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Kölner Verkehrs Betriebe AG
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  • Und den Verkehr von morgen natürlich. Eins, das einfach nachhaltig und... mehr ansehen

    Und den Verkehr von morgen natürlich. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen. Busfahrer*in in Ausbildung Du bist der Antrieb, der den Verkehr von morgen gestaltet. Denn du ersetzt 30 PKWs - täglich! Damit startest du durch: Qualifikation: Du bist mindestens 21 Jahre alt und weist ein eintragsloses Führungszeugnis vor. Erfahrungsschatz & Know-how: Du hast erfolgreich eine Berufsausbildung abgeschlossen oder alternativ bereits drei Jahre Berufserfahrung gesammelt. Flexibilität & Mobilität: Du besitzt den Führerschein der Klasse B seit mindestens 2 Jahren. Täglich wechselnde Schichtlagen sowie Wochenendarbeit sind für dich selbstverständlich. Deine Vorteile: Attraktive Konditionen Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub zzgl. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz Weitere Pluspunkte Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum und Jobticket (Deutschlandticket) Bewirb dich jetzt! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Frau Sabrina Wiedemann Beraterin Personalgewinnung 0221-547-1598 Kölner Verkehrs-Betriebe AG Scheidtweilerstraße 38 50933 Köln

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    Und den Verkehr von morgen natürlich. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen. Busfahrer*in in Ausbildung Du bist der Antrieb, der den Verkehr von morgen gestaltet. Denn du ersetzt 30 PKWs - täglich! Damit startest du durch: Qualifikation: Du bist mindestens 21 Jahre alt und weist ein eintragsloses Führungszeugnis vor. Erfahrungsschatz & Know-how: Du hast erfolgreich eine Berufsausbildung abgeschlossen oder alternativ bereits drei Jahre Berufserfahrung gesammelt. Flexibilität & Mobilität: Du besitzt den Führerschein der Klasse B seit mindestens 2 Jahren. Täglich wechselnde Schichtlagen sowie Wochenendarbeit sind für dich selbstverständlich. Deine Vorteile: Attraktive Konditionen Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub zzgl. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz Weitere Pluspunkte Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum und Jobticket (Deutschlandticket) Bewirb dich jetzt! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Frau Sabrina Wiedemann Beraterin Personalgewinnung 0221-547-1598 Kölner Verkehrs-Betriebe AG Scheidtweilerstraße 38 50933 Köln

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  • Oberbauschweißer*in  

    - Köln
    Oberbauschweißer*in50933 Köln Vollzeit UnbefristetKomm ins #TeamHerzsc... mehr ansehen

    Oberbauschweißer*in

    50933 Köln Vollzeit Unbefristet

    Komm ins #TeamHerzschlag

    Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.
    Oberbauschweißer*in

    am Standort: Betriebshof West

    Hast du Lust, die Mobilität in Köln aktiv zu gestalten und dabei einen bedeutenden Beitrag zu leisten? Als Oberbauschweißer*in sorgst du dafür, dass täglich tausende Fahrgäste sicher ans Ziel kommen – und leistest dabei einen wichtigen Beitrag zu einer nachhaltigeren und attraktiveren Stadt. Mit modernster Schweißtechnik und deinem handwerklichen Geschick schaffst du etwas Sinnvolles, das bleibt.

    Du bist teamfähig, wissbegierig und motiviert? Dann passt du perfekt in unser starkes, dynamisches Team, das gemeinsam an einer nachhaltigen Zukunft arbeitet. Weniger Staus, weniger Lärm – mehr Lebensqualität für Köln.

    Zeig uns, wer du wirklich bist! Keine 0815-Bewerbung, sondern authentisch und kreativ – wir freuen uns auf dich. Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der KVB! Wir freuen uns auf dich!

