Die Viridium Versicherungsgruppe ist Spezialist für das effiziente Management von Lebensversicherungsbeständen. Das bedeutet: wir erwerben Versicherungsunternehmen und ihre Vertragsbestände, integrieren sie in unsere Organisation und führen die Verträge langfristig fort.
Zur Viridium Gruppe gehören die Entis Lebensversicherung, die Heidelberger Lebensversicherung . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Die Viridium Versicherungsgruppe ist Spezialist für das effiziente Management von Lebensversicherungsbeständen. Das bedeutet: wir erwerben Versicherungsunternehmen und ihre Vertragsbestände, integrieren sie in unsere Organisation und führen die Verträge langfristig fort.
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Die Viridium Versicherungsgruppe ist Spezialist für das effiziente Management von Lebensversicherungsbeständen. Das bedeutet: wir erwerben Versicherungsunternehmen und ihre Vertragsbestände, integrieren sie in unsere Organisation und führen die Verträge langfristig fort.
Zur Viridium Gruppe gehören die Entis Lebensversicherung, die Heidelberger Lebensversicherung, die Proxalto Lebensversicherung und die Skandia Lebensversicherung.
Die Viridium Gesellschaften betreuen 3,4 Millionen Lebensversicherungsverträge und Assets in Höhe von 67 Milliarden Euro. Viridium ist damit eine der größten Lebensversicherungsgruppen in Deutschland und trägt dazu bei, dass die Lebensversicherung ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Menschen bleibt.Das Team „Anwendungsbetrieb SAP“ verantwortet den stabilen, performanten und sicheren Betrieb zentraler SAP-Systeme bei Viridium – darunter S/4HANA, SAP DWF/XSA, die HANA-Datenbank sowie technische Schnittstellen und Automatisierungslösungen. Ziel ist es, eine leistungsfähige Systemlandschaft bereitzustellen, die verlässlich funktioniert und gleichzeitig kontinuierlich weiterentwickelt wird.Ein besonderer Fokus liegt auf dem Betrieb und der technischen Weiterentwicklung unserer SAP-basierten Data-Warehouse-Umgebung. Diese ist essenziell für die Verarbeitung großer Datenmengen, für Reporting, Analyse und operative Prozesse im Versicherungsgeschäft.Um den wachsenden Anforderungen an Datenverfügbarkeit, Performance und Zukunftsfähigkeit gerecht zu werden, soll die DWH-Landschaft in den kommenden Jahren gezielt modernisiert und – perspektivisch – um Cloud-Technologien wie Snowflake oder MS Fabric erweitert werden.Als Data Warehouse Administrator:in übernehmen Sie die Verantwortung für Betrieb und Monitoring unserer DWH-Systeme – und gestalten darüber hinaus, gemeinsam mit internen IT-Teams und externen Dienstleistern, die Weiterentwicklung unserer DWH-Landschaft.
Darum könnte dieser Job interessant für Sie sein:Sie arbeiten an einer geschäftskritischen Anwendungs-Landschaft, die zentrale Entscheidungsprozesse in der Lebensversicherung unterstütztSie erhalten tiefen Einblick in die Architektur eines modernen Versicherungsunternehmens – insbesondere in das Zusammenspiel von ERP, DWH und fachlichen KernprozessenSie wirken aktiv an der Weiterentwicklung unserer DWH-Plattform mit – inklusive Technologie-Scouting, Test und möglicher Einführung cloudbasierter Systeme wie Snowflake oder MS FabricSie arbeiten in einem kleinen, erfahrenen Team mit kollegialem Spirit, das Wissen teilt, sich gegenseitig unterstützt und auf Eigenverantwortung setztDas wären Ihre konkreten AufgabenSicherstellen des Betriebs der SAP-basierten DWH-Systeme (SAP DWF/XSA, HANA DB)Monitoring der Systemverfügbarkeit, Performance und AuslastungAnalyse und Behebung technischer und fachlicher StörungenBearbeitung von Incidents / Service Requests gemeinsam mit internen und externen PartnernPerformancetuning und Optimierung der HANA-Datenbank und der DWH-SystemeErstellung und Pflege von Betriebsdokumentationen und HandbüchernIdentifikation und Umsetzung von Verbesserungen im laufenden BetriebEvaluierung neuer Technologien wie Snowflake oder MS Fabric für zukünftige NutzungMitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung der DWH-Landschaft
Erfahrung mit dem Aufbau und Betrieb von SAP-basierten Data-Warehouse-UmgebungenMust-Have Tech-Skills:
SAP DWF/XSA (oder SAP Datasphere)SAP HANA als Datenbankplattform, inklusive PerformancetuningSQLSAP HANA Studio und SAP HANA CockpitSAP S/4HANA in Betriebs- oder IntegrationsszenarienLinux- und Windows-ServerumgebungenGrundverständnis von IT-Infrastrukturen (Netzwerk, Firewall etc.)Bereitschaft, sich in Cloud-DWH-Technologien wie Snowflake oder MS Fabric einzuarbeitenErfahrung mit der Zusammenarbeit mit IT-Dienstleistern und internen IT-TeamsKenntnisse regulatorischer Anforderungen (BAIT/VAIT) sind von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. C2)Mit einem jungen, innovativen Geschäftsmodell der etablierten Versicherungsbranche neue Wege aufzeigen. Dazu beitragen, dass die Lebensversicherung auch in Zukunft ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Versicherte bleibt.
