Wir erfinden was: Der Bereich Ingenieurleistungen plant und realisiert alle Leitungen und Siele sowie alle technischen und nicht-technischen Anlagen bei HAMBURG WASSER, die zur Trinkwasserversorgung, Abwasserentsorgung und Verwaltung im Bereich der Metropolregion Hamburg erforderlich sind. Hierfür übernehmen wir alle Phasen der Planung und Ausschreibung gemäß HOAI und betreuen die Umsetzung auf der Baustelle. Das bewegen Sie bei uns: Zentrale Kontaktperson für unsere Mitarbeitenden zu unserem AVA-Programm RIB i TWO Beratung und Schulung der Kolleginnen und Kollegen (z. B. bei der Ausschreibung, Vergabe oder Abrechnung von Bauprojekten) Administration, Erweiterung und Weiterentwicklung unserer Softwarelösung (RIB i TWO) Koordination und Austausch mit unserem IT-Bereich, dem BIM-Team und der i TWO-Fachgruppe Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation und Fähigkeiten Umfassende Anwendungskenntnisse im AVA-Programm RIB i TWO Anwendungskenntnisse in MS-Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*: Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben. Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich. Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter. Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen **Entgelttarifvertrag **und **Rahmentarifvertrag** (ab Seite 17). Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung. Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort. Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle. *Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team. Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
weniger ansehen HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen, ein respektvolles und friedliches Miteinander und eine vielfältige Gemeinschaft sind Werte, für die unsere HAMBURG WASSER-Familie auch steht. Wir erfinden was: Das Wasserwerk Curslack ist eines der größten Wasserwerke von HAMBURG WASSER. Neben der umfangreichen Aufbereitungsanlage mit Reinwasserspeichern ist auch ein umfangreiches Gebiet mit Brunnenfassungen und Bewässerungsgräben zu unterhalten. Das bewegen Sie bei uns: Warten und Instandhalten von Brunnen, Hebeanlagen und Pumpwerken Fachliches Führen der Mitarbeitenden des Teams Fassungen Kommunizieren mit den Vertragspartnern bzw. Fremdfirmen Materiallagerwirtschaft Planen, Vorbereiten und Durchführen von Arbeiten sowie Dokumentieren von Ergebnissen Vorbereiten der Arbeiten mit SAP Bewirtschaften des Oberflächenbewässerungssystems Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder Fachkraft für Wasserversorgungstechnik oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse Fundierte Kenntnisse im Bereich der Pumpentechnik, alternativ im Brunnen- und Rohrleitungsbau oder in der Grabenwirtschaft Vertraut mit den einschlägigen technischen Regelwerken Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und eigenverantwortliches Handeln Führerschein der Klasse B notwendig Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*: Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben. Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich. Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter. Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit guten Übernahmechancen und langfristiger Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17). Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung. Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort. Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle. *Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team. Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
weniger ansehen Wir schützen was: In der Gruppe Planen und Bauen Siele West übernehmen wir für unterschiedlichste Arten von Sielbau alle Phasen der Planung und Ausschreibung gemäß HOAI und betreuen die Umsetzung auf der Baustelle. Das bewegen Sie bei uns: Disziplinarische und fachliche Führung sowie gezielte Weiterentwicklung des Teams Aktive Gestaltung effizienter Prozesse zur Sicherstellung eines wettbewerbsfähigen Kostenrahmens Strategische Ressourcenplanung in enger Abstimmung mit dem Projektmanagement Identifikation und Implementierung innovativer Technologien sowie Entwicklung standardisierter Fachvorlagen Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher und relevanter unternehmerischer Pflichten (z. B. Bauherrenvertretung) Das bringen Sie mit: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master o. Diplom) im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten Freude an der fachlichen und disziplinarischen Führung von Ingenieuren, Technikern und Konstrukteuren – idealerweise mit erster Erfahrung in einer Führungsposition Umfassende Kenntnisse im Bereich Tiefbau sowie in der Sanierung von Abwasserkanälen, einschließlich der einschlägigen technischen Regelwerke Ausgeprägtes Interesse an der Mitwirkung in fachlichen Ausschüssen und Fachverbänden, auch über die Organisation HAMBURG WASSER hinaus Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*: Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben. Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich. Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter. Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17). Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung. Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort. Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle. *Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team. Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
