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Südpack Verpackungen SE Co. KG
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  • Wir sind führender Hersteller von Hochleistungsfolien und Verpackungslösungen für die Lebensmittel-, Non-Food- und Medizingüterindustrie sowie von kundenindividuellen Compounds für technisch anspruchsvolle Anwendungsbereiche.
    Als familiengeführtes, international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in Oberschwaben beschäftigen wir über 1.700 Mitarbeiter an neun Produktionsstandorten in Europa . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

  • Wir sind führender Hersteller von Hochleistungsfolien und Verpackungslösungen für die Lebensmittel-, Non-Food- und Medizingüterindustrie sowie von kundenindividuellen Compounds für technisch anspruchsvolle Anwendungsbereiche. Als familiengeführtes, international agierendes Unternehmen mit Hauptsi... Strategieumsetzung;Digitales Marketing;Englisch;Digitales Marketing;SEO;Social Media;Datenanalyse;Inhaltserstellung;Programmiersprache;Texten;Kampagne;Webanalysetools;HTML CSS;Suchmaschine;Kreatives Arbeiten;Medien;Content Management;Deutsch;B2B Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de

  • Job DescriptionWir sind führender Hersteller von Hochleistungsfolien und Verpackungslösungen für die Lebensmittel-, Non-Food- und Medizingüterindustrie sowie von kundenindividuellen Compounds für technisch anspruchsvolle Anwendungsbereiche.
    Als familiengeführtes, international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in Oberschwaben beschäftigen wir über 1.800 Mitarbeiter an neun Produktionsstandorten in Europa und den USA sowie an 20 Vertriebsstandorten.
    Wir fühlen uns einer nachhaltigen Entwicklung verpflichtet und nehmen unsere Verantwortung als Arbeitgeber sowie gegenüber der Gesellschaft, der Umwelt und unserer Kunden wahr. Für unsere nachhaltigen Produktentwicklungen sowie auch für unser konsequentes Engagement hinsichtlich einer funktionierenden Kreislaufwirtschaft in der Kunststoffindustrie wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet.
    Wir gehören zu den Besten unserer Branche. Um dauerhaft in der Spitzengruppe zu bleiben, investieren wir viel in die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und in die Ausbildung unserer Nachwuchskräfte.
    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Manager Sustainability and Corporate Social Responsibility (m/w/d) für unseren Standort in Ochsenhausen.
    Sie gestalten aktiv die gruppenweite Nachhaltigkeitsstrategie und tragen maßgeblich zur Platzierung unseres Unternehmens als Vorreiter in puncto Nachhaltigkeit am Markt beiSie bringen außerdem Ihre Expertise bei der Weiterentwicklung unseres Produkt- und Leistungsportfolios im Bereich der Nachhaltigkeit mit ein – mit speziellem Fokus auf die gesamte Wertschöpfungskette, die Implementierung von Wertstoffkreisläufen sowie der Definition von Modellen zum Inhouse-RecyclingAuf Basis der 3 Nachhaltigkeitssäulen Ökologisch, Ökonomisch und Sozial leiten Sie entsprechende Handlungsfelder ab und definieren Nachhaltigkeitsziele (inkl. KPIs) und übernehmen deren kontinuierliches MonitoringSie koordinieren Nachhaltigkeitsinitiativen auf (z.B. Einsatz von Materialien, Umsetzung von Marketingkonzepten, Recherchen, Datenerhebungen, Trendermittlungen, Zertifizierungen etc.)Unter Berücksichtigung unterschiedlicher Interessensgruppen und der gesetzlichen Rahmenbedingungen entwickeln Sie unsere Nachhaltigkeits-Roadmap weiterSie bauen unser Nachhaltigkeits-Managementsystem weiter aus und erstellen unseren NachhaltigkeitsberichtDarüber hinaus kommunizieren Sie Nachhaltigkeitsthemen und deren Entwicklung zielgruppenspezifisch nach innen und außen
    Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit mit mindestens fünfjähriger Berufserfahrung im Bereich CSR/NachhaltigkeitsmanagementNachhaltigkeitsthemen begeistern Sie und Sie verfügen über fundierte Kenntnisse bezüglich relevanter Standards (z.B. Circular Economy, Zertifizierungen, Sustainable Development Goals, etc.), Nachhaltigkeitstrends sowie ein Verständnis der aktuellen rechtlichen Rahmenbedingungen (Lebensmittelverpackung, Lieferkettengesetz, etc.)Neben einer strukturierten und analytischen Vorgehensweise verfügen Sie über gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und verstehen es, die Nachhaltigkeitskompetenz des Unternehmens positiv und motivierend sowohl nach innen als auch nach außen zu kommunizierenSehr gute (mündliche und schriftliche) Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute Projektmanagement-Skills runden Ihr Profil ab
    Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von SÜDPACK und werde ein Teil unseres internationalen, familiengeführten Unternehmens.
    Als SÜDPACK Mitarbeitender profitieren Sie unter anderem von folgenden Benefits:30 Urlaubstage und zusätzliche Sonderurlaubstage, bspw. bei Geburt des KindesGewinnbeteiligung und JubiläumsprämienZuschuss zu den vermögenswirksamen LeistungenBerufsunfähigkeitsversicherung mit ArbeitgeberzuschussArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeGleitzeitkonto und mobiles Arbeiten (wo möglich)Individuelle Karriereplanung und WeiterbildungsangeboteFlache Hierarchien und schnelle EntscheidungswegeBetriebsarztKantine (bezuschusst) und FrühstücksverkaufMitarbeiterrabatte bei regionalen und überregionalen UnternehmenOnline Sportkurse, Fitnessraum, Nordic Walking Gruppe, Kooperation mit JobRad und WellpassFirmenevents (z.B. Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen etc.)Mitarbeitenden-App „MySÜDPACK“Sonnige Dachterrasse
    JBRP1_DE

