Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.
Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.Dispatcher / Service Koordinator Einsatz- und Betriebssteuerung (m/w/d)ab sofort und in Vollzeit in Idar-Oberstein.Ihre Aufgaben:Annahme, qualitative Prüfung und weitere Bearbeitung/Disposition der eingehenden Störmeldungen, Aufträge und Anfragen innerhalb des Vor-Ort ServiceZeitlich und wirtschaftlich effiziente Disposition sowie Einhaltung und Überwachung der Service Level und EskalationsprozesseToolgestützte Steuerung sowie Unterstützung von Servicetechnikern zur AuftragserfüllungArbeitsvor- und nachbereitende Tätigkeiten, hierzu zählen die toolgestützte Prüfung der Erfüllung infrastruktureller Voraussetzungen, die Unterstützung bei logistischen Tätigkeiten inklusive der Sicherstellung der Materialversorgung sowie die Mitarbeit bei der Dokumentation von LeitungswegenKommunikation zwischen Kunden, Fremdfirmen, internen Schnittstellen und ServicetechnikernBeauftragung von Fremdfirmen zur AuftragserfüllungDurchführung von Remote Aufträgen mit dem KundenUnterstützung bei Planung von Projekten hinsichtlich Terminierung, fachlicher Prüfung der Durchführbarkeit sowie wirtschaftlich effizienter DispositionIhr Profil:Abgeschlossene Berufsausbildung als Systemelektroniker, Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare QualifikationMindestens 3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im IT- und TK-BereichKenntnisse in der Netzwerktechnik LAN-passiv, LAN-aktiv, Server und WANKenntnisse im Projektmanagement und der Projektabwicklung von VorteilFundierte Kenntnisse von Ticket-Systemen, Wissensdatenbanken, CMDB/Asset-Management-SystemenITIL-Kenntnisse (Zertifizierung wünschenswert)Wissen über die Besonderheiten des Kunden Bundeswehr von VorteilEigeninitiative, Organisationsgeschick, gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Kunden- und QualitätsorientierungFließende Deutschkenntnisse in Wort wie Schrift sowie Führerschein Klasse BWir bieten:Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementarDie BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeSie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle AnpassungenÜber unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur VerfügungWir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn LearningNeben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und ErnährungHaben wir dein Interesse geweckt?Dann bewirb dich hierBei Fragen steht dir das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 64406 gerne zur Verfügung. Tel.: (Inhalt entfernt) 25000
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Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. (Senior) Solution Architect für Business Applikationen (w/m/d) ab sofort in Bonn, Frankfurt, Nürnberg oder München. Das Competence Center Application Lifecycle Management (CCALM) ist der IT-Application Provider im Chief Information Office (CIO). Wir stellen die Anwendungen der Corporate IT zur optimalen Nutzung für unsere Kolleg*innen bereit. Wir verstehen uns als DevSecOps Organisation in der wir unsere agile Kultur mit Leadership pflegen und weiterentwickeln. Let's be Agile ist unser Motto! Wir freuen uns auf Dich. Ihre Aufgaben: Zuständigkeit für die Konzeption und Einführung von Standardanwendungen Sicherstellung einer adäquaten Überführung von neuen Anwendungen in den Betriebszustand Erstellung von technischen Spezifikationen, Architekturvorgaben und entsprechenden Dokumenten, wie z.B. IT-Sicherheitskonzepte und -Architekturkonzepte Mitwirkung in der Service/Solution Transition auf Basis der Transition Planung Mitwirkung bei der Budgetermittlung, Kostenkalkulation und bei Ausschreibungen und Vergabeverfahren Mitarbeit an der Erstellung von Dokumentationen Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder vergleichbar ca. 4- jährige einschlägige Praxis- bzw. Berufserfahrung in der Anwendungsarchitektur und Einführung von Standard Applikationen Gute Kenntnisse in den Bereichen Web- und App-Technologien Erfahrungen im Bereich Middleware Technologien (WildFly, WebSphere, u.Ä.) Gute Kenntnisse im Bereich Servertechnologien (IIS, Apache Tomcat, u.Ä.) und Betriebssysteme Windows, Linux und Container Erfahrungen in den Bereichen Schnittstellen-Technologien und relationalen Datenbanken Erfahrungen und Kenntnisse in Härtung und Sicherungen von Applikationssystemen Wir bieten: Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Du startest grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen Wir unterstützen deine berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy Wir stellen dir ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone zur Verfügung An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich Wir bieten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und dir zur freien Verfügung steht Du kannst dein Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich hier Bei Fragen steht dir das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 66578 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