weniger ansehen HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen, ein respektvolles und friedliches Miteinander und eine vielfältige Gemeinschaft sind Werte, für die unsere HAMBURG WASSER-Familie auch steht. Wir erfinden was: Das Team "Abwassertechnische Anlagen" ist auf dem Klärwerk Hamburg für die Inspektion, Wartung, Instandsetzung der verfahrenstechnischen Anlagen zuständig. Ebenso verbessern wir unsere Anlagen im abwassertechnischen Bereich regelmäßig und der sorgen damit für den zuverlässigen Betrieb. Wir sind 21 Kollegen und auf unserem Klärwerk Köhlbrandhöft zuhause, aber auch die Anlagen unserer Außenstandorte Dradenau und des Pumpwerks Hafenstraße werden durch uns betreut. Das bewegen Sie bei uns: Selbständige Auftragskoordination zwischen den Gewerken Elektrotechnik und Maschinenbau Begleitung von Neubau- und Instandhaltungsmaßnahmen Instandhaltung von technischen Anlagen wie Förderereinrichtungen, Pumpen- und Getrieben, größere Filteranlagen Arbeiten an Pneumatik- und Hydraulikanlagen Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene gewerblich/technische Ausbildung, z. B. zum/zur Maschinenbauer/in, Schlosser/in, Industriemechaniker/in, Anlagenmechaniker/in oder eines vergleichbaren Ausbildungsberufes oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse Kenntnisse im Bereich industrieller Kälteanlagen und Wärmepumpen Grundkenntnisse in der Elektrotechnik Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit im technisch gewerblichen Umfeld, gepaart mit einer analytischen und strukturierten Denkweise Entscheidungsstärke sowie hohe Flexibilität und Mobilität Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*: Saubere Sache: Faire Zuschläge für das Arbeiten mit Abwasserkontakt, Rufbereitschaft und extra Sielurlaub. Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben. Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich. Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter. Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17). Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung. Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort. Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle. *Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team. Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
weniger ansehen HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen, ein respektvolles und friedliches Miteinander und eine vielfältige Gemeinschaft sind Werte, für die unsere HAMBURG WASSER-Familie auch steht.
Wir verbessern was: Der Netzbetrieb stellt die Wasserver- und Abwasserentsorgung in Hamburg sicher. Wir halten die Trinkwasserrohre instand, spüren Rohrbrüche auf, reinigen und warten Abwassersiele und Rückhaltebecken mit den techn. Einbauten. Wir stellen den Funktions- und Werterhalt des Trinkwassernetzes und des Sielsystems sicher.
Das bewegen Sie bei uns
Reinigen von Rohren und Kanälen, Querschnitt DN 100 bis hin zu Großprofilen DN 3000, mittels Saug- und SpülfahrzeugenInspektion von Schächten und Kanälen (auch mit Begehung), zum Teil 20 Meter tief unter der ErdeWarten und Instandhalten der Netzanlagen einer Großstadt, z.B. von Kanälen, Rückhaltebecken, Schächten, Schiebern und Dükern, auch im Hamburger UmlandBeseitigen von Störungen auch in Rufbereitschaft, bei denen Sie kurzfristig vor Ort sein müssenUnterstützen bei Arbeiten am Wassernetz, wie z. B. Armaturenkontrolle, Netzspülung sowie Trennung und Anbohrung von VersorgungsleitungenDas bringen Sie mit
Abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung, vorzugsweise zur Fachkraft für Abwassertechnik oder vergleichbare Fähigkeiten und QualifikationenErste Kenntnisse und Erfahrungen in der Abwasserentsorgung sowie ein Bewusstsein für den Arbeits- und UmweltschutzEffektive und kostenbewusste Problemlösefähigkeit sowie sorgfältige und selbstständige ArbeitsweiseGute Kommunikationsfähigkeit, insbes. im Umgang mit Bürgern, Kunden und BauherrenEignung für das Arbeiten mit AtemschutzgerätenErfahrung im Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln (Tablet, Kamerasysteme o.Ä.)Fahrerlaubnis der Klasse B, idealerweise C1E oder CE bzw. die Bereitschaft, Klasse C1E/CE bei HAMBURG WASSER zu erwerben und einzusetzenNur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*
Saubere Sache: Faire Zuschläge für Rufbereitschaft, Abwasserkontakt und extra SielurlaubAusgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im LebenVon Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglichAufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiterAbgesichert: Ein Arbeitsplatz mit Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen **Entgelttarifvertrag **und **Rahmentarifvertrag** (ab Seite 17)Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in BewegungVernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem StandortErfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alleWeitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-TeamWir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen, ein respektvolles und friedliches Miteinander und eine vielfältige Gemeinschaft sind Werte, für die unsere HAMBURG WASSER-Familie auch steht.