  • Job DescriptionWir sind führender Hersteller von Hochleistungsfolien und Verpackungslösungen für die Lebensmittel-, Non-Food- und Medizingüterindustrie sowie von kundenindividuellen Compounds für technisch anspruchsvolle Anwendungsbereiche.
    Als familiengeführtes, international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in Oberschwaben beschäftigen wir über 1.800 Mitarbeiter an neun Produktionsstandorten in Europa und den USA sowie an 20 Vertriebsstandorten.
    Wir fühlen uns einer nachhaltigen Entwicklung verpflichtet und nehmen unsere Verantwortung als Arbeitgeber sowie gegenüber der Gesellschaft, der Umwelt und unserer Kunden wahr. Für unsere nachhaltigen Produktentwicklungen sowie auch für unser konsequentes Engagement hinsichtlich einer funktionierenden Kreislaufwirtschaft in der Kunststoffindustrie wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet.
    Wir gehören zu den Besten unserer Branche. Um dauerhaft in der Spitzengruppe zu bleiben, investieren wir viel in die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und in die Ausbildung unserer Nachwuchskräfte.

    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Manager Sustainability and Corporate Social Responsibility (m/w/d) für unseren Standort in Ochsenhausen.
    ZIPC1_DE

  • Wir sind führender Hersteller von Hochleistungsfolien und Verpackungslösungen für die Lebensmittel-, Non-Food- und Medizingüterindustrie sowie von kundenindividuellen Compounds für technisch anspruchsvolle Anwendungsbereiche.
    Als familiengeführtes, international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in Oberschwaben beschäftigen wir über 1.800 Mitarbeiter an neun Produktionsstandorten in Europa und den USA sowie an 20 Vertriebsstandorten.
    Wir fühlen uns einer nachhaltigen Entwicklung verpflichtet und nehmen unsere Verantwortung als Arbeitgeber sowie gegenüber der Gesellschaft, der Umwelt und unserer Kunden wahr. Für unsere nachhaltigen Produktentwicklungen sowie auch für unser konsequentes Engagement hinsichtlich einer funktionierenden Kreislaufwirtschaft in der Kunststoffindustrie wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet.
    Wir gehören zu den Besten unserer Branche. Um dauerhaft in der Spitzengruppe zu bleiben, investieren wir viel in die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und in die Ausbildung unserer Nachwuchskräfte.
    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Manager Sustainability and Corporate Social Responsibility (m/w/d) für unseren Standort in Ochsenhausen. Sie gestalten aktiv die gruppenweite Nachhaltigkeitsstrategie und tragen maßgeblich zur Platzierung unseres Unternehmens als Vorreiter in puncto Nachhaltigkeit am Markt bei Sie bringen außerdem Ihre Expertise bei der Weiterentwicklung unseres Produkt- und Leistungsportfolios im Bereich der Nachhaltigkeit mit ein – mit speziellem Fokus auf die gesamte Wertschöpfungskette, die Implementierung von Wertstoffkreisläufen sowie der Definition von Modellen zum Inhouse-Recycling Auf Basis der 3 Nachhaltigkeitssäulen