Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher - und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaverträgliches, sicheres und effizientes Energiesystem. Alle relevanten Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen, die ein erfolgreicher Bewerber benötigt, sind in der folgenden Beschreibung aufgeführt. Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Leitung des Contract- und Claimmanagements für Tiefbauprojekte im On- und Offshorebereich Erstellung, Koordination, Verhandlung, Verwaltung und Weiterentwicklung relevanter Verträge in enger Zusammenarbeit mit: Jurist*innen, technischen Teams und Einkaufsschnittstellen, um ganzheitliche und gemeinsame Entscheidungen zu treffen Erarbeiten von Claim-Strategien und Durchführung von Lessons Learned zur Prozessverbesserung und Sicherung von Verhandlungserfolgen Prüfung, Bewertung und Realisierung von Claims (dem Grunde nach) im Rahmen von Tiefbauprojekten für die Energiewende Vertragsmanagement und Steuerung von Fristen, Zahlungsmeilensteinen etc. nach Vertragsschluss Revisionssichere Dokumentation aller Aktivitäten Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur, Rechtswissenschaften, Ingenieurswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation Auch Quereinsteiger*innen aus folgenden Branchen sind willkommen: Anlagenbau, Industrie, technische und kommerzielle Projektleitung, Stahl- und Rüstungsindustrie Einschlägige Führungserfahrung Fundierte Berufserfahrung im Claims- oder Vertragsmanagement Fähigkeit, sich in komplexe Sachverhalte und technische Themen einzuarbeiten (u.a. Übertragungsnetzte, Transformatoren, Konverter, Bauabläufe) Kommunikation auf Augenhöhe, intern wie extern und souveränes Auftreten Souveränes Verhandeln mit internen und externen Partnern und eine sichere Präsentationsweise Strukturierte und selbstverantwortliche Arbeitsweise, sowie Spaß an der Arbeit im Team sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel und Power Point) gelegentliche Dienstreisen nach Absprache Deutsch mind. C1 und Englisch mind. B2/C1 in Wort und Schrift flexibles Arbeiten 38 Stunden Woche 30 Urlaubstage Entwicklungsmöglichkeiten Familie Beruf Sport Gesundheit Weihnachtsgeld Amprion-Rente
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