    Das erwartet dich bei uns:

    Schweißen: Selbstständig führst du Oberbauschweißarbeiten an unseren Schienen und Weichen durch. Dabei wendest du verschiedenste Schweißverfahren an, um die Aufarbeitung von Weichen und Weichenzungen, Herzstücken und Radlenkern vorzunehmen. Dazu gehören u.a. Unterpulverschweißverfahren, Lichtbogenhandschweißen und Metalllichtbogenschweißen sowie aluminothermische Thermitschweißverfahren. Mögliche Mängel werden von dir erkannt und korrigiert, um den sicheren Stadtbahnbetrieb zu gewährleisten.Schleifen: Du verantwortest die schleiftechnische Bearbeitung inkl. Reprofilierung der Gleisanlange in unserem KVB-Streckennetz, um das Gleisprofil gemäß den Verordnungen des VDV sicherzustellen.Überwachen: Du überwachst die Bauleistung, insbesondere Spezialschweißarbeiten und Sonderschleifverfahren von Fremdunternehmen im Auftrag der KVB und bewertest selbstständig die Leistungsergebnisse. Etwaige unzulässige Ergebnisse erkennst du und meldest diese.Unterstützen: Mit deiner Expertise unterstützt du zahlreiche Prozesse. Hierzu gehören die Erfassung und Auswertung von Kennzahlen im Rahmen der Qualitätssicherung von Gleisanlagen sowie Schlosser- und Werkstattarbeiten. Bei Bedarf unterstützt du darüber hinaus den Winterdienst.

    Das bringst du mit:

    Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Industriemechaniker*in, Schlosser*in oder Mechatroniker*in) absolviert. Alternativ bist du mit einem Abschluss im Winter 2025/2026 herzlich willkommen.Erfahrungsschatz & Know-how: Du kennst dich in der Anwendung verschiedener Schweißverfahren gut aus und hast die Berechtigung, diese durchzuführen oder bist bereit, diese zu erwerben.Flexibilität & Mobilität: Die Führerscheinklasse B besitzt du bereits. Zusätzlich bist du bereit, die Führerscheine C/CE sowie den Strab-Schein zu erlangen. Gelegentliche Einsätze außerhalb der üblichen Arbeitszeiten stellen für dich eine willkommene Abwechslung dar. Du bist für Rufbereitschaft im Rahmen des Winterdienstes offen.Weiterbildung: Deinen Kenntnisstand erweiterst du gerne durch die Teilnahme an internen und externen Schulungsmaßnahmen.Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du zeichnest dich durch eine selbstständige und sicherheitsbewusste Arbeitsweise aus. Körperlich anspruchsvolle Tätigkeiten stellen für dich kein Hindernis dar und Teamfähigkeit ist für dich selbstverständlich.

    So sind wir gemeinsam erfolgreich:

    Mehr als 4000 Menschen – ein Team! Seit über 100 Jahren halten wir jeden Tag die Millionenstadt Köln in Bewegung. Für diese großartige Leistung ist vor allem einer verantwortlich: der Teamgeist, den du bei uns Tag für Tag spüren wirst.Unterschiede? Sind uns gleich! Bei uns hat Vielfalt Vorfahrt. Denn was für uns zählt, sind deine Persönlichkeit und deine Fähigkeiten – sonst nichts.Herrscht bei uns stets eitel Sonnenschein? Mitnichten. Aber einerseits können auch Auseinandersetzungen in entsprechender Fehlerkultur produktiv sein. Andererseits gibt uns das heute die Motivation, morgen noch ein bisschen besser zu sein.

    Deine Vorteile:

    Attraktive Konditionen
    Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge

    Work-Life-Balance
    30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz

    Weitere Pluspunkte
    Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte Weiterbildungen

    Bewirb dich jetzt

    Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.

    Frau Mareike Claren

    Beraterin Personalgewinnung

    0221-547-1436

    Kölner Verkehrs-Betriebe AG

    Scheidtweilerstraße 38

    50933 Köln

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  • Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und... mehr ansehen

    Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.

    Busfahrer in in Ausbildung Du bist der Antrieb, der den Verkehr von morgen gestaltet. Dabei bewegst du täglich eine Millionenstadt und trägst in deinem Fahrzeug die Verantwortung für bis zu 150 Menschen! Das macht dich zum Herzschlag deiner Stadt.

    So hältst du Köln mobil:

    Fahren: Bei uns sorgst du dafür, dass Köln rollt! Ob in deinem Solo- oder Gelenkbus, du sitzt auf deinem eigenen Chefsessel samt bester Aussicht und erlebst jeden Tag etwas neues.Verantwortung: Egal zu welcher Tageszeit, durch dich erreichen unsere Fahrgäste sicher ihr Ziel.Service: Du hast Spaß am Kontakt mit unseren Fahrgästen und widmest dich mit Sorgfalt ihren Fragen und Anliegen. Dazu gehört z.B. die Beantwortung von Fragen zur Ticketpreisstufe oder Fahrtzielen. Dabei bist du freundlich und hilfst vor allem auch mobilitätseingeschränkten Fahrgästen gerne weiter - auch wenn die Uhr tickt.Technik: Kleinere Störungen an deinem Bus behebst du eigenverantwortlich. Keine Panik: Wir bereiten dich bestens vor. Versprochen!Umwelt schützen: Du leistest einen bedeutenden Beitrag zum Umweltschutz. Denn du ersetzt 30 PKWs – täglich!

