Über uns
Bei der Diakonie Nord Nord Ost arbeiten mehr als 3800 Kolleg innen, die sich vor allem für eins engagieren: Für Menschen. In mehr als 100 Einrichtungen sind wir in den Bereichen Seniorenpflege, Hilfen für Menschen mit Behinderungen und Menschen in sozialen Notlagen oder für Kinder und Jugendliche da.
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ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen
ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind
30 Tage Urlaub im Jahr
eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente
eine zusätzliche Jahressonderzahlung im November & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni
Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag
Fahrradleasing
viele weitere tolle Benefits
Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen sind ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben und werden bevorzugt berücksichtigt.
personenorientierte Beratung von Menschen mit (drohenden) Behinderungen, ihren Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen
Beratung an drei Standorten (Schwerpunkt Grevesmühlen; ergänzend: Wismar, Bad Kleinen)
Beratung und Begleitung im Teilhabeplanverfahren/Gesamtplanverfahren
aufsuchende Hilfen nach Bedarf
Unterstützung bei der Beantragung von finanziellen und/oder Sachleistungen
enge Zusammenarbeit mit dem Kooperationspartner*innen im Rahmen der EUTB Nordwestmecklenburg
Abschluss als Diplom-Sozialpädagoge*in, Diplom-Pädagoge*in, Bachelor oder Master Soziale Arbeit oder vergleichbar
umfassendes Wissen im Sozialrecht (SGB V; SGB IX; SGB XI; SGB XII, UN-BRK)
Erfahrungen in der Beratungstätigkeit mit Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen
Kenntnisse über Beratungskonzepte
strukturiertes und eigenständiges Arbeiten
starke Fähigkeiten in der Netzwerkarbeit
gute EDV-Kenntnisse sowie sicherer Umgang im Schriftverkehr
Über uns Bei der Diakonie Nord Nord Ost arbeiten mehr als 3800 Kolleg*innen, die sich vor allem für eins engagieren: Für Menschen. In mehr als 100 Einrichtungen sind wir in den Bereichen Seniorenpflege, Hilfen für Menschen mit Behinderungen und Menschen in sozialen Notlagen oder für Kinder und Ju... Netzwerken;Soziale Arbeit;EDV;Beratung;personenorientiert;Behinderungen;Schriftverkehr;Sozialrecht;Beratung Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de
ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen
ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind
30 Tage Urlaub im Jahr
eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente
eine garantierte zusätzliche Sonderzahlung mit dem Novembergehalt & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni jeden Jahres
Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag
Fahrradleasing
viele weitere tolle Benefits
Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt.
Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren
Gestalten von Tagesabläufen in der KiTa-Gruppe vom Geschichten erzählen, über die Entwicklung einer Tischkultur bis hin zur Planung und Organisation von Festen
Raum schaffen, damit die Kinder sich ausprobieren und spielerisch lernen können
Entwicklungsschritte der Kinder beobachten, dokumentieren und darauf aufbauen
Kontaktpflege zu Eltern und Angehörigen
abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in
Freude am Umgang mit Kindern
Kreativität und Fantasie im Spiel und bei der Entwicklung neuer Angebote
innere Ruhe und Gelassenheit, auch wenn es mal bunt und laut zugeht
strukturierte Arbeitsweise und professionelles Verhalten in allen Situationen, sodass immer die Kinder im Fokus bleiben
Job Descriptionein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind 30 Tage Urlaub im Jahr eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente eine garantierte zusätzliche Sonderzahlung mit dem Novembergehalt & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni jeden Jahres Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag Fahrradleasing viele weitere tolle Benefits Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt. Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren Gestalten von Tagesabläufen in der KiTa-Gruppe vom Geschichten erzählen, über die Entwicklung einer Tischkultur bis hin zur Planung und Organisation von Festen Raum schaffen, damit die Kinder sich ausprobieren und spielerisch lernen können Entwicklungsschritte der Kinder beobachten, dokumentieren und darauf aufbauen Kontaktpflege zu Eltern und Angehörigen abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in Freude am Umgang mit Kindern Kreativität und Fantasie im Spiel und bei der Entwicklung neuer Angebote innere Ruhe und Gelassenheit, auch wenn es mal bunt und laut zugeht strukturierte Arbeitsweise und professionelles Verhalten in allen Situationen, sodass immer die Kinder im Fokus bleiben
Job DescriptionÜber uns
Bei der Diakonie Nord Nord Ost arbeiten mehr als 3800 Kolleg*innen, die sich vor allem für eins engagieren: Für Menschen. In mehr als 100 Einrichtungen sind wir in den Bereichen Seniorenpflege, Hilfen für Menschen mit Behinderungen und Menschen in sozialen Notlagen oder für Kinder und Jugendliche da.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für zwei Jahre:
Diplom-Sozialpädagoge*in / Diplom-Sozialarbeiter*in
Landkreis Nordwestmecklenburg (Grevesmühlen, Wismar, Bad Kleinen)
Geschäftsbereich 4: Soziale Hilfen, Ergänzende Unabhängige Teilhabeberatung
40h/Woche | Entgeltgruppe E9 (- 4.248 - 4.919 € brutto bei Vollzeit + Zulagen)
Ausschreibungsnr.: A050-24265-2025
personenorientierte Beratung von Menschen mit (drohenden) Behinderungen, ihren Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innenBeratung an drei Standorten (Schwerpunkt Grevesmühlen; ergänzend: Wismar, Bad Kleinen)Beratung und Begleitung im Teilhabeplanverfahren/Gesamtplanverfahrenaufsuchende Hilfen nach BedarfUnterstützung bei der Beantragung von finanziellen und/oder Sachleistungenenge Zusammenarbeit mit dem Kooperationspartner*innen im Rahmen der EUTB Nordwestmecklenburg
Abschluss als Diplom-Sozialpädagoge*in, Diplom-Pädagoge*in, Bachelor oder Master Soziale Arbeit oder vergleichbarumfassendes Wissen im Sozialrecht (SGB V; SGB IX; SGB XI; SGB XII, UN-BRK)Erfahrungen in der Beratungstätigkeit mit Menschen mit unterschiedlichen BehinderungenKenntnisse über Beratungskonzeptestrukturiertes und eigenständiges Arbeitenstarke Fähigkeiten in der Netzwerkarbeitgute EDV-Kenntnisse sowie sicherer Umgang im Schriftverkehr
ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagenein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind30 Tage Urlaub im Jahreine lohnende Zusatzversorgung für die Renteeine zusätzliche Jahressonderzahlung im November & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im JuniPrämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher UrlaubstagFahrradleasingviele weitere tolle Benefits
Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen sind ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben und werden bevorzugt berücksichtigt.