Gemeinsam mit Kolleg:innen, die zu den Besten ihres Fachs gehören, an interessanten und fordernden Aufgaben arbeiten. Eigene Ideen einbringen und verwirklichen. Ein freundschaftliches, kooperatives Arbeitsumfeld. Kurze Wege und schnelle, aber umsichtige Entscheidungen.
Und außerdem:Vergütungspaket: Grundgehalt (12 Monatsgehälter) plus BonusHybrides Arbeitsmodell: Flexibler Mix aus 60% Homeoffice und 40% Arbeiten vor Ort40 Stunden pro Woche (in Vollzeit)30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester arbeitsfreie Tage)Budget für die Teilnahme an externen FortbildungenInterne Lernplattform und Trainingsprogramme (z.B. Projektmanagement)Mental Health Plattform (auf Wunsch 4 Coaching-Sitzungen)Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung, 20 % Arbeitgeberzuschuss)Job-Bike LeasingParkplätze direkt am GebäudeIT-Equipment: Windows-Laptop, bis zu 2 Bildschirme, Headset, VoIP-Telefonie, MS-Teams
Die Viridium Versicherungsgruppe ist Spezialist für das effiziente Management von Lebensversicherungsbeständen. Das bedeutet: wir erwerben Versicherungsunternehmen und ihre Vertragsbestände, integrieren sie in unsere Organisation und führen die Verträge langfristig fort.
Zur Viridium Gruppe gehören die Entis Lebensversicherung, die Heidelberger Lebensversicherung, die Proxalto Lebensversicherung und die Skandia Lebensversicherung.
Die Viridium Gesellschaften betreuen 3,4 Millionen Lebensversicherungsverträge und Assets in Höhe von 67 Milliarden Euro. Viridium ist damit eine der größten Lebensversicherungsgruppen in Deutschland und trägt dazu bei, dass die Lebensversicherung ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Menschen bleibt.Zum Ausbau des Bereichs Supporting Systems an unserem StandortNeu-Isenburgsuchen wir eine:nSenior Software Engineer (Schwerpunkt Python / Lebensversicherung)*Als Senior Software Engineer werden Sie Teil eines neu aufgestellten, interdisziplinären Teams im Bereich Supporting Systems.Ihr Auftrag:Sie entwickeln gemeinsam mit unseren Versicherungsmathematiker:innen einen Referenzrechner für die Qualitätssicherung versicherungsmathematischer Berechnungen.Zum Hintergrund:Für die Verwaltung unserer Versicherungsverträge müssen wir die versicherungsmathematischen Werte der Verträge präzise berechnen – zum Beispiel Prämien, Rückstellungen, Rückkaufswerte oder Bilanzwerte. Diese Werte nutzen wir für interne Berechnungen und Planungen, für die Erstellung von Bilanzen, aber auch für die Berichterstattung an Aufsichtsbehörden.Zur Berechnung der versicherungsmathematischen Werte nutzen wir den sogenannten Rechenkern unseres Bestandsverwaltungssystems. Der Rechenkern ermittelt die Werte auf der Grundlage von Tarifbedingungen, Formeln und regulatorischen Parametern, die unsere Versicherungsmathematiker:innen hinterlegen, aktualisieren und bei Bedarf anpassen.Um sicherzustellen, dass der Rechenkern korrekte Ergebnisse liefert, nutzen wir einen Referenzrechner: eine technisch eigenständige Anwendung zur mathematischen Qualitätssicherung, mit der wir die Berechnungen des Rechenkerns reproduzieren und die Ergebnisse beider Systeme vergleichen.Der Referenzrechner kommt im Rahmen von Bestandsübernahmen zum Einsatz (zur erstmaligen Einstellung neuer Tarife), aber auch im Tagesgeschäft, wenn Parameter des Rechenkerns angepasst werden müssen, sowie zur Berechnung und mathematischen Aufbereitung komplexer Kundenanfragen.Als erste:r Entwickler:in des Teams verantworten Sie, im Tandem mit Versicherungsmathematiker:innen, die Entwicklung, den Test und die Implementierung des Referenzrechners und betreuen die Anwendung im Linienbetrieb.
