Die Paul Reuter GmbH & Co. KG mit Sitz in Detmold ist seit über 75 Jahren Spezialist für hochwertige Kunststoffprofile. Als mittelständisches Familienunternehmen entwickeln und produzieren wir maßgeschneiderte Lösungen für unterschiedlichste Branchen – von Rollladen- und Garagentoren über Möbeltechnik bis hin zu technischen Anwendungen.
Unsere rund 90 Mitarbeitenden bringen Erfahrung, Ideen und Engagement ein - auf dem Shopfloor genauso wie in der Verwaltung. Aktuell gestalten wir unseren Personalbereich neu: moderner, strukturierter und zukunftsorientiert.
Im Rahmen dieser Weiterentwicklung suchen wir kompetente Verstärkung im Bereich Personalmanagement, die Lust hat, Prozesse mitzugestalten und unsere Mitarbeiter aktiv bei der persönlichen Entwicklung zu unterstützen.
Werden Sie Teil eines innovativen Teams bei Paul Reuter GmbH & Co. KG und gestalten Sie die Zukunft der Kunststoffverarbeitung aktiv mit. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent!
Die Paul Reuter GmbH & Co. KG mit Sitz in Detmold ist seit über 75 Jahren Spezialist für hochwertige Kunststoffprofile. Als mittelständisches Familienunternehmen entwickeln und produzieren wir maßgeschneiderte Lösungen für unterschiedlichste Branchen – von Rollladen- und Garagentoren über Möbeltechnik bis hin zu technischen Anwendungen.Unsere rund 90 Mitarbeitenden bringen Erfahrung, Ideen und Engagement ein - auf dem Shopfloor genauso wie in der Verwaltung. Aktuell gestalten wir unseren Personalbereich neu: moderner, strukturierter und zukunftsorientiert.Im Rahmen dieser Weiterentwicklung suchen wir kompetente Verstärkung im Bereich Personalmanagement, die Lust hat, Prozesse mitzugestalten und unsere Mitarbeiter aktiv bei der persönlichen Entwicklung zu unterstützen.AufgabenDas erwartet Sie bei unsMitarbeit in einem kleinen, interdisziplinären Team mit flachen Hierarchien und hoher EigenverantwortungEnge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Teamleitern und der LohnbuchhaltungRaum zur Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen im HR-BereichEin breites und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit EntwicklungsmöglichkeitenIhre AufgabenschwerpunkteBearbeitung von HR Prozessen wie Bewerbermanagement, interne Kommunikation, Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten, Zeitnachweisen und FehlzeitenErstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen (DATEV)Begleitende Unterstützung unserer Fach- und Führungskräfte bei Inhalten der PersonalentwicklungErstellung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen sowie allgemeiner SchriftverkehrÜbernahme von vorbereitenden Aufgaben für Prüfungen und AuswertungenQualifikationDas bringen Sie idealerweise mitBerufserfahrung in Personalprozessen, idealerweise mit abgeschlossener kaufmännischer AusbildungErfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (DATEV)Teamgeist, Kommunikationsfreude und eine pragmatische, lösungsorientierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit administrativen Prozessen, Sorgfalt und OrganisationsstärkeFreude an strukturierter Arbeit, aber auch Flexibilität im TagesgeschäftOffenheit und Bereitschaft zur Mitgestaltung von VeränderungsprozessenBenefitsEine unbefristete Teilzeitstelle mit flexibler Stundenanzahl (ca. 20–30 Std./Woche)Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zu Möglichkeit auf Homeoffice-Tagen nach AbspracheHierarchielose Kommunikation von Geschäftsführung bis zum ProduktionshelferKooperatives, offenes und faires MiteinanderModerne technische Ausstattung und ausreichend Platz zur ArbeitsplatzgestaltungSchulungs- und Weiterbildungsangebote rund um die persönliche EntwicklungKostenlose Getränke, Gesundheitsprämien, BikeleasingWerden Sie Teil eines innovativen Teams bei Paul Reuter GmbH & Co. KG und gestalten Sie die Zukunft der Kunststoffverarbeitung aktiv mit. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent!
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Die Kunststoff-und Kautschuktechnologen sind Macher und Mischer. Dein Arbeitsplatz ist die Produktionshalle und Du bist ein Spezialist für alle Maschinen, die in der Kunststoffherstellung eingesetzt werden. Mit deinem Fachwissen sorgst Du im Herstellungsprozess für einen reibungslosen Ablauf. Angefangen beim Rüsten, Anfahren und Überwachen der Maschinen, über die Aufbereitung und Mischung der Rohmassen, bis hin zur Bedienung der Steuer-, Mess- und Regeleinrichtungen. Und wenn Du dir darunter noch gar nichts vorstellen kannst, keine Sorge: Der Spaß beim Hantieren mit Maschinen und beim sorgfältigen Umgang mit Kunststoffgranulat ist entscheidend - alles Weitere lernest Du im Laufe der Ausbildung bei uns.
