Die nextbike GmbH mit Hauptsitz in Leipzig ist Bike-Sharing Marktführer und langjähriger Partner für Verkehrsbetriebe sowie Kommunen in ganz Europa. Die seinerzeit als Start-up gegründete Gesellschaft ist seit mehr als 20 Jahren in über 300 Städten und 20 Ländern aktiv. Sie gestaltet die Verkehrswende durch neue Mobilitätsangebote, um als integrierter Bestandteil des ÖPNV Menschen nachhaltig . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Unsere Mandantin ist als Generalplaner und Bauüberwacher auf Infrastrukturplanung und regionale Umweltgestaltung spezialisiert. Interdisziplinäre Teams vereinen hier Architekten- und Ingenieurleistungen mit Wissen, Kreativität und Weitblick zu innovativen und ganzheitlichen Planungen für Infrastrukturprojekte und die gebaute Umwelt. Man arbeitet im Auftrag der öffentlichen Hand und für private . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Job DescriptionUnser Auftraggeber ist ein etabliertes, familiengeführtes Betonbauunternehmen, das sich im Übergang von der zweiten auf die dritte Generation befindet. Das Unternehmen mit rd. 70 Mitarbeitenden und einer Jahresleistung in Höhe von 13 Mio. € hat umfassende Erfahrung und Kompetenz in der Betonsanierung sowohl bundes- als auch europaweit aufgebaut. Im Zuge einer strategischen Nachfolgeplanung suchen wir am Standort im Oberallgäu eine kaufmännisch versierte Persönlichkeit als Kaufmännischer Leiter / Geschäftsführer in spe (m/w/d)
In dieser neu geschaffenen Schlüsselfunktion arbeiten Sie im „Vier-Augen-Prinzip“ mit dem Technischen Geschäftsführer (Geschäftsführender Gesellschafter) zusammen und verantworten alle kaufmännischen Angelegenheiten, um mit klugen, gemeinsamen Entscheidungen zu einer nachhaltigen Fortführung und Entwicklung des Unternehmens beizutragen. Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die Abteilungen Rechnungswesen, Kaufmännisches Management, Bauabrechnung und HR mit insgesamt 10 Mitarbeitenden. Im Einzelnen gehören folgende Aufgaben hierzu:Ganzheitliche kaufmännische Steuerung und Kontrolle betriebs- und finanzwirtschaftlicher KennzahlenFortlaufende Überprüfung hinsichtlich Kosten, Leistung und ErgebnisDurchführen von Analysen und Bewertungen sowie Monatsreporting/Berichterstattung direkt an die Geschäftsführung und Management des Working CapitalErstellung des Jahresbudgets und regelmäßiger ForecastsIdentifizierung von Potentialen und Schwachstellen mit Einfluss auf die Ergebnisverbesserung und zur Einhaltung des BudgetsAnsprech- bzw. Sparringspartner des technischen GeschäftsführersMitwirkung bei Vertragsverhandlungen bei Schlüsselprojekten und Begleitung des Angebots- und AngebotsgenehmigungsprozessesInvestitionsplanung in enger Abstimmung mit der GeschäftsführungSicherstellung der QualitätsstandardsPermanente Weiterentwicklung der kaufmännischen Prozesse unter Effizienz-, Wirtschaftlichkeits- und RentabilitätsgesichtspunktenWeiterentwicklung der Digitalisierung
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare QualifikationLangjährige Berufs- und Führungserfahrung im kaufmännischen Bereich im Bau- bzw. ProjektgeschäftSehr gutes Verständnis für technische bzw. baubetriebliche Zusammenhänge, um mit den entsprechenden Personengruppen auf Augenhöhe zu kommunizieren.Mittelstandserfahren bzw. mittelstandsaffinFundierte Kenntnisse im gesamten Bauvertragsrecht (BGB + VOB)Ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit Durchsetzungs- und UmsetzungskraftWirtschaftliches und analytisches Denken und Handeln, pragmatische Vorgehensweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Nähe zum operativen Geschäft und DetailstärkeIT-affin, sicher im Umgang mit MS-Office AnwendungenPotential zur Übernahme der kaufmännischen Geschäftsführung in ein bis zwei Jahren
JBRP1_DE
