Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns den großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen interdisziplinär die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und nachhaltiges Wirtschaften. Arbeite gemeinsam mit knapp 7.600 Kolleginnen und Kollegen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalte den Wandel mit uns!
Verwaltung und Organisation sind Ihr Ding? Dann sind Sie im Technischen Bereich (TB) genau richtig! TB erbringt sämtliche Infrastrukturleistungen für das Forschungszentrum. Da wir uns der ökologischen Nachhaltigkeit in der Campusentwicklung verpflichtet fühlen, unterstützen Sie uns dabei, die übergeordneten Belange des Forschungszentrums und seiner Mitarbeitenden zu gewährleisten. Abwechslung und immer wieder neue Herausforderungen bestimmen unseren Alltag. Wenn Sie Verwaltung mitgestalten wollen und u. a. an der Revolution vom papierlastigen Büro hin zur Digitalisierung mitarbeiten möchten, dann passen Sie perfekt in unser Team. Im Fachbereich Immobilien- und Vertragsmanagement werden viele Aufgaben mit dem Ziel der Bereitstellung von Arbeitsplätzen (Büros und Labore) in Form von Anmietungen externer Liegenschaften gebündelt und zentral verwaltet. Die Erarbeitung von Lösungsoptionen für die strategische Ausrichtung des Fachbereichs und das Ressourcenmanagement im Rahmen des Projektes "Management von externen Liegenschaften" stellt ein weiteres Betätigungsfeld im Fachbereich dar.
Verstärken Sie diesen Bereich als
Immobilienmanager:in (w/m/d)
Ihre Aufgaben:
Als Ansprechpartner:in sind Sie die erste Anlaufstelle für alle Fragen rund um Immobilien und gewährleisten eine professionelle und zeitnahe Bearbeitung von Anliegen.Sie sind eine:r der Schlüsselfiguren, die eine breite Palette von Partnern unterstützt – von Stakeholdern bis hin zu Beteiligten –, und tragen so maßgeblich zur erfolgreichen Abwicklung verschiedenster immobilienwirtschaftlicher Themen beiIhre Leidenschaft für die Immobilienwelt und Ihr Gespür für das Forschungszentrum Jülich führen Sie zur Akquirierung geeigneter Immobilien und Räumlichkeiten, die perfekt zu den Anforderungen des Zentrums passenDurch Ihr Geschick in Gesprächen mit gewerblichen Eigentümern, Maklern und anderen Experten schaffen Sie eine dynamische Vernetzung, um optimale Immobilienlösungen zu findenMit Ihrem fachlichen Verständnis gestalten Sie gemeinsam mit dem Geschäftsbereich Recht nicht nur Verträge nach höchsten rechtlichen Standards, sondern sorgen dafür, dass Nutzungsvereinbarungen, auch für Ein- und Anlieger, fair und transparent sindSie gestalten einen systematischen Datenbankaufbau, der als Grundlage für aussagekräftige Auswertungen und Statistiken dient und somit Entscheidungsprozesse effizient unterstütztMit Ihrem Auge fürs Detail behalten Sie Finanzströme stets im Blick und erstellen übersichtliche Budgetpläne sowie Zahlungspläne, um Kautionen und Mieten termingerecht zu verwaltenIhre Fähigkeit, umfangreiche Informationen klar und präzise zu dokumentieren, spiegelt sich in ausführlichen Berichten über alle Vertragsdaten wider, die eine wertvolle Informationsquelle für das Forschungszentrum sindDarüber hinaus übernehmen Sie qualitäts- und betriebsbezogene Aufgaben, wirken als Qualitätsassistenz im Qualitätsmanagementsystem (QMS) mit und unterstützen den Betrieb der Immobilie "Gästehaus" des Forschungszentrums JülichIhr Profil:
Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Immobilien- oder Facilitymanagement, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare FachrichtungKenntnisse des Haushalts- und Vergaberechts des Bundes und der Länder, der Wirtschaftsplanung im öffentlichen Dienst, der einschlägigen Gesetze sowie des Immobilien- und MietrechtsKenntnisse im Bereich Betreiberverantwortung sowie im Facilitymanagement (idealerweise unter Berücksichtigung einschlägiger Richtlinien, z. B. GEFMA)Erfahrung im Umgang mit immobilienwirtschaftlichen Prozessen und ProjektenSicherer Umgang mit Datenaufbereitung und -darstellung sowie der grafischen und visuellen Darstellung komplexer SachverhalteGute EnglischkenntnisseBereitschaft zu DienstreisenStrukturierte, sorgfältige und eigenständige ArbeitsweiseUnser Angebot:
Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Sie erwartet ein vielseitiges Angebot:
SINNSTIFTENDE AUFGABEN: Die Position bietet eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen UmfeldWORK-LIFE-BALANCE: Optimale Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienfreundliche Unternehmenspolitik. Die Möglichkeit zum (orts‐)flexiblen Arbeiten ist grundsätzlich nach Abstimmung und im Einklang mit den anstehenden Aufgaben und (Vorort‐)Terminen gegebenURLAUB: Sie erhalten bei uns 30 Tage Urlaub plus freie Brückentage (z. B. zwischen Weihnachten & Neujahr)FLEXIBILITÄT: Flexible Arbeitszeitmodelle inklusive vollzeitnaher Optionen ( ermöglichen eine individuelle Gestaltung Ihrer ArbeitszeitWISSEN & WEITERBILDUNG: Ihre Weiterentwicklung ist uns wichtig – wir fördern Sie gezielt und individuellGESUNDHEIT & WOHLBEFINDEN: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Freuen Sie sich auf ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten – z. B. durch Beachvolleyball-Platz, Laufgruppen, Yoga-Kurse und vieles mehr. Zusätzlich stehen Ihnen unser betriebsärztlicher Dienst sowie ein erfahrenes Team der Sozialberatung direkt vor Ort zur SeiteERFOLGREICHER EINSTIEG: Uns ist es wichtig, dass Sie schnell im Team ankommen und strukturiert in Ihre Aufgaben eingearbeitet werden. Zudem begleiten wir Sie von Beginn an und erleichtern Ihnen den Start durch unsere Welcome Days und unseren Welcome Guide:FAIRE VERGÜTUNG: In Abhängigkeit von Ihren vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung erfolgt eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppen 9b – 11 TVöD-Bund. Alle Informationen zum Tarifvertrag des TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI: Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort auf Seite 69 ff. des PDF‐DownloadsZUSÄTZLICHE BENEFITS: Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, zusätzlich zum Grundgehalt gibt es eine Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame LeistungenPERSPEKTIVE: Nach einer 2-jährigen Befristung ist es unser Ziel, Sie langfristig für uns zu gewinnen. Lassen Sie uns gemeinsam diese Zeit nutzen, um herauszufinden, wie gut wir zueinander passenNeben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr:
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig. Über die folgenden Links erhalten Sie weitere Informationen zu Vielfalt und Chancengerechtigkeit: sowie zur gezielten Förderung von Frauen:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal. Die Position ist bis zur erfolgreichen Besetzung ausgeschrieben. Bitte bewerben Sie sich daher möglichst zeitnah.
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WIR WURDEN AUSGEZEICHNET
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Shaping change: this is what drives us at Forschungszentrum Jülich. As a member of the Helmholtz Association with some 7,600 employees, we conduct interdisciplinary research into a digitalized society, a climate-friendly energy system, and a sustainable economy. We focus on the natural, life, and engineering sciences in the fields of information, energy, and bioeconomy.
We combine this with expertise in high-performance computing and artificial intelligence using unique scientific infrastructures.
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Do you want to contribute to securing the critical raw materials needed to enable the European energy transition while working with powerful energy system models within an international team of researchers? Then become part of our team at the Institute of Climate and Energy Systems - Jülich Systems Analysis and contribute to our research with your PhD thesis. Here at our institute, we investigate what a sustainable energy system could look like, providing meaningful analyses and scenarios for policymakers.