Darum könnte dieser Job interessant für Sie sein:Mitarbeit an einer strategisch wichtigen und innovativen Anwendung - im mathematischen "Maschinenraum" unseres GeschäftsmodellsZusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (Versicherungsmathematik, IT)Anspruchsvolle Kombination aus Softwareentwicklung und mathematischen FragestellungenDas wären Ihre konkreten AufgabenEntwicklung und Implementierung des Referenzrechners in Python gemeinsam mit Versicherungsmathematiker:innen in einem agilen TeamDokumentation der entwickelten Funktionen und ProzessePlanung und Durchführung von automatisierten Entwicklertests im CI/CD-ProzessIntegration des fachlichen Rechenkerns in eine technische Umgebung (Webanwendung)Weiterentwicklung des Referenzrechners im Rahmen von Bestandsmigrationen und im laufenden BetriebBeratung und technischer Support für Fachanwender:innen des Referenzrechners
Mehrjährige Erfahrung mit der Entwicklung und Implementierung von Anwendungen in PythonFundierte Erfahrung mit: agiler Software-EntwicklungCloud-Infrastruktur und Deployment von Anwendungen in der CloudVorbereitung und Durchführung von Entwicklertestsautomatisierten Softwaretests und Continuous Integration / Continuous DeploymentFreude an der interdisziplinären Zusammenarbeit und Interesse an versicherungsmathematischen ThemenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2)Mit einem jungen, innovativen Geschäftsmodell der etablierten Versicherungsbranche neue Wege aufzeigen. Dazu beitragen, dass die Lebensversicherung auch in Zukunft ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Versicherte bleibt.
Gemeinsam mit Kolleg:innen, die zu den Besten ihres Fachs gehören, an interessanten und fordernden Aufgaben arbeiten. Eigene Ideen einbringen und verwirklichen. Ein freundschaftliches, kooperatives Arbeitsumfeld. Kurze Wege und schnelle, aber umsichtige Entscheidungen.
Und außerdem:Vergütungspaket: Grundgehalt (12 Monatsgehälter) plus BonusHybrides Arbeitsmodell: Flexibler Mix aus 60% Homeoffice und 40% Arbeiten vor Ort40 Stunden pro Woche (in Vollzeit)30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester arbeitsfreie Tage)Budget für die Teilnahme an externen FortbildungenInterne Lernplattform und Trainingsprogramme (z.B. Projektmanagement)Mental Health Plattform (auf Wunsch 4 Coaching-Sitzungen)Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung, 20 % Arbeitgeberzuschuss)Job-Bike LeasingParkplätze direkt am GebäudeIT-Equipment: Windows-Laptop, bis zu 2 Bildschirme, Headset, VoIP-Telefonie, MS-Teams
Die Viridium Versicherungsgruppe ist Spezialist für das effiziente Management von Lebensversicherungsbeständen. Das bedeutet: wir erwerben Versicherungsunternehmen und ihre Vertragsbestände, integrieren sie in unsere Organisation und führen die Verträge langfristig fort.
Zur Viridium Gruppe gehören die Entis Lebensversicherung, die Heidelberger Lebensversicherung, die Proxalto Lebensversicherung und die Skandia Lebensversicherung.
Die Viridium Gesellschaften betreuen 3,4 Millionen Lebensversicherungsverträge und Assets in Höhe von 67 Milliarden Euro. Viridium ist damit eine der größten Lebensversicherungsgruppen in Deutschland und trägt dazu bei, dass die Lebensversicherung ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Menschen bleibt.Das Team „Anwendungsbetrieb SAP, Schnittstellen und Cloud“ verantwortet den stabilen, sicheren und performanten Betrieb zentraler SAP-Systeme, Automatisierungsplattformen und technischer Schnittstellen bei Viridium. Zugleich treiben die Kolleg/innen die kontinuierliche Weiterentwicklung dieser Systemlandschaften voran – mit einem klaren Fokus auf Zukunftsfähigkeit und technische Exzellenz.Ein zentraler Hebel dafür ist der Weg in die Cloud: Wir sehen in der Nutzung von Cloud-Infrastrukturen einen strategischen Schlüssel zur Skalierung unseres Geschäftsmodells. Im Rahmen konzernweiter Digitalisierungsinitiativen wird die Cloud zunehmend zum tragenden Pfeiler unserer IT-Plattform – sowohl für neue Anwendungen als auch für etablierte Prozesse. Das Team trägt dafür die technische und organisatorische Verantwortung.Als Senior Cloud Engineer* gestalten Sie diesen Weg nicht nur mit – Sie bauen ihn maßgeblich mit auf. Die Cloud-Infrastruktur steckt bei uns noch in den Anfängen, die Spielräume sind groß. Wenn Sie Freude daran haben, Strukturen zu schaffen, Standards zu setzen und eine integrierte Plattform der nächsten Generation mitzugestalten, finden Sie bei uns den passenden Rahmen.