JBRP1_DE
Job Descriptionein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind 30 Tage Urlaub im Jahr eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente eine zusätzliche Jahressonderzahlung im November & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag Fahrradleasing viele weitere tolle Benefits Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen sind ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben und werden bevorzugt berücksichtigt. personenorientierte Beratung von Menschen mit (drohenden) Behinderungen, ihren Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen Beratung an drei Standorten (Schwerpunkt Grevesmühlen; ergänzend: Wismar, Bad Kleinen) Beratung und Begleitung im Teilhabeplanverfahren/Gesamtplanverfahren aufsuchende Hilfen nach Bedarf Unterstützung bei der Beantragung von finanziellen und/oder Sachleistungen enge Zusammenarbeit mit dem Kooperationspartner*innen im Rahmen der EUTB Nordwestmecklenburg Abschluss als Diplom-Sozialpädagoge*in, Diplom-Pädagoge*in, Bachelor oder Master Soziale Arbeit oder vergleichbar umfassendes Wissen im Sozialrecht (SGB V; SGB IX; SGB XI; SGB XII, UN-BRK) Erfahrungen in der Beratungstätigkeit mit Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen Kenntnisse über Beratungskonzepte strukturiertes und eigenständiges Arbeiten starke Fähigkeiten in der Netzwerkarbeit gute EDV-Kenntnisse sowie sicherer Umgang im Schriftverkehr
Job Descriptionfamiliäre Atmosphäre zur individuellen Unterstützung der Klient*innen ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind 30 Tage Urlaub im Jahr eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente eine zusätzliche Jahressonderzahlung im November & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag geschäftsbereichseigener Massagesessel zur Nutzung in der Dienstzeit Fahrradleasing viele weitere tolle Benfits Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt. Assistenz von Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen in ihrem Alltag (z. B. bei der Freizeitgestaltung, im lebenspraktischen und hauswirtschaftlichen Bereich oder bei der Pflege von sozialen Kontakten) Anleitung, Beratung und Begleitung bei körperbezogener Pflege und Behandlungspflege Medikamentengabe sowie Begleitung zu ärztlichen Terminen Umsetzung von Behandlungs- und Rehabilitationsplänen Begleitung bei der Teilhabeplanung Dokumentation Kontaktpflege zu Angehörigen, Betreuer*innen, Apotheken sowie Ärztinnen/Ärzten abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in oder Pflegefachkraft (m/w/d) achtsame und wohlwollende Haltung gegenüber Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen Geduld und Offenheit für unterschiedliche Charaktere und Eigenarten Flexibilität, Empathie und Einfühlungsvermögen verantwortliches, zielgerichtetes und konstruktives Arbeiten im Team Selbstreflektion und Kritikfähigkeit Führerschein Klasse B EDV-Kenntnisse ein Lebensstil, zu dem auch Wochenend- und Schichtdienste passen
Job Descriptionein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind 30 Tage Urlaub im Jahr eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente eine garantierte zusätzliche Sonderzahlung mit dem Novembergehalt & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni jeden Jahres Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag Fahrradleasing viele weitere tolle Benefits Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt. Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren gestalten von Tagesabläufen in der KiTa-Gruppe vom Geschichten erzählen, über die Entwicklung einer Tischkultur bis hin zur Planung und Organisation von Festen Raum schaffen, damit die Kinder sich ausprobieren und spielerisch lernen können Entwicklungsschritte der Kinder beobachten, dokumentieren und darauf aufbauen Kontaktpflege zu Eltern und Angehörigen abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in oder Erzieher*in Freude am Umgang mit Kindern Kreativität und Fantasie im Spiel und bei der Entwicklung neuer Angebote innere Ruhe und Gelassenheit, auch wenn es mal bunt und laut zugeht strukturierte Arbeitsweise und professionelles Verhalten in allen Situationen, sodass immer die Kinder im Fokus bleiben Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung im Bereich Inklusion PC-Kenntnisse