Job DescriptionUnser Auftraggeber ist ein etabliertes, familiengeführtes Betonbauunternehmen, das sich im Übergang von der zweiten auf die dritte Generation befindet. Das Unternehmen mit rd. 70 Mitarbeitenden und einer Jahresleistung in Höhe von 13 Mio. € hat umfassende Erfahrung und Kompetenz in der Betonsanierung sowohl bundes- als auch europaweit aufgebaut. Im Zuge einer strategischen Nachfolgeplanung suchen wir am Standort im Oberallgäu eine kaufmännisch versierte Persönlichkeit als Kaufmännischer Leiter / Geschäftsführer in spe (m/w/d)
In dieser neu geschaffenen Schlüsselfunktion arbeiten Sie im „Vier-Augen-Prinzip“ mit dem Technischen Geschäftsführer (Geschäftsführender Gesellschafter) zusammen und verantworten alle kaufmännischen Angelegenheiten, um mit klugen, gemeinsamen Entscheidungen zu einer nachhaltigen Fortführung und Entwicklung des Unternehmens beizutragen. Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die Abteilungen Rechnungswesen, Kaufmännisches Management, Bauabrechnung und HR mit insgesamt 10 Mitarbeitenden. Im Einzelnen gehören folgende Aufgaben hierzu:Ganzheitliche kaufmännische Steuerung und Kontrolle betriebs- und finanzwirtschaftlicher KennzahlenFortlaufende Überprüfung hinsichtlich Kosten, Leistung und ErgebnisDurchführen von Analysen und Bewertungen sowie Monatsreporting/Berichterstattung direkt an die Geschäftsführung und Management des Working CapitalErstellung des Jahresbudgets und regelmäßiger ForecastsIdentifizierung von Potentialen und Schwachstellen mit Einfluss auf die Ergebnisverbesserung und zur Einhaltung des BudgetsAnsprech- bzw. Sparringspartner des technischen GeschäftsführersMitwirkung bei Vertragsverhandlungen bei Schlüsselprojekten und Begleitung des Angebots- und AngebotsgenehmigungsprozessesInvestitionsplanung in enger Abstimmung mit der GeschäftsführungSicherstellung der QualitätsstandardsPermanente Weiterentwicklung der kaufmännischen Prozesse unter Effizienz-, Wirtschaftlichkeits- und RentabilitätsgesichtspunktenWeiterentwicklung der Digitalisierung
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare QualifikationLangjährige Berufs- und Führungserfahrung im kaufmännischen Bereich im Bau- bzw. ProjektgeschäftSehr gutes Verständnis für technische bzw. baubetriebliche Zusammenhänge, um mit den entsprechenden Personengruppen auf Augenhöhe zu kommunizieren.Mittelstandserfahren bzw. mittelstandsaffinFundierte Kenntnisse im gesamten Bauvertragsrecht (BGB + VOB)Ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit Durchsetzungs- und UmsetzungskraftWirtschaftliches und analytisches Denken und Handeln, pragmatische Vorgehensweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Nähe zum operativen Geschäft und DetailstärkeIT-affin, sicher im Umgang mit MS-Office AnwendungenPotential zur Übernahme der kaufmännischen Geschäftsführung in ein bis zwei Jahren
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In dieser neu geschaffenen Schlüsselfunktion arbeiten Sie im „Vier-Augen-Prinzip“ mit dem Technischen Geschäftsführer (Geschäftsführender Gesellschafter) zusammen und verantworten alle kaufmännischen Angelegenheiten, um mit klugen, gemeinsamen Entscheidungen zu einer nachhaltigen Fortführung und Entwicklung des Unternehmens beizutragen. Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die Abteilungen Rechnungswesen, Kaufmännisches Management, Bauabrechnung und HR mit insgesamt 10 Mitarbeitenden. Im Einzelnen gehören folgende Aufgaben hierzu:Ganzheitliche kaufmännische Steuerung und Kontrolle betriebs- und finanzwirtschaftlicher KennzahlenFortlaufende Überprüfung hinsichtlich Kosten, Leistung und ErgebnisDurchführen von Analysen und Bewertungen sowie Monatsreporting/Berichterstattung direkt an die Geschäftsführung und Management des Working CapitalErstellung des Jahresbudgets und regelmäßiger ForecastsIdentifizierung von Potentialen und Schwachstellen mit Einfluss auf die Ergebnisverbesserung und zur Einhaltung des BudgetsAnsprech- bzw. Sparringspartner des technischen GeschäftsführersMitwirkung bei Vertragsverhandlungen bei Schlüsselprojekten und Begleitung des Angebots- und AngebotsgenehmigungsprozessesInvestitionsplanung in enger Abstimmung mit der GeschäftsführungSicherstellung der QualitätsstandardsPermanente Weiterentwicklung der kaufmännischen Prozesse unter Effizienz-, Wirtschaftlichkeits- und RentabilitätsgesichtspunktenWeiterentwicklung der Digitalisierung