weniger ansehen Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. Inhouse Recruiter kaufmännische Rollen (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in Bonn. Das Recruiting-Team der BWI rekrutiert für die über 40 Standorte des Unternehmens in Deutschland Spezialisten aus den verschiedensten Bereichen und verantwortet den kompletten End-to-End Recruiting-Prozess sowohl konzeptionell als auch in der Umsetzung. Das Team steht in engem Austausch mit den anderen Personalbereichen sowie insbesondere den Führungskräften der verschiedenen Fachbereiche. Deine Aufgaben: Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess (End-to-End) für kaufmännische Positionen - von der Anforderungsanalyse über das Kandidatensourcing und Bewerbermanagement bis zur Personalauswahl und Arbeitsvertragserstellung Durchführung fundierter Bedarfsanalysen und Auswahl geeigneter Rekrutierungskanäle speziell für kaufmännische Fachkräfte Aktive Suche, Identifizierung und Ansprache passender Kandidat*innen sowie die Sicherstellung einer positiven Candidate Experience Durchführung qualifizierter Vorstellungsgespräche und Koordination des Interviewprozesses Aufbau und Pflege eines Netzwerks qualifizierter Talente für aktuelle und zukünftige Vakanzen Enge Zusammenarbeit mit Hiring Managern, HR Business Partnern, Gremien (SBV und BR) sowie externen Dienstleistern Stärkung der Arbeitgebermarke durch Entwicklung ansprechender Stellenanzeigen sowie Teilnahme an Messen und Recruiting-Events Übernahme der Verantwortung für recruitingrelevante Sonderthemen oder Mitarbeit in recruitingrelevanten Sonderprojekten Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit fachbezogener Zusatzqualifikation, idealerweise im Personalwesen Mehrjährige Erfahrung im End-to-End-Recruiting von kaufmännischen Fachkräften, insbesondere aus den Fachbereichen Personal, Finanzen und Einkauf Idealerweise Erfahrung in der Besetzung von Positionen in weiteren Non-Tech-Bereichen, wie Legal, Account Management, Consulting und/oder Projektmanagement Wissen über die rechtlichen Rahmenbedingungen und Personalprozesse größerer Unternehmen Erfahrung in der Anwendung von State of the Art Sourcing- und Personalauswahlmethoden Routinierter Umgang mit gängigen MS Office Anwendungen und spezifischer HR- bzw. Recruiting-Software Empathische und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit ziel-, service- und lösungsorientiertem Arbeitsstil Eigenständige, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise, hohe Stressresistenz und ausgeprägte Teamfähigkeit Souveräne Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache gegenüber verschiedenen Zielgruppen Wir bieten: Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Du startest grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individueller Anpassung Über unsere Benefit-App stehen dir ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung Wir ermöglichen dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical Wir unterstützen deine berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitierst du von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich hier Bei Fragen steht dir das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 66689 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
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weniger ansehen Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. Senior Volljurist / Syndikusrechtsanwalt Arbeitsrecht (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in Bonn oder München. Der Bereich "Legal Labour Law" berät, unterstützt und vertritt die BWI GmbH in allen arbeitsrechtlichen und sozialrechtlichen Belangen nach innen (insbesondere Personalleitung und HR-Bereich aber auch Führungskräfte, GBR/BR, Compliance, Datenschutz) und außen (Gerichte, Behörden, Anwälte). Deine Aufgaben: Prüfen und Bearbeiten aller Arten von arbeits-/sozialrechtlichen Fragestellungen sowie Unterstützung der Fachbereiche bei der Umsetzung Gestalten, Prüfen und Weiterentwickeln von arbeitsrechtlichen Mustern, Verträgen, Richtlinien, Weisungen oder Prozessen Entwerfen und Verhandeln von Betriebsvereinbarungen