Within the Marie Sklodowska-Curie project MiningBrines, we use our skillset to help develop a sustainable brine mining whole strategy that extracts and valorizes renewable energy, energetic gases, and critical raw materials from geothermal brines across European geothermal wells. If you are interested, read more about this unique opportunity and the associated tasks in detail below. Can't wait to start?
Have a first look of what it's like working at ICE-2: are offering an interesting
PhD Position - Techno-economic assessment of geothermal plants with material co-production in energy systems
Your Job:
Critical Raw Materials (CRM) are those raw materials with unique properties that are economically and strategically important for the European economy and energy transition towards a carbon neutral future. Geothermal wells are located all over Europe and contain various minerals such as Lithium or Boron and energetic gases such as hydrogen and methane. Currently these geothermal wells are mostly used for their heat-energy properties.
The MiningBrines project funded by the EU Horizon program aims to develop a strategy to extract CRM and other materials from geothermal brines while at the same time continuing to supply renewable energy. Your goal as one of 19 international PhD candidates within the project is to evaluate the economic viability of geothermal plants that produce power, heat, and critical materials by comparing them to other energy sources and extraction methods, while considering future demand, price trends, and incorporating data on resource productivity, innovative extraction methods, and social acceptance. For this you will work together with project partners to retrieve real world techno-economic data as a foundation for integrating geothermal plants into European energy system models based on the institute's own open-source FINE framework .
Your tasks in detail:
Implementing geothermal plants with material co-production in energy system optimization models including, e.g., reservoir productivity predictions, novel surface processes for CRM extraction, CO2 reinjection, and reconversion of decommissioned oil wells
Economic evaluation of traditional material extraction methods and projection of future demand and price trends of critical materials
Identification of specific conditions under which geothermal plants are economically viable and cost competitive in energy systems
Further assessment of the strategic role of geothermal plants with material co-production in future European energy systems
Your Profile:
Very good results in your Master's degree in the field of energy technologies, engineering, environmental sciences, renewable energies, industrial engineering, materials and geosciences or a related field
Great interest in energy technology, energy economics and policy issues
Experience in programming with Python or a comparable programming language
Experience in energy system modelling is an advantage
Highly motivated and able to work independently and in an analytical manner
Reliable and conscientious working style with a high level of self-organization and time management skills
Fluent command of written and spoken English is required (at least B2 level according to the CEFR: ); German language skills are advantageous
According to the mobility regulations of Marie-Sklodowska-Curie actions you must not have lived or carried out your main activity (work, studies, etc.) in Germany for more than 12 months in the last three years
Our Offer:
Being part of the Marie-Sklodowska-Curie doctoral network MiningBrines we are offering ideal conditions for you to complete your doctoral degree:
INTERDISCIPLINARY TRAINING: An interdisciplinary training program, including academic research, international mobility, and industrial immersion
INTERNATIONAL COLLABORATION: Collaboration with 32 international project partners and 18 other PhD candidates
SECONDMENTS ABROAD: 4 secondments to industrial and academic project partners in France, Croatia, Turkey and Hamburg (Germany)
NETWORKING & EXCHANGE: Participation in national and international conferences and workshops
Additionally, the Institute of Climate and Energy Systems - Jülich Systems Analysis offers to all its PhD students:
TEAM & ENVIRONMENT: You will work in a motivated team with an international and interdisciplinary focus - at one of the largest research institutions in Europe
RESEARCH & INFRASTRUCTURE: You will have access to excellent scientific and technical facilities for your work
SUPERVISION & SUPPORT: Continuous professional support from your scientific supervisor
DOCTORAL STRUCTURE: The opportunity to complete a doctoral thesis within 3 years through professional supervision and internal support services
WORK-LIFE BALANCE: We offer flexible working hours to help you balance your professional and personal life. You also have the option of flexible working (in terms of location), which is generally possible after consultation and in line with upcoming tasks and (on-site) appointments
VACATION: You will receive 30 days of vacation
SUPPORT FOR INTERNATIONAL EMPLOYEES: Our International Advisory Service makes it easier for international employees to get started
KNOWLEDGE & FURTHER TRAINING: Your further development is important to us - we provide targeted and individual support, e.g. through training and networking opportunities specifically for doctoral students (HITEC):
FAIR REMUNERATION: Remuneration is part of the EU funding program 'Marie Sklodowska-Curie' and depends on the personal requirements of the applicant
FIXED-TERM: The position is for a fixed term of 3 years
Further information about the project can be found here: addition to exciting tasks and a collaborative working atmosphere at Jülich, we have a lot more to offer: welcome applications from people with diverse backgrounds, e.g.