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare QualifikationLangjährige Berufs- und Führungserfahrung im kaufmännischen Bereich im Bau- bzw. ProjektgeschäftSehr gutes Verständnis für technische bzw. baubetriebliche Zusammenhänge, um mit den entsprechenden Personengruppen auf Augenhöhe zu kommunizieren.Mittelstandserfahren bzw. mittelstandsaffinFundierte Kenntnisse im gesamten Bauvertragsrecht (BGB + VOB)Ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit Durchsetzungs- und UmsetzungskraftWirtschaftliches und analytisches Denken und Handeln, pragmatische Vorgehensweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Nähe zum operativen Geschäft und DetailstärkeIT-affin, sicher im Umgang mit MS-Office AnwendungenPotential zur Übernahme der kaufmännischen Geschäftsführung in ein bis zwei Jahren
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In dieser neu geschaffenen Schlüsselfunktion arbeiten Sie im „Vier-Augen-Prinzip“ mit dem Technischen Geschäftsführer (Geschäftsführender Gesellschafter) zusammen und verantworten alle kaufmännischen Angelegenheiten, um mit klugen, gemeinsamen Entscheidungen zu einer nachhaltigen Fortführung und Entwicklung des Unternehmens beizutragen. Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die Abteilungen Rechnungswesen, Kaufmännisches Management, Bauabrechnung und HR mit insgesamt 10 Mitarbeitenden. Im Einzelnen gehören folgende Aufgaben hierzu:Ganzheitliche kaufmännische Steuerung und Kontrolle betriebs- und finanzwirtschaftlicher KennzahlenFortlaufende Überprüfung hinsichtlich Kosten, Leistung und ErgebnisDurchführen von Analysen und Bewertungen sowie Monatsreporting/Berichterstattung direkt an die Geschäftsführung und Management des Working CapitalErstellung des Jahresbudgets und regelmäßiger ForecastsIdentifizierung von Potentialen und Schwachstellen mit Einfluss auf die Ergebnisverbesserung und zur Einhaltung des BudgetsAnsprech- bzw. Sparringspartner des technischen GeschäftsführersMitwirkung bei Vertragsverhandlungen bei Schlüsselprojekten und Begleitung des Angebots- und AngebotsgenehmigungsprozessesInvestitionsplanung in enger Abstimmung mit der GeschäftsführungSicherstellung der QualitätsstandardsPermanente Weiterentwicklung der kaufmännischen Prozesse unter Effizienz-, Wirtschaftlichkeits- und RentabilitätsgesichtspunktenWeiterentwicklung der Digitalisierung
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare QualifikationLangjährige Berufs- und Führungserfahrung im kaufmännischen Bereich im Bau- bzw. ProjektgeschäftSehr gutes Verständnis für technische bzw. baubetriebliche Zusammenhänge, um mit den entsprechenden Personengruppen auf Augenhöhe zu kommunizieren.Mittelstandserfahren bzw. mittelstandsaffinFundierte Kenntnisse im gesamten Bauvertragsrecht (BGB + VOB)Ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit Durchsetzungs- und UmsetzungskraftWirtschaftliches und analytisches Denken und Handeln, pragmatische Vorgehensweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Nähe zum operativen Geschäft und DetailstärkeIT-affin, sicher im Umgang mit MS-Office AnwendungenPotential zur Übernahme der kaufmännischen Geschäftsführung in ein bis zwei Jahren