    Damit startest du durch:

    Qualifikation: Du bist mindestens 21 Jahre alt und weist ein eintragsloses Führungszeugnis vor.Erfahrungsschatz & Know-how: Du hast erfolgreich eine Berufsausbildung abgeschlossen oder alternativ bereits drei Jahre Berufserfahrung gesammelt. Dies kann branchenübergreifend sein.Flexibilität & Mobilität: Du besitzt den Führerschein der Klasse B seit mindestens 2 Jahren. Dabei hast du maximal einen Punkt beim Kraftfahrt-Bundesamt. Du hast Freude an Abwechslung, denn du wirst im gesamten Kölner Stadtgebiet auf unterschiedlichen Linien eingesetzt. Täglich wechselnde Schichtlagen sowie Wochenendarbeit sind für dich selbstverständlich.Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du sitzt auf deinem eigenen Chefsessel und es bereitet dir Freude, selbstständig zu arbeiten. Kundenorientierung wird bei dir groß geschrieben. Dabei hältst du die Sicherheit deiner Fahrgäste stets im Auge und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite.

    Deine Vorteile:

    Attraktive Konditionen
    Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge

    Work-Life-Balance
    30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz

    Weitere Pluspunkte
    Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum und Jobticket (Deutschlandticket)

    Bewirb dich jetzt!

    Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.
    Fragen? Fragen!

    Frau Sabrina Wiedemann
    Beraterin Personalgewinnung
    0221-547-1598 Kölner Verkehrs-Betriebe AG
    Scheidtweilerstraße 38
    50933 Köln weniger ansehen
  • Komm ins #TeamHerzschlagWer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionen... mehr ansehen

    Komm ins #TeamHerzschlag

    Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.

    Teamleiter in Service & Sicherheit (Fahrgastmanagement)

    Als Teamleitung bei der KVB gestaltest du den Einsatz deines Teams vor Ort – für mehr Sicherheit, Sauberkeit und Service im Kölner Nahverkehr. Du führst mit Verantwortung, stärkst dein Team individuell und sorgst für reibungslose Abläufe in deinem Bezirk.

    Mit deinem Einsatz trägst du aktiv zur Verkehrswende und zur Lebensqualität in Köln bei. Werde Teil eines starken Teams mit Sinn – bei der KVB!

    So bringst du dich ein:

    Verantworten: Du kommunizierst die Bezirksziele klar und verständlich und übernimmst Verantwortung in deiner Rolle. Du koordinierst den bedarfsgerechten Einsatz der Mitarbeitenden im täglichen Betrieb und unterstützt sie bei Aufgaben wie EBE-Kontrollen, Haltestellenkontrollen, Zugabfertigungen und der Fahrgastinformation.Führen: Als Teamleiter in führst du die Außendienstmitarbeitenden in deinem Bezirk sowohl fachlich als auch disziplinarisch. Der Erfolg deines Teams basiert auf den Fähigkeiten deiner Mitarbeitenden, weshalb du regelmäßig Gespräche führst, um sie zu fördern und zu unterstützen. Dazu gehören unter anderem Rückkehr- und Fürsorgegespräche.Steuern: Du leitest und führst operative Einsätze mit internen und externen Mitarbeitenden durch, insbesondere bei Sondereinsätzen, Veranstaltungen und gezielten Maßnahmen nach Vorgaben der Bezirksleitung. Du sicherst die Qualität durch selbstständige Analyse der Einsatzerkenntnisse und gibst wichtige Erkenntnisse zur Verbesserung an die Bezirksleitung weiter.Fahrgastmanagement: Aktiv betreust du die Fahrgäste, sorgst für ihre Sicherheit, unterstützt bei Fahrausweisprüfungen und hilfst der Leitstelle bei Betriebsstörungen und -einschränkungen. Durch dein kundenfreundliches Auftreten setzt du gemeinsam mit deinen Mitarbeitenden höchste Maßstäbe.