Ökologisch, Ökonomisch und Sozial leiten Sie entsprechende Handlungsfelder ab und definieren Nachhaltigkeitsziele (inkl. KPIs) und übernehmen deren kontinuierliches Monitoring Sie koordinieren Nachhaltigkeitsinitiativen auf (z.B. Einsatz von Materialien, Umsetzung von Marketingkonzepten, Recherchen, Datenerhebungen, Trendermittlungen, Zertifizierungen etc.) Unter Berücksichtigung unterschiedlicher Interessensgruppen und der gesetzlichen Rahmenbedingungen entwickeln Sie unsere Nachhaltigkeits-Roadmap weiter Sie bauen unser Nachhaltigkeits-Managementsystem weiter aus und erstellen unseren Nachhaltigkeitsbericht Darüber hinaus kommunizieren Sie Nachhaltigkeitsthemen und deren Entwicklung zielgruppenspezifisch nach innen und außen
    Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit mit mindestens fünfjähriger Berufserfahrung im Bereich CSR/Nachhaltigkeitsmanagement Nachhaltigkeitsthemen begeistern Sie und Sie verfügen über fundierte Kenntnisse bezüglich relevanter Standards (z.B. Circular Economy, Zertifizierungen, Sustainable Development Goals, etc.), Nachhaltigkeitstrends sowie ein Verständnis der aktuellen rechtlichen Rahmenbedingungen (Lebensmittelverpackung, Lieferkettengesetz, etc.) Neben einer strukturierten und analytischen Vorgehensweise verfügen Sie über gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und verstehen es, die Nachhaltigkeitskompetenz des Unternehmens positiv und motivierend sowohl nach innen als auch nach außen zu kommunizieren Sehr gute (mündliche und schriftliche) Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute Projektmanagement-Skills runden Ihr Profil ab Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von SÜDPACK und werde ein Teil unseres internationalen, familiengeführten Unternehmens.
    Als SÜDPACK Mitarbeitender profitieren Sie unter anderem von folgenden Benefits: 30 Urlaubstage und zusätzliche Sonderurlaubstage, bspw. bei Geburt des Kindes Gewinnbeteiligung und Jubiläumsprämien Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeberzuschuss Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Gleitzeitkonto und mobiles Arbeiten (wo möglich) Individuelle Karriereplanung und Weiterbildungsangebote Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Betriebsarzt Kantine (bezuschusst) und Frühstücksverkauf Mitarbeiterrabatte bei regionalen und überregionalen Unternehmen Online Sportkurse, Fitnessraum, Nordic Walking Gruppe, Kooperation mit JobRad und Wellpass Firmenevents (z.B. Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen etc.) Mitarbeitenden-App „MySÜDPACK“ Sonnige Dachterrasse

  • Wir sind führender Hersteller von Hochleistungsfolien und Verpackungslösungen für die Lebensmittel-, Non-Food- und Medizingüterindustrie sowie von kundenindividuellen Compounds für technisch anspruchsvolle Anwendungsbereiche. Als familiengeführtes, international agierendes Unternehmen mit Hauptsi... Überwachung;Englisch;Datenerfassung;Deutsch;Implementierung;CSR;Forschung;Nachhaltigkeit;Produktportfolio;Entwicklung;Umweltbericht Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de