Darum könnte dieser Job interessant für Sie sein:Sie gestalten ein Zukunftsthema von Grund auf – mit großem Gestaltungspotenzial und direktem Impact auf unsere IT-StrategieSie verantworten den Aufbau einer skalierbaren Cloud-Plattform und definieren zentrale Standards für die Nutzung von Hyperscaler-InfrastrukturenSie arbeiten in einem kleinen, erfahrenen Team mit kollegialem Spirit, das Wissen teilt, sich gegenseitig unterstützt und auf Eigenverantwortung setztSie erhalten tiefe Einblicke in die Architektur eines modernen Versicherungsunternehmens – insbesondere in das Zusammenspiel von SAP-Systemen, Schnittstellen und Cloud-TechnologienDas wären Ihre konkreten AufgabenAufbau und Betrieb einer sicheren, performanten Cloud-Infrastruktur auf Basis von AzureKonzeption, Implementierung und Weiterentwicklung der Cloud-Architektur – gemeinsam mit internen Kolleg:innen und externen DienstleisternBegleitung von Migrationen sowie Betrieb spezifischer Workloads in der CloudUmsetzung von Infrastructure as Code sowie Automatisierung von AbläufenBearbeitung von Incidents und Service Requests – inklusive Analyse, Fehlersuche und teamübergreifender FehlerbehebungKontinuierliche Verbesserung bestehender Abläufe zur Steigerung von Effizienz, Stabilität und SkalierbarkeitErstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Betriebshandbücher und StandardprozesseMitarbeit in Projekten zur Einführung, Erweiterung oder Optimierung cloudbasierter Systeme
Fundierte Erfahrung im Aufbau und Betrieb cloudbasierter Infrastrukturen im Unternehmenskontext, einschließlich der Konzeption und Umsetzung von Landing ZonesUmfangreiche Erfahrung in der Nutzung und Integration von Hyperscaler ServicesAusgeprägtes IT-Verständnis, insbesondere in den Bereichen Netzwerke, Firewalls und InfrastrukturMust-have Tech-Skills:
Serviceorientierte Architekturen, Webapplikationen und REST-ServicesTechnologien zur Automatisierung und Prozesssteuerung:
AnsibleTerraformJenkinsLinux Shell ScriptingContainer-Technologien:
KubernetesDockerWünschenswert: Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (BAIT, VAIT, DORA, C5, BSI-Grundschutz)Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2)Mit einem jungen, innovativen Geschäftsmodell der etablierten Versicherungsbranche neue Wege aufzeigen. Dazu beitragen, dass die Lebensversicherung auch in Zukunft ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Versicherte bleibt.
Gemeinsam mit Kolleg:innen, die zu den Besten ihres Fachs gehören, an interessanten und fordernden Aufgaben arbeiten. Eigene Ideen einbringen und verwirklichen. Ein freundschaftliches, kooperatives Arbeitsumfeld. Kurze Wege und schnelle, aber umsichtige Entscheidungen.
Und außerdem:Vergütungspaket: Grundgehalt (12 Monatsgehälter) plus BonusHybrides Arbeitsmodell: Flexibler Mix aus 60% Homeoffice und 40% Arbeiten vor Ort40 Stunden pro Woche (in Vollzeit)30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester arbeitsfreie Tage)Budget für die Teilnahme an externen FortbildungenInterne Lernplattform und Trainingsprogramme (z.B. Projektmanagement)Mental Health Plattform (auf Wunsch 4 Coaching-Sitzungen)Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung, 20 % Arbeitgeberzuschuss)Job-Bike LeasingParkplätze direkt am GebäudeIT-Equipment: Windows-Laptop, bis zu 2 Bildschirme, Headset, VoIP-Telefonie, MS-Teams
Die Viridium Versicherungsgruppe ist Spezialist für das effiziente Management von Lebensversicherungsbeständen. Das bedeutet: wir erwerben Versicherungsunternehmen und ihre Vertragsbestände, integrieren sie in unsere Organisation und führen die Verträge langfristig fort.
