projektbezogenem VOB-gemäßem Schriftverkehr in Abstimmung mit der Projekt- und Bauleitung Das bringst Du mit Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Erfahrung Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, insbesondere Excel), PDS wünschenswert Erfahrung als Baukaufmann (Mensch) oder Bauabrechner (Mensch) Buchhalterische Kenntnisse wünschenswert Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Eigeninitiative Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.) Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Geburtstagsgutschein Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.

Rexel. Feel the energy.Willkommen bei Rexel! Hier erwartet Dich nicht nur ein Job, sondern eine spannende Herausforderung in der Welt des Elektrogroßhandels. Als Qualitätspartner für Industrie und Handwerk stehen wir an der Seite unserer Kund*innen, um gemeinsam die Energiewende und die Digitalisierung voranzutreiben. Wir sind überzeugt von der Kraft der Zusammenarbeit – #zusammen für Deinen Erfolg! In unserem modernen Arbeitsumfeld hast Du die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Bei Rexel profitierst Du von einem starken Netzwerk und einem klaren Werteversprechen, das auf Qualität, Dynamik und Menschlichkeit basiert. Werde Teil eines Unternehmens, das nicht nur auf Wachstum setzt, sondern auch auf die persönliche Entwicklung seiner 1.500 Mitarbeiter*innen. Lass uns gemeinsam #fastforward gehen und die Zukunft gestalten. Bring Deine Talente bei uns ein und erlebe, wie #rexellent Du sein kannst!Unser Team im Warenausgang sucht Dich und Deine Energie ab sofort für unser Logistikzentrum Frankfurt für die Spätschicht ab 14 Uhr. Das ist deine neue Aufgabe Als Teamleitung/Vorarbeiter (d/w/m) Logistik - Warenausgang bist Du der zentrale Ansprechpartner für Dein Team und spielst eine entscheidende Rolle bei der Sicherstellung eines reibungslosen Flächenmanagements. Dabei kannst Du Dich auf diese spannenden Aufgaben freuen: Teamführung: Leite Dein Team und unterstütze die Area Manager*innen im täglichen Flächenmanagement Prozessoptimierung: Hilf der Schichtleitung bei der Planung von Personalressourcen, der Lösung von prozessrelevanten Problemen sowie der Beaufsichtigung der Kennzahleneinhaltung Einhaltung von Bestimmungen: Sorge dafür, dass alle gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben eingehalten werden und führe Schulungen durch Schnittstellenkoordination: Stimme dich regelmäßig mit relevanten Schnittstellen ab und arbeite eng mit diesen zusammen Operative Unterstützung: Stelle sicher, dass administrative Aufgaben effizient und qualitativ erledigt werden Das bringst du mit Abgeschlossene Berufsausbildung in der Logistikbranche, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Fachwirt oder Meister Fundierte Kenntnisse in der Teamführung durch relevante Berufserfahrung Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent sowie eine Problemlösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit allen gängigen Office-Programmen Deutschkenntnisse: Mind. B1 Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Bewirb Dich trotzdem – bei uns zählt vor allem, wer Du bist!    Darauf kannst du dich freuen Rexel Mindset – Erlebe eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und echtem Teamgeist, denn bei uns arbeiten wir #zusammen Stabilität und Perspektive – Ein stabiler Arbeitgeber mit langfristigen Perspektiven und beruflicher Sicherheit, um #fastforward in die Zukunft zu gehen Moderner Arbeitsplatz - sicherer, organisierter und modern gestalteter Arbeitsplatz Attraktives Gehaltspaket – Leistungsgerechte Vergütung mit einer Art Urlaubs- & Weihnachtsgeld Umfangreiche Zusatzleistungen - 30 Tage Urlaub, betriebliche Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiter*innenrabatte Aktiv leben – Sportangebote wie Urban Sports Club und bewegte Pause für Deine Gesundheit Gesundheitsschutz - strenge Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen für Deinen Schutz Wenn Du mehr über das Team oder den Job erfahren möchtest, ruf einfach bei Anna Elsa Riehle unter der Rufnummer (+49) 015129255135 an. Näheres zum Bewerbungsprozess findest Du hier. Lust zu powern und vorne dabei zu sein? Dann bewirb‘ Dich gleich jetzt.Unser Team besteht aus Menschen mit den vielfältigsten Erfahrungen, Hintergründen und Begabungen und darauf sind wir stolz! Wir ermutigen daher Menschen aller Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Religionen, Familienständen, Altersgruppen oder sonstiger Hintergründe, sich zu bewerben. #Zusammen für Chancengleichheit.  Folge uns auch auf Facebook, Twitter, Instagram, Xing

 Rexel. Feel the energy.Willkommen bei Rexel! Hier erwartet Dich nicht nur ein Job, sondern eine spannende Herausforderung in der Welt des Elektrogroßhandels. Als Qualitätspartner für Industrie und Handwerk stehen wir an der Seite unserer Kund*innen, um gemeinsam die Energiewende und die Digitalisierung voranzutreiben. Wir sind überzeugt von der Kraft der Zusammenarbeit – #zusammen für Deinen Erfolg! In unserem modernen Arbeitsumfeld hast Du die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Bei Rexel profitierst Du von einem starken Netzwerk und einem klaren Werteversprechen, das auf Qualität, Dynamik und Menschlichkeit basiert. Werde Teil eines Unternehmens, das nicht nur auf Wachstum setzt, sondern auch auf die persönliche Entwicklung seiner 1.500 Mitarbeiter*innen. Lass uns gemeinsam #fastforward gehen und die Zukunft gestalten. Bring Deine Talente bei uns ein und erlebe, wie #rexellent Du sein kannst! Unser 35-köpfiges Team sucht Dich und Deine Energie ab sofort für unser Logistikzentrum Frankfurt. Das ist deine neue Aufgabe Als Mitarbeiter (d/w/m) in der Logistik bist Du ein unverzichtbarer Teil unseres Teams und sorgst dafür, dass Waren zuverlässig und effizient bewegt, geprüft und bereitgestellt werden. Dabei kannst Du Dich auf diese spannenden Aufgaben freuen: Verladung und Entladung: Übernimm die Verladung und Entladung von LKWs mit Flurförderfahrzeugen/Staplern. Warenüberprüfung: Überprüfe und bestätige die ein- und ausgehende Ware in unserem Warenwirtschaftssystem. Warenannahme und -ausgabe: Sei gemeinsam mit Deinem Team für die Warenannahme und/oder Warenausgabe verantwortlich. Sendungskontrolle: Kontrolliere die angelieferten Sendungen, beispielsweise auf Vollständigkeit und Schäden. Einlagerung und Kommissionierung: Kümmere Dich um die Einlagerung der Ware in Deinem Lagerbereich und kommissioniere, sortiere und verpacke die Ware für den Transport. Das bringst du mit Du bist Staplerfahrer*in mit Leidenschaft! Berufserfahrung in der Logistik bzw. in Verlade- und Entladetätigkeiten Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Deutschkenntnisse: Mindestens B1 Eine Ausbildung als Fachlagerist*in ist von Vorteil Flexible Arbeitszeiten sind für Dich in Ordnung Darauf kannst Du Dich freuen Rexel Mindset – Erlebe eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und echtem Teamgeist, denn bei uns arbeiten wir #zusammen Stabilität und Perspektive – Ein stabiler Arbeitgeber mit langfristigen Perspektiven und beruflicher Sicherheit, um #fastforward in die Zukunft zu gehen Moderner Arbeitsplatz - sicherer, organisierter und modern gestalteter Arbeitsplatz Attraktives Gehaltspaket – Leistungsgerechte Vergütung mit einer Art Urlaubs- & Weihnachtsgeld Umfangreiche Zusatzleistungen - 30 Tage Urlaub, betriebliche Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiter*innenrabatte Aktiv leben – Sportangebote wie Urban Sports Club und bewegte Pause für Deine Gesundheit Gesundheitsschutz - strenge Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen für Deinen Schutz Wenn Du mehr über das Team oder den Job erfahren möchtest, ruf einfach bei Anna Elsa Riehle unter der Rufnummer (+49) 015129255135 an. Näheres zum Bewerbungsprozess findest Du hier. Lust zu powern und vorne dabei zu sein? Dann bewirb‘ Dich gleich jetzt.Unser Team besteht aus Menschen mit den vielfältigsten Erfahrungen, Hintergründen und Begabungen und darauf sind wir stolz! Wir ermutigen daher Menschen aller Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Religionen, Familienständen, Altersgruppen oder sonstiger Hintergründe, sich zu bewerben. #Zusammen für Chancengleichheit.  Folge uns auch auf Facebook, Twitter, Instagram, Xing