  • Wir sind führender Hersteller von Hochleistungsfolien und Verpackungslösungen für die Lebensmittel-, Non-Food- und Medizingüterindustrie sowie von kundenindividuellen Compounds für technisch anspruchsvolle Anwendungsbereiche. Als familiengeführtes, international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in Oberschwaben beschäftigen wir über 1.800 Mitarbeiter an neun Produktionsstandorten in Europa und den USA sowie an 20 Vertriebsstandorten.
    Wir fühlen uns einer nachhaltigen Entwicklung verpflichtet und nehmen unsere Verantwortung als Arbeitgeber sowie gegenüber der Gesellschaft, der Umwelt und unserer Kunden wahr. Für unsere nachhaltigen Produktentwicklungen sowie auch für unser konsequentes Engagement hinsichtlich einer funktionierenden Kreislaufwirtschaft in der Kunststoffindustrie wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet.
    Wir gehören zu den Besten unserer Branche. Um dauerhaft in der Spitzengruppe zu bleiben, investieren wir viel in die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und in die Ausbildung unserer Nachwuchskräfte. Bist Du bereit, Deine Kompetenz zu Vergütungsstrukturen bei uns einzubringen und unsere Vergütungspolitik auf das nächste Level zu heben? Dann suchen wir genau Dich als unseren neuen Specialist Compensation and Benefits (m/w/d) für unseren Standort in Ochsenhausen! Du bist Experte rund um das Thema Vergütung: Als Specialist Compensation & Benefits (m/w/d) entwickelst Du hauptverantwortlich unsere SÜDPACK-Vergütungsstrategie und setzt diese mit dem internationalen HR-Team um Leitlinien bilden: In Zusammenarbeit mit Führungskräften und HR Business Partnern konzipierst Du moderne Benefits, strukturierst unsere Job Beschreibungen und matchst sie mit den Vergütungsstufen unserer Entgeltmatrix Den Markt im Blick: Durch regelmäßige Marktanalysen und Benchmarking stellst Du sicher, dass wir ein attraktiver Arbeitgeber mit wettbewerbsfähigen Gehaltsstrukturen sind Mehrwert schaffen für unsere Mitarbeitenden: Du entwirfst flexible und moderne Programme und Benefits um den verschiedensten Bedürfnissen gerecht zu werden Den Blick fürs Ganze: im Rahmen Deiner Tätigkeit behältst Du unsere verschiedenen HR relevanten KPIs im Blick, koordinierst die Personalbudgetplanung und fasst Deine Erkenntnisse in Reports zusammen
    Du kannst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen Durch Deine Berufserfahrung im Bereich Personal, insbesondere der Vergütungs- und Organisationsentwicklung kennst Du dich im Arbeitsrecht aus und hast idealerweise auch schon in der Vergangenheit Vergütungsstrategien entwickelt Du zeichnest Dich durch analytische Fähigkeiten und eine hohen Zahlenaffinität aus Du sprichst verhandlungssicher Englisch Durchsetzungsstärke, Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Vertrauenswürdigkeit sind Eigenschaften, die dich charakterisieren Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von SÜDPACK und werde ein Teil unseres internationalen, familiengeführten Unternehmens.
    Als SÜDPACK Mitarbeitender profitierst Du unter anderem von folgenden Benefits: 30 Urlaubstage und zusätzliche Sonderurlaubstage, bspw. bei Geburt des Kindes Gewinnbeteiligung und Jubiläumsprämien Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeberzuschuss Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Gleitzeitkonto und mobiles Arbeiten (wo möglich) Individuelle Karriereplanung und Weiterbildungsangebote Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Betriebsarzt Kantine (bezuschusst) und Frühstücksverkauf Mitarbeiterrabatte bei regionalen und überregionalen Unternehmen Online Sportkurse, Fitnessraum, Nordic Walking Gruppe, Kooperation mit JobRad und Wellpass Firmenevents (z.B. Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen etc.) Mitarbeitenden-App „MySÜDPACK“ Sonnige Dachterrasse

  • Trainee Extrusion Cast (m/w/d)  

