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  • Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Ausbildung  

    - Röthlein
    Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungsprogr... mehr ansehen
    Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungsprogramms im kaufmännischen und gewerblichen BereichRekrutierung von Auszubildenden und Praktikanten (inkl. Bewerbermanagement, Auswahlverfahren und Onboarding)Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Hochschulen, Kammern sowie internen FachabteilungenOrganisation und Durchführung von Ausbildungsmessen, Schulkooperationen und weiteren Maßnahmen zur NachwuchsgewinnungBeratung und Betreuung unserer Auszubildenden und Ausbildungsverantwortlichen während des gesamten AusbildungsprozessesSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Vorgaben im AusbildungsbereichEntwicklung und Umsetzung innovativer Ausbildungskonzepte und -projekte
    Unterstützung bei weiteren personalrelevanten Themen und HR-Projekten weniger ansehen
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  • Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungsprogr... mehr ansehen
    Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungsprogramms im kaufmännischen und gewerblichen BereichRekrutierung von Auszubildenden und Praktikanten  (inkl. Bewerbermanagement, Auswahlverfahren und Onboarding)Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Hochschulen, Kammern sowie internen FachabteilungenOrganisation und Durchführung von Ausbildungsmessen, Schulkooperationen und weiteren Maßnahmen zur NachwuchsgewinnungBeratung und Betreuung unserer Auszubildenden und Ausbildungsverantwortlichen während des gesamten AusbildungsprozessesSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Vorgaben im AusbildungsbereichEntwicklung und Umsetzung innovativer Ausbildungskonzepte und -projekte Unterstützung bei weiteren personalrelevanten Themen und HR-Projekten weniger ansehen
  • Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Ausbildung  

    - Röthlein
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  • Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Ausbildung  

    - Lower Franconia
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    Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungsprogramms im kaufmännischen und gewerblichen Bereich Rekrutierung von Auszubildenden und Praktikanten (inkl. Im Folgenden finden Sie Informationen über die Anforderungen der Stelle, die erwartete Erfahrung des Bewerbers und die dazugehörigen Qualifikationen. Bewerbermanagement, Auswahlverfahren und Onboarding) Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Hochschulen, Kammern sowie internen Fachabteilungen Organisation und Durchführung von Ausbildungsmessen, Schulkooperationen und weiteren Maßnahmen zur Nachwuchsgewinnung Beratung und Betreuung unserer Auszubildenden und Ausbildungsverantwortlichen während des gesamten Ausbildungsprozesses Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher xmdgtar und unternehmensinterner Vorgaben im Ausbildungsbereich Entwicklung und Umsetzung innovativer Ausbildungskonzepte und -projekte Unterstützung bei weiteren personalrelevanten Themen und HR-Projekten weniger ansehen
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    Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungsprogramms im kaufmännischen und gewerblichen BereichRekrutierung von Auszubildenden und Praktikanten  (inkl. Bewerbermanagement, Auswahlverfahren und Onboarding)Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Hochschulen, Kammern sowie internen FachabteilungenOrganisation und Durchführung von Ausbildungsmessen, Schulkooperationen und weiteren Maßnahmen zur NachwuchsgewinnungBeratung und Betreuung unserer Auszubildenden und Ausbildungsverantwortlichen während des gesamten AusbildungsprozessesSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Vorgaben im AusbildungsbereichEntwicklung und Umsetzung innovativer Ausbildungskonzepte und -projekte Unterstützung bei weiteren personalrelevanten Themen und HR-Projekten weniger ansehen
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    Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungsprogramms im kaufmännischen und gewerblichen BereichRekrutierung von Auszubildenden und Praktikanten  (inkl. Bewerbermanagement, Auswahlverfahren und Onboarding)Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Hochschulen, Kammern sowie internen FachabteilungenOrganisation und Durchführung von Ausbildungsmessen, Schulkooperationen und weiteren Maßnahmen zur NachwuchsgewinnungBeratung und Betreuung unserer Auszubildenden und Ausbildungsverantwortlichen während des gesamten AusbildungsprozessesSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Vorgaben im AusbildungsbereichEntwicklung und Umsetzung innovativer Ausbildungskonzepte und -projekte Unterstützung bei weiteren personalrelevanten Themen und HR-Projekten weniger ansehen
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    Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungsprogramms im kaufmännischen und gewerblichen BereichRekrutierung von Auszubildenden und Praktikanten  (inkl. Bewerbermanagement, Auswahlverfahren und Onboarding)Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Hochschulen, Kammern sowie internen FachabteilungenOrganisation und Durchführung von Ausbildungsmessen, Schulkooperationen und weiteren Maßnahmen zur NachwuchsgewinnungBeratung und Betreuung unserer Auszubildenden und Ausbildungsverantwortlichen während des gesamten AusbildungsprozessesSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Vorgaben im AusbildungsbereichEntwicklung und Umsetzung innovativer Ausbildungskonzepte und -projekte Unterstützung bei weiteren personalrelevanten Themen und HR-Projekten weniger ansehen

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