Zur Viridium Gruppe gehören die Entis Lebensversicherung, die Heidelberger Lebensversicherung, die Proxalto Lebensversicherung und die Skandia Lebensversicherung.
Die Viridium Gesellschaften betreuen 3,4 Millionen Lebensversicherungsverträge und Assets in Höhe von 67 Milliarden Euro. Viridium ist damit eine der größten Lebensversicherungsgruppen in Deutschland und trägt dazu bei, dass die Lebensversicherung ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Menschen bleibt.Zum Ausbau des Bereichs IT-Migrationen an unserem StandortNeu-Isenburgsuchen wir jetzt eine:nSenior AI & Automation Engineer (Lebensversicherung)Die Kolleg:innen des Teams IT-Migrationen sorgen dafür, dass neu erworbene Versicherungsbestände zuverlässig und effizient von den Quellsystemen auf unsere IT-Plattform übertragen werden.Um den technisch und mathematisch hochkomplexen Prozess der Bestandsmigration weiter zu optimieren, setzen wir verstärkt auf Künstliche Intelligenz und Automatisierung. Unser Ziel: die Arbeitsabläufe unserer Expert:innen entlang der gesamten Migrations-Strecke vereinfachen und beschleunigen.Dabei denken wir zum Beispiel an: die automatisierte Analyse und Verarbeitung komplexer Massendaten, die Automatisierung der Tarifanlage in unseren Systemen, die intelligente Optimierung von Datenstrukturen oder die KI-gestützte Bereitstellung von Informationen zu Tarifen und Verträgen im gesamten Unternehmen.Als Senior AI & Automation Engineer* setzen Sie Konzepte zur Nutzung von KI und Automatisierungs-Lösungen technisch in die Praxis um.Dabei kombinieren Sie marktverfügbare Produkte und KI-Lösungen mit eigenen Entwicklungen und sorgen für eine reibungslose Integration in unsere bestehende Anwendungslandschaft – zum Beispiel durch API-Programmierung, Erstellen von Automatisierungsskripten oder die Anbindung an Front-End-Systeme wie MS Power Apps.Wir suchen keinen fertigen KI-Engineer – sondern einen erfahrenen, kreativen und neugierigen Developer mit vertieften KI-Anwenderkenntnissen und der Fähigkeit, eine Vielzahl verschiedener Technologien intelligent und nachhaltig in unsere IT-Landschaft zu integrieren.
Darum könnte dieser Job interessant für Sie sein:Sinn & Impact: Mitarbeit an strategisch wichtigen Technologie-Initiativen in der Herzkammer unseres GeschäftsmodellsIntellektuelle Challenge: Nachdenken über komplexe, oft sicher neue Themen und Umsetzen von Konzepten in einem technisch und fachlich anspruchsvollen UmfeldKreativ arbeiten: Freiraum für die Entwicklung von Lösungen „auf der grünen Wiese“Teamwork: Arbeit im Tandem mit einem erfahrenen Kollegen, der bereits erste Initiativen konzipiert und umgesetzt hatDas wären Ihre konkreten AufgabenAuswahl, Test und Evaluierung von Technologien zur Optimierung von Migrations-ProzessenEntwicklung und Bewertung (gemeinsam mit Fachabteilungen) von Pilot-LösungenTechnische Integration von KI- und Automatisierungs-Lösungen in bestehende SystemeKoordinierung der Lösungs-Integration mit Fachabteilungen, IT-Teams und externen PartnernVermittlung von Wissen über neu eingeführte Lösungen (Erstellen von Dokumentation, Trainings)
Abgeschlossenes Studium, z.B. in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder PhysikMehrjährige Berufserfahrung als Software-Entwickler:inVertiefte, aktuelle Anwenderkenntnisse über KI-Modelle und KI-Anwendungen (NLP, GenAI)Must-Have Tech-Skills:
PythonSoftwareentwicklung in der CloudSQLGitKreativität und Lust am Ausprobieren neuer technischer LösungenEigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise, ausgeprägte UmsetzungskompetenzSehr gute Kommunikations- und PräsentationsfähigkeitSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2)Mit einem jungen, innovativen Geschäftsmodell der etablierten Versicherungsbranche neue Wege aufzeigen. Dazu beitragen, dass die Lebensversicherung auch in Zukunft ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Versicherte bleibt.
Gemeinsam mit Kolleg:innen, die zu den Besten ihres Fachs gehören, an interessanten und fordernden Aufgaben arbeiten. Eigene Ideen einbringen und verwirklichen. Ein freundschaftliches, kooperatives Arbeitsumfeld. Kurze Wege und schnelle, aber umsichtige Entscheidungen.
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