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In dieser neu geschaffenen Schlüsselfunktion arbeiten Sie im „Vier-Augen-Prinzip“ mit dem Technischen Geschäftsführer (Geschäftsführender Gesellschafter) zusammen und verantworten alle kaufmännischen Angelegenheiten, um mit klugen, gemeinsamen Entscheidungen zu einer nachhaltigen Fortführung und Entwicklung des Unternehmens beizutragen. Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die Abteilungen Rechnungswesen, Kaufmännisches Management, Bauabrechnung und HR mit insgesamt 10 Mitarbeitenden. Im Einzelnen gehören folgende Aufgaben hierzu:Ganzheitliche kaufmännische Steuerung und Kontrolle betriebs- und finanzwirtschaftlicher KennzahlenFortlaufende Überprüfung hinsichtlich Kosten, Leistung und ErgebnisDurchführen von Analysen und Bewertungen sowie Monatsreporting/Berichterstattung direkt an die Geschäftsführung und Management des Working CapitalErstellung des Jahresbudgets und regelmäßiger ForecastsIdentifizierung von Potentialen und Schwachstellen mit Einfluss auf die Ergebnisverbesserung und zur Einhaltung des BudgetsAnsprech- bzw. Sparringspartner des technischen GeschäftsführersMitwirkung bei Vertragsverhandlungen bei Schlüsselprojekten und Begleitung des Angebots- und AngebotsgenehmigungsprozessesInvestitionsplanung in enger Abstimmung mit der GeschäftsführungSicherstellung der QualitätsstandardsPermanente Weiterentwicklung der kaufmännischen Prozesse unter Effizienz-, Wirtschaftlichkeits- und RentabilitätsgesichtspunktenWeiterentwicklung der Digitalisierung
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare QualifikationLangjährige Berufs- und Führungserfahrung im kaufmännischen Bereich im Bau- bzw. ProjektgeschäftSehr gutes Verständnis für technische bzw. baubetriebliche Zusammenhänge, um mit den entsprechenden Personengruppen auf Augenhöhe zu kommunizieren.Mittelstandserfahren bzw. mittelstandsaffinFundierte Kenntnisse im gesamten Bauvertragsrecht (BGB + VOB)Ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit Durchsetzungs- und UmsetzungskraftWirtschaftliches und analytisches Denken und Handeln, pragmatische Vorgehensweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Nähe zum operativen Geschäft und DetailstärkeIT-affin, sicher im Umgang mit MS-Office AnwendungenPotential zur Übernahme der kaufmännischen Geschäftsführung in ein bis zwei Jahren
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In dieser neu geschaffenen Schlüsselfunktion arbeiten Sie im „Vier-Augen-Prinzip“ mit dem Technischen Geschäftsführer (Geschäftsführender Gesellschafter) zusammen und verantworten alle kaufmännischen Angelegenheiten, um mit klugen, gemeinsamen Entscheidungen zu einer nachhaltigen Fortführung und Entwicklung des Unternehmens beizutragen. Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die Abteilungen Rechnungswesen, Kaufmännisches Management, Bauabrechnung und HR mit insgesamt 10 Mitarbeitenden. Im Einzelnen gehören folgende Aufgaben hierzu:Ganzheitliche kaufmännische Steuerung und Kontrolle betriebs- und finanzwirtschaftlicher KennzahlenFortlaufende Überprüfung hinsichtlich Kosten, Leistung und ErgebnisDurchführen von Analysen und Bewertungen sowie Monatsreporting/Berichterstattung direkt an die Geschäftsführung und Management des Working CapitalErstellung des Jahresbudgets und regelmäßiger ForecastsIdentifizierung von Potentialen und Schwachstellen mit Einfluss auf die Ergebnisverbesserung und zur Einhaltung des BudgetsAnsprech- bzw. Sparringspartner des technischen GeschäftsführersMitwirkung bei Vertragsverhandlungen bei Schlüsselprojekten und Begleitung des Angebots- und AngebotsgenehmigungsprozessesInvestitionsplanung in enger Abstimmung mit der GeschäftsführungSicherstellung der QualitätsstandardsPermanente Weiterentwicklung der kaufmännischen Prozesse unter Effizienz-, Wirtschaftlichkeits- und RentabilitätsgesichtspunktenWeiterentwicklung der Digitalisierung