Diese Anzeige ist für die ANWR Schuh GmbH und wird von easy at Jobs gesponsort. Die Stelle ist für 2 Jahre befristet Die ANWR Schuh GmbH ist der führende Handelsverbund für ertragsstarke, selbstständige Schuhfachhändler in Deutschland und Teil der ANWR GROUP – einer der erfolgreichsten Handelskooperationen Europas. Als Partner des Schuhfachhandels entwickeln wir leistungsstarke Warenangebote, organisieren Ordermessen am Standort Mainhausen, beraten in Fragen der Unternehmensführung und setzen wirkungsvolle Marketingmaßnahmen um.Unsere genossenschaftlich organisierte Unternehmensgruppe steht für Innovation, Nachhaltigkeit und wirtschaftlichen Erfolg. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Schuh-, Sport- und Fashionhandels – mit klarer Strategie, engagierten Teams und dem Anspruch, unsere Partner nachhaltig zu stärken.Als Produkt Management Koordinator/in (m/w/d) warten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben auf dichDu unterstützt die Bereichsleitung als vertrauensvolle Ansprechperson, entlastest sie im Tagesgeschäft und trägst strategische sowie operative Themen als Sprachrohr in die Organisation. Gleichzeitig unterstützt du das Produktteam bei der Organisation und Umsetzung anfallender Aufgaben und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Hintergrund. Darunter fallen insbesondere folgende Aufgaben: Du planst, organisierst und koordinierst das Tagesgeschäft sowie bereichsübergreifende Projekte im Umfeld des Produktmanagements Du übernimmst die Terminplanung und -koordination, bereitest Sitzungen vor und nach und behältst dabei stets den Überblick Du kümmerst dich um die Organisation von Kalendern, Reisen und Veranstaltungen Du strukturierst Aufgaben und Prozesse innerhalb der Business Unit Produkt und sorgst für die Einhaltung von Fristen und Terminen Du unterstützt die Bereichsleitung proaktiv bei administrativen Aufgaben und entlastest sie im operativen Alltag Du erstellst Präsentationen, bereitest interne Meetings wie Jour Fixes vor und nach und pflegst Wiedervorlagen zuverlässig Du agierst als kommunikative Schnittstelle zu Führungskräften, Mitarbeitenden und externen Partnern Du passt zu uns, wenn du folgendes mitbringst ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Berufserfahrung im Assistenzbereich, idealerweise mit Projekt- und Veranstaltungsbezug sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 (PowerPoint, Word, Excel, SharePoint, Teams, OneNote, Planner) gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift idealerweise erste Erfahrungen mit SAP ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie ein gutes Zeitmanagement selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit ergebnisorientiertes Denken und eine Hands-on-Mentalität sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen kommunikationsstärke – schriftlich wie mündlich – sowie Einfühlungsvermögen Freude an Teamarbeit, Kundenorientierung und ein gutes Gespür für Vernetzung Darauf kannst du dich freuenPersönliche Beziehungen zu Kunden und Kollegen, individuelle Entwicklungschancen, flache Hierarchien, kurze Informations- und Entscheidungswege und Freiräume zur Umsetzung und Einbringung eigener Ideen zeichnen uns aus. Wir kümmern uns um ein ausgewogenes Verhältnis von Berufs- und Privatleben, damit unsere vorhandenen Potenziale voll ausgeschöpft werden können. Darüber hinaus bieten wir zahlreiche Vorteile, die dir sowohl beruflich als auch privat zugutekommen. mobiles Arbeiten bis zu 60% persönlich abgestimmte Weiterbildungen und Förderprogramme kostenfreie Parkplätze bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine betriebliches Gesundheitsmanagement Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus zahlreiche Vorteile, die dir sowohl beruflich als auch privat zugutekommen JobRad Bitte hier bewerben:[Website-Link gelöscht]

Werde Spezialist/in für Disposition und TransportKaufleute für Speditions- und Logistikdienstleistung koordinieren den termingerechten Warenein- und -ausgang unter Einhaltung der gültigen Regeln. Du erhältst während der Ausbildung eine theoretische und praktische Grundausbildung bei unserem erfahrenen Ausbildungspartner Provadis.Bei Pharmaserv wirst Du vor allem im Geschäftsbereich Logistik eingesetzt, erhältst aber auch Einblicke in verschiedene kaufmännische Abteilungen unserer Unternehmensgruppe.Zusätzlich zur betrieblichen Ausbildung bieten wir Dir überbetriebliche Schulungen, Kurse in Englisch, EDV oder Lerntechniken – so bist Du bestens auf Deine berufliche Zukunft vorbereitet.Wir bieten Dir als Auszubildende/n ein wertschätzendes und motivierendes Arbeitsumfeld, in dem Du Dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst. Damit Du Dir selbst ein Bild machen kannst, laden wir Dich herzlich ein, unsere Bewertungen auf Kununu zu durchstöbern. Diese findest Du unter:[Website-Link gelöscht] erwartet Dich bei uns Du organisierst die Abholung und Auslieferung von Waren Dabei lernst Du alles Wichtige über Fracht-, Gefahrgut- und Zollvorschriften Du planst Touren und teilst Fahrerinnen und Fahrer effizient ein Reklamationen und Schadensmeldungen bearbeitest Du sorgfältig und lösungsorientiert Auch die Beratung unserer Kundinnen und Kunden gehört zu Deinen Aufgaben Außerdem kalkulierst Du Transportkosten und sorgst für eine korrekte Abrechnung Das bringst Du mit Einen guten Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur Gute Kenntnisse in Deutsch, Mathematik, Wirtschaft, Erdkunde und Englisch Eine gute Allgemeinbildung und Interesse an wirtschaftlichen Abläufen Ein sicheres Gespür im Umgang mit Menschen Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein Freude am Kundenkontakt und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Unser Angebot Zukunftsorientiertes und sicheres Arbeitsumfeld Flache Hierarchien verbunden mit einer offenen Unternehmenskultur Tarifbindung im Arbeitgeberverband Chemie und verwandte Industrien Hessen Kostenlose Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio Ausstattung mit dem notwendigen Equipment (Notebook und Arbeitsbekleidung) Übernahme des 365-Tages-Tickets der RMV Wir verstehen Ausbildung als Investition in Deine und unsere Zukunft, daher sind wir bestrebt, unsere Auszubildenden nach erfolgreicher Abschlussprüfung weiter zu beschäftigen.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Über den Button unten rechts kannst Du Dich direkt bewerben.Bitte sende uns ein Anschreiben, aus dem hervorgeht, wieso Du Dich für diesen Beruf entschieden hast sowie einen tabellarischen Lebenslauf und die letzten beiden Schulzeugnisse.Bei allen Fragen zu dieser Ausschreibung wende Dich gerne an unser HR-Management unter folgender Adresse:[E-Mail Adresse gelöscht]

