Gestalten Sie Erfolg in unserem Team Gestalten Sie die Weiterentwicklung unserer modernen Collaboration- und Dokumentenplattform aktiv mit. In dieser Rolle übernehmen Sie die technische Produktverantwortung für Microsoft 365 Teams und unsere ECM-Lösung und treiben zentrale Digitalisierungsvorhaben voran. Ein besonderer Fokus liegt auf dem erfolgreichen Abschluss unseres Transformationsprojekts zur Ablösung der klassischen Telefonie durch Microsoft Teams. Aufgaben Sie verantworten den stabilen, sicheren und governance-konformen Betrieb von Microsoft Teams und unserer unsere ECM-/Dokumentenmanagementlösung EASY Software Sie beraten die Fachbereiche bei der digitalen Abbildung dokumenten- und kollaborationsbasierter Prozesse Sie erstellen Solution-Dokumente, User Stories und Aufwandsschätzungen und setzen Change Requests um Sie koordinieren Tests, Produktivsetzungen sowie 2nd-Level-Support und steuern externe Dienstleister. Sie planen Updates, Releases und Weiterentwicklungen im Sinne eines nachhaltigen Application Lifecycle Sie bringen unser Telefonie-Transformationsprojekt technisch und organisatorisch erfolgreich ins Ziel Profil Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder IT-Studium Erste Berufserfahrung im Application Management, IT-Consulting oder der Betreuung von M365- und DMS-Systemen Gute Kenntnisse in Microsoft 365 (insbesondere Teams), idealerweise erste Berührungspunkte mit Telefonie oder ECM-Systemen. Verständnis für IT-Governance, Serviceprozesse und Application Lifecycle Management Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Eigenverantwortliches Verfolgen von Zielen und Einbringen neuer Ideen Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Dienstleistern Wir bieten Klare Werte im Familienunternehmen: Ein wertschätzendes Miteinander, das von Vertrauen, Offenheit und Innovationsfreude geprägt ist Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein – in flachen Hierarchien und einem kollegialen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Moderne IT-Arbeitsumgebung: Eine leistungsfähige Systemlandschaft sowie hochwertige Arbeitsplatzausstattung schaffen optimale Voraussetzungen für effizientes und zukunftsorientiertes Arbeiten. Flexibles Arbeiten: Profitieren Sie von modernen Arbeitszeitmodellen und bis zu zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche Nachhaltige Entwicklung: Individuelle Einarbeitung, gezielte Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Teamspirit & Events: Regelmäßige LAMILUX Veranstaltungen, Teamevents und Firmenfeiern stärken unser "Wir-Gefühl" Weitere attraktive Zusatzleistungen: Betriebskindertagesstätte "LamiKita" (Betreuung ab 12 Monaten), Betriebliche Altersvorsorge, IT- & Business Bike-Leasing, Mitarbeiterrestaurant u. v. m. Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: Machen Sie Karriere mit uns! | LAMILUX Sie haben noch Fragen? Unsere Recruiterin Patrizia Trapper steht Ihnen gerne per E-Mail unter Patrizia.Trapper@lamilux.de zur Verfügung. LAMILUX Heinrich Strunz Gruppe Zehstraße 2 95111 Rehau
weniger ansehen Gestalten Sie Erfolg in unserem Team Internationale Märkte entwickeln, Vertriebspotenziale erschließen und nachhaltiges Wachstum vorantreiben. Als Gruppenleiter (m/w/d) im Geschäftsbereich LAMILUX Composites übernehmen Sie Verantwortung für internationale Vertriebsregionen und gestalten gemeinsam mit unseren Partnern weltweit die Zukunft unserer Märkte. Aufgaben Verantwortung für mehrere europäische Vertriebsgebiete sowie deren strategische Weiterentwicklung Steuerung, Betreuung und Entwicklung internationaler Vertriebspartner Regelmäßige Präsenz bei Kunden und Partnern vor Ort zur Identifikation von Marktpotenzialen und Geschäftsmöglichkeiten Analyse von Märkten und Kundenanforderungen sowie Ableitung und Umsetzung zielgerichteter Vertriebs- und Marketingmaßnahmen Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur Klärung technischer, logistischer und außenhandelsrechtlicher Fragestellungen Budget- und Ergebnisverantwortung der zugeordneten Vertriebsregion Steuerung von Reklamationen und Forderungen Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften/ des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Außendienst oder Key Account Management Strategischer Weitblick und operative Umsetzungsstärke Affinität für technische Produkte sowie ein überzeugendes Auftreten im Zusammenspiel mit internen und externen Partnern Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen (z. B. Spanisch oder Französisch) von Vorteil Internationale Reisebereitschaft und Freude an interkultureller Zusammenarbeit Wir bieten Verantwortungsvolle Aufgabe in einem spannenden internationalen Marktumfeld: Beratung technisch vielseitiger und hochwertiger Produktlösungen Professionelle Vertriebsunterstützung : Durch unseren Innendienst und die Anwendungstechnik Klare Werte im Familienunternehmen: Ein wertschätzendes Miteinander, das von Vertrauen, Offenheit und Innovationsfreude geprägt ist Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein – in flachen Hierarchien und einem kollegialen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Nachhaltige Entwicklung: Individuelle Einarbeitung, gezielte Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Weitere attraktive Zusatzleistungen: Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung), hochwertige IT-Ausstattung, betriebliche Altersvorsorge, IT- & Business Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte u. v. m. Kontakt Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: www.lamilux.de/karriere Sie haben noch Fragen? Unsere Recruiterin Patrizia Trapper steht Ihnen gerne per E-Mail unter Patrizia.Trapper@lamilux.de zur Verfügung.