in terms of age, gender, disability, sexual orientation/identity, and social, ethnic and religious origin. A diverse and inclusive working environment with equal opportunities in which everyone can realize their potential is important to us.
The following links provide further information on diversity and equal opportunities: and on the targeted promotion of women:
The job will be advertised until the position has been successfully filled. You should therefore submit your application as soon as possible. xjliken
We look forward to receiving your online application .
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If your questions have not yet been answered via our FAQs , please send us a message via our contact form .
Please note that for technical reasons we cannot accept applications by e-mail.
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Shaping change: this is what drives us at Forschungszentrum Jülich. As a member of the Helmholtz Association with some 7,600 employees, we conduct interdisciplinary research into a digitalized society, a climate-friendly energy system, and a sustainable economy. We focus on the natural, life, and engineering sciences in the fields of information, energy, and bioeconomy.
We combine this with expertise in high-performance computing and artificial intelligence using unique scientific infrastructures.\n\nDo you want to contribute to securing the critical raw materials needed to enable the European energy transition while working with powerful energy system models within an international team of researchers? Then become part of our team at the Institute of Climate and Energy Systems - Jülich Systems Analysis and contribute to our research with your PhD thesis. Here at our institute, we investigate what a sustainable energy system could look like, providing meaningful analyses and scenarios for policymakers.
Within the Marie Sklodowska-Curie project MiningBrines, we use our skillset to help develop a sustainable brine mining whole strategy that extracts and valorizes renewable energy, energetic gases, and critical raw materials from geothermal brines across European geothermal wells. If you are interested, read more about this unique opportunity and the associated tasks in detail below. Can't wait to start?
Have a first look of what it's like working at ICE-2: https://go.fzj.de/ice-2\n\nWe are offering an interesting\n\nPhD Position - Techno-economic assessment of geothermal plants with material co-production in energy systems\n\n\nYour Job:\n\nCritical Raw Materials (CRM) are those raw materials with unique properties that are economically and strategically important for the European economy and energy transition towards a carbon neutral future. Geothermal wells are located all over Europe and contain various minerals such as Lithium or Boron and energetic gases such as hydrogen and methane. Currently these geothermal wells are mostly used for their heat-energy properties.
The MiningBrines project funded by the EU Horizon program aims to develop a strategy to extract CRM and other materials from geothermal brines while at the same time continuing to supply renewable energy. Your goal as one of 19 international PhD candidates within the project is to evaluate the economic viability of geothermal plants that produce power, heat, and critical materials by comparing them to other energy sources and extraction methods, while considering future demand, price trends, and incorporating data on resource productivity, innovative extraction methods, and social acceptance. For this you will work together with project partners to retrieve real world techno-economic data as a foundation for integrating geothermal plants into European energy system models based on the institute's own open-source FINE framework https://github.com/FZJ-IEK3-VSA/FINE .