Das sind wir: Unsere ruhig gelegene Einrichtung in Nidda-Wallernhausen bietet eine familiäre Atmosphäre, in der engagierte Teams das Wohl unserer Bewohner*innen sichern. Mit einer offenen, wertschätzenden Kultur und klaren Strukturen schaffen wir optimale Arbeitsbedingungen. Werde Teil unseres Teams und gestalte aktiv ein einladendes Zuhause für Bewohner*innen! Freue Dich auf: Jobbike-Leasing für aktive und umweltbewusste Fortbewegung Top-Rabatte bei über 500 Shops Fahrkostenzuschuss ab 30 Kilometern Fahrweg Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Jobcar-Leasing mit bis zu 35% Ersparnis Kita-Zuschuss Besonders günstige Tarife bei Penta-Hotels weltweit Rabatte für Restaurants und Veranstaltungen Ein Mitarbeiter-Bonusprogramm Das bringst Du mit: Du hast eine Ausbildung als examinierter Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester oder Pflegefachmann/-frau erfolgreich abgeschlossen Du empfindest die Arbeit mit unseren Bewohner*innen als Berufung Du arbeitest gern im Team, bist zuverlässig, kommunikativ und hast Spaß bei der Arbeit Deine Aufgaben in unserem Team: Grund- und Behandlungspflege älterer und pflegebedürftiger Bewohner*innen Zusammenstellung und Verabreichung von Medikamenten Durchführung ärztlicher Verordnungen und Prophylaxen Alltagsbegleitung und Gespräche mit Angehörigen Erstellung der SIS und Pflegedokumentation Wenn Du Dich mit den Aufgaben identifizieren kannst, Lebensfreude ausstrahlst sowie Teamarbeit liebst, dann bist Du bei uns genau richtig!

Pharmaserv - Sicherheit geben!Als einziger Standort- und Infrastrukturbetreiber, der auf die Biotechnologie- und Pharmabranche spezialisiert ist, unterstützen wir einige der weltweit größten Pharmaunternehmen dabei, Leben zu retten oder die Lebensqualität der Menschen zu verbessern. Darauf sind wir stolz.Wir geben unseren Kunden Sicherheit durch eine verlässliche und zukunftssichere Infrastruktur sowie die hohe Motivation und Fachkompetenz unserer Teams. Ein breites Dienstleistungsangebot, Kunden, die uns am Herzen liegen, und Arbeitsbedingungen, die auf Wertschätzung basieren, sind täglicher Antrieb unserer mehr als 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Wir sind stolz auf das Arbeitsklima und die Werte, die unser Unternehmen prägen. Damit Sie sich selbst ein Bild machen können, laden wir Sie herzlich ein, unsere Bewertungen auf Kununu zu durchstöbern. Diese finden Sie unter:[Website-Link gelöscht] Aufgaben Als Mitarbeiter/in unseres Competence Centers Engineering tragen Sie zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten bei unseren Kunden im pharmazeutischen Umfeld bei. Ihnen obliegt die Qualifizierung pharmazeutischer Anlagen und die Validierung technischer Prozesse von der Planung über die Durchführung bis zur abschließenden Dokumentation. Sie erstellen Qualifizierungs- bzw. Validierungspläne, Risikoanalysen sowie GMP-Reviews und sind verantwortlich für die GMP-gerechte Dokumentation. Für unsere Kunden sind Sie fachlicher Ansprechpartner und stellen die technologische Weiterentwicklung der Produkte / Dienstleistungen in Ihrem Fachgebiet sicher. Ihr Profil Sie sind Ingenieur (Diplom, Bachelor oder Master) und haben idealerweise Erfahrung in der Planung und Durchführung von Qualifizierungen/ Validierungen pharmazeutischer Anlagen/Prozesse und automatisierter Systeme. Sie sind idealerweise vertraut mit den GMP-/ GDP-Richtlinien sowie den einschlägigen technischen Regelwerken. Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung verbunden mit Engagement und Reisebereitschaft zeichnen Sie als Person aus. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C1/C2) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Unser Angebot Zukunftsorientiertes und sicheres Arbeitsumfeld Flache Hierarchien verbunden mit einer offenen Unternehmenskultur Integration in ein erfolgreiches, engagiertes und offenes Team Tarifbindung im Arbeitgeberverband Chemie und verwandte Industrien Hessen 30 Tage Urlaub mit der Möglichkeit, 5 weitere Tage zu generieren Betriebliche Kinderbetreuung Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Pflegeversicherung Kostenlose Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio Fahrradleasing und weitere Mitarbeitervorteile (z.B. Corporate Benefits) Entdecken Sie eine besondere Unternehmenskultur, in der jede*r die Chance hat, sich zu entfalten, unabhängig von Alter, Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, Herkunft oder einer Behinderung. Darauf sind wir stolz! Wir ermutigen Frauen ausdrücklich, sich bei uns zu bewerben und fördern ihre Beteiligung aktiv. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Qualifikation im Bewerbungsprozess bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bei allen Fragen zu dieser Ausschreibung wenden Sie sich gerne an unser HR-Management unter folgender Adresse: [E-Mail Adresse gelöscht]

Pharmaserv LogisticsAls Pharmaserv Logistics sind wir Pioniere in der GMP-konformen Produktionsversorgung sowie Experten für die Lagerung, Verpackung und Distribution von temperatursensiblen Arzneimitteln für Unternehmen der Biotechnologie- und Pharmaziebranche.Einige der weltweit größten Pharmaunternehmen unterstützen wir dabei, Leben zu retten und die Lebensqualität von Menschen zu verbessern.Im Mai 2020 haben wir erfolgreich unser Pharma-Distributionszentrum in Groß-Gerau in Betrieb genommen. Hierübernehmen wir für unsere Pharmakunden insbesondere die Lagerung und Verpackung von Fertigarzneimittel sowie deren Distribution per Luft- und Seefracht sowie per LKW.Wir möchten unser Team erweitern und suchen Sie als Lagermitarbeiter/in für unseren Standort in Groß-GerauIhre Aufgaben Als Mitglied unseres Teams in Groß-Gerau gehört das Entladen von LKW, die Warenannahme und Prüfung der Anlieferungen anhand von Begleitpapieren nach Art, Menge und Beschaffenheit zu Ihren Hauptaufgaben. Sie betreuen die Einlagerung in Paletten- sowie Fachbodenregale inkl. der notwendigen Buchungen im Lagerverwaltungssystem. Auch das Kommissionieren, die Versandvorbereitung und das Verladen von Waren mit Hilfe mobiler Datenerfassungsgeräten und Flurförderzeugen bzw. Gabelstaplern übernehmen Sie. Sachgerechte Lagerhaltung, Bestandskontrollen, Entsorgung anfallender Wertstoffe sowie die Sicherstellung von Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich gehört zu Ihren Aufgaben. Ihr Profil Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise aus, sind körperlich belastbar und haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen im Umgang mit mobilen Datenerfassungsgeräten sammeln. Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Lager mit oder haben idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachlagerist (w/m/d) bzw. zur Fachkraft für Lagerlogistik Besitz eines Staplerscheins, eine sichere Fahrpraxis und Umgang mit Flurförderzeugen runden Ihr Profil ab. Unser Angebot Zukunftsorientiertes und sicheres Arbeitsumfeld Flache Hierarchien verbunden mit einer offenen Unternehmenskultur Integration in ein erfolgreiches, engagiertes und offenes Team Tarifbindung im Arbeitgeberverbandes Chemie und verwandte Industrien Hessen 30 Tage Urlaub mit der Möglichkeit, 5 weitere Tage zu generieren Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Pflegeversicherung Fahrradleasing und weitere Mitarbeitervorteile (z.B. Corporate Benefits) Entdecken Sie eine besondere Unternehmenskultur, in der jede*r die Chance hat, sich zu entfalten, unabhängig von Alter, Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, Herkunft oder einer Behinderung. Darauf sind wir stolz und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Bei allen Fragen zu dieser Ausschreibung wenden Sie sich gerne an unser HR-Management unter folgender Adresse: [E-Mail Adresse gelöscht]