    - Ochsenhausen

    Wir sind führender Hersteller von Hochleistungsfolien und Verpackungslösungen für die Lebensmittel-, Non-Food- und Medizingüterindustrie sowie von kundenindividuellen Compounds für technisch anspruchsvolle Anwendungsbereiche.
    Als familiengeführtes, international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in Oberschwaben beschäftigen wir über 1.700 Mitarbeiter an neun Produktionsstandorten in Europa, Indien und den USA sowie an 20 Vertriebsstandorten.
    Wir fühlen uns einer nachhaltigen Entwicklung verpflichtet und nehmen unsere Verantwortung als Arbeitgeber sowie gegenüber der Gesellschaft, der Umwelt und unserer Kunden wahr. Für unsere nachhaltigen Produktentwicklungen sowie auch für unser konsequentes Engagement hinsichtlich einer funktionierenden Kreislaufwirtschaft in der Kunststoffindustrie wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet.
    Wir gehören zu den Besten unserer Branche. Um dauerhaft in der Spitzengruppe zu bleiben, investieren wir viel in die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und in die Ausbildung unserer Nachwuchskräfte. Für unsere Gießfolienproduktion am Standort in Ochsenhausen suchen wir ab sofort einen Trainee Extrusion Cast (m/w/d). Mit dieser Traineestelle bereiten wir Dich für Deine spätere Tätigkeit im Prozess- und Projektmanagement für den Bereich Gießfolienextrusion vor. Du identifizierst Verbesserungspotenziale in der Extrusion, insbesondere hinsichtlich Qualität, Leistung, Ausbeute, Arbeitssicherheit und Arbeitsabläufen Außerdem unterstützt Du die Weiterentwicklung und Optimierung unserer Industrie 4.0 Prozessüberwachung Als Trainee begleitest Du die technische Umsetzung neuer Produktionsprozesse und wirkst bei der Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen, LEAN-Maßnahmen und Six-Sigma-Projekten im Bereich Extrusion mit Durch die Mitarbeit an verschiedensten Projekten eignest Du Dir Expertenwissen im Bereich Extrusion und Projektmanagement an, mit denen Du im Anschluss an Deine Beschäftigung als Trainee unsere Prozesse koordinierst und optimierst Des Weiteren führst Du Versuche in Zusammenarbeit mit unserer Entwicklung durch
    Du hast Dein technisches oder betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen Die Themen Automatisierung und Industrie 4.0 haben Dein Interesse geweckt Erste Erfahrungen in der (Gieß-)Folienextrusion sind von Vorteil Du zeichnest Dich durch einen selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsstil aus Zusätzlich besitzt Du mit SAP und dem Microsoft Office-Paket vertraut Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von SÜDPACK und werde ein Teil unseres internationalen, familiengeführten Unternehmens.
    Als SÜDPACK Mitarbeitender profitierst Du unter anderem von folgenden Benefits: 30 Urlaubstage und zusätzliche Sonderurlaubstage, bspw. bei Geburt des Kindes Gewinnbeteiligung und Jubiläumsprämien Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeberzuschuss Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Gleitzeitkonto und mobiles Arbeiten (wo möglich) Individuelle Karriereplanung und Weiterbildungsangebote Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Betriebsarzt Kantine (bezuschusst) und Frühstücksverkauf Mitarbeiterrabatte bei regionalen und überregionalen Unternehmen Online Sportkurse, Fitnessraum, Nordic Walking Gruppe, Kooperation mit JobRad und Wellpass Firmenevents (z.B. Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen etc.) Mitarbeitenden-App „MySÜDPACK“ Sonnige Dachterrasse