Your tasks in detail: \n\n\nImplementing geothermal plants with material co-production in energy system optimization models including, e.g., reservoir productivity predictions, novel surface processes for CRM extraction, CO₂ reinjection, and reconversion of decommissioned oil wells \n\n\nEconomic evaluation of traditional material extraction methods and projection of future demand and price trends of critical materials \n\n\nIdentification of specific conditions under which geothermal plants are economically viable and cost competitive in energy systems \n\n\nFurther assessment of the strategic role of geothermal plants with material co-production in future European energy systems\n\n\n\nYour Profile:\n\nVery good results in your Master's degree in the field of energy technologies, engineering, environmental sciences, renewable energies, industrial engineering, materials and geosciences or a related field \n\n\nGreat interest in energy technology, energy economics and policy issues \n\n\nExperience in programming with Python or a comparable programming language \n\n\nExperience in energy system modelling is an advantage \n\n\nHighly motivated and able to work independently and in an analytical manner \n\n\nReliable and conscientious working style with a high level of self-organization and time management skills \n\n\nFluent command of written and spoken English is required (at least B2 level according to the CEFR: https://go.fzj.de/languagerequirements ); German language skills are advantageous \n\n\nAccording to the mobility regulations of Marie-Sklodowska-Curie actions you must not have lived or carried out your main activity (work, studies, etc.) in Germany for more than 12 months in the last three years\n\n\nOur Offer:\n\nBeing part of the Marie-Sklodowska-Curie doctoral network MiningBrines we are offering ideal conditions for you to complete your doctoral degree: \n\n\nINTERDISCIPLINARY TRAINING: An interdisciplinary training program, including academic research, international mobility, and industrial immersion \n\n\nINTERNATIONAL COLLABORATION: Collaboration with 32 international project partners and 18 other PhD candidates \n\n\nSECONDMENTS ABROAD: 4 secondments to industrial and academic project partners in France, Croatia, Turkey and Hamburg (Germany) \n\n\nNETWORKING & EXCHANGE: Participation in national and international conferences and workshops\n\nAdditionally, the Institute of Climate and Energy Systems - Jülich Systems Analysis offers to all its PhD students: \n\n\nTEAM & ENVIRONMENT: You will work in a motivated team with an international and interdisciplinary focus - at one of the largest research institutions in Europe \n\n\nRESEARCH & INFRASTRUCTURE: You will have access to excellent scientific and technical facilities for your work \n\n\nSUPERVISION & SUPPORT: Continuous professional support from your scientific supervisor \n\n\nDOCTORAL STRUCTURE: The opportunity to complete a doctoral thesis within 3 years through professional supervision and internal support services \n\n\nWORK-LIFE BALANCE: We offer flexible working hours to help you balance your professional and personal life. You also have the option of flexible working (in terms of location), which is generally possible after consultation and in line with upcoming tasks and (on-site) appointments \n\n\nVACATION: You will receive 30 days of vacation \n\n\nSUPPORT FOR INTERNATIONAL EMPLOYEES: Our International Advisory Service makes it easier for international employees to get started \n\n\nKNOWLEDGE & FURTHER TRAINING: Your further development is important to us - we provide targeted and individual support, e.g. through training and networking opportunities specifically for doctoral students (HITEC): https://www.hitec-graduate-school.de/home \n\n\nFAIR REMUNERATION: Remuneration is part of the EU funding program 'Marie Sklodowska-Curie' and depends on the personal requirements of the applicant \n\n\nFIXED-TERM: The position is for a fixed term of 3 years\n\n\n\nFurther information about the project can be found here: https://cordis.europa.eu/project/id/101226422\nIn addition to exciting tasks and a collaborative working atmosphere at Jülich, we have a lot more to offer: https://go.fzj.de/benefits\nWe welcome applications from people with diverse backgrounds, e.g.
in terms of age, gender, disability, sexual orientation/identity, and social, ethnic and religious origin. A diverse and inclusive working environment with equal opportunities in which everyone can realize their potential is important to us.\nThe following links provide further information on diversity and equal opportunities: https://go.fzj.de/equality and on the targeted promotion of women: https://go.fzj.de/womens-job-journey \n\n\nThe job will be advertised until the position has been successfully filled. You should therefore submit your application as soon as possible.
We look forward to receiving your online application .\n\nAPPLY NOW\n\nIf your questions have not yet been answered via our FAQs , please send us a message via our contact form .\n\nPlease note that for technical reasons we cannot accept applications by e-mail.\nwww.fz-juelich.de
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