In unserem Fachbereich Personal und Organisation suchen wir ab sofort zwei Personalreferenten an unserem Standort in Ehringshausen:
Konzeption, Steuerung und Umsetzung strategischer Personalprojekte
Begleitung und Organisation jährlicher Gesprächsrunden, insbesondere Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche inkl. der Ableitung von Bedarfen in unser Seminarmanagement
Koordination und Weiterentwicklung des betrieblichen Gesundheitsmanagements, einschließlich der Durchführung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) sowie Planung und Umsetzung von Gesundheitsprojekten
Koordination von Praktika, Ausbildung und dualem Studium, inkl. der Zusammenarbeit mit Schulen, Hochschulen und externen Partnern
Mitwirkung bei personalwirtschaftlichen Prozessen entlang des Employee Lifecycles (Recruiting, Onboarding, Entwicklung, Offboarding)
Ausbildung: abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Studium im Bereich Personalmanagement/Betriebswirtschaft/Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrungen und Know-How: Berufserfahrung im Personalmanagement, idealerweise in einer generalistischen HR-Rolle, Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung on HR-Projekten sowie im Umgang mit Führungskräften, sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit HR-Softwarelösungen
Sprache: sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Persönlichkeit: ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz gepaart mit einem sicheren und empathischen Auftreten, Organisationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite.
weniger ansehenIn unserer IT suchen wir für die Einführung von SAP und dessen späteren Betrieb ab sofort Verstärkung an unserem Standort in Ehringshausen:
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