  • Wir sind führender Hersteller von Hochleistungsfolien und Verpackungslösungen für die Lebensmittel-, Non-Food- und Medizingüterindustrie sowie von kundenindividuellen Compounds für technisch anspruchsvolle Anwendungsbereiche. Als familiengeführtes, international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in Oberschwaben beschäftigen wir über 1.700 Mitarbeiter an neun Produktionsstandorten in Europa, Indien und den USA sowie an 20 Vertriebsstandorten. Wir fühlen uns einer nachhaltigen Entwicklung verpflichtet und nehmen unsere Verantwortung als Arbeitgeber sowie gegenüber der Gesellschaft, der Umwelt und unserer Kunden wahr. Für unsere nachhaltigen Produktentwicklungen sowie auch für unser konsequentes Engagement hinsichtlich einer funktionierenden Kreislaufwirtschaft in der Kunststoffindustrie wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet. Wir gehören zu den Besten unserer Branche. Um dauerhaft in der Spitzengruppe zu bleiben, investieren wir viel in die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und in die Ausbildung unserer Nachwuchskräfte. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Expert Group Account (m/w/d) für unseren Standort in Ochsenhausen: Deine Hauptaufgabe ist die Erstellung und Konsolidierung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse gemäß den aktuellen Regelungen des HGB In Deiner Verantwortung liegt die Erstellung des Konzernabschlusses. Dabei stellst Du die Einhaltung aller relevanten Rechnungslegungsstandards sicher Du analysierst und kommentierst die Finanzdaten und bereitest diese anschließend in Berichten und Präsentationen für das Management und externe Stakeholder auf Projekte zur Weiterentwicklung und Optimierung des Konzernrechnungswesens und der gruppenweiten Bilanzierungsrichtlinie koordinierst Du, dazu gehört mitunter die Implementierung und Pflege des Konsolidierungstools Lucanet, wofür Du hauptverantwortlich bist Du verantwortest ebenfalls die Durchführung und Überwachung von Intercompany-Abstimmungen und -Buchungen Du arbeitest mit internen und externen Prüfern, Deinen Kollegen im In- und Ausland, sowie mit anderen Abteilungen innerhalb des Unternehmens zusammen und bist ihnen Ansprechpartner bei Fragen rund um die Einzelabschlüsse nach HGB und weiteren gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen
    Du hast Dein Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Finanzen erfolgreich abgeschlossen und konntest Dir bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konzernrechnungswesen oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft aneignen Du verfügst über fundierte Kenntnisse der Rechnungslegung nach dem HGB Der sichere Umgang mit MS Office und insbesondere Excel ist für Dich selbstverständlich, Erfahrungen mit Lucanet und ERP-Systemen sind von Vorteil Du zeichnest Dich durch ein analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise aus Deine Teamfähigkeit und Deine Kommunikationsstärke machen Dich zu einem erfolgreichen Projekt-Manager Da unsere zweite Unternehmenssprache Englisch ist, setzen wir sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift voraus Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von SÜDPACK und werde ein Teil unseres internationalen, familiengeführten Unternehmens.
    Als SÜDPACK Mitarbeitender profitierst Du unter anderem von folgenden Benefits: 30 Urlaubstage und zusätzliche Sonderurlaubstage, bspw. bei Geburt des Kindes Gewinnbeteiligung und Jubiläumsprämien Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeberzuschuss Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Gleitzeitkonto und mobiles Arbeiten (wo möglich) Individuelle Karriereplanung und Weiterbildungsangebote Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Betriebsarzt Kantine (bezuschusst) und Frühstücksverkauf Mitarbeiterrabatte bei regionalen und überregionalen Unternehmen Online Sportkurse, Fitnessraum, Nordic Walking Gruppe, Kooperation mit JobRad und Wellpass Firmenevents (z.B. Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen etc.) Mitarbeitenden-App „MySÜDPACK“ Sonnige Dachterrasse

  • Trainee Extrusion Cast (m/w/d)  

    - Ochsenhausen

    Wir sind führender Hersteller von Hochleistungsfolien und Verpackungslösungen für die Lebensmittel-, Non-Food- und Medizingüterindustrie sowie von kundenindividuellen Compounds für technisch anspruchsvolle Anwendungsbereiche. Als familiengeführtes, international agierendes Unternehmen mit Hauptsi... Extrusion;Produktionsprozesse;SAP;Gießerei;Projektmanagement;Automatisierung;Entwicklung;Detailgenauigkeit;Optimierung;Industry 4.0;Prozessüberwachung Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de

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  • Ist die E-Mail verifiziert
    Nein
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  • Gegründet in
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