    Was für uns zählt:

    Qualifikation: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Sicherheits- oder Servicebereich mit. Zudem hast du die IHK-Sachkundeprüfung nach § 34a GewO erfolgreich abgelegt.IT-Kenntnisse: Der Umgang mit den MS-Office-Produkten stellt für dich kein Problem dar.Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig und strukturiert, kommunizierst klar und
    trittst sicher auf. Auch in stressigen Situationen behältst du einen kühlen Kopf und bleibst souverän.Flexibilität: Du bist bereit, an Wochenenden und Feiertagen Einsätze zu leisten und auch im Außendienst bei allen Witterungsbedingungen zu arbeiten. Dein Start bei uns: Du wirst ganz sicher nicht alleine gelassen. Während deiner gesamten Einarbeitung steht dir ein Kollege aus dem Team als fester Ansprechpartner zur Verfügung.Mehr als 4000 Menschen – ein Team! Seit über 100 Jahren halten wir jeden Tag die Millionenstadt Köln in Bewegung. Für diese großartige Leistung ist vor allem einer verantwortlich: der Teamgeist, den du bei uns Tag für Tag spüren wirst.Im #TeamHerzschlag hast du die Möglichkeit, dich von Anfang aktiv miteinzubringen, neue Ideen zu entwickeln und dich auf deiner neuen Stelle zu entfalten. Denn wir gestalten gemeinsam die Mobilität von morgen!

    Deine Vorteile:

    Attraktive Konditionen
    Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance
    30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz

    Weitere Pluspunkte
    Fahrrad-Leasing, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte Weiterbildungen

    Bewirb dich jetzt

    Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.

    Sophia Zimmermann
    Beraterin Personalgewinnung
    0221 547-3794 Kölner Verkehrs-Betriebe AG
    Scheidtweilerstr. 38
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  • Leitung Signaltechnik  

    - Köln
    Job DescriptionWer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum... mehr ansehen
    Job Description

    Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.
    Wenn Sie eine Bewerbung abschicken möchten, klicken Sie bitte auf die Schaltfläche "Bewerben", nachdem Sie die gesamte Beschreibung gelesen haben.
    Leitung Signaltechnik
    am Standort: Hauptverwaltung Scheidtweilerstraße
    Wer bei uns Verantwortung übernimmt, sichert mehr als Technik. Zum Beispiel die Leit- und Sicherungstechnik als zentrales Rückgrat unseres Betriebs. Und ihre strategische Weiterentwicklung gleich mit. Gemeinsam gestalten wir Strukturen, die Sicherheit geben und Zukunft ermöglichen. Wir verbinden Führungskompetenz mit technischer Exzellenz. Mit klarer Steuerung, nachhaltigen Investitionen und einem konsequenten Blick auf Qualität und Wirtschaftlichkeit. Mit engagierten Teams, die unsere Anlagen zuverlässig planen, bauen und instand halten. xjliken Dabei stets mit einem gemeinsamen Ziel: einen sicheren und leistungsfähigen Nahverkehr für Köln.

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  • Fahrtreppenmonteur*in  

    - Köln
    Komm ins #TeamHerzschlagWer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionen... mehr ansehen
    Komm ins #TeamHerzschlag

    Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.
    Prüfen Sie unten, ob Sie die Voraussetzungen für diese Stelle erfüllen, und wenn ja, bewerben Sie sich so schnell wie möglich.
    Fahrtreppenmonteur*in
    Du suchst einen technischen Job mit Verantwortung, Teamgeist und direktem Fahrgastbezug? Als Fahrtreppenmonteur*in arbeitest du in einem starken Team, das sich gegenseitig unterstützt und aufeinander verlässt. Mit einer selbstständigen Arbeitsweise, Kundenorientierung und technischem Gespür stellst du sicher, dass unsere Fahrtreppen zuverlässig funktionieren - und erleichterst so den Alltag tausender Menschen.