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare QualifikationLangjährige Berufs- und Führungserfahrung im kaufmännischen Bereich im Bau- bzw. ProjektgeschäftSehr gutes Verständnis für technische bzw. baubetriebliche Zusammenhänge, um mit den entsprechenden Personengruppen auf Augenhöhe zu kommunizieren.Mittelstandserfahren bzw. mittelstandsaffinFundierte Kenntnisse im gesamten Bauvertragsrecht (BGB + VOB)Ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit Durchsetzungs- und UmsetzungskraftWirtschaftliches und analytisches Denken und Handeln, pragmatische Vorgehensweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Nähe zum operativen Geschäft und DetailstärkeIT-affin, sicher im Umgang mit MS-Office AnwendungenPotential zur Übernahme der kaufmännischen Geschäftsführung in ein bis zwei Jahren
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Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare QualifikationLangjährige Berufs- und Führungserfahrung im kaufmännischen Bereich im Bau- bzw. ProjektgeschäftSehr gutes Verständnis für technische bzw. baubetriebliche Zusammenhänge, um mit den entsprechenden Personengruppen auf Augenhöhe zu kommunizieren.Mittelstandserfahren bzw. mittelstandsaffinFundierte Kenntnisse im gesamten Bauvertragsrecht (BGB + VOB)Ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit Durchsetzungs- und UmsetzungskraftWirtschaftliches und analytisches Denken und Handeln, pragmatische Vorgehensweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Nähe zum operativen Geschäft und DetailstärkeIT-affin, sicher im Umgang mit MS-Office AnwendungenPotential zur Übernahme der kaufmännischen Geschäftsführung in ein bis zwei Jahren
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In dieser neu geschaffenen Schlüsselfunktion arbeiten Sie im „Vier-Augen-Prinzip“ mit dem Technischen Geschäftsführer (Geschäftsführender Gesellschafter) zusammen und verantworten alle kaufmännischen Angelegenheiten, um mit klugen, gemeinsamen Entscheidungen zu einer nachhaltigen Fortführung und Entwicklung des Unternehmens beizutragen. Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die Abteilungen Rechnungswesen, Kaufmännisches Management, Bauabrechnung und HR mit insgesamt 10 Mitarbeitenden. Im Einzelnen gehören folgende Aufgaben hierzu:Ganzheitliche kaufmännische Steuerung und Kontrolle betriebs- und finanzwirtschaftlicher KennzahlenFortlaufende Überprüfung hinsichtlich Kosten, Leistung und ErgebnisDurchführen von Analysen und Bewertungen sowie Monatsreporting/Berichterstattung direkt an die Geschäftsführung und Management des Working CapitalErstellung des Jahresbudgets und regelmäßiger ForecastsIdentifizierung von Potentialen und Schwachstellen mit Einfluss auf die Ergebnisverbesserung und zur Einhaltung des BudgetsAnsprech- bzw. Sparringspartner des technischen GeschäftsführersMitwirkung bei Vertragsverhandlungen bei Schlüsselprojekten und Begleitung des Angebots- und AngebotsgenehmigungsprozessesInvestitionsplanung in enger Abstimmung mit der GeschäftsführungSicherstellung der QualitätsstandardsPermanente Weiterentwicklung der kaufmännischen Prozesse unter Effizienz-, Wirtschaftlichkeits- und RentabilitätsgesichtspunktenWeiterentwicklung der Digitalisierung
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare QualifikationLangjährige Berufs- und Führungserfahrung im kaufmännischen Bereich im Bau- bzw. ProjektgeschäftSehr gutes Verständnis für technische bzw. baubetriebliche Zusammenhänge, um mit den entsprechenden Personengruppen auf Augenhöhe zu kommunizieren.Mittelstandserfahren bzw. mittelstandsaffinFundierte Kenntnisse im gesamten Bauvertragsrecht (BGB + VOB)Ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit Durchsetzungs- und UmsetzungskraftWirtschaftliches und analytisches Denken und Handeln, pragmatische Vorgehensweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Nähe zum operativen Geschäft und DetailstärkeIT-affin, sicher im Umgang mit MS-Office AnwendungenPotential zur Übernahme der kaufmännischen Geschäftsführung in ein bis zwei Jahren
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