Wir sind ein Team, das vertrauensvoll und wertschätzend zusammenarbeitet bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit und begleiten Sie in Ihrer professionell-fachlichen Entwicklung zahlen ein Entgelt gemäß der AVR DD bieten Ihnen 31 Tage Urlaub und die Möglichkeit Zeit anzusparen, z.B. für eine bezahlte berufliche Auszeit wie ein Sabbatical (Zeitwertkonto) unterstützen Sie mit zahlreichen Benefits wie einer betrieblichen Altersvorsorge, BusinessBike, Prämien für unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm u.v.m. bieten Ihnen die Möglichkeit das Deutschland-Ticket-Job vergünstigt zu erwerben Als helfende Hand beraten, begleiten und unterstützen Sie Bewohnerinnen und Bewohner bei den Aktivitäten des täglichen Lebens führen Sie die bedarfsgerechte ärztlich verordnete Behandlungspflege aus dokumentieren Sie den Pflegeprozess (EDV gestützt) und alle anderen Tätigkeiten aus dem Tätigkeitsspektrum der Altenpflege Sie verfügen über eine abgeschlossene, dreijährige Berufsausbildung in der Kranken- oder Altenpflege arbeiten mit Interesse und Freude mit alten Menschen haben Interesse an externen und innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungen achten die christlichen Werte (keine bestimmte Konfession notwendig)

Pharmaserv - Sicherheit geben!Als einziger Standort- und Infrastrukturbetreiber, der auf die Biotechnologie- und Pharmabranche spezialisiert ist, unterstützen wir einige der weltweit größten Pharmaunternehmen dabei, Leben zu retten oder die Lebensqualität der Menschen zu verbessern. Darauf sind wir stolz.Wir geben unseren Kunden Sicherheit durch eine verlässliche und zukunftssichere Infrastruktur sowie die hohe Motivation und Fachkompetenz unserer Teams. Ein breites Dienstleistungsangebot, Kunden, die uns am Herzen liegen, und Arbeitsbedingungen, die auf Wertschätzung basieren, sind täglicher Antrieb unserer mehr als 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Unsere Niederlassung Frankfurt, die aus ca. 25 Mitarbeiter/innen besteht, betreut namhafte Kunden aus der pharmazeutischen Industrie im Rhein-Main-Gebiet und bietet ihnen GxP-gerechte technische Dienstleistungen auf hohem Niveau, denn wir sind GxP-Experten aus Leidenschaft!Für die Erweiterung unseres Stützpunktes in Darmstadt suchen wir Sie. Auch Quereinsteiger sind bei uns willkommen!Ihre Aufgaben Als Mitarbeiter/in unseres Serviceteams führen Sie Messungen, Wartungen und Reparaturen im pharmazeutischen Umfeld aus und sind u. a. für die korrekte Kalibrierung/Justage von Messeinrichtungen im Reinraum verantwortlich. Dabei arbeiten Sie in der Regel gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen. Im Rahmen der Erstellung neuer oder geänderter Produktionsanlagen sind Sie mit der Qualifizierung der Systeme sowie mit der entsprechenden Dokumentation betraut. Bei der Abwicklung Ihrer Aufträge stellen Sie die Einhaltung der Qualitätsanforderungen, Kostenplanung und Termine sicher. Für unsere Kunden sind Sie Ansprechpartner /in vor Ort und erledigen Ihre Aufgaben mit größtmöglicher Zuverlässigkeit und Serviceorientierung. Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung in einem Elektroberuf oder als Mechatroniker/in (Elektrofachkraft) abgeschlossen. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im pharmazeutischen Umfeld, der Messtechnik oder den GMP-Guidelines. Dieses Kriterium ist allerdings kein Muss, wir unterstützen Sie gern beim Aufbau des Fachwissens. Sie sind fähig, auch Kunden ohne entsprechende Vorkenntnisse technische Zusammenhänge verständlich zu erklären. Im Umgang mit dem MS-Office-Paket sind Sie geübt, und Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B. Unser Angebot Entlohnung nach Tarifvertrag Chemie und verwandte Industrien Hessen. Bereitstellung eines attraktiven Arbeitsplatzes inkl. modernem Werkzeugs Zukunftsorientiertes und sicheres Arbeitsumfeld Flache Hierarchien verbunden mit einer offenen Unternehmenskultur Integration in ein erfolgreiches, engagiertes und offenes Team 30 Tage Urlaub mit der Möglichkeit, 5 weitere Tage zu generieren Förderung der Entwicklung von Fach- und Führungskräften Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Pflegeversicherung Fahrradleasing und weitere Mitarbeitervorteile (z.B. Corporate Benefits) Entdecken Sie eine besondere Unternehmenskultur, in der jede*r die Chance hat, sich zu entfalten, unabhängig von Alter, Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, Herkunft oder einer Behinderung. Darauf sind wir stolz und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bei allen Fragen zu dieser Ausschreibung wenden Sie sich gerne an unser HR-Management unter folgender Adresse: [E-Mail Adresse gelöscht]

Einleitung Deine Ausbildung findet im VTZ (Versuchs- und Technologiezentrum) am SPIE Standort in Langen statt. Dort untersuchen und entwickeln wir Komponenten, Baugruppen und komplexe Systeme der Energieversorgung, besonders im Bereich des Freileitungsbau. Kunden aus der Energieversorgungswirtschaft, der Industrie sowie Komponentenhersteller aus aller Welt nutzen unser speziell ausgerichtetes Know-how.Du suchst eine technische Ausbildung und möchtest Dich für den Klimaschutz einsetzen? Starte Deine Ausbildung bei SPIE! Wir geben Dir die Möglichkeit in die Welt der Technik einzutauchen.Sei Teil der Energiewende - Gemeinsam gestalten wir eine nachhaltige Zukunft. Ausbildung zum Industriemechaniker m/w/d 2025 Einsatzort: Langen bei Frankfurt am Main Kennziffer: 2024-1338 Arbeitszeit: Vollzeit (befristet) Ausbildung zum Industriemechaniker m/w/d 2025 Ihr Profil: Einen abgeschlossenen Realschulabschluss mit guten Noten in den Fächern Mathematik, Informatik und Physik Spaß an Technik und technisches Verständnis Handwerkliches Geschick und gutes räumliches Vorstellungsvermögen Du bist sorgfältig und zuverlässig Ihre Aufgaben: Instandsetzen, Warten oder Reparieren von Maschinen Herstellen, Einrichten und Umbauen von Bauteilen und Baugruppen für Maschinen und Produktionsanlagen Kontrollieren und Dokumentieren der Bauteilherstellung sowie der Instandhaltungs-und Montagearbeiten Einweisen von Kollegen oder Kunden in die neuste Computertechnik der Maschinen Überwachen und Optimieren von Fertigungsprozessen Wir bieten: Gehalt: Im ersten Lehrjahr startest Du mit 1.083 € + tariflich zugesicherte Sonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work & Vacation: 38-Std.-Woche mit einem Arbeitszeitkonto. Stunden sammeln und sich neben 30 Tagen Urlaub zusätzliche freie Tage gönnen Fun & Networking: Während der Ausbildung knüpfst Du Kontakte. Für den optimalen Einstieg in die #ONESPIE Welt lernst Du bei der Einführungsveranstaltung alle neuen Azubis im Umkreis kennen - dazu zählen auch ONE SPIE Events und internationale Sport-Turniere wie der Soccer-Cup Viele Extras: Hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung sowie hohe Arbeitssicherheits-Standards + Prämien für Mitarbeiterempfehlungen + Rabatte bei Marken und Shops​ + vergünstigte Mitarbeiteraktien Support während der Ausbildungszeit: Während deiner 3,5 jährigen Ausbildung mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben, erhältst Du eine intensive Betreuung von Beginn an durch einen persönlichen Ansprechpartner Karriere-Optionen: Nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung hast Du beste Aussichten auf eine Übernahme. - Bei besonders guten Leistungen ist grundsätzlich eine Verkürzung möglich