weniger ansehenGestalten Sie Erfolg in unserem TeamInternationale Märkte entwickeln, Vertriebspotenziale erschließen und nachhaltiges Wachstum vorantreiben. Als Gruppenleiter (m/w/d) im Geschäftsbereich LAMILUX Composites übernehmen Sie Verantwortung für internationale Vertriebsregionen und gestalten gemeinsam mit unseren Partnern weltweit die Zukunft unserer Märkte.AufgabenVerantwortung für mehrere europäische Vertriebsgebiete sowie deren strategische WeiterentwicklungSteuerung, Betreuung und Entwicklung internationaler VertriebspartnerRegelmäßige Präsenz bei Kunden und Partnern vor Ort zur Identifikation von Marktpotenzialen und GeschäftsmöglichkeitenAnalyse von Märkten und Kundenanforderungen sowie Ableitung und Umsetzung zielgerichteter Vertriebs- und MarketingmaßnahmenEnge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur Klärung technischer, logistischer und außenhandelsrechtlicher FragestellungenBudget- und Ergebnisverantwortung der zugeordneten VertriebsregionSteuerung von Reklamationen und ForderungenProfilAbgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften/ des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren StudiengangsMehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Außendienst oder Key Account ManagementStrategischer Weitblick und operative UmsetzungsstärkeAffinität für technische Produkte sowie ein überzeugendes Auftreten im Zusammenspiel mit internen und externen PartnernStrukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte ArbeitsweiseVerhandlungssichere Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen (z. B. Spanisch oder Französisch) von VorteilInternationale Reisebereitschaft und Freude an interkultureller ZusammenarbeitWir bietenVerantwortungsvolle Aufgabe in einem spannenden internationalen Marktumfeld: Beratung technisch vielseitiger und hochwertiger ProduktlösungenProfessionelle Vertriebsunterstützung: Durch unseren Innendienst und die AnwendungstechnikKlare Werte im Familienunternehmen: Ein wertschätzendes Miteinander, das von Vertrauen, Offenheit und Innovationsfreude geprägt istGestaltungsspielraum & Verantwortung: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein – in flachen Hierarchien und einem kollegialen Umfeld mit kurzen EntscheidungswegenNachhaltige Entwicklung: Individuelle Einarbeitung, gezielte Weiterbildung und persönliche EntwicklungsmöglichkeitenWeitere attraktive Zusatzleistungen: Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung), hochwertige IT-Ausstattung, betriebliche Altersvorsorge, IT- & Business Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte u. v. m.KontaktInteresse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: (Inhalt entfernt) haben noch Fragen?Unsere Recruiterin Patrizia Trapper steht Ihnen gerne per E-Mail unter (Inhalt entfernt) zur Verfügung.
weniger ansehenGestalten Sie die Weiterentwicklung unserer modernen Collaboration- und Dokumentenplattform aktiv mit. In dieser Rolle übernehmen Sie die technische Produktverantwortung für Microsoft 365 Teams und unsere ECM-Lösung und treiben zentrale Digitalisierungsvorhaben voran.