    Das bringst du in Bewegung:Warten & instandhalten: Eigenverantwortlich führst du Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten durch. Du begleitest und beurteilst Haupt-, Zwischen- und Sonderuntersuchungen und nimmst auch von Fremdfirmen durchgeführte Reparaturen ab.Mess- und Prüfaufgaben: Als Fahrtreppenmonteur*in gehören Mess- und Prüfaufgaben an unseren Anlagen im Stadtbahnnetz zu deinem Arbeitsalltag.Arbeiten an der Anlage: Du liest Fehlercodes der Fahrtreppenanlagen aus, hast durch dein Expertenwissen immer eine Lösung parat und bringst die Fahrtreppe wieder ins Rollen.Programmieren: Im Rahmen deiner Tätigkeit übernimmst du die Konfiguration und Programmierung von speicherprogrammierbaren Steuerungen.Dokumentieren: Alle erfolgten Arbeiten werden von dir sorgfältig dokumentiert.Was für uns zählt:Qualifikation: Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker*in, Industriemechaniker*in oder hast eine vergleichbare Berufsausbildung abgeschlossen. Zusätzlich bringst du die Bereitschaft mit, dich auf dem Gebiet der Fahrtreppen weiterzubilden.Flexibilität & Mobilität: Den Führerschein der Klasse B besitzt du bereits. Außerdem bist du motiviert, im Schichtdienst sowie in Rufbereitschaft zu arbeiten.Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du zeichnest dich durch dein selbstbewusstes Auftreten aus. Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung sind für dich genauso selbstverständlich wie eine eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.

    So startest du schnell bei uns durch:

    Für uns hat die Zusammenarbeit bereits mit deiner Bewerbung begonnen. Bei allen Prozessschritten unterstützen wir dich gerne und schnellstmöglich. Anna Lena Müller steht dir bei allen Fragen im Bewerbungsprozess als persönliche Ansprechpartnerin zur Verfügung.Teamwork ist angesagt! Deine Einarbeitung übernimmt das gesamte Team, sodass du alle Kolleginnen und Kollegen sofort kennenlernst und das Wissen vom jeweiligen Fachexperten für das Thema erhältst.Fragen? Fragen! Während deiner Einarbeitung aber natürlich auch danach sind Fragen nicht nur erlaubt, sondern ausdrücklich erwünscht!Deine Vorteile:

    Attraktive Konditionen
    Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge

    Work-Life-Balance
    30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz

    Weitere Pluspunkte
    Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit und Jobticket (Deutschlandticket)

    Bewirb dich jetzt!

    Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.
    Fragen? xjliken Fragen!

    Frau Anna Lena Müller
    Beraterin Personalgewinnung
    Kölner Verkehrs-Betriebe AG
    Scheidtweilerstraße 38
    50933 Köln weniger ansehen
  • Komm ins #TeamHerzschlagWer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionen... mehr ansehen
    Komm ins #TeamHerzschlag

    Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.
    Erfahrung, Qualifikation und Soft Skills, haben Sie alles, was Sie brauchen, um bei dieser Gelegenheit erfolgreich zu sein? Finden Sie es unten heraus.
    Teamleiter*in Service & Sicherheit (Fahrgastmanagement)

    Als Teamleitung bei der KVB gestaltest du den Einsatz deines Teams vor Ort – für mehr Sicherheit, Sauberkeit und Service im Kölner Nahverkehr. Du führst mit Verantwortung, stärkst dein Team individuell und sorgst für reibungslose Abläufe in deinem Bezirk.

    Mit deinem Einsatz trägst du aktiv zur Verkehrswende und zur Lebensqualität in Köln bei. Werde Teil eines starken Teams mit Sinn – bei der KVB!