Einleitung Gemeinsam im Team realisieren Sie Tragwerksplanungen für Neubau- und Modernisierungsprojekte von Freileitungsmasten im Hoch- und Höchstspannungsbereich bis 380 kV und gestalten mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragen dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern! Als Spezialist für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH für unseren Geschäftsbereich High Voltage / Statik Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bauingenieur / Statiker m/w/d Stahlbau Einsatzort: Langen bei Frankfurt am Main Kennziffer: 2025-0067 Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit (unbefristet) Bauingenieur / Statiker m/w/d Stahlbau Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Vertiefung im konstruktiven Ingenieurbau Erste Berufserfahrungen als Statiker m/w/d für Hoch- & Tiefbauprojekte bzw. für Stahlbauprojekte wünschenswert, oder Sie sind motivierter Berufseinsteiger mit dem Engagement und die Lernbereitschaft für die Einarbeitung den Freileitungsbau Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Erfahrung im Umgang mit den gängigen Statik- und CAD-Programmen (z.B.: RStab, AutoCAD) Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift) und Führerschein Kl. B Sie verfügen über einen ausgeprägten Teamgeist, hohe Kundenorientierung und einen strukturierten Arbeitsstil für eine erfolgreiche Projektbearbeitung Ihre Aufgaben: Aufstellung und Prüfung statischer Berechnungen inkl. Konstruktionszeichnungen für Stahlgittermasten Sie unterstützen auf unseren Baustellen bei statischen Herausforderungen, nehmen vor Ort Aufmaße von Bestandsteilen und bewerten deren Qualität Enge Zusammenarbeit mit unseren Auftraggebern, fachkompetente Beratung sowie eigenständige Koordination von Terminen Wir bieten: Unbefristete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an. Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif: Wir bieten Ihnen nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen. Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Welches Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre freien Tage noch entspannter zu genießen. 30 Tage Urlaub: Um sich zu erholen und neue Energie zu tanken. Work-Life-Balance: 38h-Woche mit Arbeitszeitkonto sowie Möglichkeiten von Mobile-Work, die es Ihnen ermöglichen Arbeit und Privatleben gut zu vereinbaren. Betriebliche Altersvorsorge: Wir legen großen Wert auf Ihre langfristige Absicherung, und unterstützen Sie dabei, mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung. Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service: Zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs und telefonische Gesundheitsberatung. Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten Ihnen die Chance direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren. Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ Wachsende und innovative Unternehmensgruppe:  Werden Sie Teil von SPIE und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitieren Sie von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, welches Ihnen langfristige Sicherheit bietet. Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Stellen Sie sich vor, wie Sie Großprojekte der Energieinfrastruktur unterstützen und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirken. SPIE-Akademie: Bei uns werden Ihre Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter - Denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum. Freiraum für Ideen: Flache Hierarchie im Geschäftsbereich, die Freiräume für eigene Ideen, innovative Lösungen und Selbständigkeit bieten. Kultur des Miteinanders: In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen und Ihre Leistung voll entfalten können. Firmenevents: Werden Sie Teil des Teams und erleben Sie den Teamgeist auf unseren Firmenevents, wie dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops.

Einleitung Das Versuchs- und Technologiezentrum (VTZ) ist ein herstellerunabhängiges, akkreditiertes Prüfinstitut zur Untersuchung und Entwicklung von Komponenten, Baugruppen und komplexen Systemen der Energieversorgung, insbesondere der Freileitung. Kunden aus der Energieversorgungswirtschaft, der Industrie sowie Komponentenhersteller aus aller Welt nutzen seit über 50 Jahren das speziell ausgerichtete Know-How. Vergleichbare Einrichtungen wie das SPIE Versuchs- und Technologiezentrum gibt es weltweit lediglich 3 Mal. Gemeinsam im Team verantworten Sie spannende Prüfaufträge und untersuchen Komponenten aus der elektrischen Energieversorgung für den Hochspannungsbereich bis 380kV. Wir gestalten mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele und auch Sie tragen dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern! Für unseren Geschäftsbereich High Voltage sucht die SPIE SAG GmbH Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Versuchsfeldmitarbeiter Elektrotechnik / Messtechnik m/w/d Einsatzort: Langen bei Frankfurt am Main Kennziffer: 2025-0054 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Versuchsfeldmitarbeiter Elektrotechnik / Messtechnik m/w/d Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Messtechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der messtechnischen Konzeptionierung sowie im Umgang mit manuellen Werkzeugmaschinen Sie sind bestens vertraut mit den gängigen MS Office-Anwendungen und bringen Kenntnisse sowie die Affinität in der Anwendung von Messverfahren und Messoftware mit, idealerweise Erfahrung mit der Messoftware DIAdem Die Energie-Branche begeistert Sie! Sie wirken engagiert bei unseren Projekten mit und sind bereit, kontinuierlich in diesem Bereich zu wachsen Mit Ihrem analytischen Denkvermögen, Kommunikationsstärke und ausgeprägtem Teamgedanken bringen Sie die Projekte zum Erfolg Ihre Aufgaben: Verantwortung und Entwicklung von messtechnischen Konzepten sowie Versuchsaufbauten für die Untersuchung von Komponenten aus der elektrischen Energieversorgung, in enger Absprache mit den zuständigen Prüfingenieuren Durchführung von Bauteilprüfungen für den Bereich Hochspannungsfreileitungen Mitwirkung bei der Entwicklung innovativer Lösungen im Bereich der Energieübertragungssysteme Durchführung von Untersuchungen im Labor Außeneinsätze auf unserem Außenprüfgelände sowie Außeneinsätze für Zustandserfassungen von Freileitungen vor Ort auf unseren Baustellen Wir bieten: Unbefristete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an. Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif: Wir bieten Ihnen nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen. Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Welches Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre freien Tage noch entspannter zu genießen. 30 Tage Urlaub: Um sich zu erholen und neue Energie zu tanken. Flexible Arbeitszeitgestaltung: Durch Mobile Work in Kombination mit Vor-Ort-Tätigkeit auf unseren Baustellen Betriebliche Altersvorsorge: Wir legen großen Wert auf Ihre langfristige Absicherung, und unterstützen Sie dabei, mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung. Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service: Zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs und telefonische Gesundheitsberatung. Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten Ihnen die Chance direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren. Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ Wachsende und innovative Unternehmensgruppe: Werden Sie Teil von SPIE und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitieren Sie von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, welches Ihnen langfristige Sicherheit bietet. Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Stellen Sie sich vor, wie Sie Großprojekte der Energieinfrastruktur begleiten und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirken. SPIE-Akademie: Bei uns werden Ihre Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter - Denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum. Freiraum für Ideen: Flache Hierarchie im Geschäftsbereich, die Freiräume für eigene Ideen, innovative Lösungen und Selbständigkeit bieten. Kultur des Miteinanders: In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen und Ihre Leistung voll entfalten können. Firmenevents: Werden Sie Teil des Teams und erleben Sie den Teamgeist auf unseren Firmenevents, wie dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops.