Ein besonderer Fokus liegt auf dem erfolgreichen Abschluss unseres Transformationsprojekts zur Ablösung der klassischen Telefonie durch Microsoft Teams.
AufgabenSie verantworten den stabilen, sicheren und governance-konformen Betrieb von Microsoft Teams und unserer unsere ECM-/Dokumentenmanagementlösung EASY SoftwareSie beraten die Fachbereiche bei der digitalen Abbildung dokumenten- und kollaborationsbasierter ProzesseSie erstellen Solution-Dokumente, User Stories und Aufwandsschätzungen und setzen Change Requests umSie koordinieren Tests, Produktivsetzungen sowie 2nd-Level-Support und steuern externe Dienstleister.Sie planen Updates, Releases und Weiterentwicklungen im Sinne eines nachhaltigen Application LifecycleSie bringen unser Telefonie-Transformationsprojekt technisch und organisatorisch erfolgreich ins ZielProfilErfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder IT-StudiumErste Berufserfahrung im Application Management, IT-Consulting oder der Betreuung von M365- und DMS-SystemenGute Kenntnisse in Microsoft 365 (insbesondere Teams), idealerweise erste Berührungspunkte mit Telefonie oder ECM-Systemen.Verständnis für IT-Governance, Serviceprozesse und Application Lifecycle ManagementStrukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseEigenverantwortliches Verfolgen von Zielen und Einbringen neuer IdeenAusgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen DienstleisternWir bietenKlare Werte im Familienunternehmen: Ein wertschätzendes Miteinander, das von Vertrauen, Offenheit und Innovationsfreude geprägt istGestaltungsspielraum & Verantwortung: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein – in flachen Hierarchien und einem kollegialen Umfeld mit kurzen EntscheidungswegenModerne IT-Arbeitsumgebung: Eine leistungsfähige Systemlandschaft sowie hochwertige Arbeitsplatzausstattung schaffen optimale Voraussetzungen für effizientes und zukunftsorientiertes Arbeiten.Flexibles Arbeiten: Profitieren Sie von modernen Arbeitszeitmodellen und bis zu zwei Tagen mobilem Arbeiten pro WocheNachhaltige Entwicklung: Individuelle Einarbeitung, gezielte Weiterbildung und persönliche EntwicklungsmöglichkeitenTeamspirit & Events: Regelmäßige LAMILUX Veranstaltungen, Teamevents und Firmenfeiern stärken unser "Wir-Gefühl"Weitere attraktive Zusatzleistungen: Betriebskindertagesstätte "LamiKita" (Betreuung ab 12 Monaten), Betriebliche Altersvorsorge, IT- & Business Bike-Leasing, Mitarbeiterrestaurant u. v. m.KontaktHaben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: Machen Sie Karriere mit uns! | LAMILUX
Sie haben noch Fragen? xjliken Unsere Recruiterin Patrizia Trapper steht Ihnen gerne per E-Mail unter zur Verfügung.
LAMILUX Heinrich Strunz Gruppe
Zehstraße 2
95111 Rehau
weniger ansehenInternationale Märkte entwickeln, Vertriebspotenziale erschließen und nachhaltiges Wachstum vorantreiben. Als Gruppenleiter (m/w/d) im Geschäftsbereich LAMILUX Composites übernehmen Sie Verantwortung für internationale Vertriebsregionen und gestalten gemeinsam mit unseren Partnern weltweit die Zukunft unserer Märkte.
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: haben noch Fragen? xjliken
Unsere Recruiterin Patrizia Trapper steht Ihnen gerne per E-Mail unter zur Verfügung.