und kollektivrechtlichen Regelungen; verantwortlicher Ansprechpartner für Gesamtbetriebsratsthemen Verfolgen der Rechtsentwicklung, Beraten und Schulen von Führungskräften und der Personalorganisation Fachlich unabhängige Vertretung des Unternehmens bei außergerichtlichen und gerichtlichen Rechtsstreitigkeiten in den Bereichen Arbeits-/Sozialrecht Rechtliche Schnittstelle zu und Zusammenarbeit mit den Abteilungen Compliance, Datenschutz sowie EHS Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Projekten Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (2. Staatsexamen) Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Individual- und Kollektivarbeitsrecht und im Labour Law Umfeld eines Unternehmens oder Verbandes, einschließlich verantwortliche Betreuung von Mitbestimmungsgremien Zulassung als Rechtsanwalt / Syndikus-Rechtsanwalt Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsfähigkeiten und Freude an der Arbeit im Netzwerk bzw. im Team Engagierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Lösungsorientierung und Belastbarkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Du startest grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individueller Anpassung Über unsere Benefit-App stehen dir ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung Wir ermöglichen dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical Wir unterstützen deine berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitierst du von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich hier Bei Fragen steht dir das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 66833 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
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weniger ansehen Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. Jurist*in für Vertrags- und Vergaberecht / Senior Counsel CIH (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in Bonn. Der Cyber Innovation Hub der Bundeswehr (CIH) ist der "Change Agent" unserer Streitkräfte. Mit einem diversen Team aus Soldat*innen, Reservedienstleistenden und zivilen Angestellten schlägt der CIH Brücken zwischen der Bundeswehr und der Startup-Welt. Unsere Vision: "Empowering Innovation in Defence". Die Abteilung Procurement Law ist im Bereich Procurement der BWI angesiedelt und besteht aus 10 Kollegen und Kolleginnen, die sich mit allen vergabe- sowie zivil- und vertragsrechtlichen Fragestellungen des Procurements beschäftigen, auch für den CIH. Eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe ist uns ebenso wichtig, wie die gegenseitige Unterstützung innerhalb des Teams. Werde Teil unseres motivierten Teams und trage aktiv dazu bei, dass die BWI gegenüber ihren Kunden IT Services mit Zukaufanteilen bereitstellen kann. Deine Aufgaben: Beratung der Abteilung Cyber Innovation Hub in Vergabe- und Vertragsrechtsfragen Erstellung und Prüfung von Vergabeunterlagen und Verträgen für den CIH, auch in englischer Sprache Begleitung von unterschwelligen und oberschwelligen Beschaffungsvorhaben für den CIH Begleitung teils komplexer Vertragsverhandlungen, auch in englischer Sprache Erarbeitung von Musterverträgen und vergaberechtlichen Musterunterlagen für den CIH, auch in englischer Sprache Übernahme von rechtlichen Rechercheaufgaben Schnittstelle zu anderen Fachbereichen (z.B. Datenschutz, IT-Sicherheit, Compliance, Exportkontrollen) Organisatorische Einbindung und Berichtsweg in den Bereich Procurement Law Dein Profil: Juristische Ausbildung mit 2. Staatsexamen sowie möglichst einschlägige Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) im Vergabe- und Vertragsrecht, Berufserfahrung im Bereich Procurement von Vorteil Unternehmerisches, konzeptionelles Denken und Handeln Fähigkeit, rechtskonforme und pragmatische Wege auch unter komplexen juristischen Rahmenbedingungen zu entwickeln Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit Selbständiger kooperativer Arbeitsstil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Du startest grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individueller Anpassung Über unsere Benefit-App stehen dir ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung Wir ermöglichen dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical Wir unterstützen deine berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitierst du von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich hier Bei Fragen steht dir das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 66394 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
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