Einleitung Du suchst eine technische Ausbildung und möchtest Dich für den Klimaschutz einsetzen? Starte Deine Ausbildung bei SPIE und sei Teil der Energiewende!Ausbildungsdauer: 2 JahreKooperationspartner: Ausbildungszentrum PITTLER GmbH in Langen (Nähe Frankfurt am Main)Berufsschule: Gewerblich-Technische Schulen (GTS) Offenbach am MainBaustellen-Einsatz: Neben den Theoriephasen im Ausbildungszentrum und in der Berufsschule wirst Du auf unseren Baustellen eingesetzt. Dort arbeitest Du im Team an Neubau- und Modernisierungsprojekten für Freileitungsmasten im Hoch- und Höchstspannungsbereich bis 380 kV.Wir freuen uns auf Dich! Ausbildung zur Fachkraft für Metalltechnik mit Schwerpunkt Montagetechnik m/w/d 2025 Einsatzort: Langen bei Frankfurt am Main, Montabaur Kennziffer: 2025-0786 Arbeitszeit: Vollzeit (befristet) Ausbildung zur Fachkraft für Metalltechnik mit Schwerpunkt Montagetechnik m/w/d 2025 Ihr Profil: Abgeschlossener Haupt- oder Realschulabschluss oder Interesse an einem Quereinstieg Begeisterung für Technik, handwerkliches Geschick und gutes räumliches Vorstellungsvermögen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit Höhentauglichkeit für das Arbeiten in großer Höhe Bereitschaft für Auswärtsübernachtungen & den Einsatz auf unseren Baustellen bundesweit Ihre Aufgaben: Montage von Bauteilen zu Baugruppen oder auch die Montage von Baugruppen zu ganzen Maschinen Umgang mit Werkzeugen und das Lesen von Montageplänen, um auf dieser Grundlage deine Arbeitsschritte zu planen Anwendung verschiedener Verbindungstechniken für verschiedene Bauteile und -gruppen (zusammenschrauben, verstiften oder vernieten, schmieden oder löten) Einarbeitung in alle zukünftigen Baustellentätigkeiten und die Vorbereitung von Maschinen, Fahrzeugen und Werkzeugen für die Montage Überprüfung der Produkte auf Funktionalität nach Fertigstellung der Montage Das Besondere an dieser Ausbildung ist außerdem der Erwerb von elektrotechnischen Grundlagen Wir bieten: Gehalt: Im ersten Lehrjahr startest Du mit 1.083 € + tariflich zugesicherte Sonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work & Vacation: 38-Std.-Woche mit einem Arbeitszeitkonto. Stunden sammeln und sich neben 30 Tagen Urlaub zusätzliche freie Tage gönnen Kostenlose Unterbringung: Die Unterbringung erfolgt von Montag – Freitag in einer Pension oder in einer Werkswohnung vor Ort Bereitstellung von Teamfahrzeugen: Während den Praxisphasen auf unsere Baustellen werden euch als Team zur An- und Abreise in Fahrgemeinschaften Fahrzeuge zur Verfügung gestellt. Fun & Networking: Während der Ausbildung knüpfst Du Kontakte. Für den optimalen Einstieg in die #ONESPIE Welt lernst Du bei der Einführungsveranstaltung alle neuen Azubis im Umkreis kennen - dazu zählen auch ONE SPIE Events und internationale Sport-Turniere wie der Soccer-Cup Viele Extras: Hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung sowie hohe Arbeitssicherheits-Standards + Prämien für Mitarbeiterempfehlungen + Rabatte bei Marken und Shops​ + vergünstigte Mitarbeiteraktien Support während der Ausbildungszeit: Während deiner 2-jährigen Ausbildung mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben, erhältst Du eine intensive Betreuung von Beginn an durch einen persönlichen Ansprechpartner Karriere-Optionen: Nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung hast Du beste Aussichten auf eine Übernahme. - Bei besonders guten Leistungen ist grundsätzlich eine Verkürzung möglich Für Rückfragen steht dir Frau Sarah Sanderbeck (Recruiting High Voltage) gerne telefonisch zur Verfügung. (Mobil: 0151 / 536 269 05) Folge uns auf Instagram und verschaffe Dir erste Einblicke in den Alltag als Azubi bei SPIE - #Stromhelden

Das sind wir: Das CURATA Haus am Rosengarten im Frankfurter Stadtteil Griesheim/Höchst bietet ein modernes Pflegeumfeld in ruhiger Lage. Unser engagiertes Team fördert die Lebensqualität unserer Bewohner. Bewirb Dich jetzt und unterstützen Sie uns in einem Umfeld, das Wert auf Teamarbeit und professionelle Pflege legt! Freue Dich auf: Jobbike-Leasing für aktive und umweltbewußte Fortbewegung Top-Rabatte bei über 500 Shops Fahrkostenzuschuss ab 30 Kilometern Fahrweg Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Jobcar-Leasing mit bis zu 35% Ersparnis Kita-Zuschuss Besonders günstige Tarife bei Penta-Hotels weltweit Rabatte für Restaurants und Veranstaltungen Das bringst Du mit: Du hast eine Ausbildung als examinierter Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester oder Pflegefachmann/-frau erfolgreich abgeschlossen Du empfindest die Arbeit mit unseren Bewohner*innen als Berufung Du arbeitest gern im Team, bist zuverlässig, kommunikativ und hast Spaß bei der Arbeit Deine Aufgaben in unserem Team: Grund- und Behandlungspflege älterer und pflegebedürftiger Bewohner*innen Zusammenstellung und Verabreichung von Medikamenten Durchführung ärztlicher Verordnungen und Prophylaxen Alltagsbegleitung und Gespräche mit Angehörigen Erstellung der SIS und Pflegedokumentation Wenn Du Dich mit den Aufgaben identifizieren kannst, Lebensfreude ausstrahlst sowie Teamarbeit liebst, dann bist Du bei uns genau richtig!

Das sind wir: Mitten in der Stadt und direkt am idyllischen Kurpark gelegen, kümmern wir uns liebevoll um alle Bewohner*innen. Unsere engagierten Teams arbeiten Hand in Hand und bringen täglich neue Ideen, Wissen und Kreativität ein. Wenn Du Freude daran hast, in neu aufgestellten Teams das Beste zu geben und aktiv mitzugestalten, bist Du bei uns herzlich willkommen! Freue Dich auf: Jobbike-Leasing für aktive und umweltbewusste Fortbewegung Top-Rabatte bei über 500 Shops Fahrkostenzuschuss ab 30 Kilometern Fahrweg Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Jobcar-Leasing mit bis zu 35% Ersparnis Kita-Zuschuss Besonders günstige Tarife bei Penta-Hotels weltweit Rabatte für Restaurants und Veranstaltungen Ein Mitarbeiter-Bonusprogramm Das bringst Du mit: Du hast eine Ausbildung als examinierter Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester oder Pflegefachmann/-frau erfolgreich abgeschlossen Du empfindest die Arbeit mit unseren Bewohner*innen als Berufung Du arbeitest gern im Team, bist zuverlässig, kommunikativ und hast Spaß bei der Arbeit Deine Aufgaben in unserem Team: Grund- und Behandlungspflege älterer und pflegebedürftiger Bewohner*innen Zusammenstellung und Verabreichung von Medikamenten Durchführung ärztlicher Verordnungen und Prophylaxen Alltagsbegleitung und Gespräche mit Angehörigen Erstellung der SIS und Pflegedokumentation Wenn Du Dich mit den Aufgaben identifizieren kannst, Lebensfreude ausstrahlst sowie Teamarbeit liebst, dann bist Du bei uns genau richtig!