Wir entwickeln was: Die Abteilung IT-Governance ist verantwortlich für die Definition, Weiterentwicklung, Steuerung und Überwachung zentraler IT-Prozesse im Kontext der Digitalstrategie, Unternehmensarchitektur, Compliance und Governance. Ein besonderer Fokus liegt auf der Entwicklung und kontinuierlichen Pflege der Enterprise Architektur sowie der Erstellung einer zukunftsorientierten Roadmap.
*Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.
Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen, ein respektvolles und friedliches Miteinander und eine vielfältige Gemeinschaft sind Werte, für die unsere HAMBURG WASSER-Familie auch steht.
Wir entwickeln was: Die Abteilung IT-Governance ist verantwortlich für die Definition, Weiterentwicklung, Steuerung und Überwachung zentraler IT-Prozesse im Kontext der Digitalstrategie, Unternehmensarchitektur, Compliance und Governance. Ein besonderer Fokus liegt auf der Entwicklung und kontinuierlichen Pflege der Enterprise Architektur sowie der Erstellung einer zukunftsorientierten Roadmap.
*Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.
Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Wir erfinden was: Die Gruppe Wasseraufbereitung und Pumpen im Bereich Ingenieurleistungen bearbeitet Investitionsprojekte für die Hamburger Wasserwerke Gmb H und die Hamburger Stadtentwässerung AöR in den Wasserwerken und für Abwasserpumpwerke. Darüber hinaus übernimmt sie die Bauherrenaufgaben und berät bei verfahrenstechnischen und pumpentechnischen Fragestellungen interne und externe Kunden. Das bewegen Sie bei uns: Verantwortliches Steuern von Kosten, Terminen und Qualitäten in komplexen Anlagebauprojekten Verfahrenstechnisches Auslegen von Anlagen sowie das Dimensionieren von Pumpen, Armaturen und Rohrleitungen, inklusive Strömungs- und Druckstoßberechnungen Koordinieren und Steuern von internen und externen Projektbeteiligten Erarbeiten von technischen Konzepten, z. B. für die Trinkwasserversorgung oder zur Sicherstellung der Versorgungssicherheit Vorbereiten, Mitwirken und Erstellen von Vergaben an externe Planungs- und Baubeteiligte sowie Nachtrags-, Schnittstellen und Änderungsmanagement Verantworten der örtlichen Bauleitung und Sicherstellen eines effektiven Projektcontrollings Zentrale Ansprechperson und Vertreten der Interessen des Bauherrn gegenüber allen Projektpartnern Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium (Diplom o. Master) im Maschinenbau, in der Verfahrenstechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt auf Verfahrenstechnik und Pumpentechnik oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und in der Leitung komplexer Projekte im Anlagenbau inklusive technischer Planung, Projektteamführung und erfolgreicher Umsetzung bis zur Inbetriebnahme verfahrenstechnischer Anlagen Kenntnisse im Vertrags-, Vergabe- und Baurecht sowie bzgl. DIN-Vorschriften und technischen Regelwerken, bis hin zu umfassenden Kenntnissen in der Trinkwasseraufbereitung, Abwasseraufbereitung und der Pumpentechnik Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, Anwenderkenntnisse in SAP-PS, gängigen MS-Office-Programmen und CAD (Revit, Inventor) und dem Ausschreibungsprogramm i Two Führerschein der Klasse B Sie überzeugen durch Ihre ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke und Ihr sicheres Auftreten gegenüber internen wie externen Partnern Mit Eigeninitiative, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick steuern Sie Ihre Aufgaben souverän strukturiert und zielorientiert Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*: Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben. Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich. Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter. Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen **Entgelttarifvertrag **und **Rahmentarifvertrag** (ab Seite 17). Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung. Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort. Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle. *Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team. Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
weniger ansehen