    So bringst du dich ein:Verantworten: Du kommunizierst die Bezirksziele klar und verständlich und übernimmst Verantwortung in deiner Rolle. Du koordinierst den bedarfsgerechten Einsatz der Mitarbeitenden im täglichen Betrieb und unterstützt sie bei Aufgaben wie EBE-Kontrollen, Haltestellenkontrollen, Zugabfertigungen und der Fahrgastinformation.Führen: Als Teamleiter*in führst du die Außendienstmitarbeitenden in deinem Bezirk sowohl fachlich als auch disziplinarisch. Der Erfolg deines Teams basiert auf den Fähigkeiten deiner Mitarbeitenden, weshalb du regelmäßig Gespräche führst, um sie zu fördern und zu unterstützen. Dazu gehören unter anderem Rückkehr- und Fürsorgegespräche.Steuern: Du leitest und führst operative Einsätze mit internen und externen Mitarbeitenden durch, insbesondere bei Sondereinsätzen, Veranstaltungen und gezielten Maßnahmen nach Vorgaben der Bezirksleitung. Du sicherst die Qualität durch selbstständige Analyse der Einsatzerkenntnisse und gibst wichtige Erkenntnisse zur Verbesserung an die Bezirksleitung weiter.Fahrgastmanagement: Aktiv betreust du die Fahrgäste, sorgst für ihre Sicherheit, unterstützt bei Fahrausweisprüfungen und hilfst der Leitstelle bei Betriebsstörungen und -einschränkungen. Durch dein kundenfreundliches Auftreten setzt du gemeinsam mit deinen Mitarbeitenden höchste Maßstäbe.Was für uns zählt:Qualifikation: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Sicherheits- oder Servicebereich mit. Zudem hast du die IHK-Sachkundeprüfung nach § 34a GewO erfolgreich abgelegt.IT-Kenntnisse: Der Umgang mit den MS-Office-Produkten stellt für dich kein Problem dar.Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig und strukturiert, kommunizierst klar und
    trittst sicher auf. Auch in stressigen Situationen behältst du einen kühlen Kopf und bleibst souverän.Flexibilität: Du bist bereit, an Wochenenden und Feiertagen Einsätze zu leisten und auch im Außendienst bei allen Witterungsbedingungen zu arbeiten.Dein Start bei uns:Du wirst ganz sicher nicht alleine gelassen. Während deiner gesamten Einarbeitung steht dir ein Kollege aus dem Team als fester Ansprechpartner zur Verfügung.Mehr als 4000 Menschen – ein Team! Seit über 100 Jahren halten wir jeden Tag die Millionenstadt Köln in Bewegung. Für diese großartige Leistung ist vor allem einer verantwortlich: der Teamgeist, den du bei uns Tag für Tag spüren wirst.Im #TeamHerzschlag hast du die Möglichkeit, dich von Anfang aktiv miteinzubringen, neue Ideen zu entwickeln und dich auf deiner neuen Stelle zu entfalten. Denn wir gestalten gemeinsam die Mobilität von morgen!Deine Vorteile:Attraktive Konditionen
    Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche AltersvorsorgeWork-Life-Balance
    30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz

    Weitere Pluspunkte
    Fahrrad-Leasing, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte Weiterbildungen

    Bewirb dich jetzt

    Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben. xjliken

    Sophia Zimmermann
    Beraterin Personalgewinnung
    Kölner Verkehrs-Betriebe AG
    Scheidtweilerstr. 38
    50933 Köln weniger ansehen
  • Komm ins #TeamHerzschlagWer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionen... mehr ansehen
    Komm ins #TeamHerzschlag

    Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.
    Machen Sie jetzt den nächsten Schritt in Ihrer Karriere, scrollen Sie nach unten, um die vollständige Stellenbeschreibung zu lesen und bewerben Sie sich.
    Leitung Leit- und Sicherungstechnik

    am Standort: Hauptverwaltung Scheidtweilerstraße
    Wer bei uns Verantwortung übernimmt, sichert mehr als Technik. Zum Beispiel die Leit- und Sicherungstechnik als zentrales Rückgrat unseres Betriebs. Und ihre strategische Weiterentwicklung gleich mit. Gemeinsam gestalten wir Strukturen, die Sicherheit geben und Zukunft ermöglichen. Wir verbinden Führungskompetenz mit technischer Exzellenz. Mit klarer Steuerung, nachhaltigen Investitionen und einem konsequenten Blick auf Qualität und Wirtschaftlichkeit. Mit engagierten Teams, die unsere Anlagen zuverlässig planen, bauen und instand halten. Dabei stets mit einem gemeinsamen Ziel: einen sicheren und leistungsfähigen Nahverkehr für Köln.