Das sind wir: Der Benediktuspark ist eine familiäre Einrichtung im Grünen, in der das Arbeiten in kleinen Wohnbereichen ermöglicht, dass sich jeder aktiv einbringen kann. Dies bildet die Grundlage für die herzliche und zugewandte Versorgung unserer Bewohner*innen. Wertschätzung, Hilfsbereitschaft und Freude am Job sind hier gelebte Werte. Werde Teil unseres tollen Teams und gestalte den Alltag mit!  Freue Dich auf: Jobbike-Leasing für aktive und umweltbewusste Fortbewegung Top-Rabatte bei über 500 Shops Fahrkostenzuschuss ab 30 Kilometern Fahrweg Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Jobcar-Leasing mit bis zu 35% Ersparnis Kita-Zuschuss Besonders günstige Tarife bei Penta-Hotels weltweit Rabatte für Restaurants und Veranstaltungen Das bringst Du mit: Du hast eine Ausbildung als examinierter Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester oder Pflegefachmann/-frau erfolgreich abgeschlossen Du empfindest die Arbeit mit unseren Bewohner*innen als Berufung Du arbeitest gern im Team, bist zuverlässig, kommunikativ und hast Spaß bei der Arbeit Deine Aufgaben in unserem Team: Grund- und Behandlungspflege älterer und pflegebedürftiger Bewohner*innen Zusammenstellung und Verabreichung von Medikamenten Durchführung ärztlicher Verordnungen und Prophylaxen Alltagsbegleitung und Gespräche mit Angehörigen Erstellung der SIS und Pflegedokumentation Wenn Du Dich mit den Aufgaben identifizieren kannst, Lebensfreude ausstrahlst sowie Teamarbeit liebst, dann bist Du bei uns genau richtig!

Das sind wir: Der Benediktuspark ist eine familiäre Einrichtung im Grünen, in der das Arbeiten in kleinen Wohnbereichen ermöglicht, dass sich jeder aktiv einbringen kann. Dies bildet die Grundlage für die herzliche und zugewandte Versorgung unserer Bewohner*innen. Wertschätzung, Hilfsbereitschaft und Freude am Job sind hier gelebte Werte. Werde Teil unseres tollen Teams und gestalte den Alltag mit!  Freue Dich auf: Jobbike-Leasing für aktive und umweltbewusste Fortbewegung Top-Rabatte bei über 500 Shops Fahrkostenzuschuss ab 30 Kilometern Fahrweg Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Jobcar-Leasing mit bis zu 35% Ersparnis Kita-Zuschuss Besonders günstige Tarife bei Penta-Hotels weltweit Rabatte für Restaurants und Veranstaltungen Das bringst Du mit: Du hast eine Ausbildung als examinierter Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester oder Pflegefachmann/-frau erfolgreich abgeschlossen Du empfindest die Arbeit mit unseren Bewohner*innen als Berufung Du arbeitest gern im Team, bist zuverlässig, kommunikativ und hast Spaß bei der Arbeit Deine Aufgaben in unserem Team: Grund- und Behandlungspflege älterer und pflegebedürftiger Bewohner*innen Zusammenstellung und Verabreichung von Medikamenten Durchführung ärztlicher Verordnungen und Prophylaxen Alltagsbegleitung und Gespräche mit Angehörigen Erstellung der SIS und Pflegedokumentation Wenn Du Dich mit den Aufgaben identifizieren kannst, Lebensfreude ausstrahlst sowie Teamarbeit liebst, dann bist Du bei uns genau richtig!

Das sind wir: Unsere ruhig gelegene Einrichtung in Nidda-Wallernhausen bietet eine familiäre Atmosphäre, in der engagierte Teams das Wohl unserer Bewohner*innen sichern. Mit einer offenen, wertschätzenden Kultur und klaren Strukturen schaffen wir optimale Arbeitsbedingungen. Werde Teil unseres Teams und gestalte aktiv ein einladendes Zuhause für Bewohner*innen! Freue Dich auf: Jobbike-Leasing für aktive und umweltbewusste Fortbewegung Top-Rabatte bei über 500 Shops Fahrkostenzuschuss ab 30 Kilometern Fahrweg Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Jobcar-Leasing mit bis zu 35% Ersparnis Kita-Zuschuss Besonders günstige Tarife bei Penta-Hotels weltweit Rabatte für Restaurants und Veranstaltungen Ein Mitarbeiter-Bonusprogramm Das bringst Du mit: Du hast eine Ausbildung als examinierter Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester oder Pflegefachmann/-frau erfolgreich abgeschlossen Du empfindest die Arbeit mit unseren Bewohner*innen als Berufung Du arbeitest gern im Team, bist zuverlässig, kommunikativ und hast Spaß bei der Arbeit Deine Aufgaben in unserem Team: Grund- und Behandlungspflege älterer und pflegebedürftiger Bewohner*innen Zusammenstellung und Verabreichung von Medikamenten Durchführung ärztlicher Verordnungen und Prophylaxen Alltagsbegleitung und Gespräche mit Angehörigen Erstellung der SIS und Pflegedokumentation Wenn Du Dich mit den Aufgaben identifizieren kannst, Lebensfreude ausstrahlst sowie Teamarbeit liebst, dann bist Du bei uns genau richtig!

Ihre Chance:  Stellen Sie sich vor, Sie kommen in ein Vertriebsumfeld, das von motivierten, aufmerksamen und leidenschaftlichen Menschen umgeben ist, die sich dafür einsetzen, die finanzielle Zukunft unserer Kunden zu verbessern. Die Rolle des Account Executives bei Fisher Investments GmbH ist eine Tätigkeit vor Ort in unserem innovativen Hochgebäude im Zentrum von Frankfurt am Main. Sie greifen täglich zum Hörer und kontaktieren Interessenten, die vorab auf uns aufmerksam geworden sind. Mit Ihren Sales-Techniken evaluieren Sie die Ziele der Investoren, bringen ihnen unsere Dienstleistung näher und vereinbaren einen Termin mit unseren Außendienstdirektoren. Unsere Vergütungsstruktur aus Fixgehalt und ungedeckelter Provision wurde speziell für erfolgreiche Vertriebler entwickelt.  Day-to-Day: Sie vermitteln unser Werteversprechen an vermögende Interessenten unseres HausesSie vereinbaren persönliche Treffen mit unseren RegionaldirektorenSie steigern unser Unternehmenswachstums durch die Verbesserung des finanziellen Wohlergehens potentieller KlientenWir versorgen Sie mit warmen Kontakten, die über unsere Marketingkampagnen auf uns aufmerksam wurdenIhre Qualifikationen: Ausgeprägte Ziel- und ErgebnisorientierungProfessionelles und überzeugendes AuftretenSehr gute KommunikationsfähigkeitenFließende Deutschkenntnisse Unser Angebot:  Die globale Fisher Organisation zeichnet sich dadurch aus, dass sie den Kunden in den Mittelpunkt stellt, einen exzellenten Service bietet und einen persönlichen Anlageansatz verfolgt. Unsere Klienten können sich darauf verlassen, dass wir mit einer transparenten Gebührenstruktur sowie anerkannten europäischen Depotbanken die besten Interessen unserer Klienten verfolgen. Es sind die Menschen, die uns ausmachen. Um unseren Mitarbeitenden zu helfen, Ihre langfristigen Ziele zu erreichen, bieten wir eine Reihe von Benefits, darunter: 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 10 bezahlte Feiertage pro Jahr, bundesland- und kalenderabhängig Bis zu 10,000 US$* für familienbildende MaßnahmenEine betriebliche Altersvorsorge mit einem Zuschuss von 100% zu deinen Beiträgen zur betrieblichen Altersvorsorge (maximal 2% der BBG/DRV im Jahr 2025) sowie ein zusätzlicher Altersvorsorgeplan mit einem Beitrag des Arbeitgebers von 5% deines Grundgehalts bis zur Beitragsbemessungsgrenze und 9% deiner Gehaltsbestandteile, die über der Beitragsbemessungsgrenze liegenGesundheits-App mit Zugang zu unbegrenzten und vertraulichen On-Demand-Ressourcen für emotionale Gesundheit rund um die Uhr Bis zu 90€ monatliche Erstattung der Fahrtkosten von deinem Wohnort zur Arbeit Bis zu 75€ monatliche Erstattung der Kosten für MahlzeitenEin monatlicher Gutschein über 20€ bei diversen EinzelhändlernEin kollegiales Umfeld mit kontinuierlichen Schulungs- und Weiterbildungsangeboten sowie regelmäßigen Veranstaltungen zur Wertschätzung unserer Mitarbeitenden*Mitarbeitende mit Wohnsitz außerhalb der USA haben einen Anspruch auf den Gegenwert von 10.000$ in ihrer Landeswährung.  FISHER INVESTMENTS GmbH IST EIN ARBEITGEBER DER CHANCENGLEICHHEIT

