HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber & Information Space.
2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.
Für den Bereich "Air SIGINT Engineering" suchen wir am Standort Ulm zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Abteilungsleiter*in Air SIGINT Payloads Engineering (w/m/d)
Die Abteilung "Air SIGINT Payload Engineering" ist für die Konzeption, Entwicklung, Integration und Abnahme des on-board SIGINT-Missions-Systems verantwortlich.Im Bereich "Air SIGINT Engineering" entwickeln wir luftgestützte Aufklärungssysteme. Diese Systeme erfassen vorrangig Kommunikations- und Radarsignale, wie sie zum Beispiel von feindlichen Verbänden abgestrahlt werden. Die Informationen, die unsere Systeme gewinnen, sind von entscheidender Bedeutung für militärische Entscheidungsträger und tragen so zum Schutz der eigenen Soldaten und unserer Verbündeten bei.
Ihre Aufgaben
Disziplinarische, fachliche und organisatorische Leitung einer Entwicklungsabteilung mit dem Zuständigkeitsbereich „Air SIGINT Payloads Engineering"
Planung und Durchführung von beauftragten Entwicklungsleistungen im abgestimmten Qualitäts-, Zeit- und Kostenrahmen
Unterstützen und Durchführen von Recruiting-Maßnahmen im Verantwortungsbereich
Sicherstellung der Effizienz und Zusammenarbeit der verschiedenen Entwicklungsteams
Führung und individuelle Förderung/Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter
Entwicklung zukunftsfähiger und wettbewerbsfähiger Systeme für den Bereich "Air SIGINT"
Erstellung und Festlegung der Budget-, Personal- und Ressourcenplanung für den Verantwortungsbereich
Sicherstellung der Einhaltung der Entwicklungsprozesse und der Qualitätsstandards
Mitarbeit an der Weiterentwicklung und der fortlaufenden Optimierung der Entwicklungsprozesse
Akquisitionsunterstützung und Erstellung von Entwicklungsangeboten im Verantwortungsbereich
Bewertung von Kundenanforderungen und Durchführen aller System-Engineering Aufgaben (Planungsdokumente, Anforderungen, Design, Integration, V&V, Kundenabnahmen) gemäß Entwicklungsprozess im Zuständigkeitsbereich
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium im Bereich Nachrichtentechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
Einschlägige Erfahrung im System-Engineering (Anforderungsanalyse, System-Design, System-Integration und -Test) komplexer Systeme sowie in der Einführung, Definition und Anwendung der entsprechenden Entwicklungsprozesse
Umfassende Erfahrungen im Bereich der Entwicklung von SIGINT-Systemen
Ausgeprägte Führungsstärke und mehrjährige Führungserfahrung im Management großer Entwicklungsteams
Erfahrung bei der Erstellung von Entwicklungsangeboten und Aufwandsabschätzung
Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu integrieren und zu motivieren
Außerordentliche analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, sowie ausgeprägte Moderations-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Verpflichtbarkeit in Sachen Geheimschutz (Ü3 & FmEloKa)
Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse
Freuen Sie sich auf
Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance
Vergütung & Sozialleistungen
Persönliche & berufliche Entwicklung
Arbeitsatmosphäre
Gesundheit & Vorsorge
Mobilität & Nachhaltigkeit
Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!
Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.
Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: jobs@hensoldt.net
Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: www.hensoldt.net/career
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HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.
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