    Das erwartet dich bei uns:Führen & entwickeln: Du führst den Bereich Leit- und Sicherungstechnik mit den Teilbereichen Leit- und Informationstechnik, Technisches Controlling und Signaltechnik eigenverantwortlich und richtest dein Handeln an den Werten der KVB aus. Du entwickelst Organisation, Prozesse und Mitarbeitende kontinuierlich weiter, leitest funktionsbereichsbezogene Ziele ab und stellst Betriebssicherheit, Qualität, Wirtschaftlichkeit und Rechtssicherheit sicher. Zusätzlich gestaltest du die strategische Ausrichtung des Bereichs aktiv mit und setzt Optimierungsinitiativen um.Anlagen verantworten: Du trägst die fachtechnische Gesamtverantwortung für Planung, Bau und Instandhaltung der Betriebsanlagen gemäß BOStrab, behördlichen Vorgaben und internen Richtlinien. Du planst, steuerst und dokumentierst Inspektionen, Wartungen, Jahresarbeitspläne und Projekte, prüfst technische Neuerungen und entwickelst die Betriebsanlagen, Prozesse und Organisation zukunftsfähig weiter. Besondere Anlagenzustände meldest du proaktiv an den Betriebsleiter.Personal führen & Kultur gestalten: Du leitest deinen Bereich disziplinarisch, förderst Motivation, Leistungsfähigkeit und Gesundheit der Mitarbeitenden und etablierst klare Kommunikations- und Verbesserungsstrukturen. Du begleitest die Einführung neuer Arbeitsmethoden und unterstützt Maßnahmen zur Optimierung der Arbeitsabläufe.Budget & Qualität sichern: Du verantwortest Wirtschafts-, Investitions- und Personalplanung, entwickelst nachhaltige Erneuerungsstrategien und setzt Steuerungsinstrumente zur Kostenkontierung ein. Einsparpotenziale bei Sach-, Personal- und Fremdleistungskosten realisierst du konsequent. Qualitätssicherungsmaßnahmen sowie Arbeitsschutz-, Umwelt-, Brandschutz- und Datenschutzanforderungen werden von dir sichergestellt. Du unterstützt bereichsübergreifende Projekte, koordinierst die Gewerke bei Großprojekten Dritter und wirkst in Fachgremien der Nahverkehrsbranche mit.Das bringst du mit:Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elekto- oder Nachrichtentechnik oder im Ingenieurswesen.Erfahrungsschatz & Know-how: Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Fachgebiet Leit- oder Sicherungstechnik von Schienenbahnen sowie mehrjährige disziplinarische Führungserfahrung gesammelt. Du besitzt die Qualifikation zum/zur Betriebsleiter*in BOStrab oder die Bereitschaft, diese zu erwerben. Du bringst gute Englischkenntnisse mit.Flexibilität & Mobilität: Du besitzt den Führerschein der Klasse B. Gelegentliche Dienstreisen, Nacht- und Wochenendarbeit sowie Rufbereitschaften sind für dich eine willkommene Abwechslung.Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du zeichnest dich durch eine selbstständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus. Dir gelingt es Mitarbeitende zu motivieren und für deine Ideen zu begeistern. Du bist bereit dich kontinuierlich weiterzubilden.
    Darauf unser Wort:Unterschiede? Sind uns gleich! Bei uns hat Vielfalt Vorfahrt. Denn was für uns zählt, sind deine Persönlichkeit und deine Fähigkeiten – sonst nichts.Im #TeamHerzschlag hast du die Möglichkeit, dich von Anfang aktiv miteinzubringen, neue Ideen zu entwickeln und dich auf deiner neuen Stelle zu entfalten. Denn wir gestalten gemeinsam die Mobilität von morgen!Für uns hat die Zusammenarbeit bereits mit deiner Bewerbung begonnen. Bei allen Prozessschritten unterstützen wir dich gerne und schnellstmöglich. Janina Mooser steht dir bei allen Fragen als persönlicher Ansprechpartnerin zur Verfügung.Deine Vorteile:

    Attraktive Konditionen
    Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge

    Work-Life-Balance
    30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz

    Weitere Pluspunkte
    Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte Weiterbildungen

    Bewirb dich jetzt

    Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! xjliken Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.

    Janina Mooser
    Beraterin Personalgewinnung
    Kölner Verkehrs-Betriebe AG
    Scheidtweilerstraße 38
    50933 Köln weniger ansehen
  • Leitung Signaltechnik  

    - Köln
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    Komm ins #TeamHerzschlag

    Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.
    Bewerben Sie sich, nachdem Sie die folgenden Anforderungen an Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen für diese Stelle gelesen haben.
    Leitung Signaltechnik
    am Standort: Hauptverwaltung Scheidtweilerstraße
    Wer bei uns Verantwortung übernimmt, sichert mehr als Technik. Zum Beispiel die Leit- und Sicherungstechnik als zentrales Rückgrat unseres Betriebs. Und ihre strategische Weiterentwicklung gleich mit. Gemeinsam gestalten wir Strukturen, die Sicherheit geben und Zukunft ermöglichen. Wir verbinden Führungskompetenz mit technischer Exzellenz. Mit klarer Steuerung, nachhaltigen Investitionen und einem konsequenten Blick auf Qualität und Wirtschaftlichkeit. Mit engagierten Teams, die unsere Anlagen zuverlässig planen, bauen und instand halten. Dabei stets mit einem gemeinsamen Ziel: einen sicheren und leistungsfähigen Nahverkehr für Köln.

