Die Universität Bayreuth mit ihrem familiären Campus ist einer der größten Arbeitgeber der Region.
Am Lehrstuhl für Pflanzenökologie ist in der Arbeitsgruppe Funktionelle und Tropische Pflanzenökologie der Universität Bayreuth zum 01.01.2027 eine Stelle als
in Vollzeit (40,1000 Std./Woche) zu besetzen.
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An der Rechts- und Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät, ist am Lehrstuhl für Deutsches und Europäisches Verbraucherrecht und Privatrecht sowie Rechtsvergleichung von Prof. Dr. Martin Schmidt-Kessel zum 1. September 2026 eine Stelle als
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für das Länderreferat Skandinavien/Baltikum (Entgeltgruppe 13 TV-L)
befristet zu besetzen. Der Stellenumfang beträgt zunächst 100% und ab 1.2.2027 50% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit eines Vollzeitbeschäftigten.
Die Stelle ist bis 31.12.2027 befristet. Die Stelle dient der Mitarbeit im rechtsvergleichenden Forschungsprojekt „Änderungen von Online-Plattformen und Kontinuitätserwar-tungen von Verbrauchern“ und umfaßt keine Lehrverpflichtung. Voraussetzungen für die Einstellung sind ein zur Promotion berechtigender Universitätsabschluß (Masterlevel) oder eine Erste Juristische Staatsprüfung, das Interesse an einer eigenständigen Mitwirkung bei der Erfüllung der genannten Aufgaben, die hinreichende Beherrschung des Englischen sowie zumindest einer skandinavischen oder baltischen Sprache, Teamgeist sowie Interesse an Rechtsvergleichung, Schuldrecht, Digitalisierung, und Verbraucherrecht. Wir bieten ein großartiges Team, eine hohe Internationalität, eine intensive Promotionsbetreuung einschließlich Einarbeitung in die rechtsvergleichende Methodik sowie spannende und hochaktuelle Themenfelder.
Die Stelle ist nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz befristet und dient der Förderung einer wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion), ist aber auch für die PostDoc-Phase geeignet.
Die Universität Bayreuth schätzt die Vielfalt ihrer Beschäftigten als Bereicherung und bekennt sich ausdrücklich zum Ziel der Chancengleichheit der Geschlechter. Frauen werden hierbei mit Nachdruck um ihre
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) mit Promotionsziel (TV-L E 13) 100%)
Der Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik von Prof. Dr. Torsten Eymann sucht in Zusammenarbeit mit dem Institutsteil Wirtschaftsinformatik des Fraunhofer-Instituts für Angewandte Informationstechnik (FIT) und dem FIM Forschungsinstitut für Informationsmanagement wissenschaftliche Mitarbeiter*innen mit Promotionsziel. Wir arbeiten standortübergreifend in einem Team von über 250 wissenschaftlichen Hilfskräften, wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen, Habilitand*innen und Professoren. Sie ergänzen unser Team als Mitarbeiter*in an einem unserer Standorte und profitieren während Ihrer Promotion von der engen Verzahnung innovativer Forschung mit zukunftsorientierten Praxisprojekten.
Prof. Dr. Eymann beschäftigt sich in Forschung, Lehre und Praxis intensiv mit der digitalen Transformation und deren Auswirkungen auf die Wirtschaft, den Menschen und die Gesellschaft. Dabei werden Entwicklungen wie Künstliche Intelligenz, Internet of Things oder Social Media und die damit einhergehende allgegenwärtige Präsenz von digitalen Technologien betrachtet. Diese verändern den Alltag und die Verhaltensweisen von Menschen weitreichend. Gleichermaßen stehen durch die tiefgreifenden Veränderungen und die ständige Weiterentwicklung von Informationstechnologien und -systemen IT-Entscheidungsträger in Unternehmen sowie der öffentlichen Verwaltung täglich vor neuen Herausforderungen.
Diese Herausforderungen sowie die Chancen der digitalen Transformation für Wirtschaft, Mensch und Gesellschaft werden am Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik integriert betrachtet. Die Forschungsschwerpunkte liegen in der mensch-zentrierten Gestaltung von sicheren Informationssystemen sowie der empirischen Untersuchung der Technologie-Nutzung des Menschen und deren Einflüsse. Anwendungsbereiche für diese Untersuchungen bilden die digitale Transformation von Unternehmen, des Gesundheitswesens, der Hochschulbildung, des Sport-Marktes sowie die Entwicklung sicherer digitaler Geschäftsmodelle in diesen Anwendungsfeldern.