weniger ansehen
Gestalten Sie Erfolg in unserem Team Internationale Märkte entwickeln, Vertriebspotenziale erschließen und nachhaltiges Wachstum vorantreiben. Als Gruppenleiter (m/w/d) im Geschäftsbereich LAMILUX Composites übernehmen Sie Verantwortung für internationale Vertriebsregionen und gestalten gemeinsam mit unseren Partnern weltweit die Zukunft unserer Märkte.Aufgaben Verantwortung für mehrere europäische Vertriebsgebiete sowie deren strategische Weiterentwicklung
Steuerung, Betreuung und Entwicklung internationaler Vertriebspartner
Regelmäßige Präsenz bei Kunden und Partnern vor Ort zur Identifikation von Marktpotenzialen und Geschäftsmöglichkeiten
Analyse von Märkten und Kundenanforderungen sowie Ableitung und Umsetzung zielgerichteter Vertriebs- und Marketingmaßnahmen
Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur Klärung technischer, logistischer und außenhandelsrechtlicher Fragestellungen
Budget- und Ergebnisverantwortung der zugeordneten Vertriebsregion
Steuerung von Reklamationen und Forderungen
Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften/ des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs
Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Außendienst oder Key Account Management
Strategischer Weitblick und operative Umsetzungsstärke
Affinität für technische Produkte sowie ein überzeugendes Auftreten im Zusammenspiel mit internen und externen Partnern
Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Verhandlungssichere Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen (z. B. Spanisch oder Französisch) von Vorteil
Internationale Reisebereitschaft und Freude an interkultureller Zusammenarbeit
Wir bieten Verantwortungsvolle Aufgabe in einem spannenden internationalen Marktumfeld: Beratung technisch vielseitiger und hochwertiger Produktlösungen
Professionelle Vertriebsunterstützung : Durch unseren Innendienst und die Anwendungstechnik
Klare Werte im Familienunternehmen: Ein wertschätzendes Miteinander, das von Vertrauen, Offenheit und Innovationsfreude geprägt ist
Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein – in flachen Hierarchien und einem kollegialen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Nachhaltige Entwicklung: Individuelle Einarbeitung, gezielte Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Weitere attraktive Zusatzleistungen: Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung), hochwertige IT-Ausstattung, betriebliche Altersvorsorge, IT- & Business Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte u. v. m.
Kontakt Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: www.lamilux.de/karriereSie haben noch Fragen?Unsere Recruiterin Patrizia Trapper steht Ihnen gerne per E-Mail unter zur Verfügung.
weniger ansehen Gestalten Sie Erfolg in unserem Team Gestalten Sie die Weiterentwicklung unserer modernen Collaboration- und Dokumentenplattform aktiv mit. In dieser Rolle übernehmen Sie die technische Produktverantwortung für Microsoft 365 Teams und unsere ECM-Lösung und treiben zentrale Digitalisierungsvorhaben voran.Ein besonderer Fokus liegt auf dem erfolgreichen Abschluss unseres Transformationsprojekts zur Ablösung der klassischen Telefonie durch Microsoft Teams.Aufgaben Sie verantworten den stabilen, sicheren und governance-konformen Betrieb von Microsoft Teams und unserer unsere ECM-/Dokumentenmanagementlösung EASY Software
Sie beraten die Fachbereiche bei der digitalen Abbildung dokumenten- und kollaborationsbasierter Prozesse
Sie erstellen Solution-Dokumente, User Stories und Aufwandsschätzungen und setzen Change Requests um
Sie koordinieren Tests, Produktivsetzungen sowie 2nd-Level-Support und steuern externe Dienstleister.
Sie planen Updates, Releases und Weiterentwicklungen im Sinne eines nachhaltigen Application Lifecycle
Sie bringen unser Telefonie-Transformationsprojekt technisch und organisatorisch erfolgreich ins Ziel
Profil Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder IT-Studium
Erste Berufserfahrung im Application Management, IT-Consulting oder der Betreuung von M365- und DMS-Systemen
Gute Kenntnisse in Microsoft 365 (insbesondere Teams), idealerweise erste Berührungspunkte mit Telefonie oder ECM-Systemen.
Verständnis für IT-Governance, Serviceprozesse und Application Lifecycle Management
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Eigenverantwortliches Verfolgen von Zielen und Einbringen neuer Ideen
Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Dienstleistern
Wir bieten Klare Werte im Familienunternehmen: Ein wertschätzendes Miteinander, das von Vertrauen, Offenheit und Innovationsfreude geprägt ist
Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein – in flachen Hierarchien und einem kollegialen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Moderne IT-Arbeitsumgebung: Eine leistungsfähige Systemlandschaft sowie hochwertige Arbeitsplatzausstattung schaffen optimale Voraussetzungen für effizientes und zukunftsorientiertes Arbeiten.
Flexibles Arbeiten: Profitieren Sie von modernen Arbeitszeitmodellen und bis zu zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche
Nachhaltige Entwicklung: Individuelle Einarbeitung, gezielte Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Teamspirit & Events: Regelmäßige LAMILUX Veranstaltungen, Teamevents und Firmenfeiern stärken unser \"Wir-Gefühl\"
Weitere attraktive Zusatzleistungen: Betriebskindertagesstätte \"LamiKita\" (Betreuung ab 12 Monaten), Betriebliche Altersvorsorge, IT- & Business Bike-Leasing, Mitarbeiterrestaurant u. v. m.
Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: Machen Sie Karriere mit uns! | LAMILUXSie haben noch Fragen? Unsere Recruiterin Patrizia Trapper steht Ihnen gerne per E-Mail unter zur Verfügung.LAMILUX Heinrich Strunz GruppeZehstraße 295111 Rehau
weniger ansehen
Gestalten Sie die Weiterentwicklung unserer modernen Collaboration- und Dokumentenplattform aktiv mit. In dieser Rolle übernehmen Sie die technische Produktverantwortung für Microsoft 365 Teams und unsere ECM-Lösung und treiben zentrale Digitalisierungsvorhaben voran.
Ein besonderer Fokus liegt auf dem erfolgreichen Abschluss unseres Transformationsprojekts zur Ablösung der klassischen Telefonie durch Microsoft Teams.
AufgabenSie verantworten den stabilen, sicheren und governance-konformen Betrieb von Microsoft Teams und unserer unsere ECM-/Dokumentenmanagementlösung EASY SoftwareSie beraten die Fachbereiche bei der digitalen Abbildung dokumenten- und kollaborationsbasierter ProzesseSie erstellen Solution-Dokumente, User Stories und Aufwandsschätzungen und setzen Change Requests umSie koordinieren Tests, Produktivsetzungen sowie 2nd-Level-Support und steuern externe Dienstleister.Sie planen Updates, Releases und Weiterentwicklungen im Sinne eines nachhaltigen Application LifecycleSie bringen unser Telefonie-Transformationsprojekt technisch und organisatorisch erfolgreich ins ZielProfilErfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder IT-StudiumErste Berufserfahrung im Application Management, IT-Consulting oder der Betreuung von M365- und DMS-SystemenGute Kenntnisse in Microsoft 365 (insbesondere Teams), idealerweise erste Berührungspunkte mit Telefonie oder ECM-Systemen.Verständnis für IT-Governance, Serviceprozesse und Application Lifecycle ManagementStrukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseEigenverantwortliches Verfolgen von Zielen und Einbringen neuer IdeenAusgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen DienstleisternWir bietenKlare Werte im Familienunternehmen: Ein wertschätzendes Miteinander, das von Vertrauen, Offenheit und Innovationsfreude geprägt istGestaltungsspielraum & Verantwortung: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein – in flachen Hierarchien und einem kollegialen Umfeld mit kurzen EntscheidungswegenModerne IT-Arbeitsumgebung: Eine leistungsfähige Systemlandschaft sowie hochwertige Arbeitsplatzausstattung schaffen optimale Voraussetzungen für effizientes und zukunftsorientiertes Arbeiten.Flexibles Arbeiten: Profitieren Sie von modernen Arbeitszeitmodellen und bis zu zwei Tagen mobilem Arbeiten pro WocheNachhaltige Entwicklung: Individuelle Einarbeitung, gezielte Weiterbildung und persönliche EntwicklungsmöglichkeitenTeamspirit & Events: Regelmäßige LAMILUX Veranstaltungen, Teamevents und Firmenfeiern stärken unser "Wir-Gefühl"Weitere attraktive Zusatzleistungen: Betriebskindertagesstätte "LamiKita" (Betreuung ab 12 Monaten), Betriebliche Altersvorsorge, IT- & Business Bike-Leasing, Mitarbeiterrestaurant u. v. m.KontaktHaben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: Machen Sie Karriere mit uns! | LAMILUX
Sie haben noch Fragen? xjliken Unsere Recruiterin Patrizia Trapper steht Ihnen gerne per E-Mail unter zur Verfügung.
LAMILUX Heinrich Strunz Gruppe
Zehstraße 2
95111 Rehau
weniger ansehen Internationale Märkte entwickeln, Vertriebspotenziale erschließen und nachhaltiges Wachstum vorantreiben. Als Gruppenleiter (m/w/d) im Geschäftsbereich LAMILUX Composites übernehmen Sie Verantwortung für internationale Vertriebsregionen und gestalten gemeinsam mit unseren Partnern weltweit die Zukunft unserer Märkte.
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: haben noch Fragen? xjliken
Unsere Recruiterin Patrizia Trapper steht Ihnen gerne per E-Mail unter zur Verfügung.
weniger ansehen