    Das erwartet dich bei uns:Führen & steuern: Du übernimmst die eigenverantwortliche und werteorientierte Führung des Bereichs Signaltechnik. Du entwickelst Organisation, Prozesse und Mitarbeitende kontinuierlich weiter, leitest aufgabengebietsbezogene Ziele ab und stellst Betriebssicherheit, Qualität, Wirtschaftlichkeit und Rechtssicherheit sicher. Regelkommunikation, Verbesserungsmanagement und die Nutzung digitaler Chancen gestaltest du aktiv.Anlagen betreiben: Du trägst die fachliche Verantwortung für alle Anlagen der Signaltechnik und stellst deren sicheren Betrieb sicher. Planung, Bau und Instandhaltung erfolgen nach BOStrab, relevanten Normen und behördlichen Vorgaben. Du organisierst Prüfungen, Wartungen und Projektlisten, dokumentierst Ergebnisse und prüfst technische Neuerungen auf Tauglichkeit und Innovationspotenzial.Personal führen & Kultur gestalten: Du führst disziplinarisch deinen Bereich, sorgst für Motivation, Leistungsfähigkeit und Gesundheit der Mitarbeitenden und setzt auf gezielte Personalentwicklung. Kommunikationswege gestaltest du transparent und etablierst ein effektives Verbesserungsmanagement. Zudem unterstützt du Maßnahmen zur Arbeitserleichterung.Ressourcen & Qualität: Du verantwortest die Einhaltung von Wirtschafts-, Investitions- und Personalplänen und entwickelst nachhaltige Strategien für die Anlagenentwicklung. Kostenkontrolle, Leistungsverrechnung und die Realisierung von Einsparpotenzialen gehören ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Sicherstellung von Arbeitsschutz-, Umwelt-, Brandschutz- und Datenschutzanforderungen.Projektsteuerung: Du koordinierst alle unterstellten Organisationseinheiten bei Projekten, übernimmst die Leitung bei Baumaßnahmen und wirkst eng mit deinen Vorgesetzten sowie externen Projektpartnern zusammen, um termingerechte und qualitativ einwandfreie Ergebnisse zu gewährleisten.Das bringst du mit:Qualifikation: Du hast einen abgeschlossenen Hochschulabschluss in der Fachrichtung Elektro-, oder Nachrichtentechnik. Alternativ qualifiziert dich ein*e abgeschlossene*r Techniker*in Elektrotechnik mit langjähriger Erfahrung im Gebiet Leit- und Sicherungstechnik.Erfahrungsschatz & Know-how: Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Fachgebiet Signaltechnik sowie mehrjährige disziplinarische Führungserfahrung gesammelt.Flexibilität & Mobilität: Du besitzt den Führerschein der Klasse B. Gelegentliche Dienstreisen, Nacht- und Wochenendarbeit sowie Rufbereitschaften sind für dich eine willkommene Abwechslung.Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du zeichnest dich durch eine selbstständige, zuverlässige und belastbare Arbeitsweise und dein kommunikatives Geschick sowie deine Teamfähigkeit aus. Darüber hinaus bist du bist bereit dich kontinuierlich weiterzubilden.
    So sind wir gemeinsam erfolgreich:Mehr als 4000 Menschen – ein Team! Seit über 100 Jahren halten wir jeden Tag die Millionenstadt Köln in Bewegung. Für diese großartige Leistung ist vor allem einer verantwortlich: der Teamgeist, den du bei uns Tag für Tag spüren wirst.Neben deiner direkten Führungskraft und deinem Team hast du immer auch konkrete Ansprechpartner aus dem Personalwesen, die du bei Bedarf kontaktieren kannst. An erster Stelle natürlich auch Janina Mooser, die dein Bewerbungsverfahren begleitet.Im #TeamHerzschlag möchten wir gemeinsam mit dir viel bewegen! Darum bieten wir dir ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit engagierten Kolleginnen und Kollegen.Deine Vorteile:Attraktive Konditionen
    Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche AltersvorsorgeWork-Life-Balance
    30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz

    Weitere Pluspunkte
    Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte Weiterbildungen

    Bewirb dich jetzt

    Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! xjliken Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.

    Janina Mooser
    Beraterin Personalgewinnung
    Kölner Verkehrs-Betriebe AG
    Scheidtweilerstraße 38
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