Aufgaben Bedienung von technischen Extrusionsmaschinen verschiedenster Hersteller Umbau von Produktionsanlagen, sowie das Rüsten von Werkzeugen Profilprüfung nach Qualitätsvorgaben Messen, Wiegen und Prüfen von diversen Profilen Überwachung der Produktion, Beheben von Störungen Qualifikation Einen höheren Bildungsabschluss Interesse an Technik und handwerklicher Tätigkeit sowie rechnerische Fähigkeiten Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Einsatzfreude Eigeninitiative und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung Selbständigkeit, wie auch Teamfähigkeit Benefits Ein engagiertes, motiviertes Arbeitsumfeld Raum, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen Ein zertifiziertes Ausbilderteam Eine hohe Übernahmequote Prämien für SchichtarbeitWerde Teil unseres Teams und starte deine Karriere als Kunststoff- / Kautschuktechnologe bei Paul Reuter! Entdecke spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld.
Wir sind Reuter.
Seit 1952 entwickeln wir mit Leidenschaft und Präzision Kunststoffprofile für unterschiedlichste Branchen. Mit eigener Entwicklung, Werkzeugbau und automatisierter Inlinebearbeitung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen – effizient, nachhaltig und flexibel.
>> Profilextrusion
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>> Branchenspezialist
Wir bitten um Verständnis, dass Bewerbungen in Papierform nicht berücksichtigt werden können. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungssystem.
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Die Paul Reuter GmbH & Co. KG mit Sitz in Detmold ist seit über 75 Jahren Spezialist für hochwertige Kunststoffprofile. Als mittelständisches Familienunternehmen entwickeln und produzieren wir maßgeschneiderte Lösungen für unterschiedlichste Branchen – von Rollladen- und Garagentoren über Möbeltechnik bis hin zu technischen Anwendungen.Unsere rund 90 Mitarbeitenden bringen Erfahrung, Ideen und Engagement ein - auf dem Shopfloor genauso wie in der Verwaltung.
Aktuell gestalten wir unseren Personalbereich neu: moderner, strukturierter und zukunftsorientiert.Im Rahmen dieser Weiterentwicklung suchen wir kompetente Verstärkung im Bereich Personalmanagement, die Lust hat, Prozesse mitzugestalten und unsere Mitarbeiter aktiv bei der persönlichen Entwicklung zu unterstützen.AufgabenDas erwartet Sie bei unsMitarbeit in einem kleinen, interdisziplinären Team mit flachen Hierarchien und hoher EigenverantwortungEnge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Teamleitern und der LohnbuchhaltungRaum zur Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen im HR-BereichEin breites und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit EntwicklungsmöglichkeitenIhre AufgabenschwerpunkteBearbeitung von HR Prozessen wie Bewerbermanagement, interne Kommunikation, Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten, Zeitnachweisen und FehlzeitenErstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen (DATEV)Begleitende Unterstützung unserer Fach- und Führungskräfte bei Inhalten der PersonalentwicklungErstellung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen sowie allgemeiner SchriftverkehrÜbernahme von vorbereitenden Aufgaben für Prüfungen und AuswertungenQualifikationDas bringen Sie idealerweise mitBerufserfahrung in Personalprozessen, idealerweise mit abgeschlossener kaufmännischer AusbildungErfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (DATEV)Teamgeist, Kommunikationsfreude und eine pragmatische, lösungsorientierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit administrativen Prozessen, Sorgfalt und OrganisationsstärkeFreude an strukturierter Arbeit, aber auch Flexibilität im TagesgeschäftOffenheit und Bereitschaft zur Mitgestaltung von VeränderungsprozessenBenefitsEine unbefristete Teilzeitstelle mit flexibler Stundenanzahl (ca. 20–30 Std./Woche)Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zu Möglichkeit auf Homeoffice-Tagen nach AbspracheHierarchielose Kommunikation von Geschäftsführung bis zum ProduktionshelferKooperatives, offenes und faires MiteinanderModerne technische Ausstattung und ausreichend Platz zur ArbeitsplatzgestaltungSchulungs- und Weiterbildungsangebote rund um die persönliche EntwicklungKostenlose Getränke, Gesundheitsprämien, BikeleasingWerden Sie Teil eines innovativen Teams bei Paul Reuter GmbH & Co. KG und gestalten Sie die Zukunft der Kunststoffverarbeitung aktiv mit.
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