Ihre Chance:  Stellen Sie sich vor, Sie kommen in ein Vertriebsumfeld, das von motivierten, aufmerksamen und leidenschaftlichen Menschen umgeben ist, die sich dafür einsetzen, die finanzielle Zukunft unserer Kunden zu verbessern. Die Rolle des Account Executives bei Fisher Investments GmbH ist eine Tätigkeit vor Ort in unserem innovativen Hochgebäude im Zentrum von Frankfurt am Main. Sie greifen täglich zum Hörer und kontaktieren Interessenten, die vorab auf uns aufmerksam geworden sind. Mit Ihren Sales-Techniken evaluieren Sie die Ziele der Investoren, bringen ihnen unsere Dienstleistung näher und vereinbaren einen Termin mit unseren Außendienstdirektoren. Unsere Vergütungsstruktur aus Fixgehalt und ungedeckelter Provision wurde speziell für erfolgreiche Vertriebler entwickelt.  Day-to-Day: Sie vermitteln unser Werteversprechen an vermögende Interessenten unseres HausesSie vereinbaren persönliche Treffen mit unseren RegionaldirektorenSie steigern unser Unternehmenswachstums durch die Verbesserung des finanziellen Wohlergehens potentieller KlientenWir versorgen Sie mit warmen Kontakten, die über unsere Marketingkampagnen auf uns aufmerksam wurdenIhre Qualifikationen: Ausgeprägte Ziel- und ErgebnisorientierungProfessionelles und überzeugendes AuftretenSehr gute KommunikationsfähigkeitenFließende Deutschkenntnisse Unser Angebot:  Die globale Fisher Organisation zeichnet sich dadurch aus, dass sie den Kunden in den Mittelpunkt stellt, einen exzellenten Service bietet und einen persönlichen Anlageansatz verfolgt. Unsere Klienten können sich darauf verlassen, dass wir mit einer transparenten Gebührenstruktur sowie anerkannten europäischen Depotbanken die besten Interessen unserer Klienten verfolgen. Es sind die Menschen, die uns ausmachen. Um unseren Mitarbeitenden zu helfen, Ihre langfristigen Ziele zu erreichen, bieten wir eine Reihe von Benefits, darunter: 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 10 bezahlte Feiertage pro Jahr, bundesland- und kalenderabhängig Bis zu 10,000 US$* für familienbildende MaßnahmenEine betriebliche Altersvorsorge mit einem Zuschuss von 100% zu deinen Beiträgen zur betrieblichen Altersvorsorge (maximal 2% der BBG/DRV im Jahr 2025) sowie ein zusätzlicher Altersvorsorgeplan mit einem Beitrag des Arbeitgebers von 5% deines Grundgehalts bis zur Beitragsbemessungsgrenze und 9% deiner Gehaltsbestandteile, die über der Beitragsbemessungsgrenze liegenGesundheits-App mit Zugang zu unbegrenzten und vertraulichen On-Demand-Ressourcen für emotionale Gesundheit rund um die Uhr Bis zu 90€ monatliche Erstattung der Fahrtkosten von deinem Wohnort zur Arbeit Bis zu 75€ monatliche Erstattung der Kosten für MahlzeitenEin monatlicher Gutschein über 20€ bei diversen EinzelhändlernEin kollegiales Umfeld mit kontinuierlichen Schulungs- und Weiterbildungsangeboten sowie regelmäßigen Veranstaltungen zur Wertschätzung unserer Mitarbeitenden*Mitarbeitende mit Wohnsitz außerhalb der USA haben einen Anspruch auf den Gegenwert von 10.000$ in ihrer Landeswährung.  FISHER INVESTMENTS GmbH IST EIN ARBEITGEBER DER CHANCENGLEICHHEIT

EinleitungWir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!Deine AufgabenMit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 MitarbeiternRoutiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der FilialeDu stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugtDass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlichAußerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner AgendaDein ProfilMehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/WocheWir bietenÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldNeutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full ServiceVolle Verantwortung – von Kennzahlen bis MitarbeiterentwicklungIndividuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und EntwicklungsmöglichkeitenVielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweitVergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl:Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

EinleitungWir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!Deine AufgabenDu unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 MitarbeiternDabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit anDu kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen AbwesenheitGemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere KundenDein ProfilBerufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und ErgebnisorientierungBereitschaft zur Arbeit in flexiblen SchichtmodellenWir bietenÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldUnbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/JahrBezahlte Überstunden bei minutengenauer ZeiterfassungWeitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)Tarifliche AltersvorsorgeIntensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen PatenIndividuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweitVergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl:Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

EinleitungWir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!Deine AufgabenMit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 MitarbeiternRoutiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der FilialeDu stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugtDass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlichAußerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner AgendaDein ProfilMehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/WocheWir bietenÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldNeutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full ServiceVolle Verantwortung – von Kennzahlen bis MitarbeiterentwicklungIndividuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und EntwicklungsmöglichkeitenVielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweitVergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl:Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

EinleitungWir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!Deine AufgabenDu unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 MitarbeiternDabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit anDu kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen AbwesenheitGemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere KundenDein ProfilBerufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und ErgebnisorientierungBereitschaft zur Arbeit in flexiblen SchichtmodellenWir bietenÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldUnbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/JahrBezahlte Überstunden bei minutengenauer ZeiterfassungWeitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)Tarifliche AltersvorsorgeIntensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen PatenIndividuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweitVergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl:Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

EinleitungWir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!Deine AufgabenDu unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 MitarbeiternDabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit anDu kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen AbwesenheitGemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere KundenDein ProfilBerufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und ErgebnisorientierungBereitschaft zur Arbeit in flexiblen SchichtmodellenWir bietenÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldUnbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/JahrBezahlte Überstunden bei minutengenauer ZeiterfassungWeitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)Tarifliche AltersvorsorgeIntensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen PatenIndividuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweitVergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl:Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

EinleitungWir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!Deine AufgabenDu unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 MitarbeiternDabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit anDu kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen AbwesenheitGemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere KundenDein ProfilBerufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und ErgebnisorientierungBereitschaft zur Arbeit in flexiblen SchichtmodellenWir bietenÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldUnbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/JahrBezahlte Überstunden bei minutengenauer ZeiterfassungWeitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)Tarifliche AltersvorsorgeIntensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen PatenIndividuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweitVergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl:Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

EinleitungWir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!Deine AufgabenMit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 MitarbeiternRoutiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der FilialeDu stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugtDass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlichAußerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner AgendaDein ProfilMehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/WocheWir bietenÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldNeutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full ServiceVolle Verantwortung – von Kennzahlen bis MitarbeiterentwicklungIndividuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und EntwicklungsmöglichkeitenVielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweitVergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl:Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

EinleitungWir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!Deine AufgabenMit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 MitarbeiternRoutiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der FilialeDu stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugtDass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlichAußerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner AgendaDein ProfilMehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/WocheWir bietenÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldNeutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full ServiceVolle Verantwortung – von Kennzahlen bis MitarbeiterentwicklungIndividuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und EntwicklungsmöglichkeitenVielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweitVergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl:Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.