Ihre Aufgaben (je nach gewähltem Schwerpunkt):
Strukturierte Untersuchung der Auswirkungen von emergenten Technologien auf Unternehmen, mit Schwerpunkt Mittelstand, öffentliche Institutionen, beispielsweise im Gesundheitswesen, und den MenschenAbleiten von Strategien zur Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle und zur erfolgreichen Gestaltung der digitalen TransformationAnalyse von Handlungsfeldern der digitalen Transformation unter Berücksichtigung verhaltensökonomischer AnsätzeAnalyse und Ableitung von Maßnahmen in den Themenbereichen IT-Sicherheit, Privatsphäre und DatenschutzEigenverantwortliche Mitarbeit in Industrieprojekten und öffentlich geförderten ForschungsprojektenPublikation in forschungs- und praxisorientierten Zeitschriften und Präsentation der Forschungsergebnisse auf (inter-)nationalen KonferenzenBetreuung von Abschlussarbeiten und Unterstützung bei der Durchführung von LehrveranstaltungenBearbeitung interner Projekte und dauerhafter Aufgaben innerhalb unserer großen und vielseitigen OrganisationFührungsverantwortung in einem dynamischen Team aus wissenschaftlichen und studentischen MitarbeitendenWas Sie mitbringen sollten:
Ein gutes bis sehr gutes abgeschlossenes Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder verwandten DisziplinenDie Bereitschaft, Ihr Ausdrucksvermögen sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache weiter zu festigenDie Bereitschaft, sich tiefergehend mit quantitativen und/oder qualitativen Methoden der empirischen Forschung auseinanderzusetzen und diese in innovativen Projekten anzuwendenBegeisterung für digitale Themen, Strategien und ProzesseBegeisterung für gestaltungsorientierte, praxisnahe ForschungDie Bereitschaft, ein sehr gutes Verständnis von kundennahen Unternehmensprozessen in den Bereichen Vertrieb, Marketing und Service aufzubauenTeamfähigkeit, Motivation, Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und FlexibilitätFreude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und VerantwortungWas wir Ihnen bieten:
Wir bieten Ihnen ein spannendes, anspruchsvolles Arbeitsumfeld sowie die unmittelbare Einbindung in laufende Projekte. Sie werden bei Ihrer Tätigkeit von engagierten und interessierten Kolleginnen und Kollegen umfassend unterstützt. Wir fördern Ihre kreative Mitgestaltung und unterstützen Sie bei Ihrer Promotion.
Die Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach Tarifvertrag (TV-L E 13). Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet und kann auch in Teilzeit besetzt werden.
Die Universität Bayreuth schätzt die Vielfalt ihrer Beschäftigten als Bereicherung und bekennt sich ausdrücklich zum Ziel der Chancengleichheit der Geschlechter. Frauen werden hierbei mit Nachdruck um ihre
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Der Lehrstuhl Biomaterialien der Universität Bayreuthhat ab 07.01.2027 eine attraktive und abwechslungsreiche Stelle in Teilzeit (50%) als
Koordinatorin bzw. Koordinator (m/w/d)
zur Koordinierung der Graduiertenausbildung im GRK 3194 ‚Multidimensional Biomaterials‘ (MB²) zu besetzen.
Häufig sind Biomaterialien, die im klinischen Kontext genutzt werden, nur auf eine bestimmte Funktionalität ausgelegt. Zentrales Anliegen des internationalen Graduiertenkollegs MB² ist die koordinierte Ausbildung von Nachwuchsforschenden im Bereich neuer und breiter einsetzbarer, d.h. multidimensionaler Biomaterialien. MB² bündelt moderne Forschungskonzepte im Bereich der Biomaterialien in enger Anbindung an ein Anwendungsumfeld und ermöglicht dies durch interdisziplinäres Fachwissen. In MB² kooperieren Forschende der Universität Bayreuth und der australischen Partneruniversitäten Monash University, Swinburne University of Technology und der University of Melbourne. Darüber hinaus ist die australische Commonwealth Scientific and Industrial Research Organisation (CSIRO) ein assoziierter Projektpartner, der auch die Translation der Grundlagenforschung in die Anwendung begleitet.
Das Aufgabenfeld der Koordinatorin bzw. des Koordinators umfasst neben dem zentralen Management und der Führung der Geschäftsstelle auch die Koordination von Abläufen und Berichten, die Organisation von Veranstaltungen, sowie die Koordinierung der Ausbildung der beschäftigten Doktorandinnen und Doktoranden.
Das erwartet Sie:
Das bringen Sie mit:
Das bieten wir Ihnen:
Die Stelle ist zunächst bis zum 31.01.2032 befristet.
Die Universität Bayreuth schätzt die Vielfalt ihrer Beschäftigten als Bereicherung und bekennt sich ausdrücklich zum Ziel der Chancengleichheit der Geschlechter. Frauen werden hierbei mit Nachdruck um ihre
